福建漳州项目招聘一名桥隧检测员，税前薪资8000/月，买五险，月休四天，每季度报销一次差旅费。联系人:王主任

土木类毕业生、实习生中心试验室（室内试验检测），拌和站（原材料检测）薪资福利:实习生前三个月3100三个月以后可根据考核增加绩效，毕业生3600元-4100元，包吃包住招工人数:若干工作地址:福建省漳州市新建漳汕高铁项目

福建永信德检测有限公司招聘 高速公路工地试验室检测员 薪资面谈 一、岗位职责 遵守有关的法律法规、行业规章和公司的有关规定，完成工地试验室原材料的检测，并出具相应检测报告工作。 二、任职要求 1.学历：大专及以上学历，建筑材料类、交通工程类、土建类等相关专业，专业知识扎实； 2.要求：持公路水运试验检测相关证书并具备工地试验室工作经验，具备一定抗压能力； 3.能够独立负责工地试验室试验工作； 4.能适应工地试验室工作环境； 三、职称/职业资格：具备工程技术领域初级及以上职称优先 公司提供：食宿全包、五险,带薪年假,绩效奖金,交通补贴,出差补贴,通讯补贴,餐饮补贴,高温补贴,节日福利,定期体检,员工旅游 工作地点在漳州市云霄县，工地试验室 联系：微信同号

混凝土公司质检员

【诚聘】厦漳泉R1线工程指挥部漳州段招收质量管理员，最好有经历，待遇面谈，电话龙

【岗位要求】 1. 高分子材料专业或无机化学专业等相关材料专业。 2. 有高分子材料或者化工行业高分子产品相关研发经验者优先，应届生亦可。 3. 具备优秀的专业科研训练以及良好的职业素养，能配合公司产品开发节奏，有意识地服务于公司总体战略目标。 4. 有较好的专业基础和较强的动手能力，具备高分子材料加工、相关机械设备的专业知识，熟悉高分子材料的加工工艺。 5. 熟练操作使用各类分析仪器。 6. 有气相色谱仪操作或调试经验者优先。 【福利待遇】 包吃二餐，交五险，带薪年假，聚餐活动，节日礼金，生日礼券，夏季降温补贴等。 招聘人数：5人

沟通能力强，能适应工地做试块，坍落度。

1. 年龄不超过45周岁，具备大专及以上学历，专业为冶金、材料、化工等相关方向，持有中级相关专业技术职称； 2. 具备5年以上钢铁行业工作经验，尤其在冷轧领域从事过质量检测、工艺技术或产品开发工作。有主导或深度参与检测实验室筹建、检测方法研发、标准编制经历者优先考虑；熟悉特定产品类别（如汽车面板、高强钢、电工钢、镀锡板）的专项检测规范及客户技术要求； 3. 综合年收入：20-30万元。

产品检验检测

厦门大德兴实业有限公司成立于2011年，注册资金50000万元，坐落于美丽的海岛城市厦门，是一家大型综合投资企业。公司股东蔡学彦先生系厦门银鹭集团创始人之一，公司投资领域涵盖矿业、房地产、半导体、快消品、农业、贸易、金融等诸多领域。​ 自2017年起，大德兴公司在尤溪县积极布局矿业领域，投资了尤溪县恒元矿业有限公司、尤溪万宝源矿业有限公司等多家矿山企业，目前已拥有三项采矿权、两项探矿权，旗下矿山蕴含金、银、铜、石灰石等丰富矿物资源，总投资达数亿元。因生产需要招聘化验员2名：55岁以下，中专以上学历，身体健康，有相关化验经验，能吃苦耐劳，适应倒班工作，沟通能力良好。月休4天，包吃住。工资5200元/月 地点：三明市尤溪县中仙镇

招聘会刮漆的师傅，按点工计算，工作地点在长桥。

今晚夜班需要一名员工负责配料搅拌工作，有意者可报名。

招聘安保2人，年龄50岁以下，薪资3700-4200元/月印华南滨豪庭1名（白班）园博壹号院车库岗1名（夜班）消控室1-2名（夜班，需要有证）工资4000-4500元/月联系电话：

夫妻工熟手，会打针治疗，年龄不超过55岁，过年不回家，最好是贵州的。男养肥猪500头左右，女养断奶保育小猪和煮5个人的饭菜招工人数:1对工作地址:福建漳州市龙海区

