
保洁
2-3千/月
开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
负责厂房内卫生间及楼道的卫生,厂房外围的垃圾捡拾,男女不限,60 -65岁之间,身体健康,工作时间早七点一下午四点,中午有两个小时休息,提供工作餐,有意者电话联系张
保洁长期3-5人月结
江苏苏州招聘: 保洁员2名,上班时间7:00-16:00,(8小时,休息一小时提供午餐)上六休一,薪资2900加班另算。
工作地点:苏州工业园区新发路28号;
工期:长期
保洁长期1-2人周结
每天固定打扫工作,12-3点,30元一间
地址:苏州市人民路1635号(接驾桥公交站旁,白塔东路地铁口出口)。
招产业园保洁,8h 提供工作餐
3-4千/月
开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
【岗位职责】
1、负责所分配区域的卫生清洁工作身体健康,勤劳能干,吃苦耐劳;
2、领导安排的其他事项。
【任职要求】
1、一年以上保洁类工作经验:
2、年龄62岁以下
工作时间:7:30~16:30,上六休一。
保洁开荒保洁长期1-2人月结全职
昆山陆家物流仓库招保洁
要求60以内
工作时间六天七小时国假正常休息
薪资待遇2800/月
联系电话
绿化
招聘绿化工,待遇优厚,薪资面议。免费提供午餐,每日有班车接送,统一在C6集合。工作轻松,实行8小时工作制,工作地点在蓬朗片区。
长白班电器厂车间免费培训包吃20人以上日结经验不限
0费用入职
岗位:组装、测试
上班时间8:00-20:00,计10H、20-45周岁,
住宿无押金,岗位轻松、面试看车间、车间可以带手机
加班多稳定、一起的不要
包吃管住
三甲医院保洁员/长白班/大龄工
2-3千/月
保洁开荒保洁长期20人以上月结全职长白班
武汉江汉区解放大道三甲医院保洁10人
️【工作时间】:6.30-17:00
中间休息2个半小时
[红包]【工资待遇】:3000包住不包吃(水电平摊)
3200不包吃住,月休4天工资次月发放
60以内
️【工作地址】:江汉区解放大道三甲医院
️【面试时间】:
周一到周五上午10点-10:30点
下午2:30点-3点
(三天左右试岗期)
服务员餐饮收银
百富餐饮招聘啦!【岗位】服务员(全职/长期兼职)【要求】满18岁以上,男女不限,宝妈、上班族均可兼职【工作内容】根据面试结果评估个人能力,安排合适岗位培训学习,通过后安排上岗,岗位有大厅服务清洁/前台收银/厨房餐品制备人员等。【薪资待遇】13.8元--16.8元/小时【工作要求】有良好的服务意识,上班不迟到早退,服从管理,积极乐观有正能量,有责任心。【时间】餐厅营运时间:10:00-01:00(每班次安排4-8小时)【工作地址】天和购物中心百富【联系电话】,
保洁开荒保洁
招聘启事安溪县二环路光德附近,现急需招聘:保洁员若干名。工资待遇面试(月休2天。有保洁工作经验者,优先考虑。工作地点:安溪县:二环路联系人电话:许主管:
酒店前台月结全职做四休二包吃包住
酒店前台,年龄20-45,形象端正,负责酒店住宿客人办理住退房登记手续,收银及入帐核对,前厅卫生维护,协调处理客人住宿事宜。上班时间:做四休二,坐班,工作内容比较轻松干净,工资底薪+提成,综合约3200-4200,包吃住
宾馆房嫂保洁开荒保洁客房保洁1-2人
酒店客房保洁
岗位职责:
1、负责酒店客房的日常清洁与整理,保持房间卫生整洁
2、按标准更换床品、补充客用物品,确保设施正常使用;:
3、及时处理退房后的客房清扫及检查工作:
4、配合领班完成公共区域的保洁任务;
任职要求:
1、身体健康,能胜任重复性体力劳动:
2、工作认真细致,具备基本的服务意识
3、服从管理安排,有团队协作精神;
4、无需经验,公司提供岗前培训:
住家月嫂
1-1.1万/月
月嫂20人以上月结
岗位介绍
我们正在寻找经验丰富、专业技能全面的住家月嫂,为高端家庭提供优质的母婴护理服务,薪资10000-11000元/月,提供食宿。
岗位职责
1. 产妇护理:负责产妇产后基础护理、伤口护理、恶露观察,并进行情绪安抚与心理疏导。
2. 新生儿护理:科学喂养、日常照料、黄疸监测、脐部护理,具备基础呛奶急救能力。
3. 月子餐服务:根据产妇体质,定制并制作营养均衡的月子餐。
4. 基础家务:负责母婴相关区域的日常清洁、衣物清洗等工作。
5. 增值服务:为新生儿提供专业的小儿推拿服务,促进宝宝健康成长。
任职要求
1. 具备3-5年及以上月嫂或高端家政服务经验。
2. 持有月嫂证、育婴师资格证、小儿推拿师证,三证齐全。
3. 熟悉孕婴护理流程,具备催乳技能,专业能力过硬。
4. 有豪宅/别墅住家服务经验者优先考虑。
5. 工作细心、有耐心,无不良嗜好,具备良好的服务意识与沟通能力。
薪资福利
• 薪资:10000-11000元/26天,多劳多得。
• 食宿:住家工作,提供免费住宿
• 时间:工作班次面议,可根据客户需求协调。
客房保洁
3-4千/月
消杀员保洁客房保洁长期1-2人月结全职
核心清洁职责(主要工作)
这是客房保洁最基本和最重要的工作,确保每间客房都达到酒店的卫生和整洁标准。
