1、负责公司所有品牌产品标记制作以及更换客户包装工作。 2、制定每月打标计划。合理安排打标生产计划，把握打标进度，配合仓库发货。 3、负责定期保养打标设备、保持设备整洁。 4、对产品进行外观进检测。 5、填写《打标计件表》。 6、按照工作流程完成样品确认、标记制作、产品移交等工作。 7、库房内其他工作：协助上下货、搬运等工作。 8、完成上级领导临时交办的工作任务。 任职要求： 1、熟悉电脑操作优先。 2、工作主动、积极、热情、细心、服从安排，能按时按质完成工作内容。 3、认同公司企业文化，诚实守信；有良好的道德品质和职业素养，能吃苦耐劳，责任心强。 4、能接受必要的延时。

南充最舒适的恒温电子厂 无需工作经验，恒温车间 工作轻松，工作自由 大厂有较大的发展前景 五险一金，年底十三薪 1.、在招岗位 ①设备机台操作员、品质检验员（长白班）、组装辅助工 ②工作内容：自动化设备上下料，简单机台调试、检测产品外观、尺寸，质检筛选、电子产品零部件辅助组装 2、要求：18-48岁，男女不限，能接受倒班。 3、薪资待遇 ①首月保底4500，次月开始计件，综合收入5000-8000元。 ②发薪时间：每月15号发放上月薪资。 ③社保福利：缴纳五险一金，年底十三薪。 ④体检：，入职满月全额报销。 4、上班与休假 ①两班倒（早8:00-晚8:00），月休2-4天。  5、食宿福利 ①食堂：餐补，提供吃。中途可以预支工资。 ②宿舍：住宿免费，6-8人间，配备空调、独立卫浴、洗衣机、WIFI。 ③配套：免费厂区通勤车覆盖南充顺庆、嘉陵、高坪主城三区，节日团建、年会、带薪年假等福利齐全。

龙泉线束厂 火热试面中（熟优手先） ｜每周可预支500元 薪待资遇 19元/小时（17+2） 招要聘求 18-44岁，男女不限，身健体康 能接夜受班，无色弱 不拖穿鞋、短裤，态端度正 色弱、大面纹积身、奇异发色暂接不收 有文化、不忌口、沟无通障碍 工内作容 组装、分线、胶缠带绕 非水流线，轻松好做 吃情住况 免费作工餐 住宿：260元/月（工里资扣） 6-8人间，24小时热水、空调齐全 水气电费用平摊 入职须知 入职提需供 无犯罪记证录明

遂宁安居食品 面试通过当天安排住宿+包吃住+大龄工+免费办理健康证 要求：30-50岁 ，头脑灵活，身体健康，服从安排 内容：操作工/普工/包装工 薪资：上班时间8-12小时 工资150/天 （工时超过10小时按16一小时计算） 每月十五号发上月工资 时间： 早上5点上班，8-12小时工作制（每天出勤时间看产量情况）长白班 吃住：包吃住，吃住在厂 温馨提示：进车间不能带手机 上班地址：遂宁安居区

不体检+大量长白班岗位+可预支+高薪+月休4天 招聘要求：男女不限，23-50岁，身体健康 岗位内容： 岗位1：注塑工，两班倒 ，综合计件5200-7500 岗位2：包覆工，长白班，综合计件6000-8500 岗位3：注塑机调机师傅（必须有经验）两班倒，7000-8000底薪+加班费 [玫瑰]备注：岗位1+岗位2，前30天为实习期，新手3000，熟手3500-4500，实习期后底薪+计件，综合5500-8500 上班时间：（半个月倒一次）月休4天 工资待遇：综合工资5200-8500/月 发薪日期：30号 吃住情况：包吃，提供住宿。 温馨提示：

赛力斯┃赛豆·AIVA 赛力斯旗下新款AI智能汽车 能学技术 可长期发展 自助食堂 包吃包住 推荐优势： ①面试当天安排宿舍 ②不穿无尘服 可以带手机 ③每周预支工资（500-800元） ④多方向免费交通车 招聘: ①招聘岗位：总装/焊装/涂装/冲压/质检/保洁 ②招聘要求：18-45岁，身体健康，认识26个英文字母，无残疾即可 【薪资福利包】 综合月薪：8000-10000元 发放时效：每月15日准时打卡发放 可预支工资（重庆主城上班）

我们公司主要生产手机电脑，耳机零部件的，招聘岗位:包装，组装，测试，质检，仓管，物料，扫码，贴标签等等; 岗位要求:16-50岁以内; 免费包吃住 薪资:普工20--22一个小时，月薪5500-6500左右 福利:带薪年假，婚假，产假，生日福利，工作时间:每天工作8-10个小时(早八晚八，中间两个小时吃饭时间) 每月休息4天，上六休一，加班自愿，小时工多劳 多得发薪日:每个月10号时发放工资，不压工资(银行卡，微信，支付宝即可) 食宿待遇:包吃包住

