岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按订单准确完成拣货、配货及打包操作，确保发货及时无误 3. 使用PDA或扫码设备进行系统录入与数据同步，保障信息实时准确 4.定期整理库区，保持作业环境整洁有序，符合5S管理要求 5. 配合物流团队完成装车交接，并协助处理异常订单及售后退换货 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.能适应快节奏作业环境，具备较强责任心和执行力 3.身体健康，能胜任搬运、站立等基础体力劳动 4.服从排班安排，可接受早晚班或旺季加班 5.具备基本计算机操作能力，学习能力强

转运岗、分播岗（急缺）、分拣、码板、理货 岗位要求 年龄23-50岁 • 发运岗：男女不限 转运、分播、分拣理货岗 无残疾、无案底，纹身烟疤可接收 不收学生工，2004年后需提供非学生证明 工作内容 电牛、手拉叉车转运货物，仓库分拣、分播、理货码板 上班班次 长白班 9:00-21:00，上六休一 薪资待遇 综合5500-6500元 首月保底6000元，次月计件多劳多得

太仓/分拣/打包/理货， 一，岗位概述 根据门店 / 客户订单，使用 PDA 按波次完成商品拣选，严格遵循先进先出，保障订单准确、拣货时效，是出库核心执行岗。 二，岗位职责（有一定的体力） 1.接收系统波次拣货任务，按照 PDA 库位指引配货商品（搬商品），核对条码、规格、数量 2.区分食品和日用品及化妆品、分开码托 3.遵循重不压轻、大不压小、易碎、液体、重物分类分装，杜绝混放破损，拣货完成转运至复核区 4.发现库位缺货、临期、破损商品即时上报组长，登记缺货台账 5.每日完成责任库区拣货任务 6.配合月度盘点、库区整理，执行 5S 标准 7.高效完成每日拣货指标，保障门店配送时效。 三，任职要求 ①18-45 岁，识字认码，会操作智能手机 / PDA ②有商超、配送仓拣货经验优先，能适应长时间行走作业 ③手脚麻利，细心不粗心，无频繁错拣漏拣情况； ④吃苦耐劳，服从倒班与波次加班安排，团队协作意识强 四，上班时间 做六休一 五，薪资结构 长白班6000元/月（26—27天计算） 超出12小时按照21元/小时计算加班费 吃饭自理10—12元/餐 住宿200—300元/月水电费自理 熟悉后计件：0.15—0.16元/件（计件取高发放） 计件月薪8000—12000元/月

转运岗、分播岗（急缺）、分拣、码板、理货 岗位要求. 年龄23-50岁 • 发运岗：男女不限 转运、分播、分拣理货岗 无残疾、无案底，纹身烟疤可接收 不收学生工，2004年后需提供非学生证明 工作内容 电牛、手拉叉车转运货物，仓库分拣、分播、理货码板 上班班次 长白班 9:00-21:00，上六休一 薪资待遇 综合5500-6500元 首月保底6000元，次月计件多劳多得

太仓麦德龙常温B2B仓 转运岗（急缺） 年龄18-50岁 开电牛和手拉叉车仓库转运货物。 白班为主，上六休一； 薪资5500-6500。 分播岗（急缺） 年龄18-50岁，工人 分拣、码板、理货。 薪资：首月兜底6000，次月计件。 不要学生；不要学生[抱拳] 2004年以后的提供非学生证明 面试时间：上午10点，下午13点。

现招四组人打包香蕉，5斤6毛，现结：

招聘淘宝仓库质检、包装、针车人员。薪资为4500-5500元/月。岗位职责包括：负责仓库货物验收与质量检查，确保入库物品符合标准；监督包装流程，提升产品包装效率与规范性；协助优化供应链物流环节，降低损耗率。任职要求：淘宝发货或相关专业优先；熟悉仓储管理系统，具备基础数据分析能力；具备良好沟通能力与责任心，有仓库管理经验者优先。工作时间：周一至周日。浙江嘉兴

【薪资待遇】 ①薪资范围：7-9k ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：当月工资次月发，5号一次21号一次，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-55岁、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

