物流电叉分拣员 货量稳定，长期有活； 【应聘说明】本岗位为安能直招无任何收费 【岗位职责】负责用电动叉车将货物分拣到指定位置，公司进行免费培训，30分钟可上手。 【综合薪资】5k-8k,多劳多得 【福利待遇】1.包吃包住 2.工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/月，多一年再多50元/月，上不封顶； 3.节日礼品：每逢节假日公司提供节日礼品问候，带去公司祝福； 4.培训机会：公司提供新员工入职培训、在职提升培训和认证储备类等培训； 5.晋升通道：优秀员工可晋升为组长，奖金增加900元/月。 6.夫妻工入职，可另外享受夫妻外宿住房补贴。 【岗位要求】1、学历不限，男女不限，能识字； 2、身体健康，吃苦耐劳； 3、，，具有经验者优先；

长白班➕不体检➕吃住在厂 必须认识26个字母 个别岗位要求基本电脑操作 苏州叠衣服 企业主要工作，退货，分拣、发货，扫描，打包，拆包，叠衣服，工时超高，工作自由。站座自由 员工打包1⃣9⃣元/小时 ，年龄1⃣6⃣-38周岁，工作餐免费吃，活动期间有夜班，需要能接受短暂夜班！ 宿舍就在厂内，宿舍8人间，，空调，洗澡，水电平摊， ⚠， 资（包括开除），，可以长期干。。

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电商贴标打包、质检、普工、操作工、服务员等 所有岗位不收押金、不收费、不押身份证；想当天上岗优先打日结岗位，基本都能直接安排

工作内容: 1、蔬菜、水果、日用品等商品的分拣、打包、贴标; 2、仓库货物搬运、装卸、整理; 3、配合仓库盘点、清洁及订单核对; 4、服从主管安排的其他物流仓储任务。 任职要求: 1、年龄18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳; 2、无需经验，提供岗前培训; 3、能适应早晚班(如早班8点-20点，晚班15点-早上2点); 4、识字、会使用智能手机基础功能。 面试入职:携带身份证到仓库面试，通过后即可入职(无竞聘环节);

招聘岗位：视频号打单配货 发货、处理售后 （细心的） 包饭 有一年以上经验的，不要小白 工作地点： 常熟建华颜巷 联系电话:（）

工作内容: 1、蔬菜、水果、日用品等商品的分拣、打包、贴标; 2、仓库货物搬运、装卸、整理; 3、配合仓库盘点、清洁及订单核对; 4、服从主管安排的其他物流仓储任务。 任职要求: 1、年龄18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳; 2、无需经验，提供岗前培训; 3、能适应早晚班(如早班8点-20点，晚班15点-早上2点); 4、识字、会使用智能手机基础功能。 面试入职:携带身份证到仓库面试，通过后即可入职(无竞聘环节);

收发货，统计，会电脑，30-45岁，有经验

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固定物流园区，一个扫描两个装卸工属于一组，车厢内装卸工负责装货，你负责扫描

下午有没有空的师傅一起干活，一点小活有兴趣可以联系我，有车的联系我，打电话说，微信是小号，没有登

苏州市姑苏区招集成吊顶

招聘岗位：CNC 招聘要求：男女不限，18-43周岁，要求会背26个英文字母，公式稳定，在职率高 薪资待遇：五日后日结，白班220元/天，夜班235元/天，早八晚八两班倒，点对点记薪11小时，半个月一转班 食宿待遇：吃饭免费，厂隔壁豪华住宿4人间，水电均摊，，面试通过第二天在东南医院体检CNC生产普工，质检、弯管岗位常规体检（男 85 女 90 元） 面试时间：13:00

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【学校直招】 高压电工1名 40-50岁，高压证，接受经验少，可带教，工作非常简单！ 班次：做5休2 每天8小时！！ 薪资福利：8000-9000五险一金+高温费+商业保险 工作地点：苏州市相城区刘玨路北！ 刘经理联系人:

