岗位职责： 1.全面统筹管理：负责钢制墙板生产部门（下料、折弯、复合、打包等）的日常运营、安全、质量、成本及交付的全过程管理。 2.推行与优化承包制：深刻理解并强力推行“内部创业”与“班组承包”模式，通过数据化管理和激励机制，激发各班组活力，确保“多劳多得，有奖有罚”的文化落地。 3.驱动精益生产：主导生产流程的持续优化与精益改善，提升设备利用率、降低物料损耗、缩短交付周期，对生产效率和利润率负责。 4.构建弹性供应链：根据订单波动，灵活调度内部班组、临时工及外协资源，建立并维护稳定的外协合作伙伴网络，确保产能的极致弹性与韧性。 5.协同与数据决策：与业务、设计部门高效协同，依托工厂数据平台（及未来AI系统），进行生产数据分析，实现科学调度与决策。 任职资格： 1.经验：5年以上钣金、钢结构或类似离散制造业生产管理经验，熟悉激光、塔冲、折弯等工艺流程。 2.理念：认可并拥抱“平台化+内部创业”管理模式，具备强烈的成本、利润和经营意识。有承包制或阿米巴管理实践经验者优先。 3.能力：具备卓越的组织协调、团队激励和问题解决能力。能够领导并赋能各个承包班组，而非简单发号施令。 4.技能：精通精益生产工具，具备良好的数据分析和流程优化能力。对生产管理信息化、智能化有浓厚兴趣和学习能力。 5.特质：结果导向，抗压性强，具备开拓精神和变革领导力，能适应快速动态的业务环境。 我们为您提供一个不再是传统“工头”、而是“平台运营者”的舞台，期待您与我们的生态系统共同进化，创造非凡价值。

一、任职要求： 1、年龄30-45岁，大专学历，机械类或机电一体化相关专业； 2、具备3-5年食品厂设备管理与维修工作经验；熟悉设备技术改造与优化，并有实际成功改进案例； 3、能够对设备效率提升及人员操作规范提供专业技术指导并参与现场实操。 二、岗位职责： 1、建立并完善设备管理制度、维护保养规程，健全设备台账体系；负责设备技术资料的收集、整理、归档与归卷工作； 2、制定年度、季度、月度施工设备预防性检查计划及大中修计划，并监督执行落实； 3、结合生产需求，配合上级完成新设备采购规划，组织设备选型与申购流程； 4、全面负责公司各类设备运行状态的巡查、记录、考核及日常运营管理； 5、统计设备故障率数据，搭建设备维修SOP数据库，逐步推进TPM管理体系实施； 6、主导分管范围内设备事故的调查、原因分析与处理，参与突发事故应急抢修； 7、推行备件规格标准化管理，审核备件替代方案，优化备件种类，降低库存复杂度； 8、完成上级交办的其他临时工作任务。 三、福利待遇： 1、提供食宿、购买五险； 2、完善的岗位晋升机制； 3、良好的工作环境与积极向上的团队氛围。

岗位职责: 1.负责厂部整体日常事务的管理与运营统筹 2.监控后期制作各环节流程，保障项目质量与交付进度 3.协同团队成员合作，优化工作效能并增强团队协作氛围 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合与协调各类资源 2.熟悉后期制作全流程，具备流程优化与问题解决能力 3.具备优秀的组织与领导才能，可推动团队高效达成目标

岗位职责: 1.负责监督和管理饲料车间的日常运作 2.确保饲料生产流程符合集团标准和规定 3.优化工作流程，提升生产效率和产品质量 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效协调团队工作 2.能够迅速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续改进工作方法的能力，追求卓越的工作成果 4.有相关饲料生产工作经验优先

岗位职责 1、负责公司自有产品的包装设计工作（产品exclusively销售于海外市场，包装语言依目标市场及销售平台适配），确保设计符合当地法规与市场规范； 2、依据营销总监的新品策略，主导新产品从概念到落地的全流程设计，提升品牌产品线的视觉统一性与识别度，确保设计风格契合品牌定位； 3、持续关注海外市场动态，结合竞品研究与用户洞察，优化产品设计以匹配平台属性与消费者偏好，基于销售表现与用户评价迭代升级产品体验； 作息大小周，9:00-18:00 任职要求 1、大专或以上学历，不限专业，具备大学英语四级及以上水平者优先考虑； 2、三年以上产品设计相关经验，有完整作品集，具备知名品牌产品设计实战经验者更佳； 3、熟练掌握各类设计软件及办公应用工具； 4、具备优秀的沟通协调能力、审美素养与高效执行力

