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广西钢铁集团相关方招聘启事 岗位一：皮带操作工（20名）工作模式4班2倒，岗位职责：负责钢铁厂皮带输送设备的日常操作、巡检与简单维护，确保物料输送顺畅，严格遵守安全操作规程。 岗位二：清料工（20名）工作模式：白班（8:00-18:00，含午休），岗位职责：负责厂区物料清理、转运及作业区域卫生保洁，配合生产班组完成物料整理工作。 岗位三：库位工（6名）工作模式：4班2倒，岗位职责：负责仓库物料的入库、出库、盘点与摆放，做好台账记录，确保物料管理规范。 以上岗位任职要求：年龄20-50，身体健康，无不良嗜好，能适应倒班及车间作业环境。 休息制度：月休6-8天 工作地点：广西防城港市港口区企沙镇广西钢铁集团厂区内 岗位四：检测中心检验站 工作内容:原辅料检验、加工及废钢拆包作业，服从甲方安排 餐补10元/8小时+100高温补贴每年6-10月)+法定加班费200元/8小时-435.02(） 综合工资 试用期第一个月全勤4140左右 第二个月全勤4440左右 第三个月全勤4440左右 第四个月全勤4440左右 第四个月全勤4720左右 上班时间:大白班08:-20:00夜班 20:00-08:00(车间要求排班)上2休2(12小时)月休15天 岗位五：小钩机司机 工作要求：有钩机操作证，身体健康，服从管理。 工作时间：（早8:00-16:00 中16:00-24:00）月出勤24天，早中班轮班。 综合工资：6000左右 工作内容：负责厂区物料清理。 岗位六：清料工（20名） 工作要求：纯体力活，简单上下班，能干活就行。 综合工资：4500。 工作时间：常白班（8:00-18:00，8小时，含午休）月休6-8天。 岗位职责：铲料，负责厂区物料清理、转运及作业区域卫生保洁，配合生产班组完成物料整理工作。 岗位七：检测中心低倍实验室要求有C1或C2证 工作内容:取样、加工切割样品酸洗样品作业，服从甲方安排待遇 餐补10元/8小时+100高温补贴每年6-10月)+法定加班费200元/8小时-435.02(） 综合工资: 试用期第一个月全勤4140左右 第二个月全勤4440左右 第三个月全勤4440左右 第四个月全勤4800左右 上班时间:4班2倒12小时上8个班连休4天，月休6-8天 岗位八：皮带工操作工 工作内容：负责本岗位所有设备的正确使用、巡查、维护和保养、交接班卫生。 工作要求：身体健康，吃苦耐劳，有责任心;初中以上学历，会写字，对手机操作有一定熟练度(会钉钉打卡扫码、水印相机拍照等)。 综合工资 第一个月全勤工资4480+例班餐补(合计4600-4700左右) 第二、三个月全勤工资4780+倒班餐补(合计5000左右) 第四个月另外补助 280一个月，就有5200多，。 工作时间：12小时工作制，上12小时休24小时，上4个转班(12天)休息4天，休6-8天，跟班组排班轮休。 员工福利：免费提供住宿(配备床、空调、卫生间，洗衣房);五险、工工资、节日福利、高温补贴、年度体检等。 工作地点：防城港企沙镇广西钢铁集团港务中心原料车间

主要岗位：做电脑产品，键盘鼠标产品，坐着上班，主要就是组装，包装，质检，看外观，做事很轻松 年龄要求：16~55男女不限 岗位坐班：组装、质检、打包 岗位坐班：质检、操作机台、上下料 薪资：工价20/小时，工资均在6000月，月休4天 平常加班费17.8周末加班23.6节假日加班35.5 上班时间上午8：00-12：00 下午13：00-17：00 晚上加班18：00-20：00 住宿：4人间住宿免费包吃住，水电费平摊，结伴可安排同个宿舍，同个岗位，有热水器，Wi-Fi、洗衣机等等 辞职提前7-15天申请 福利待遇：五险一金，每月 15 号发薪，打卡7天可以预支工资300-500元，人走帐清 全勤奖200，稳岗奖300，绩效奖200，新人入职奖300，年后开工红包1500 员工保障：入厂立即签订合同，保障大家工资，，保障大家工作期间的安全。