福建漳州高铁项目招聘小工一名，月薪7000元。要求年龄50岁以下，有相关工作经验。有意者请尽快联系，需明天能到岗。

二、岗位职责 负责各类机电设备、特种设备（电梯、起重机械、压力容器、压力管道等）、机电安装工程、机电产品的现场检验、检测、试验工作，严格按照国家及行业标准规范完成检测作业。 精准记录检测原始数据，整理、核对检测资料，独立编制、审核检验检测报告，确保数据真实、结果准确、报告规范合规。 负责检测设备的日常校准、维护、保养及期间核查工作，保障检测仪器设备精度达标、正常运行，做好设备台账记录。 跟踪行业最新检验检测标准、规范及政策法规，及时更新专业知识，严格落实质量体系管理制度。 配合完成客户复检、答疑、现场核查工作，协助处理检测过程中的技术问题，提供专业技术支持。 配合公司完成资质评审、能力验证、现场评审等各项体系核查工作。 三、任职要求 （一）基本条件 年龄22-45周岁，身体健康，能够适应现场出差、户外作业及不定期加班，可承受施工现场工作环境。 品行端正、遵纪守法、无违法违纪记录，工作严谨负责、责任心强，具备良好的职业操守。 认同检验检测行业质量准则，严格遵守公司规章制度及行业保密规定。 （二）学历与专业 大专及以上学历，机电一体化、机械设计制造、电气工程及其自动化、特种设备工程、自动化控制、热能与动力工程等机电相关专业。 有1年以上机电设备、特种设备检验检测、工程质检、设备运维相关工作经验者优先，优秀应届生可放宽条件。 （三）专业技能要求 熟练掌握机电设备、特种设备相关国家检验检测标准、技术规范（GB、TSG系列规范），熟悉机电安装工程验收流程。 具备独立现场采样、检测、试验操作能力，能够熟练操作万用表、探伤仪、测力计、无损检测设备、压力检测设备等各类机电检测仪器。 具备扎实的机械、电气原理基础知识，能够精准识别设备安全隐患、质量缺陷，独立分析检测数据、判定检测结果。 熟练使用Office办公软件、CAD简单绘图，可独立完成原始记录填写、检测报告编制、资料归档工作。 具备良好的现场沟通、问题处置能力，能独立对接甲方、施工单位及监管部门，高效完成现场检测工作。 （四）资质证书要求 优先持有特种设备检验检测人员证（电梯、起重机械、压力容器、压力管道分项）、机电工程师职称、无损检测（UT/RT/MT/PT）证书等相关行业资质证书。 无相关证书但专业基础扎实、学习能力强者可应聘，公司可提供持证培训、考证机会。 （五）综合素质 具备较强的学习能力和执行力，能够快速掌握新标准、新设备、新检测方法。 具备团队协作意识，服从工作安排，能够配合团队完成批量检测、专项检测任务。 具备严谨的逻辑思维和细节把控能力，杜绝数据造假、报告错漏等问题，坚守检测质量底线。 有良好的文字功底，可规范、精准撰写各类技术报告、工作总结。 四、薪资福利 薪资：底薪+绩效+出差补贴+证书补贴+年终奖金，月薪6000- 20000元，持证、经验丰富者薪资面议，能力优异者可高薪特聘。 福利：六险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、员工团建、餐补、交通补贴。 培训晋升：完善的岗前培训、专业技能培训、考证帮扶体系，清晰的专员-工程师-高级工程师-技术负责人晋升通道。 其他：提供出差住宿、统一工装，氛围轻松、团队稳定，长期稳定发展

