1：年龄20-35周岁，身体健康，胳膊无纹身 2：服从工作安排，管吃管住 3：有保安证和退伍军人优先 4：工资4500-5300，月休四天，身高170以上

岗位职责： 1.负责酒店大堂、楼层、停车场及外围区域的日常巡逻与安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 严格执行访客登记、物品出入查验及突发事件应急响应流程，保障宾客与员工人身财产安全 3.配合前台做好夜间值守、消防设施巡检及紧急疏散引导工作 4. 维护酒店公共秩序，妥善处理纠纷、醉酒、骚扰等异常情况，必要时联动警方处置 5.熟悉酒店安防系统操作，如实填写值班记录并完成交接班手续 任职要求： 1.年龄35周岁以下，身高170以上，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好服务意识和责任心 2.有酒店、物业或商业综合体保安工作经验者优先 3. 具备基础消防知识和应急处置能力，退伍军人或持保安员证者优先 4.初中及以上学历，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 5.形象端正，沟通清晰，服从管理，认同“顾客第一，员工第二，股东第三”的企业价值观

海伦堡玖悦澜湾小区直招保安、保安领班 18-45岁，身体健康，服从管理 月薪4000-6000，工作稳定 包住/福利齐全，工资准时 有意向可直接私信我

现招聘物业保安2名，（保住不包吃）12小时制，月休两天，工资4600，要求：身高168以上，年龄25-50周岁，能留年，有一定的沟通能力，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，有责任心，名额有限，工作地址（吉利产业园内）。另其他项目招聘过年临时工200不包吃。

佛山火车站保安招聘 一、招聘岗位、要求及薪资待遇 1、两班倒12 小时保安员 ，身高170cm 及以上，年龄48周岁以内，形象端正，无不良嗜好，无纹身，无犯罪记录。 上班班次：12小时两班倒 薪资福利：月薪5000元，每月休息4天 2、中控员 ，身高170cm 及以上，年龄18-48周岁，必须持有中级消防证，持证上岗，熟悉消防中控基本操作。 上班班次：适配岗位排班 薪资福利：月薪6500元，每月休息4天 3、三班倒：8小时制保安员 ，身高170cm及以上，年龄18-48周岁，身体健康，服从管理。 上班班次：8小时三班倒 薪资福利：月薪3800元，每月休息4天 4、保安班长 ，身高175cm及以上，年龄25-45周岁，有保安带队管理经验优先，责任心强、执行力强。 上班班次：12小时两班倒 薪资福利：月薪5500元，每月休息4天 二、入职安排、资料及要求 1、食宿安排：所有岗位包住不包吃，宿舍水电费由住宿人员共同平摊。 2、入职资料：必须提供6个月内有效体检报告、无犯罪记录证明，二代身份证。 3、仪容仪表：严禁留长发、染发，禁止佩戴耳环、各类首饰，无纹身。 4、工装费用：服装、鞋子全套费用120元/人，。 三、入职时间及培训试岗安排 1、宿舍入住：6月 15 日--20日随时可安排宿舍入住。 2、装备发放：6月21日下午统一集合，发放岗位全套装备。 3、岗前培训：22 日-24 日统一开展岗前专业培训，培训期间免费提供每日午餐。 4、试岗阶段：25日-27日进行岗位试岗，试岗期间每人每天补贴50元。 5、正式上岗：28日正式上岗并计算工资。 联系人刘队：

身高一米七五左右，高大体形，形象佳，年龄50岁以下，两班倒，月休四天！工资面谈！

小区门岗，两班倒，坐岗！

招中学白班保安1名！要求20～49岁，身高167以上，身体健康，服从管理！薪酬4500！包吃工作日午餐和晚餐，有月休，具体工作时间详谈！地址：佛山禅城区祖庙

岗位名称：秩序 岗位职责 1. 负责园区/楼宇/厂区出入口值守，核查人员、车辆、物资出入凭证，做好登记记录，杜绝无关人员进入。 2. 定时对管辖区域进行巡逻，检查消防设施、水电、门窗等安全状况，及时发现并上报安全隐患、异常情况。 3. 维护管辖区域内的公共秩序，制止打闹、喧哗、占道等违规行为，处理简单的突发纠纷。 4. 做好消防巡检记录 5. 完成上级交办的其他安全保卫相关工作，做好值班交接记录，确保工作衔接顺畅。 任职要求 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无纹身、无不良嗜好，退伍军人优先。 2. 具备基本的安全防范意识，有保安相关工作经验者优先，无经验可培训。 3. 服从管理、责任心强，能接受倒班/夜班，具备良好的沟通能力和应变能力。 4. 无违法犯罪记录。

佛山市招木门安装U型合页开槽20一个门扇，要求手艺好

佛山市禅城区招铁皮/白铁保温

日结工/短期工/暑假工/兼职工/临时工/实习工. 1.工作内容：负责区域内货物配送、定点取货及固定路线送达 2.工作环境：优越自由.每月休4-6天（带薪休假） 3.住宿环境：小区房，2-4人间，家电齐全，独立卫生间 4.薪资范围：新人首月8500-12000，后期熟练了一万多 5.日薪范围：一天280-320，当天发工资，自动提现薪资秒到账 6.福利待遇：正常上班七天可以预支薪资，最低500起步，不压工资，一月一发，提供吃住，没有押金。 7.年龄要求：全职工18-50周岁，兼职工18-53周岁. 8.工作时间：早班8点-2点，晚班11点-9点，全班8点-9点想要挣钱的来，无任何套路.