维保操作工（川渝地区） 要求:22--45岁，高中及以上 包吃住、上4个月休2个月 基本工资:2400 岗位工资:1800 绩效:1200 野外驻场补贴:180元/天· 休假月份·只发基础+岗位+基础绩效，无野外补贴 休假月到手:3800元/月 合同首签3年劳动合同 地点:川渝地区 学历：(有学历补贴:大专200，本科300)，，身体健康、无传染疾病，适应野外工作环境、适应集中上班、集中休假模式、有电工、焊工证优先考虑。 28号面试，佳运油气，在净化厂工作，盐亭，资阳，达州这几个点分配

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【招聘岗位】厂区普工，操作工 【工作内容】独立岗位，手工操作，上手快，无需技术经验和学历要求 【薪资待遇】综合7000-7500 元 / 月，保底薪资 ，28一个小时，多劳多得，每月准时发薪，绝不拖欠 【作息时间】长白班 / 两班倒可选，每天正常工时，加班自愿 【食宿福利】厂区包吃包住，一日三餐，宿舍配有空调、热水、卫生间，水电全免 【应聘要求】男女不限，16-48 周岁，身体健康，做事踏实认真，新手有人带，纹身案底不限

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注塑机调机，维修

月综合工资7500元 男女不限，18-45岁 招聘岗位: 注塑工 招聘要求:能吃苦耐劳 两班倒，不体检，包吃 20号发上月工资，可以预支

主打好上手、环境好、薪资稳、预支快，不是流水线，男女都能来！ 主要生产汽车电子小按键，纯手工装配、注塑岗位，全程不用穿无尘服，恒温车间干净舒适，计时不计件，无经验也能快速学会，轻松无压力，对身体零伤害。 工作时间 两班倒早八晚八，半个月倒班；也可长白班8:00-21:00，吃饭时间也算工资，按12小时计工时。 高薪透明 18元/小时+岗位补贴+餐补，综合230元/天左右 满勤28天，到手6300-6500元 节假日薪资翻倍，最高可达33元/小时，节日福利齐全 吃住无忧 厂内食堂，先吃后补 免费住宿4-6人间，独立卫浴、热水器、空调、衣柜 楼栋配备洗衣机、饮水机，拎包入住 入职福利 男女不限 年龄22-45岁，身体健康、服从管理即可 上班满7天，每周可预支 用钱不慌 核心优势 非流水线、手工活简单，男女比例1:1 不是鞋厂、皮革厂、机械厂，工作环境干净安心 管理宽松，稳定长期，离家近好挣钱

岗位职责： 1.操作注塑机进行塑料制品的成型生产，确保产品符合工艺要求 2.根据生产计划完成换模、调机、试样及首件确认工作 3.对注塑过程中的温度、压力、时间等参数进行监控与微调 4. 负责设备日常点检、清洁保养及简单故障排查 5. 配合质检人员完成产品自检与过程记录，保障良品率 任职要求： 1. 有注塑操作相关经验者优先，无经验可带薪培训 2.能适应倒班制，责任心强，注重安全生产 3.具备基本识图能力，能理解简单作业指导书 4.身体健康，无恐高、晕动等影响操作的生理限制 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

岗位描述： 1.负责对注塑、管材车间产生的废弃物料进行分类处理，记录称重工作; 2.负责操作粉碎设备，对注塑、管材车间产生的废弃物料进行破碎处理，确保设备正常运行; 3.定期检查粉碎设备的运行状况，发现异常及时报告并协助维修人员进行维修; 4.负责清理粉碎设备周边的环境卫生，保持生产现场整洁有序; 5.协助其他岗位人员处理与粉碎工作相关的其他任务。 任职要求： 1.35-50岁，初中及以上文化程度，具有车间生产工作经验; 2.沟通能力强，吃苦耐劳，具规划、抗压能力。

280/天，可短期可日结，可带手机上班 招年前小时公的同时，在储备正式工，长期的合作伙伴！ 一.薪资待遇 1、280/天，可做短期，也可长期， 天全部结清，不压工资； 2、每天8-10小时班，月休4-6天； 4、月收入8000-9000元，可日结，可月结，可预支工资养家糊口！ 二、食宿安排 1、伙食：包一日三餐（荤素搭配，口味俱全，营养 可口)； 2、住宿：包住，有空调，独立卫生间、独立阳 台、24小时热水； 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 1、年龄17-45岁，身体健康，可新手； 2、接受领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 1、负责新产品质量把控，搬运，包装，贴码 扫码，整理，组装等普工岗位。 ！！仓库管理员，机床，设备，看机器，测试枪。 2、新手工作不会有人教，当天就能学会。 工作地址：成都！！

一、岗位职责 1. 负责质量管理体系搭建、运行、维护与优化，确保体系合规有效。 2. 主导公司内、外部审核认证工作，跟进问题整改闭环。 3. 制定质量管控流程，监督生产全流程质量，处理质量异常。 4. 组织质量体系培训，提升全员质量意识，推动质量持续改进。 二、任职要求 1、大专及以上学历，质量管理、生产管理、工程管理等相关专业优先; 2、具备成熟的专业质检体系搭建经验，熟悉行业质量标准与管控逻辑; 3、拥有较强的体系建设与管理能力，能独立主导质检流程优化与制度建设; 4、具备良好的数据分析、问题判断及跨部门沟通协调能力; 5、工作严谨负责，原则性强，有团队管理经验者优先。

