工资:5100 管住不管吃，表现优异者可另加， 上班提前20分钟到，下班集合拍照 岗位职责： 1.负责指定门岗区域的车辆管理、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作停车收费系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防安全知识和突发事件应对意识 6.工作期间不能玩手机 7.每日上下班各一次打卡（忘打卡无补卡机会）

队员要求：年龄19～43岁，身高168以上，不是太胖人员，住宿免费，水电自理 2.薪资待遇：5000-6000左右，包吃住 3.工作内容：厂区保安亭轮班保安，可做可站，自由岗位，进出入人员检查登记，车辆登记车牌号，比较简单

小区保安4200元； 没钱可以预支，招聘1人； 年龄：18-37岁，身高：1.65米以上； 早点7点，晚上7点，包住不包吃。

工作内容： （1）处理办公室日常事务； （2）通过电话与客户交流，及时回应并解决客户咨询的问题； （3）负责整理客户资料，掌握并分析客户实际需求，编制相应报表供市场部门使用； 任职要求： （1）熟练操作Office办公软件； （2）具备良好的语言表达能力，思维清晰，沟通协调能力强； （3）工作认真负责，积极主动，踏实诚信，具有团队协作意识； （4）愿意学习新知识，具备创新意识和挑战精神； （5）不限性别，年龄要求：20-44岁。 福利待遇：员工享受公司各类团建活动、培训机会、聚餐安排、年休假等，薪酬体系健全，提供广阔晋升空间。

安全员招聘： 招聘要求：1.年龄18周岁-40周岁之间。 2.初中以上学历，精神面貌好，身材匀称，服从管理，有上进心。 3.退伍军人，有消控证优先。 主要工作：1.车辆人员管控，定期巡查消防设施，现场品质巡逻，秩序维护现场。 2.人员车辆核实登记放行，门岗形象。 待遇：1.试用期内230元/天。 2.转正后待遇从优，月休5天，享受饭补，社保五险，各项补贴，节假日三倍工资等联系电话：陈

长期招聘保安，身体健康，五官端正，年龄45岁以内，无犯罪记录，体检报告，身高173以上，退役军人，持有保安证者优先，月休四天，薪资待遇面议

队长直招 165一天包吃包住

南京市区招保安多名，年龄18到63岁以下，有小区，写字楼，商场，园区等保安，工资待遇4千到6千不等，包吃包住，工作轻松，工资可周结，可月结，具体工资根据年龄决定，岗位先到先得，招完为止

【岗位职责】 包吃住，巡逻～坐岗 4500-6000元 七点到七点 【岗位要求】 身体健康，无不良记录，下岗工人，退役军人，应届生优先考虑

现招聘保安人员，无需保安证，0元入职，不收取费用。薪资240元/天，工资日结准时发放。包吃包住，岗位值守简单轻松好安排，工作简单不费力，工期自由，短期、长期都可以安排！

薪资待遇一个月9000（上六休一） ，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上??可以签保底合同】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元 【9】新人入职奖励月打卡30天3000元

仓库招聘叉车工，工作地址位于苏州市工业园区方洲路。实行两班倒制度，一个月轮换一次班次。工价为26元/小时（含餐补），相当于每天260元，综合工资在7300-7500元左右。小时工薪资已包含所有补贴、津贴、公司部分社保、留任奖及1.5倍、2倍、3倍加班费等。每天有额外补助。要求熟练操作林德电动平叉，具备四角定位技能，有相关工作经验。年龄在22至45周岁之间，需携带叉车证。

高压电工岗位，工作地点位于银燕路。工作时间8:00-20:00，两班倒，薪资270/280元，月结，第三个月工资上调至30/小时。岗位职责为变压器测试工作，要求年龄18-40周岁，需持有高压电工证。

打磨岗位招聘，工作时间为8点至21点，按12小时计算。3月协议，薪资日结，220元/天。年龄要求18至45岁。

招聘手焊工，工作时间为8:30至20:30，上午10点和下午3点各休息10分钟，吃饭时间共1.5小时（午饭1小时，晚饭半小时）。薪资为262.5元/天，按25元/小时计算，考勤按10.5小时计算。每月15号发放工资，中途可随时预支工资。打卡满15天返500元。工作环境为流水线，要求有两年以上手焊工作经验，年龄在20至38岁之间。

后天用5人，顶单位，50以内，每天8小时，闲人老板联系

勤务队巡逻岗， 年龄18-45周岁， 身高175以上薪资4500，180以上薪资5000。 干得好可加薪资 ，白班夜班都有，轻松不累， 大型活动维护现场秩序， 包吃包住，上下班车接车送。

青浦区徐泾镇应急中队招特保待遇：上6休1，八小时制。综合底薪5400+保险补助800，8小时外加班20元一小时，综合收入7000到9000，要求：年龄35岁以下，身高175以上，退伍军人，服从中队部命令，住宿制无特殊情况不允许外宿过夜！，无犯罪记录，被褥免费发放，包吃包住三餐！电话