一、任职要求： 1、年龄30-45岁，大专学历，机械类或机电一体化相关专业； 2、具备3-5年食品生产企业设备管理与维修经验；熟悉设备技术改造与优化流程，并具有实际改良成功经验； 3、能够对设备运行效率提升及人员操作规范提供专业技术指导并具备实操能力。 二、岗位职责： 1、建立并完善设备管理制度、维护保养机制，优化设备台账体系；负责设备技术资料的收集、整理、归档与存档管理； 2、制定年度、季度、月度设备预防性检查计划及大中修方案，并跟踪落实执行情况； 3、结合生产需求，配合上级开展新设备采购规划，参与设备选型与申购流程； 4、对公司各类设备的运行状态进行日常巡查、记录、考核及相关管理工作； 5、统计设备故障率数据，搭建设备维修标准作业程序数据库，逐步推进TPM管理体系实施； 6、牵头分管范围内设备事故的调查、原因分析与处理，参与突发设备故障的应急抢修； 7、推行备件规格标准化，审核备件替代可行性方案，精简备件品类以优化库存结构； 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。 三、福利待遇： 1、提供食宿、购买五险； 2、完善的岗位晋升机制； 3、良好的工作环境与积极向上的团队氛围。

重要提示： 1、我厂生产体育器材，生产过程中存在一定的粉尘和气味，已配备防护措施，影响较小，介意者请勿投递。 2、主管需参与一线操作，纯坐办公室型人员不适合此岗位，介意者勿投。 岗位职责： 1.负责工厂日常生产运营的统筹管理，保障各环节有序衔接。 2.监督生产现场质量规范执行，确保产品达到公司及行业标准。 3.制定并落实生产计划，科学调配资源，提升生产效率与流程合理性。 4.组织开展生产设备的常规维护与保养工作，保障设备稳定运转。 5.推行成本管控措施，合理规划原材料及能源使用，有效降低制造成本。 6.落实安全生产管理制度，监督各项安全规程执行到位。 7.组织实施员工技能培训，持续提升团队专业水平与作业效能。 任职要求： 1.30-45岁优先，具备大专及以上学历者优先，有管理实践经验者优先。 2.具备较强的组织协调与团队领导能力，能高效推动团队协作。 3.工作责任心强，积极进取，适应一定工作压力。 4.熟悉生产流程及设备操作，具备基本故障判断与处理能力。 5.具备良好沟通与协调能力，可与内部员工及外部供应商顺畅交流。 6.熟知生产安全相关法规与标准，能严格执行安全管理要求。

负责电焊条工厂的生产管理工作，确保生产流程的顺利进行 监督生产过程，保证产品质量符合标准 协调各部门间的工作，提高生产效率 需要在焊接棒制造领域经验。需要一位总工程师，应熟悉焊接棒制造技术，了解相关设备，知晓原材料。需要一位在该特定行业拥有丰富经验的工程专业人士，一位我可以信赖来选择设备、进一步组装工厂生产线并确保其正常运行的人。

1.编制设备采购方案：结合公司生产需求及现有设备情况，制定设备采购计划，明确设备的选型、技术参数与数量，并参与采购洽谈及合同签署工作。 2.组织设备安装调试：统筹设备的安装与调试进程，确保按既定计划和时间节点推进，协调解决安装过程中的各类问题。 3.实施设备维护管理：建立健全设备维护管理体系，制定并执行设备保养计划，监督日常维护工作，保障设备稳定运行；具备独立主导PET吹灌一体干法无菌线中吹瓶机与灌装机维修保养的实际经验。 4.故障诊断与处理：负责设备故障的排查与修复，快速响应突发问题，保障生产线连续稳定运转。 5.推进设备优化升级：结合生产实际与技术进步，实施设备的性能优化与结构改进，提升设备运行效率与生产能力。 6.落实安全环保要求：承担设备运行的安全监管与环境保护职责，确保符合国家法规与行业标准，预防安全事故与环境污染事件。 7.开展操作培训指导：对设备操作人员进行专业培训与现场指导，提升其操作技能，保障设备安全高效运行。 8.控制设备运营成本：统筹设备全生命周期成本管理，涵盖采购、维保、修理等环节的费用控制，有效降低运行支出。 9.协同跨部门合作：保持与其他职能部门的良好沟通与协作，确保设备相关工作与整体运营衔接顺畅。 10.推动持续创新：跟踪行业前沿动态与技术革新，积极引入先进理念，推动设备系统的持续改进与创新发展。 任职资格 1.具备机电一体化、设备管理、自动化或机械类相关专业大专及以上学历。 2.拥有丰富的机械设备管理、维护与保养实践经验，五年以上相关岗位工作经验，熟悉PET吹灌一体干法无菌线的吹瓶机与灌装机独立运维流程。 3.熟悉本行业设备运作模式，具备扎实的设备管理能力与团队管理经验，综合分析与制度建设能力强，善于组织协调、解决问题，具备良好的协作意识。 4.工作地点：绍兴诸暨