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佛山市禅城区招叉车工，做过陶瓷仓库的熟手

物业直招，保安1名（长期有效）要求：要有保安证，年龄在59岁以内，工资待遇面议，月休2天工作时间：12小时制两班倒，联系电话地址：水头中梁云璟园

招工长兴金发纺织股份有限公司招:夜间值班人员一名，年龄要求在50-60岁之间，工作内容:督促职工遵守劳动纪律,负责公司夜间的安全等工作.工资面谈，联系人:金总，电话：：公司地址:环沉工业园区

招聘保安：工资面议年龄身60以内要求：身体健康表达清楚勤快踏实工作时间：（夜班）晚20点到8点联系电话：工作地点：古冶赵各庄膳道源商务酒店

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羊尖五州国际，招保安64岁以下，工资3800元，息，12小时夜班，联系电话老吕

佛山禅城石湾街招钟点工两名，18元一小时，有意电聊

工作内容 1.负责宣传引导人群进入区域。 2.对物品进行针对性探测、检查、确定物品性质，及时移交现场处理并做好记录。 [任职要求] 1、年龄18—40周岁 2，身体健康、责任心强、服从管理、无学历限制，学历不限。 [工作时间] 1、上班时间：8小时制（包含休息和吃饭时间） 2、休息时间自由安排，可连休 工作能力与工作态度决定你的薪资与职位~ 公司氛围轻松，同事友好相处，共同进步。欢迎你的加入！

佛山地铁安保300元/天 +包吃住 +购买社保 综合薪资6000-7000 男女不限 无违法犯罪记录 执工作证可免费坐地铁

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包吃住，就近安排，享有晋升机会待遇，工作轻松 简单，可短期/长期/实习，节日福利 法定节假日三薪 【安检基地直签】 免费提供制服/包吃住/就近分配 免费提供吃住，住宿只需要平摊水电 综合工资5000-6000 持工作证可以免费搭乘地铁，月休4-6天可以调休。 不想休息可以选择加班多挣钱，多劳多得 工作内容：在地铁站内使用安检设备对进站乘客携带的 物品进行检查，有站岗有坐岗轮转 1.招聘要求：安检18～26岁，性别不限安保18-50岁；具较好的语言表达能力，普通话良好 2.工作地点：面试合格入职者可以根据住址就近分配岗位 3.其它福利：朋友一起入职需要就近分配可以分配在一起， 需要住宿可以安排在同一宿舍，室内工作有空调暖气 【晋升】 晋升空间大每个月都会有晋升机会 安检员-班长-中队长-队长

【任职要求】年龄18-30岁，身体健康，能服从安排，无经验要求 【工作地点】全市区各站点均可合理就近分配上岗；持工作证免费坐 【工作内容】手检扫描，检测仪器操作工，使用仪器扫描员携带物品，维持秩序，工作简单； 【薪资待遇】 实习期220元/天，转正后300元/天 实习期月均薪资4000-4800，转正后月均4800-6000/月 【其他】 持工作证免费坐，免费包吃住，免费提供服装等 统一排班排休，每小时休息20分钟，每班吃饭时间半小时 【晋升空间】：班长-队长-中队长-大队长-运营经理。

岗位职责： 1.负责小区门岗值守，严格执行出入登记、证件查验及车辆进出管理 2. 开展日常巡逻，及时发现并上报安全隐患，维护公共区域秩序与安全 3.操作中控室设备，监控重点区域，熟练使用消防、报警等安防系统 4.协助处理突发事件，配合物业及相关部门开展应急处置工作 5. 做好交接班记录，保持岗亭及责任区域整洁规范 任职要求： 1. 年龄45周岁以下，身体健康，无违法犯罪记录，责任心强 2. 服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识 3.有保安从业经验者优先，持有效保安员证者优先 4. 能适应轮班制工作安排，吃苦耐劳，踏实稳重 5.学历不限，初中及以上文化程度 现招聘 队长11名要求有中控证6000-8000 班长10名5800-6500 队员30名4800 - 5500 中控7名 6500-7100 包住不包吃， 170-180一天分项目 中控230一天 包住不包吃。 南沙项目要人 佛山南海项目要人 佛山禅城项目要人 佛山大良，容桂，要人

招聘小区保安年龄50岁以下，工资待遇4300一个月补助生活500一个月，月休假3天，身高165以上

18周岁起可做，无需外出，时间自由，不限地点!零基础可做有人带。

1、熟悉物业辖区的概况、平面布局及楼幢分布情况； 　　2、保持威严可敬的仪容仪表，树立良好的精神风貌； 　　3、负责做好大宗物品物业辖区内的管理工作，对住户装修人员及装修物品的出入进行管理，制止闲杂人员随意进入物业辖区； 　　4、负责做好对机动车辆的出入管理和； 　　5、熟悉保卫设施的操作规程及报警设施的.使用方法； 　　6、做好本岗位的清洁卫生和交接班工作； 　　7、负责回答解决住户及来访人员提出属于本岗职责内的问题； 　　8、对任何有损物业辖区管理的行为，及时进行规劝和制止。