承诺: 本招聘为公司内部直招不收取任何手续费，非中介，非诚勿扰，欢迎加入北京银盾保安 工作内容： 主要是负责大型活动的西服保卫。比如演唱会，展览会，球赛，企业年会，发布会等等大型活动、赛事。 岗位职责: 1. 负责大型活动的安全保卫工作 2. 确保大型活动的安全秩序，防范各类安全隐患 3. 查证，明星护卫，场内维护，反向观察，防爆处突。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 身高183以上 3. 年龄18-40岁 4. 具有较强的责任心和职业操守 5. 退伍军人优先 6. 无前科案底 福利待遇: 1.上班9小时 2. 月休4_5天。 3. 包吃住 4. 24小时热水 5. 年假15天 工资待遇: 工资6000+ 车补饭补交通补助

明天差10人，12点之前结束，有人老板致电

招聘保安多名，55岁以内，看着年轻也可以大点。三天以后日结150一天，上六休一，也可以月结一个月5500左右

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2.对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3.配合处理突发事件，如火警、盗窃、纠纷等，并按流程上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、应急疏散等安全培训与配合工作 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与纪律意识 2.具备基本沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3.退伍军人、持有保安员证者优先 4. 无学历限制，接受公司统一岗前培训 5.服从管理，踏实稳重，具备团队协作精神

【岗位职责】 负责维护各类场所的安全秩序，包括但不限于巡逻、检查、疏导人群、处理突发事件等；协助 ，确保车辆有序停放；检查进出人员的证件，确保安全；使用消防器材进行初期灭火。 【任职要求】 年龄在20-40岁之间，身高170cm以上，身体健康，无伤疤，无纹身，无犯罪前科；具备良好的沟通能力和应急处理能力；持有保安员职业资格证或保安员上岗证；能够适应轮班制，具备一定的体力和耐力；有退伍军人背景者优先考虑。

【岗位职责】 1. 本岗位接受应届生，接受无经验小白，提供系统化培训。 2. 通过线上方式回复客户的咨询，给客户提供咨询帮助，无业绩考核，轻松无压力。 3. 协助上级完成相关任务，确保工作质量。 4. 与团队成员协作，保持良好的工作氛围。 【岗位要求】 1. 积极主动，有强烈的责任感和团队精神，适应能力强，乐于接受挑战。 【薪资待遇】 底薪6000+提成+奖金+社保 【工作时间】 9:00-18:00，中午休息2个小时，做五休二，法定节假日带薪休假。要求到点直接下班，不加班。 工作内容简单，公司人都很好，都是90后00后。我们比较在意职场氛围，欢迎大家莅临公司考察，期待大家的加入哦～

负责厂区车辆检查，人员安检 上六休一，缴纳五险一金 中秋礼金，春节礼品等各种节日福利 要求：男18—40岁，身高170以上，身体健康，无犯罪记录，无大面积明显纹身 女18—38岁，身高165以上，身体健康，无犯罪记录 （项目点直招，无任何费用） 食宿免费

苏州苏城商务中心，甲级写字楼，穿西装执勤， 招聘岗位：保安 年龄：54岁以内 薪资：5000， 工作时长：，。节假日另算，节日礼盒福利，交社保， 需持保安证，无犯罪证明，每月15号发工资，吃住自理，工作简单，事少好干不累！！！️

管理培训生（住宿+奖金+提成+管理奖金） 福利待遇： 1. 底薪6600元（无责任底薪5100+1500绩效）+奖金+高比例提成+免费培训+免费住宿+晋升机会=月综合收入8000-10000元，上不封顶； 2. 参与团队业务拓展，因公出差可享受公司部分差旅报销； 3. 缴纳五险，公司统一安排免费住宿； 4. 提供在职带薪培训，涵盖集团集中拓展训练及线上学习课程； 5. 搭建公开、公平、公正的晋升通道，注重内部人才培养，提供长期发展空间（坚持从基层成长，优先内部提拔）。 岗位职责： 1. 实行轮岗机制，深入参与线下运营、团队管理及公司整体运作流程； 2. 学习并掌握企业管理体系，具备制定经营策略能力，未来可独立负责分公司运营管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，愿意扎根基层，具备吃苦耐劳品质，优秀应届毕业生优先考虑； 2. 语言表达流畅，沟通能力强，善于人际交往，富有亲和力，具备基本市场分析与判断能力，服务意识佳； 3. 责任心强，具备团队合作精神，敢于面对挑战； 4. 营销管理类专业背景或有学生会工作经历者优先。 培训晋升制度： 储备干部→主管→高级主管→准副理→副理→经理 郑重承诺：全程不收取任何费用，无需相关经验，入职即享带薪培训。一经录用，免费提供员工住宿，全力搭建优质发展平台，助力员工实现职业成长。

熟练应用erp业绩统计，开订单等

招聘保安 月工资4000−4500 18-50岁身体健康，符合条件也可以 不接受前科，有证优先 每月25号发上个月工资

【岗位职责】 1. 负责日常报价单、购销合同、送货单、每月客户对账单等各种单据的整理、归档及基础数据录入工作； 2. 协助完成各类文书处理，包括文档撰写、校对与信息汇总； 3. 配合开展内部事务支持，做好会议记录及相关资料准备； 4. 完成上级交办的其他工作。