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关于车间操作工的招聘说明 1. 主要负责挑选方便面桶盖 2. 需与机长协作，共同完成机台任务。 3. 工作时间：白班8:30-20:00 夜班20:00-8：30 两班倒 4. 工作班次为每班12小时/150元，每月工作20至26个班，转正后薪资计件工资，综合5000+ 5. 适应期为七天（工作时间为8:00至17:30） 6. 正常一个月转正（学习较慢的试用期2-3月）转正三个月后，公司将为员工缴纳五险。 7. 公司欢迎无经验者加入，工作内容简单，将有经验丰富的员工进行指导。 8. 公司为员工提供免费的电动车充电设施。公司还提供汽车免费车位。 9. 公司提供免费宿舍，食堂就餐有饭补。（适应期内无法办理宿舍和饭补，但表现优秀者可提前享受这些福利） 10. 员工将享有节假日福利。

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明天需要一名钩机司机，驾驶150型号的钩机。

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崇礼县招聘勾机司机。

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宣化大东门附近招聘绿化工1人，工作8小时，每月有3天休息，工资2100元。另招聘面案一名，负责三顿饭，目前就餐人数约10人。事业单位，工资面议。

岗位职责： 1.按照图纸和工艺要求，完成木制品的下料、刨削、钻孔、组装及打磨等工序 2.负责工厂内家具、模具或建筑木构件的制作与修整 3.定期维护保养木工机械设备，确保安全规范操作 4.配合质检人员完成产品验收，及时整改不合格项 5.服从生产安排，按时保质完成班组分配的加工任务 任职要求： 1. 具备基础木工操作技能，能识图并理解简单工艺说明 2.工作认真细致，具备较强的手工精度与责任心 3.身体健康，能适应工厂环境及一定体力劳动 4.有工厂木工经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守安全生产规定，服从现场管理

岗位职责： 1.负责木制品的加工、组装与安装，包括家具、门窗、橱柜等定制类产品 2.按图纸和工艺要求进行下料、刨削、钻孔、榫接等工序操作 3. 使用各类木工机械（如圆锯、带锯、铣床、砂光机等）并做好日常保养 4.配合质检人员完成产品验收，确保尺寸精度与表面质量达标 5. 保持工作区域整洁有序，遵守安全生产规范 任职要求： 1. 具备工厂木工相关工作经验，熟悉实木及人造板加工工艺 2. 能识读简单施工图纸，具备基本测量与放样能力 3. 动手能力强，做事细致，有责任心和团队协作意识 4.身体健康，能适应车间作业环境，服从生产安排 5. 有木工证或相关职业资格证书者优先

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岗位职责： 1.按照图纸和工艺要求，完成木制品的下料、刨削、钻孔、组装及打磨等工序 2. 负责工厂内家具、橱柜、门窗等木质构件的制作与修配 3. 定期保养和维护木工机械设备，确保安全高效运行 4.配合质检人员完成产品验收，及时整改质量问题 5.严格遵守安全生产规范，落实防火、防尘、防噪等防护措施 任职要求： 1. 具备工厂木工相关工作经验，熟悉常用木材特性及加工工艺 2.能熟练操作平刨、压刨、锯台、钻床等木工设备 3.具备基本识图能力，能按施工图独立完成构件加工 4.工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识 5.吃苦耐劳，适应工厂环境，服从生产安排

禄口木工:53岁以内，别人下好的料 ，负责看图纸，异形拼接，三年以上木工经验，熟练使用各种木工工具，看懂图纸，试用期底薪4500，加班费，综合工资10000左右 木工辅助:45岁以内，会使用钉枪，有过软包，粘胶，缠绵经验优先，试用期底薪4000，转正底薪4500，加班费另算，综合工资8500左右，吃住都有，在职满三个月。 平时27/小时，周六周日32/小时，节假日45/小时。

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岗位职责： 1.负责汽车零部件的组装、装配及简单检测工作 2.按照工艺流程和作业指导书完成指定工序操作 3.协同产线同事保障生产进度与产品合格率 4. 保持工位整洁，遵守车间安全与5S管理规范 5.配合班组长完成日常生产任务及临时安排工作 任职要求： 1.年龄18-50周岁 2.学历不限，零基础可培训上岗 3.身体健康，能适应长白班（8:00-20:00）工作节奏 4.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 5.无违法犯罪记录，无传染性疾病

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1.负责室内装修木工施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗套等木作安装与制作2.按图纸和施工规范进行精准测量、放线、切割及组装，确保工艺质量达标3.配合项目经理及其他工种协同作业，按时保质完成各阶段施工任务4.具备3-5年住宅或公装木工实操经验，能独立完成常规木作项目5.持有中专/中技及以上学历，熟悉常用木工工具及安全操作规程6.责任心强，注重细节，具备良好的沟通协作意识和现场适应能力 最好有过室外防腐木地板安装者优先

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