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水电工 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；2.遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德；3.具备岗位所需的专业、职业（执业）资格或技能条件等；4.具有正常履行职责的身体条件；5.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、现役军人，不得报考。详见附件《吉水县吉湖物业服务有限公司2026年招聘岗位及任职要求》。本次招考年龄计算方法为：55周岁及以下是指1970年4月1日（含）以后出生，招聘岗位要求毕业证书或资格证书获取的时间截至2026年4月1日（含）。特别优秀者经研究决定后可适当放宽相关条件。 薪资福利:薪资待遇：4200元/月，。福利待遇：享受工会三节福利、购买商业保险。 招工人数:1 1.考试总成绩高于70.00分的考生将进入本次招聘人才储备库，如遇入闱考生主动放弃聘用或离职的，3个月内将按考试成绩排名先后顺序依次进行补录。2.本次公开招聘工作委托第三方公司组织实施。3.本公告解释权归吉水县吉湖物业服务有限公司招聘领导小组所有。 招聘人数:1

岗位职责： 1. 负责住宅小区内强电系统（配电箱、电缆、照明、电梯供电等）的日常巡检、维护与故障抢修 2. 承担给排水、消防水系统、泵房设备等水电设施的运行保养及应急处理 3. 配合物业服务中心完成装修验收、用电用水安全检查及能耗数据记录 4. 参与工程类报修响应，及时闭环处理并填写维修工单 5. 严格遵守安全操作规程，落实停电挂牌、验电接地等强电作业规范 任职要求： 1. 持有有效电工操作证（低压/高压），熟悉住宅物业强电系统架构 2. 具备水电综合维修经验，能独立判断和处置常见强弱电及管道类问题 3. 责任心强，具备基础沟通能力，服从物业工程排班及应急调度 4. 身体健康，无恐高、晕眩等影响登高或带电作业的生理限制 5. 有物业行业从业经历或持有物业设施管理员证书者优先

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招聘电子组设备维修工程师。薪资为每月10000元以上。要求大专及以上学历，电子、机电一体化专业优先，需持有电工作业证。需具备3年以上PCB电子设备维修保养经验。需具备较强的沟通能力与抗压能力。负责钻、锣房、测试、包装等工序管辖区域所有生产设备的维护保养工作。执行设备、辅助设施的安装制作工作。配合高级工程师执行和完成上级下达的工作任务。

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