招聘要求（18-45岁） 【招聘岗位】招聘岗位 装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【薪资待遇】24-26元/时，260元/天 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，无线网、独立卫生间等) 2、每月固定8号发放薪资，在职七天可预支工资 3、有吸烟区，每天上午下午有十分钟休息时间

新能源汽车新厂区急招！设备维修！入职购买五险一金！保底8000/月招聘岗位：总装，涂装，焊装，冲压，质检，测试，叉车，电工，储备干部晋升空间大！前景广阔！欢迎咨询！从速！招聘要求： 1.需持本人真实有效二代身份证原件 2.年满16-52周岁，男女不限 3.成功，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工，长期工(新人入职满月奖2000-3000） 5.工作时间：早8晚5一天8-10小时 6.不压工资：随走随结（日结+周结+月结）正式工；6500—8000元 购买五险一金小时工22-23.5/小时------260-290元一天- 7.每周可以预支薪资+包吃包住+宿舍车间+宿舍空调(宿舍环境优美，洗衣机，空调，热水器，WIFI，配置齐全）免费直聘+可以预支++新人奖励有意向的投递简历，详细了解我们人事部老师马上联系你尽快安排面试

招聘要求：男女不限，18-50岁，不要学生！！ 工作岗位：全普工岗位。拆包、包装、（全是手上活轻松简单） 工作时间： 7:00-19：00 两班倒 薪资待遇：15一小时 吃住情况：福利食堂食堂 3餐/10元， ，包住，水电平摊 发薪日期：20 体检费用：免费办理健康证

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招聘后台中级网优工程师。本岗位负责4G、5G网络后台专项优化、指标监控、问题小区闭环处理、跨部门协同及各类网优材料输出工作，聚焦全网无线性能指标提升、网络结构优化、业务感知改善与重大活动网络保障。具体工作职责如下：一、全网TOP问题小区专项优化（核心指标攻坚）1.4/5G高负荷小区优化处理：每日监控4G、5G小区上下行流量、用户数、PRB利用率等负荷指标，梳理全网高负荷TOP小区清单；通过邻区优化、小区劈裂/合并、负载均衡参数调整、频点切换策略优化、闲时话务分流等后台手段开展压降处理，跟踪优化前后负荷指标变化，闭环解决小区拥塞、用户接入卡顿、速率受限等问题，保障全网小区负荷处于合理区间。2.MR弱覆盖TOP小区整治：依托MR测量报告数据，精准定位全网4/5G弱覆盖、过覆盖、重叠覆盖TOP小区；分析弱覆盖成因，区分天馈方位角/下倾角异常、站点遮挡、站间距过大、邻区漏配等问题，输出RF优化建议与后台参数优化方案，同步协调前台维护人员完成现场天馈调整，全程跟踪弱覆盖指标改善情况，降低全网弱覆盖占比。3.语音业务质差小区优化：牵头处理VoLTE、VINR、VONR网络语音业务低接通率、高掉话率TOP问题小区；排查无线侧覆盖干扰、邻区异常、切换参数不合理、语音QCI配置错误、EPSFB回落异常等各类根因，针对性开展参数微调、邻区增补删除、切换门限优化，改善全网语音接通、掉话、时延核心指标，提升用户语音通话感知。4.低速率&高倒流站点整治：针对5G下行低速率、5G往4G高倒流问题站点进行全维度后台核查，覆盖覆盖、干扰、邻区、参数、负载五大维度；按需开展现场查勘工作，采集现场无线环境、站点硬件、周边组网信息，编制完整站点查勘报告与优化整改方案，落地优化措施后复测复盘，有效降低5G倒流比例，提升5G用户驻留及下行吞吐率。5.重点场景网络问题攻坚：聚焦商圈、高校、交通枢纽、工业园区、居民区等高话务、高感知诉求重点场景，常态化监控场景内小区各项无线指标，快速处理突发质差、突发干扰、切换失败、连片弱覆盖等问题，定制场景化专属优化策略，保障重点区域网络稳定性与用户业务感知。二、网络结构迭代优化工作1.F/D频段退网专项推动：承接运营商频谱重构与老旧频段退网工作，梳理全网F频、D频存量小区清单，统计小区话务、覆盖、用户承载现状；制定分批次退网割接方案，提前完成周

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18-45岁 社会工 （正式工）：基本底薪2950-3650，平时加班1.5倍25.73/块，周末2倍34.3/块，假节日3倍51.45/块（购买五险一金社保） 【全勤奖金】：350元/月 【绩效奖金】：800元/月 【岗位津贴】：500元/月 （小时工）：28/小时（小时工吃饭也算工时，离职提前三天申请