招聘：物流专员/文员/内勤薪资：4千~6千一、岗位职责负责物流订单的接收、录入与整理，确保订单信息（发货地址、货物明细、运输要求等）准确无误，及时同步至仓储；对接销售部，跟踪货物运输状态，及时反馈物流进度，处理运输过程中的异常情况（如延迟、破损等）并做好记录；负责物流相关单据（运单、回执单、对账凭证等）的收集、整理、归档，建立完整的物流台账；运用excel等办公软件完成物流数据统计、报表制作（如月度发货量、运输成本、客户回款对账等），确保数据精准可追溯；协助部门负责人完成物流成本核算、供应商沟通对接等基础性工作，维护良好的内外部协作关系；完成领导交办的其他物流内勤相关事务。二、任职要求学历要求：大专及以上学历，物流管理、工商管理、文秘等相关专业优先考虑；技能要求：熟练操作电脑及office办公软件，尤其精通excel表格（数据录入、公式计算、报表制作等），具备基础的数据处理能力；素质要求：吃苦耐劳、细心踏实，有较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力；能力要求：具备良好的沟通协调能力和问题处理能力，逻辑清晰，做事有条理，对数字敏感；经验要求：有物流内勤、文员相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训（需具备快速学习能力）；其他要求：遵守公司规章制度，工作态度积极主动，无不良职业记录。能接受调岗优先。为保障团队协作公平性与工作推进效率，本次招聘暂不接受直系亲属（含配偶）共同应聘本公司同部门或存在工作关联的岗位，感谢您的理解与配合！

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职位名称：仓库文员 【工作内容】 1. 单据处理： 负责产品电脑入库，核对发货清单与实物信息，确保数据准确无误。 2. 库存管理： 每天进行电脑库存与实物库存的核对，确保账实相符。 3. 打单贴标： 熟练打印快递单、产品商标，并按要求进行规范贴标。 4. 协助配合： 完成上级交办的其他日常文书工作，支持团队确保办公流程顺畅。 【岗位要求】 1. 技能熟练： 懂电脑基本操作，打字速度快，能熟练使用Excel等办公软件。 2. 细心耐心： 工作仔细，有耐心，能适应重复性的贴标、核对工作。 3. 责任心强： 具备良好的组织能力和沟通能力，能独立完成任务，注重细节。 4. 适应能力： 能适应快节奏的工作环境，有仓库或文员经验者优先。 [福利待遇] · 薪资范围：3500元/月 · 工作时间：早8:30-11:00 下午1:00-6:30，月休3天

中班仓库文员（） 1、熟练操作办公软件、计算机操作水平佳，熟悉erp系统操作优先；2、42周岁以内，2年以上仓库岗位连续工作经验；3、吃苦耐劳、灵活应变、沟通能力强。上班时间：18：30-23：00；2：30-4：00；岗位职责：1、入库数据/退货数据系统操作；2、每日循环盘库，核对库存，并对库存进行梳理；3、供应商到货的收货；4、常备品库存报采（低于安全库存）；5、分拣、上架工作安排；6、领导交办的其他工作。 薪资福利:4000-4500元；公司福利：五险、单休、三餐免费、法定节假日、高温补贴、工龄补贴、过节费、生日津贴、团建津贴、带薪年休假、寒暑假（根据公司业务量）。 工作地址:黄岩松岩路11号（原岙岸夜市隔壁）

招聘 熟手收发，沙头工业区，能接受加班，熟悉电脑操作，粮期准，电话

岗位：仓库ERP录单员1名 最低学历：高中 薪资：面议 岗位职责: 1、负责仓库日常单据的录入，确保数据准确及时; 2、协助完成库存盘点工作，核对账实差异并反馈异常情况; 3、管理物料的入库、出库记录，保持账物一致; 任职要求: 1、具备基本电脑操作能力，熟悉鞋业ERP软件使用; 2、工作细致认真，有较强的责任心和执行力; 3、具备良好的沟通能力， 4、有鞋厂相关工作经验，对鞋材、工艺有一定的了解。 联系方式.章先生

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息，及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接，跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据，协助编制基础仓储报表 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，可配合短期搬运或盘点辅助工作 5. 遵守公司制度，服从安排，具备团队协作意识

招：仓库员 1名 （统计也可以）（懂电脑，整理账目）工资：4500-5500元/月 电话： 地址：（竿蓬街）椒江区海明小区 （可以问我要导航）

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长兴李家巷招聘小工 1.工作内容：设备搬运木箱包装行业做学徒小工2.工作要求：年龄18-45周岁，有眼力见，勤快，学习能力强，有上进心，稳定长期，应届生也可。喜欢摸鱼打酱油的请绕道， 3.薪资待遇：5000-7000包吃包住，常白班 4地址：李家巷大道888号。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 2.拥有较强的学习能力和上进心，能够快速掌握新技能。 3.对工作认真负责，能够按时完成分配的任务。 4.具备良好的适应能力和解决问题的能力。

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岗位职责: 1. 制定并执行物流规划方案，保障公司业务运营需求； 2. 统筹第三方物流车辆的调配与管理，确保货物准时交付； 3. 跟踪运输全流程，及时应对并解决物流环节中的异常情况； 4. 按期开展物流服务商绩效评估，落实KPI考核机制； 5. 负责物流数据的更新与维护，推进信息系统的高效运作。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力； 2. 能够妥善应对物流运输过程中的各类突发状况； 3. 熟悉ERP及其他物流相关系统操作； 4. 工作认真负责，执行力强； 5. 具备独立完成数据分析及报告撰写的能力。

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