大连中远民船项目代表场地招聘QC 岗位1:机管质量主管 岗位2:电气质量主管 岗位3:结构QC 岗位4:机管QC 岗位5:电气QC 需要至少两年的该岗位工作经验

1.防水验收 放水 抽水 包管量尺 2.自带电动车、年龄55以下。男女不限 3.具有良好沟通能力。服从安排、 4、无不良嗜好

一、基本条件 1. 学历：中专/高中及以上，建筑工程、土木工程、市政、机电安装、工程管理等相关专业 2. 证书：持有住建领域质量员岗位培训合格证书（八大员质量员证），证书在有效期、人证相符、在岗履职 3. 年龄身体健康，能常驻施工现场，适应工地户外、加班、旁站作业 二、专业知识要求 1. 熟悉现行施工质量验收规范、图集、强条、《工程质量安全手册》、地方质监管理文件 2. 能够识读施工图、变更单，看懂节点大样，熟悉本专业施工工艺流程 3. 掌握原材料、构配件、设备进场验收、见证取样、送检、试块试件管理要求 4. 熟悉检验批、分项、分部工程验收流程，掌握质量通病防治知识 5. 了解计量器具、检测工具使用；熟悉质量资料收集、整理、报验流程 三、岗位能力要求 1. 能参与编制项目质量计划、质量控制点清单、质量交底，对班组开展质量技术交底 2. 开展日常巡检、关键/特殊工序旁站、隐蔽验收、工序交接检查；独立判定质量缺陷，下发整改通知、复查闭环 3. 核查材料质保资料，监督抽样复检，制止不合格材料、不合格工序继续施工 4. 参与图纸会审、方案审查；参与质量问题、质量事故调查，提出处置意见 5. 及时填写质量检查记录、验收记录，保证质量资料真实、同步、完整，按期移交归档 6. 会使用办公软件、CAD看图，具备和监理、甲方、班组沟通协调能力 四、职业素养与纪律要求 1. 原则性强，坚持按图纸、规范验收，不弄虚作假、不隐瞒质量隐患 2. 责任心强，细心严谨，发现质量异常第一时间上报项目技术负责人、项目经理 3. 服从项目管理，落实质量管理制度；廉洁自律 4. 持续学习新标准、新规，参加继续教育，保持证书有效 五、加分优先条件（招聘/评优可用） - 有同类项目（土建/机电/市政/装修）质量管理经验 - 持有二建、工程师职称，熟悉创优、鲁班奖、优质工程管控 - 熟悉惠州当地质监站验收要求、资料归档规定 如果你需要，我再给你配套

武汉工大杰诚工程质量检测有限公司招聘试验检测人员因业务发展需要招聘母体试验检测人员，具体如下： 试验检测员5人，要求： 岗位职责： 1.负责母体试验室的日常工作，确保试验室按规范要求进行试验操作。 2.熟悉内页资料，能熟练掌握试验室体系资料及试验资料的出具并分类归档。 3.有母体的体系及质量工作经验。参与过资质评审工作优先录取。 任职要求： 1.大专及以上学历，土木工程、材料工程等相关专业优先。 2.具备良好的沟通协调能力，善于独立解决项目遇到的问题。 3.有项目全过程工作经验，包括不限于报价、运行、资料及交档、回款等工作。 4.具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 5.持有试验检测资格证书及中级职称者优先。 福利待遇： 1.检测师8000-10000，检测员6000-8000。 2.提供食宿，五险，法定节假日休假。 工作地点：武汉市、孝感市 试用期3个月，试用期发80%工资。 请先发简历再联系。

工作职责: （1）主导宠物洗护类产品的研发及实际落地实施； （2）协同检测与功效评估团队，建立适用于宠物洗护产品的测试方案和技术标准； （3）联动供应链、工艺及生产等相关职能部门，明确新产品及新原料在质量、工艺等方面的技术规范，并解决研发过程中的各类技术难题； （4）配合市场与销售团队，在产品推广和核心卖点策划方面提供专业技术支持。 任职资格: （1）本科及以上学历，化学、化工等相关专业背景，通过英语四级，熟练使用办公软件； （2）具备3-5年宠物洗护产品开发经验，能够独立开展研发工作，熟悉海外宠物产品市场者优先； （3）具有较强的创新意识和问题解决能力； （4）具备良好的沟通表达与跨部门协作能力； （5）工作地点：上海或漳州，具体薪资面议！

工作职责： 1、负责pu材料的配色与调色工作 2、需具备至少一年以上同行业（革料类）调色工作经验 3、工作时间实行两班轮换制 4、提供两人间住宿，生活设施齐全 5、入职即按规定缴纳五险，公司提供免费食宿 6、综合月收入范围为1-2万元 福利待遇： 餐饮：公司食堂提供早、中、晚及夜宵四餐，全部免费供应。 住宿：宿舍配置空调、全天热水、无线网络、液晶电视及独立卫生间，居住舒适。 工龄补贴：工作满半年补贴50元，满1年100元，2年200元，3年300元，4年400元，5年及以上500元。 学历补贴：中专或高中学历每月补贴50元，大专100元，本科150元，更高学历按标准享受相应补助。 节日福利：端午、中秋、年终尾牙等传统节日，公司将发放节日礼品以表关怀。 生日关怀：定期举办员工生日会，包含趣味游戏、美味餐点及惊喜抽奖环节。 高温津贴：每年6月至8月享有每月100元高温补贴，并提供冰镇饮品防暑降温。 年终奖金：正式员工可享受相当于年度总工资10%或15%的年终奖励。

