山西浩渺汽车服务有限公司 招聘汽车机修修理工2名，工休4天早8晚6 大工，(6000--8000） 中工，(4000--6000） 保养工(2500--3500） 工资月月清，有意者电联

大货车维修

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保车辆安全性能与运行状态达标 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具规范管理 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.能熟练使用各类维修工具及诊断设备（如解码器、示波器等） 4.具备基本电路识图与机械识图能力 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

长治长子县招汽车维修

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汽车服务招汽车维修

机修工

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保车辆安全性能与运行状态达标 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具规范管理 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码器等检测设备 4.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修从业资格证者优先 5. 责任心强，注重细节，具备良好的沟通与团队协作意识

汽车钣喷中工一名，小工一名 联系电话

汽车维修工

万达附近写字楼招人：帮厨3名：男女不限，50岁以下，工资管饭备注：只做一餐（工作时间不超5小时）联系电话：刘厨

长治市潞州区招种植工/杂工，去内蒙收洋葱，捡土豆，日工资300～400元，有吃苦耐劳的报名，工期（1～3个月）

长冶市一酒店找面房大姐工，工资3000。联系电话

明天加一车钢筋工闲的联系

长治市潞城区招建筑木工

河间招聘漆工大师傅每月能拿10000+联系电话

【招聘】（介绍有大红包相送）机修，内燃大工.5000-7000元+提成+工资额外待遇上不封顶，月薪10000元左右每月带薪休假两天，能出差者优先录用。：车工达汽车养护河北省所有店面，有需要联系我

招聘修理工1名修半挂车底盘发动机，变速箱地址鄂尔多斯

慈溪庵东招钣金中工一名，机修师傅一名，机修中工一名，联系电话

昆明盛隆汽修服务中心招聘机电大工1名5000—7000机电中工2名2500—5000每月带薪休假4天工资准时发地址:昆明市盘龙区北辰大道，提供吃，住。电话，苏师

必须有焊工证！！！ 长钢焦化厂设备检修维护， 工资5000-6000，， 年龄60内

南特通种集箱装厂（周一）（周三周五，学生工不要，普工（油漆，打砂）名额有限，先报先得）焊工学徒10名，名额有限先报先得（焊工学徒年龄控制21周岁-40）节奏慢，留职高（住宿近，走路几分钟）每周可预支（1000-1500）每周周一，周三，大量招聘焊工熟手，（（考试平角焊倒流焊）（大量）（350-420）工作11.5小时综合熟练焊工9000~12,000，年龄18-45岁以内，不能有犯罪记为确保利顺入职需前提做，测电听，血压的检体并准备电好子版纸戓质报告（面时试会查检相的应体报检告）可提前安排住宿

【招聘】景盛照明总厂操作工10名工作内容：负责照明产品的组装，焊接，测试或质量检验工作，泡壳制作任职要求：动手能力强，责任心强，年龄45周岁以内薪资：工资按完成的件数计算，熟练以后月薪可达6000元以上，去总厂工作了是，不在襄垣，可先到襄垣厂参观（微同） 襄垣分厂地址：古韩大道（可直接导航山西景盛照明有限公司)总厂地址:省

月休3天，早上8.20到中午12，下午2点到7点，工资一个月2500左右，中午管饭，要求有吃苦耐劳的精神，有责任心上进心，能跟同事和平相处，年龄限制在35到50岁中间

【企业名称】：精艺洗车行【岗位名称】：洗车工【招聘人数】：2名【年龄要求】：不限【工作要求】：有工作经验者优先【薪资待遇】：计件【企业地址】：学府路格林花园南【联系电话】：

设备操作与维护： 熟练操作加工中心（CNC）设备进行零件的加工。 定期对设备进行维护和保养，确保设备正常运行，减少故障发生。 检查并更换磨损的刀具和配件，确保加工精度和效率。 工艺制定与优化： 根据图纸和技术要求，制定合理的加工工艺和加工参数。 编写和优化加工程序，确保加工过程高效、安全。 进行工艺试验和改进，提高产品质量和生产效率。 质量控制： 使用各种测量工具（如卡尺、千分尺、高度规等）对加工零件进行质量检测。 对加工过程中出现的问题进行分析和解决，确保产品符合质量标准。 记录和报告质量问题，参与质量改进活动。 生产管理： 根据生产计划安排加工任务，确保按时完成生产任务。 管理加工过程中的物料和工具，保持工作区域的整洁和有序。 协调与其他部门的沟通，确保生产流程的顺畅。 安全与规范： 严格遵守安全操作规程，防止工伤事故的发生。 熟悉并执行公司制定的各项规章制度和操作规范。 技术支持与培训： 解决加工过程中遇到的技术难题，提供技术支持。 跟踪行业新技术和新工艺，进行技术更新和改进。 文档管理： 编写和整理工艺文件、操作规程和质量记录等文档。 维护和更新设备档案和维修记贡献。

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