工作内容：负责本岗位所有设备的正确使用，巡查，维护和保养，交接班卫生。 工作要求：身体健康，吃苦耐劳，有责任心；初中以上学历，会写字，对手机操作有一定熟练度(会钉钉打卡扫码，水印相机拍照等). 招聘年龄：25-55岁 薪资待遇：第一个月全勤工资4480+倒班餐补(合计4600-4700)。第二，三个月全勤工资4800+倒班餐补(合计5000左右)，第四个月，另外补助280一个月（5500左右） 员工福利：免费提供住宿(配备床，空调，卫生间，洗衣房)；五险，工龄工资， 节日福利，高温补贴，年度体检等。 工作地点：防城港企沙镇 工作时间:面议

月薪：5-6k+，多劳多得，包吃住。 工作地址：防城港企沙长科新材料有限公司。 岗位职责： 1、严格遵守公司规章制度及安全生产操作规程，保质保量完成日常生产任务； 2、落实车间5S管理要求，保持作业区域整洁有序，维护良好生产环境； 3、按工艺流程和作业指导书规范操作设备，确保产品合格率与生产效率； 4、配合相关部门开展协同工作，及时反馈生产异常并协助问题解决； 5、合理控制物料使用，减少浪费，助力降本增效。 任职要求： 1、年龄55周岁以下，身体健康，能适应车间环境及两班倒（每班12小时）工作制； 2、无学历要求，具备基本读写算能力； 3、服从管理、责任心强，具备吃苦耐劳精神和团队协作意识； 4、有制造业车间工作经验者优先； 5、无不良记录，能长期稳定工作者优先。

招本公司招聘：风电项目：技改，振动检测，视频监控，自动消防安装调试人员若干名！本人须持：高处作业证+低压电工证 待遇：1：无风电经验的试用期：4500元-5000元（饭补每天30元）包住。 2：有风电经验会电脑者：8000元-9000元（饭补每天30元）包住。 3：公司代缴社保！ 4：工作地点：国内 5：年龄：19周岁—40周岁

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岗位职责： 1、严格执行酒店安全管理制度，组织并实施日常安全巡查，及时发现并消除各类安全隐患，确保酒店运营安全有序。 2、负责酒店消防设施的日常检查与维护，定期开展消防安全培训与应急演练，提升团队应急处置能力。 3、监督指导班组保安人员的工作执行，合理安排值班任务，做好考勤管理及工作记录，确保交接班流程规范完整。 4、妥善处理突发事件及客人纠纷，遇火警、治安事件等紧急情况时迅速响应并按预案处置，保障人员与财产安全。 5、配合上级完成安全培训计划制定与实施，持续提升团队专业素养和服务意识。 任职要求： 责任心强，品行端正，工作积极主动，能够承受一定工作压力，适应倒班制度。

火警工作负责人：3人 【岗位职责】： 1、负责消防仪表定期校验、维修与故障处理； 2、负责消防火警设备定期试验与维护处理； 【任职要求】: 1、年龄：35岁以下； 2、学历：大专学历； 3、工作经验：有相关的弱电设备检修、火警探测设备检修经验、热工仪表相关检修经验； 4、能力要求：能够熟练运用常规电工检测仪表（万用表、兆欧表、钳形电流表），具备一定的组织协调能力，能够持包组织工作开展，能够熟练运用Office等办公软件； 5、持有消防设施操作证（维保方向），有核电工作经验优先录用； 6、无犯罪记录，身体健康且满足国家核电行业体检标准，视力（裸视）不高于300度； 7、具有良好的逻辑思维能力和分析判断、解决问题的能力； 8、具有高度的工作热情及责任心，具有团队协作精神、较强的沟通能力、协调能力、计划执行能力； 薪资方面：面议，看个人经验和掌握程度来定的，6000-10000不等 联系人：杨朝康（）