职位介绍 硕士学历，英语需通过六级 具备染整相关课程学习经历或染整方向实习经验 工作时间实行5.5天制，每天8小时，依法缴纳五险 福利待遇： 食堂：提供早、中、晚三餐 宿舍：配备空调、热水、液晶电视、独立卫生间，床具为免费提供的席梦思床垫 工龄补贴：入职满半年即享每月50元，满1年100元、2年200元、3年300元、4年400元、5年500元 学历补贴：中专/高中学历每月补贴50元，专科100元，本科150元（公司提供免费学历提升机会） 节日福利：端午、中秋、尾牙等传统节日均发放节日礼品，另有员工生日会、高温季节补贴 社保：按规定缴纳五险 年终奖：正式员工可享受年度总工资5%至15%的年终奖励 忠诚奖励：在公司连续服务满5年者，授予金牌以示表彰

【工作职责】 1. 负责集团下属各子公司化妆品类产品的证件办理与续期工作，确保各类许可持续有效； 2. 承担国产及进口化妆品备案、消毒产品备案等相关事务，保障产品合法上市； 3. 协助应对国内监管机构对化妆品生产单位的现场审查及抽样检查； 4. 审核国内产品说明书、包装设计稿，并提供专业性修订建议； 5. 解答回复技术法规相关的咨询问题，满足内外部客户需求； 6. 撰写外部客户投诉及内部反馈的回复函件，积极配合投诉处理流程； 7. 传递最新技术法规动态，参与法规征求意见稿的研讨并提交修改建议； 8. 完成上级主管安排的其他相关工作事项。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，化妆品科学、化学工程等相关专业背景； 2. 熟悉化妆品基础理论、行业法规及广告合规要求者优先考虑； 3. 具备较强的学习能力与工作主动性。

岗位职责： 1、刮样、中样试做：根据上级指定的开发方向，开展超纤新材料立项样品的制备工作，准确记录并归档相关实验数据；针对量产材料进行打样优化，提升各项物理性能并协助降低生产成本； 2、大货试做追踪：跟进大货试生产的工艺参数、配方应用及异常情况，及时汇总信息并向超纤课长汇报； 3、物性测试：按标准要求组织物性检测工作，跟踪测试进度与结果，并做好完整记录； 4、6S管理：负责个人责任区域的整理与清洁，参与公共区域轮值清扫；落实仪器设备的日常维护；规范收集并处理废弃物料； 5、新品开发：主动参与新产品的研发过程，积极思考并提出可行性建议； 6、数据录入及样品留档：完成日常试验项目的数据输入，对样品及相关资料进行系统化整理与存档； 7、物料消耗：依照主管制定的消耗计划，协调车间执行物料消耗任务，并持续跟踪实施进展； 8、临时事项：高效完成上级交办的各项临时工作任务，妥善应对工作中出现的突发问题； 9、专利申请：依据上级布置的研究课题或自主拟定的技术方向，按部门年度规划按时提交专利申请。 任职要求： 1、硕士及以上学历优先，须为化工技术类相关专业； 2、具备1年以上行业工作经验，或高分子材料相关专业背景者优先考虑