【工作内容】主要是对于仓库内进出货物的分拣，打包和梳理等基础工作，活简单不累。 【工作时间】 长白班 【工资待遇】首月保底22一小时 次月计件每件0.15-1.8（小件0.15，中件0.85，大件1.8）一天能做250-300左右 综合一个月薪资7000-8000

岗位职责： 1. 按照订单要求完成商品的分拣、配货、理货及打包工作，确保准确率与时效性 2. 负责发货前的信息核对与单据整理，配合物流部门完成出库交接 3. 保持作业区域整洁有序，定期盘点库存并反馈差异情况 4. 熟练操作仓储管理系统（WMS）或手持终端设备，及时录入作业数据 5. 遵守安全生产规范，正确使用搬运工具及防护装备，杜绝安全隐患 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2. 无经验要求，有物流、电商仓配相关经验者优先 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力 4. 具备基础识字算数能力，能看懂中文标签及操作指令 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力

苏州市招电焊

苏州市张家港市招，熟练厚壁洁净管摇把焊工，二保焊，做新能源小装置，长期活，有意电联 混子磨洋工，事多的勿扰。

钢结构安装

苏州张家港招二次结构木工

园区招能熟练做JDG管师傅

招聘物流发货员。经验不限，学历不限。工作内容包括：负责客户送货、物流提货、样品运输，做好车辆日常检查、维护；成品清点、配货、装卸车，核对订单数量，留存发货单据，做好物流对接；没有外出配送任务期间，配合车间开展粉条分装、装箱、成品整理、库房整理；遵守食品车间卫生规范，完成领导安排的其他工作。任职条件：持有C1驾驶证，3年以上实际驾驶经验，熟悉平山及周边路况；身体健康，吃苦耐劳，能够承担货物装卸体力工作；工作认真，账目清晰，服从管理，有工厂发货经验优先；无不良驾驶记录，不酗酒，寻求长期稳定工作。薪资待遇：综合薪资面议，提供工作午餐，薪资按月发放，长期用工。

招聘仓库辅助工，要求能识字，负责仓库理货、配货工作。薪资为4800-5000。

今天要计件20人

物流招聘操作员、现场工作人员联系电话:

[太阳]遥观长白班，不体检[太阳]起跑线一首单【得力办公】[胜利]电商仓库文具配货、打包20--30岁，20--45岁，站班，不接收暑假工！[月亮]时间：正常8:00--17:30，忙时有加班1-2小时，午休1小时，月休2--4天。[红包]薪资待遇：底薪17元/小时+计件工资（2000-5000）折算小时约22-28元/小时，15号发薪。[玫瑰]不管吃住，可以带饭，有微波炉、冰箱，[红包]返费3元*3个月（、）面试时间：周一到周五，上午10点、下午1点半驻厂电话：小书

凉皮配送 上午10点上班小车送一趟朝阳市场，回来装车送一趟南环桥市场 7000~8000

1.所有货源和车辆公司提供，不需要装卸，纯运输 2.承诺不收任何费用，听从公司调遣，发不了大财但是有稳定收入 3.没办法每天回家，需要在外过夜，能接受的联系我 4.能开4.2的师傅运费可日结

岗位职责： 1. 负责驾驶A照准驾车型（如重型半挂牵引车、大型货车等）完成货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规及公司运输管理制度，确保行车安全与货物完好 3. 按时完成装货、卸货、单据交接及运输信息反馈等工作 4. 定期对车辆进行日常检查与基础保养，及时报告车辆异常情况 5. 配合调度安排，合理规划行驶路线，提升运输效率 任职要求： 1. 持有有效A1或A2驾驶证，且驾龄满3年以上 2. 无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力 5. 责任心强，吃苦耐劳，能适应长途运输及弹性工作时间

招聘A2驾驶员 本公司因业务发展需要，现招聘A2驾驶员数名： 一、任职要求 1. 持有A2驾驶证，证件齐全有效； ​ 2. 身体健康，无重大交通事故，责任心强，能吃苦耐劳； ​ 3. 有物流运输经验者优先。 二、工作内容 主要从事物流货物运输，驾驶17.5米大板车。 三、薪资待遇 1. 综合月薪：14000-16000元； ​ 2. 公司统一购买五险一金； ​ 3. 货源充足，工作稳定。 四、联系方式 联系人：吴先生 联系电话： 有意者欢迎电话联系，非诚勿扰。