1、工作内容： 统筹企业生产与技术工作的整体运行，协调解决人员管理及产品在技术开发与制造过程中出现的问题，必要时及时上报。 配合总经理推进公司其他相关事务的运营与管理工作。 2、要求： 大专及以上学历； 具备5年以上生产型企业管理工作经历（曾带领10人以上团队）； 或拥有产品研发部门的管理实践经验； 所学专业为机械、电子、质量管理等相关领域。

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招聘： 勾釉工2名（包月计件都可以） 地址：高新区丰源路6号 电话：张

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浙江省杭州市余杭区招电梯司机2名，要求。宿舍原因，58岁以下，身体健康，没有高血压的，新工地，宿舍就在工地上，本人本证，工资4500一个月，加班20元一小时，联系电话

招B2司机，一月份中旬上车，要求能开会倒，有货运资格证，无犯罪记录史，内容运输顺丰快递，使用顺丰APP，工作内容轻松，每天跑两趟任务即可，一趟任务跑几十公里，工资8000，每月有300安全奖，总共8300

招聘：五金冲压经理 薪资：15K-25K 岗位职责 1、五金冲压工艺开发与技术主导 负责公司冲压、五金嵌件加工、铆接、焊接、电镀、钝化等工艺流程的评估与开发，统筹制程规划，确保生产工艺路径合理、具备行业优秀的可制造性与稳定性。 2、新产品导入主导 主导新产品导入工作 负责工艺设计、材料/刀具/模具的评估与验证，组织打样、试产与评审，并闭环试产过程中发现的问题。 3、关键工艺能力提升与标准化 建立并持续优化各类五金工序的工艺标准、换型规范、模具/夹具方案、参数数据库，提升制程稳定性与良率。 4、多工序协同与制程整合能力 统筹冲压与机加工等车间工序间的衔接与效率优化，主导关键工艺瓶颈的改善、节拍平衡及自动化替代方案的推进。 5、成本与技术降本项目推动 识别高成本环节，主导材料替代、制程合并、工艺优化、模治具/刀具降本等专项推动，持续形成年度技改清单。 6、技术支持窗口 作为技术窗口与事业部、品保部、自动化、采购、PMC等跨部门接口的，处理日常工艺问题、品质异常与量产交付支持问题。 任职资格： 1、机械制造、模具设计、机电 等专业，专科及以上学历； 2、 8年以上冲压五金技术经验，其中至少3年以上冲压工程经验，2年管理经验； 3、熟悉冲压、铆接、组装、焊接、电镀、钝化； 4、熟练掌握制程参数设定、刀具/夹具/模具评估、换型标准制定； 5、有新能源汽车零部件、电器五金、结构件、紧固件行业背景者优先； 6、具备战略理解，目标管理；组织策划、统筹规划能力；沟通解决问题的能力。

涂装主管 薪资福利:本工合同，待遇优厚，缴纳五险一金，提供住宿，餐补，免费班车，节假日补贴，节日礼品 工作地址:大连

岗位名称：CNC编程主管； 岗位要求：1.新产品CNC工艺评估，加工工时评估，夹治具开发设计；2.刀具设计，程式设计及CNC机加文件制作；3.协助产品工程师进行异常分析，跟进量试现场与异常处理； 薪资待遇：薪资范围在12K15K。任职资格：1.高中以上学历，数控技术、机械、模具等相关专业优先；2.3C类产品金属件加工行业5年以上编程经验；3.具有较强的沟通协调能力、抗压能力、执行力；4.熟悉三菱、法兰克、兄弟等机台操作系统。

岗位名称：数控车床主管； 岗位要求：1.熟练数控车床编程（刀塔46机，数控车床）；2.熟悉自动车床加工工艺，从打样到生产量产熟练工艺制程；3.有较强的品质观念，懂生产管理与日常工作安排，执行力强； 薪资待遇：薪资范围15K20K。