岗位职责： 1. 按照订单要求准确完成食品类商品的分拣、配货、理货及打包工作 2. 核对商品名称、规格、数量及保质期，确保出库准确无误 3. 保持作业区域整洁有序，及时归位周转箱及包装物料 4. 配合仓管完成每日发货交接与单据核对 5. 遵守食品安全与操作规范，落实个人卫生及防护要求 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应快节奏仓储作业 2. 无经验者可带教上岗，有快消品/电商仓配经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备基础识字和计数能力 4. 能接受轮班制，服从现场工作安排 5. 服从管理，遵守公司规章制度及安全操作规程

️5.6号龙泉京东 亚洲一号 必须会使用智能手机 简单的电脑操作[玫瑰] 早中班 早班8.00-20.00 中班：13.00-24.00 到手5000+，年龄20-48岁，男女不限 前期计时16/h 小件仓库做捡货，打包天天上班，有事可以请假 可以自带饭 有微波炉 男女不限 薪资：到手5000+ 食宿情况：包住不包吃 转正有360元/月餐补 上班不穿：短裤，拖鞋，凉鞋，背心，连衣裙，裙子等！

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仓库打包 要有一年经验 学历初中 6000-7000 包吃住 一个月两天休息

公司承诺：不收取任何押金，全区都可分配 新人保底8000+事多的勿扰想挣钱的优先 8小时：380-400 提供住宿 薪资可日结可月结！ 有无经验都可入职，有人带 招聘人数10-15人

长期日结-仓库物流 拣货岗位：5名 发货岗位：5名 地牛岗（无需叉车证，会骑电瓶车即可上岗）：15名 年纪：20-45 面试，面试成功即可入职 联系电话：

再给我问一下有没有干兼职不同的是这次送苏州要自己卸货大概一趟下来七八个小时左右干的快早下班干的慢晚下班一个月6-8000基本6点之后就可以送干完下班。苏州

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明天鹿苑7到5点240一天加班25一个小时搬家具，要年轻一点的两个人有干的电话联系

入职满月300元 最轻松 最好干的包装活 来了就是正式工，工作轻松简单，无需体检，美女如云，入职缴纳社保、 有快递分拣经验者优先 直招【常熟泡泡玛特礼品包装】 招聘要求：18-40周岁 岗位：分拣员（拣货员）：走动岗、复核员：站岗，库维（补货上架，盘点，理货） 薪资：综合工资7000-8000元 拣货：2660底薪＋＋630绩效＋计件工资（一个货品4.5分钱） 库维：2660底薪＋300全勤＋630绩效＋加班费＋补贴（第一个月300，第二个月400，第三个月开始往后均是500） 福利待遇：提供2顿工作餐，计时岗夜班补贴25，免费宵夜和早餐，住宿（）离厂区3公里左右，可选择公交或者租电车、每月轮休3-4天 上班时间8-9点 下班时间根据订单量7-8点/8-9点左右

职责描述: 1、负责制定公司线上平台叫车相关规范、流程及执行标准； 2、组织并指导部门人员开展日常线上调车工作，进行价格比对，择优匹配运输资源； 3、推进本部门团队搭建，落实人员储备与培养机制，完善内部人才梯队； 4、全面统筹线上叫车运营管理工作，涵盖收入、成本与服务质量控制，达成公司下达的月度KPI目标； 5、具备高度服务意识，带领团队高效响应客户需求，识别操作环节问题，协同相关部门推动优化措施，提升客户满意度； 6、持续优化线上叫车作业模式，在确保服务品质的基础上，有效管控运营支出，实现降本增效； 7、完成上级领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、熟悉物流全链条运作流程，具备3年及以上管理岗位经验，有大中型物流企业经理任职经历者优先； 3、品行良好，务实、谦和、诚信； 4、工作积极主动，具备较强的自我驱动力，责任心强，服务意识佳，学习能力与抗压能力突出； 5、愿意服从公司3~5年轮岗安排； 6、年龄****以下。

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