1、颜色研发与调配： 1）结合客户要求、市场流行趋势及设计图稿，开展车用超纤合成革的色彩研发工作，制定科学合理的调色方案； 2）运用分光光度计、配色系统等专业设备与软件，精准配置颜料与色浆，达成目标色样效果； 3）持续优化调色配方，在保证色彩稳定性的基础上控制原材料成本，提升产品耐候性与一致性。 2、技术支持与问题处理： 1）为生产环节提供调色技术支撑，及时排查并解决产线中的颜色偏差、批次色差等问题； 2）深入分析异常色差成因，提出有效改善措施，协助优化生产工艺流程； 3）配合应对客户反馈的颜色差异问题，提供专业技术支持与解决方案。 3、样品制作与性能测试： 1）负责标准色板及样品的制作，并开展色牢度、光泽度、手感质感等关键性能检测； 2）准确记录实验过程数据，编制测试报告，确保结果真实可查、全程可追溯； 3）参与新型材料与前沿技术的评估验证工作，推动新技术在产品中的应用落地。 4、跨部门协作与沟通： 1）与研发团队、生产单位、客户及供应商保持高效协同，明确技术需求并推进项目进展； 2）积极参与项目会议，定期汇报研发进度与阶段性成果； 3）关注行业发展趋势，跟踪新材料、新工艺动态，提出可行性改进建议。 5、日常管理与合规执行： 1）负责实验室仪器设备的日常维护，保障实验环境安全规范运行； 2）严格执行公司知识产权管理制度，妥善保存技术文档与研发数据； 3）完成上级安排的其他技术研发相关工作任务。 上班时间：大小周 8小时 任职要求： 1、大专及以上学历，材料科学、高分子材料、化学工程、色彩学等相关专业背景； 2、具备1年以上合成材料调色或相关领域研发经验，有汽车内饰材料行业经验者优先； 3、掌握系统的色彩理论、材料化学知识及合成革生产工艺；熟悉汽车行业质量管理体系（如IATF16949）者更佳。 福利： 1.食堂：配备餐盘，经理级享有餐厅用餐权限，早中晚三餐免费供应自助餐。 2.宿舍：提供单人间，配备空调、热水、液晶电视、独立卫生间、床垫，夫妻外租可享500元/对补贴。 3.工龄：入职满半年即享300元工龄补贴，满1年1200元/年，2年2400元/年，3年3600元/年，4年4800元/年，5年6000元/年，5年后封顶。 4.学历：专科补贴100元，本科150元，硕士200元，博士300元（公司支持免费提升学历）。 5.节日：端午、中秋博饼、年终尾牙等传统节日，公司将发放节日礼品。 6.生日：每月组织生日会，包含趣味游戏、精美食品及抽奖环节。 7.五险：依照劳动法规为员工足额缴纳五险。 8.年终奖：依据年度绩效考核结果发放。 9.金牌奖励：在职满5年授予5000元金牌奖金，满10年10000元，满15年15000元。

岗位职责: 1.负责系列产品（金属加工润滑剂、设备润滑剂）中至少一类的技术研发与性能优化。 2.协助研发经理完成技术相关工作，向质量控制人员及销售团队提供产品技术培训与业务支持。 3.针对客户需求提供专业解决方案和技术服务。 岗位要求: 1.化工类相关专业，具备大专或以上学历； 2.性别不限，拥有2-3年相关领域工作经验； 3.具备润滑油脂行业经验者优先，学习能力强； 4.诚实自信，积极乐观，对工作充满热情； 5.具备良好的团队协作意识和职业责任感； 6.能够独立分析问题并有效提出解决措施； 7.拥有较强的沟通表达与说服能力，能适应较高强度的工作节奏。

工作职责: （1）主导洗护类产品的配方研发、工艺优化及实际应用落地； （2）解决配方研发、改进及生产实施过程中出现的技术问题； （3）承担产品注册备案中与配方相关的技术文件编制与整理工作； （4）配合市场与销售团队，提供产品卖点提炼、推广策略等技术支撑。 任职资格: （1）本科及以上学历，化学、化工类相关专业，通过英语四级，熟练操作常用办公软件； （2）具备5年以上洗护产品配方开发经验，有知名品牌企业工作背景，熟悉护肤品性能特点及相关法规要求，能够独立完成各项研发任务； （3）具有较强的创新意识、条理性和技术问题分析解决能力； （4）具备优秀的语言表达、沟通协作能力。

岗位职责: 1. 负责系列产品中的一类（金属加工润滑剂、设备润滑剂）开展研发及性能优化工作。 2. 协助研发经理完成技术支持任务，向质量控制工程师及销售团队提供产品技术培训与业务指导。 3. 针对客户需求提供专业技术解决方案。 岗位要求: 1. 化工类相关专业，具备大专或以上学位； 2. 性别不限，需拥有2-3年相关领域工作经验； 3. 具备润滑油脂行业经验者优先，学习能力强； 4. 诚实自信，积极乐观，对工作充满热情； 5. 具备良好的团队协作意识和职业责任感； 6. 能够独立分析并处理技术问题； 7. 拥有出色的沟通表达与说服能力，能适应高强度工作节奏。

【岗位职责】 1. 负责化工工程相关的项目设计、开发和优化 2. 参与润滑油产品的生产过程，确保产品质量和性能 3. 与团队合作，解决工程过程中的技术问题 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够独立完成工作任务，具备解决问题的能力 3. 对化工工程领域有浓厚兴趣，愿意不断学习和进步