江西坤泰消防设备有限公司诚聘厂长一名： 职位：医用门特种门厂长 要求：懂医用门、特种门生产技术经验，熟悉其生产及管理流程，工作认真负责 待遇：包食宿，月薪15000+元，录用后可以谈，具体面议 联系电话： 公司地址：江西省吉安市安福县工业园（医用门、特种门窗生产企业） 欢迎有能力的你加入，一起发展！

底薪+绩效+年终奖 完善的晋升机制 双休五险一金 成品跟单 岗位职责： 1.负责亚马逊平台商品的采购安排及生产过程跟踪； 2.监控产品生产各环节进度，确保按时完成交付； 3.持续优化交付流程，保障发货时效性； 4.及时传递生产进展信息，协调工厂与亚马逊运营团队对接； 5.整理归档采购合同及相关出货数据资料； 6.具备较强主动性与沟通能力，能适应出差（限浙江省内，可当日往返）。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备良好的数据处理能力，数据敏感度高； 2.自我驱动力强，工作认真细致负责，能承受一定工作压力； 3.沟通表达能力强，做事耐心周到，有丰富与工厂协作经验（有家纺行业背景者优先）。 福利待遇： 1.股权激励：全员纳入公司股权激励计划。 2.保险待遇：员工入职即缴纳社会保险与住房公积金。 3.休假政策：严格执行国家法定节假日规定。 4.假日福利：每逢传统节日为员工发放节日礼品。 5.体检待遇：每年组织员工进行健康体检。 6.团建活动：定期开展多样化的团队建设活动。 7.晋升空间：为每位员工规划个性化职业成长路径。

岗位内容： 1.负责SMT生产线的稳定运行，确保生产流程高效顺畅； 2.参与设备日常巡检与维护工作，落实保养措施并及时排除故障； 3.依据生产安排，编制并实施设备加工程序； 4.配合相关部门处理SMT生产过程中的各类问题，保障生产任务达成。 任职要求： 1.掌握电子、自动化等相关领域的基础理论知识； 2.熟悉SMT生产设备的操作规范及维护方法； 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4.能够独立分析并解决实际问题； 5.富有责任心和积极进取的团队精神。

滨江区晓风印月（滨江银泰边），需要3-7点阿姨 做饭➕搞卫生 每天去50一小时

【上户时间】急急急 【工作类型】滨江区长河街道钟点工 【工作时间】15:00-19：00 【工作地址】白马湖小区孔雀苑（ 地铁5号线江晖路附近，江晖路与滨康路交叉路口） 【工作内容】做饭简单家务，3-5人晚餐 【工资预算】4200/单休 【联系方式】小陈老师：（）

生产原料采购，合同订立及保管，与供应商往来，跟踪各种进度，考勤，数据统计等

滨江区11000住家家务单， 【工作类型】住家 【工作时间】 【上户日期】尽快，50岁以内 【工作地址】浙江省杭州市滨江区长河街道英冠滨悦城 【工资预算】10000-11000元/月，优秀可以加，月休4天， 【工作内容】主要做饭做家务, 3-4人餐，需要打扫卫生房子350㎡ ，阿姨家务比较优秀，经验丰富，工作熟练，收纳整理，1个幼儿园小朋友，会开车最好，要接单联系林娟

【工作类型】西湖区钟点 【工作地址】西湖区6号线霞鸣街地铁口 定山家园东区 【工作时间】4：00-7：00点/单休 【工资范围】3500/26天 【工作内容】 接送小孩 做饭 打扫卫生 【联系人】刘老师

负责医院楼层保洁工作，上班时间6：30-11：00+13：30-17：00，单休

萧山区钟点 【工作地址】绿城九龙仓.桂语江南（7号线明星路地铁站附近均可接单） 【工作时间】 下午4：30-7：30 【上户时间】合适尽快 【工作内容】烧晚歺，卫生家务 【工作要求】烧饭好吃，仔细一点（本地阿姨优先） 【薪资）3200/双休+法定节假日 【阿姨要求】55岁内 【联系】小米老师

【1】杭州市临安区青山湖街道星汇幼儿园诚聘 保育人员 工资面议 最好住在青山，上班方便 福利待遇：五险，公积金，定期体检，培训 工作地址：青山湖街道星港路901号 联系人：张老师