1.清扫与整理客房:
·进入客房前按标准程序敲门/按门铃通报。
·清理垃圾桶内的垃圾并更换垃圾袋。
·更换所有用过的床单、枕套、被套,并按照标准程序铺床。
·彻底清洁卫生间:清洗马桶、洗手盆、浴缸/淋浴间、镜子,擦拭所有表面,补充卫生纸、毛巾等客用消耗品。
·除尘:使用抹布清洁所有家具、电器表面(如电视、电话、桌面、床头柜、灯具等)。
·吸尘:用地毯吸尘器清洁整个房间的地毯或拖洗硬质地板。
·检查并补充客房内的客用物品,如茶包、咖啡、糖、奶精、瓶装水等。
2.遵循清洁标准与流程:
·严格按照酒店规定的清洁流程和消毒标准进行操作,确保无死角。
·正确使用和保管清洁车、设备和清洁剂,区分不同区域的抹布(如卫生间抹布和桌面抹布必须分开)。
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二、对客服务职责
客房保洁员是直接面对客人的一线员工,其服务态度直接影响客人体验。
1.礼貌与尊重:
·遇到客人时,主动、友好地问候。
·尊重客人的隐私和财产,未经允许不移动客人的私人物品。
2.响应客人需求:
·如客人提出需要额外的毛巾、枕头等物品,应及时提供。
·准确记录客人的特殊要求(如“请勿打扰”)并向上级汇报。
3.报告客人遗留物品:
·发现客人遗留在房间的任何物品,必须立即上报并按规定流程处理,不得私自占有。
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三、维护与检查职责
客房保洁员也是房间设施的“第一道检查员”。
1.设施检查与报修:
·在清洁过程中,检查房间内所有设施是否完好、正常工作,例如:
·电器:灯、电视、电话、空调、Wi-Fi
·家具:桌椅是否稳固、抽屉滑轮是否顺畅
·客房设施:门窗锁、水龙头、马桶、淋浴喷头
·发现任何损坏或故障,立即填写维修单并报告给主管。
2.安全与安保意识:
·注意房间内是否有安全隐患(如未熄灭的烟头、异常气味)。
·报告任何可疑活动或物品,确保客人及酒店的安全。
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四、其他职责
1.清洁车与工作间的管理:
·每天工作前准备并整理清洁车,补充充足的布草和客用品。
·工作结束后清理清洁车和工作间,保持整洁有序。
2.公共区域清洁:
·有时可能需要负责清洁酒店的部分公共区域,如走廊、楼梯、员工区域等。
3.团队协作:
·与同事和上级保持良好的沟通与合作,共同完成每日的客房清洁任务。
·协助新员工熟悉工作流程。
4.完成上级交办的其他任务。
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·注重细节:不放过任何一点灰尘和污渍。
·工作效率高:能在规定时间内高质量地完成房间清扫。
·诚实可靠:经常接触客人的私人物品和酒店财物,诚信至关重要。
·良好的体力:工作需要大量站立、弯腰、推车和搬运。
·团队合作精神:与同事相互支持,共同应对繁忙时段。
·服务意识:友善、耐心,乐于为客人服务
酒店公区保洁
4-5千/月
开荒保洁保洁长期1-2人月结
苏州千绣悦酒店招聘(有保洁经验):
1、公区保洁员,年龄60岁内,能接受白班夜班倒班,白班4500元,月休四天,包吃住,法定节假日工资每天补助200元
以上要求身体健康,服从管理,有经验者优先,,
有意者请联系:(微信王先生
酒店客房领班
4-7千/月
客房经理月结全职
【岗位职责】
1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。
2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。
3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。
5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
6、组织编制部门工作程序及工作考评。
【岗位要求】
1、有2年以上同星级客房管理工作经验。
2、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。
3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
【薪资福利】
*做五休二
*包吃包住
*加班补助
保洁月结
八角佰和璞屿境售楼处招聘保洁员数名,月薪2800-3000,月休四天,55岁左右,身体健康,有经验优先,每月20号发工资,享受公司福利待遇联系电话
保洁员
1-2千/月
保洁长期1-2人月结兼职
工作内容:打扫卫生。
每天必做职责:厕所清洁,扔垃圾。
穿插职责:拖地,擦门窗(室内)等。
要求:提供体检报告。无纹身。无不良嗜好。
年龄45~60
周一到周六
早7:30~9:30或者在提前半小时也可以,下午15:30~17:30,每天4小时
地址:木渎镇 尧峰西路69号15幢
栏目概述
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