主要工作职责 1. 全面负责公司物流、发货、仓储配送及外协运输的辅助管理工作，统筹日常物流运营，确保零部件与成品出入库及发运高效有序，保障物流流程顺畅，实现零差错交付。 2. 负责汽车零部件及成品物料出库的核对、包装管理、装车监督及运输过程跟踪，严格执行公司制定的包装标准与规范。 3. 统筹物流团队的日常运作，包括物流人员与装卸工的排班安排、现场调度、作业监管、技能培训和绩效考核，落实标准化作业流程，提升团队执行效率。 4. 协助控制物流运输成本，优化运输路径，减少物流损耗与运费支出。 5. 跟踪货物在途动态及签收情况，及时处理运输过程中出现的异常问题，如延误、破损、丢失等，确保客户交付时效不受影响。 6. 组织协调物料周转、备货准备、外协单位收发以及退换货相关的物流作业，合理规划仓库待发区域，明确物料堆放、存储与防护标准。 7. 落实物流现场5S管理与安全作业要求，规范装车、搬运、包装等操作流程，杜绝违规行为，防范安全与质量隐患。 8. 持续推动发货流程与包装标准的优化改进，提升整体物流管理水平。 岗位任职要求 1. 具备2年以上物流主管或仓储物流管理相关工作经验，熟悉工厂发货流程、物料流转、外协配送及整车与零部件物流运作，有汽车零部件包装、防护及仓储管理经验者优先。 2. 熟悉物流承运商管理、运费核算及异常处理流程，具备良好的成本控制与流程优化能力，能独立主导全流程物流工作。 3. 具备较强的现场调度、组织协调与沟通能力，能够适应工厂生产节奏与高强度发货需求。 4. 掌握现场5S管理与安全生产规范，拥有团队管理实践，可有效推行标准化管理制度。 5. 对物料核对、发货管控及产品品质防护具有较强的风险识别与控制意识。 6. 具备海外发货工作经验者优先。 专业技能要求 1. 熟练使用电脑办公软件如Excel、Word，具备基础数据整理与分析能力 2. 持有叉车操作证并具备实际操作能力 3. 有K3系统操作经验

及代理无利润，正常离职满3个月可再次入职，利润开普票上午9点—11：30—1：30弘普医院集合：联系桥下鹏程

公司新增业务需A2驾驶员多名，要求服从指挥人品好，公司福利买五险

 日结中班邮局养老仓邮政小件仓18--60岁11.00--20.0075元配合加班包工作餐吃饭3个小时距离近十分钟不到都是小件岁数大点都能干分拣-扫描-卡货装卸车手机可以带吸烟上厕所很方便10.00前集合车牌苏UF177E联系电话

招聘A2驾驶员 本公司因业务发展需要，现招聘A2驾驶员数名： 一、任职要求 1. 持有A2驾驶证，证件齐全有效； ​ 2. 身体健康，无重大交通事故，责任心强，能吃苦耐劳； ​ 3. 有物流运输经验者优先。 二、工作内容 主要从事物流货物运输，驾驶17.5米大板车。 三、薪资待遇 1. 综合月薪：14000-16000元； ​ 2. 公司统一购买五险一金； ​ 3. 货源充足，工作稳定。 四、联系方式 联系人：吴先生 联系电话： 有意者欢迎电话联系，非诚勿扰。

1、负责区域内货物的揽收及派送工作 2、负责货物的包装，称重量方，开单，收款 3、客户日常维护,与客户维持良好关系 任职要求 1、交通工具:自带依维柯/大通/4.2,电车优先,自带车提供车补和油补，公司也可提供租车服务 2、做事积极、主动、负责，能吃苦耐劳，服从公司安排 3、服务意识强,揽收意识良好,思维灵活,有固定客户资源优先 4、年龄30-44周岁，初中及以上学历 薪资待遇 1,工资待遇:8000~15000,计件提成,揽收提成,多劳多得 2、自营员工享受五险一金、高温补贴、年终奖、司龄奖等众多福利