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库管叉车工
面试企业汇总1⃣、江安德方时代 短期工 【要求】18-45岁,男女不限 【薪资】白班170、夜班180 #月收入:6000-7000元/月2⃣、临港极米光电 【要求】18-40岁,男女不限 【薪资】17元/小时 #月收入:5000-6000/月3⃣、祥承科技 【要求】18-35岁,男女不限 【薪资】白班17、夜班19 #月收入:5000-6000/月4⃣、天原锂电 寒假工 【要求】18-48岁 【薪资】220/天+上四休二 叉车工:白班20元/小时、夜班21元/小时+15元/天餐补 #月收入:6000-8000元/月5⃣、宋家新能源 【要求】18-40岁、男女不限 【薪资】18元/小时+包吃包住 #月收入:5500-6500/月 寒假工16元/小时+包吃包住、人走账清6⃣、和光同尘、英法德耀 【要求】18-38岁,男女不限 【薪资】白班19、夜班20 #月收入:6000-7000/月 接收寒假工、工价同长期共7⃣、临港、宋家时代仓管 【要求】18-40岁 【薪资】白班17、夜班18 #月收入5500-6500/月8⃣、四川时代外包证叉车 【要求】20-45岁 【薪资】白班18元/小时,夜班19元/小时 井号月收入:5500-6500/月9⃣、宋佳嘉盛新能源 长白班 【要求】18-45岁 【薪资】18元/小时+500元/月餐补 井号5500-7000/月+一金⚠大量接收短期工、寒假工、实习生、开实习证明,盖实习章。人走账清有需要私信 ☎:
宜宾 江安县
2月2日 10:05拨打电话
仓库耍耍班5500+
5000-6000元/月
库管包住保险20人以上月结全职过年上班
临港四川时代外包(仓管无需经验) 打包工,收发货,托盘车,仓管,叉车工需持N1 要求:18-55岁 工作轻松自由,能带手机,能抽烟 上班时间:8:00-20:00,两班倒, 薪资待遇:5500-6500 吃住情况:提供住宿,自费吃饭 满7天可预支300-500元 每月25号发放薪资 常规体检,自备劳保鞋 愿意做都可以上班(当天可安排宿舍)
库管包住20人以上月结
临港时代外包(仓管无需经验) [庆祝]岗位:仓管,叉车工需持N1 [烟花]要求:18-40岁 [庆祝]:工作轻松自由,能带手机, 上班时间:8:00-20:00,两班倒, 薪资待遇:5200-6500 吃住情况:提供住宿,自费吃饭 [庆祝]满7天可预支300-500元 [红包]每月25号发放薪资 常规体检,自备劳保鞋 愿意做都可以上班(当天可安排宿舍)
月薪3000-5000,要上夜班,24小时上一休一
3000-5000元/月
库管1-2人
线上百货店,需要配货和仓库管理,25-35岁
库管
4000-5000元/月
库管社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货及退货处理,确保账实相符 2.规范执行出入库流程,及时准确录入系统单据,定期完成库存盘点与差异分析 3.做好库区5S管理,保持货架整洁、标识清晰、货物堆放安全合规 4.协同采购、物流及销售部门,及时响应物料需求,保障供应链顺畅运转 5.定期维护保养仓储设备(如叉车、托盘、电子秤等),发现异常及时报修 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及电脑操作基础(熟练使用Excel优先) 2.有1-3年仓库实操经验者优先,无经验但踏实肯学、责任心强者亦可培养 3.身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动,服从排班安排 4.具备良好沟通意识和团队协作精神,工作细致、执行力强
库管社保包住包吃
工作内容: 1、仓库班长开展仓库规划与布局 2、库存管理 3、货物收发管理 4、库房设备与设施维护 5、库管数据记录与台账维护 6、库房安全与6S管理 岗位要求: 1、男女不限,20-50岁。 2、高中以上,物流与供应链类专业为宜 3、具备3年以上仓储管理工作经 福利:购五险、福利食堂、包住(四人间、独立卫生间、淋浴、Wifi)、完善的晋升渠道、工作环境好
库管
3000-4000元/月
库管
库管,打单发货
1.有仓库管理经验2.懂电脑软件
5000-7000元/月
库管包吃1-2人月结全职
1服装公司仓库管理2打包发货3仓库数量管理
货物配送
4000-5000元/月
库管1-2人月结全职
货物配送以及守铺面,早上8点,下午5点半,月休4天,实习期4~5K,熟练后涨工资,联系人,刘林, 主要负责,货物配送,进出入库的数据管理,制定打印、整理好每天的进出入库单据,及货物清点,并及时每天汇报财务处核对库房数据。同时会使用机械设备,简单的会开一下装机,熟练使用夹水泥的夹夹车,夹夹车,不会可以教。
库管+文员售后服务工作
4000-6000元/月
库管1-2人全职
做过生鲜配送行业熟练使用生鲜系统善于和客户沟通处理应急早9-5点
力工长期3-5人周结
过了年开工,『合肥市庐阳区』,天工280,露天场地装卸车,主要负责吊篮配件,吊篮配重装车卸车,单件物品几十斤重,要求吃苦耐劳,耐力持久。工资,试用期7天,不服从管理,偷奸耍滑请勿联系。体力活,吃不了苦的勿扰。包住,前期不包吃,干活达标可包午餐晚餐,最少一顿肉。,最主要钱稳,不拖欠
宜宾 江安县
2月4日 22:50拨打电话
宜宾江安县场地照明灯故障需要检修更换
200-210元/趟
灯具长期1-2人完工结算包工电工证高空作业证
场地照明灯故障需要检修更换
宜宾 江安县
2月4日 21:18拨打电话
宜宾江安县招装修木工、石膏板吊顶
320-330元/趟
石膏板吊顶装修木工1-2人
宜宾市江安县招装修木工、石膏板吊顶
宜宾 江安县
2月4日 20:21拨打电话
宜宾江安县维修木地板,木地板起拱
木地板安装
维修木地板,木地板起拱
宜宾 江安县
2月4日 18:03拨打电话
宜宾江安县有师傅安装晾衣架的吗。
家电安装
有江安师傅安装晾衣架的吗。
宜宾 江安县
2月4日 13:14拨打电话
仓库管理员1-2人月结
招聘:配件仓管员(1人)薪资:4-5K元/月职位要求:1、能够使用电脑;2、至少一年以上仓库管理员工作经验;3.岗位职责:1.按要求办理配件验收、入库、发放手续,保证收、发放正确、及时;2.在库产成品按规定要求摆放、贮存,保证库存产成品完整无损;3.对在库产成品进行有效标识管理,保证产成品不受混淆及可追溯性;4.每月底库存盘点表进行盘点,保持账、卡、物一致;5.每天及时为相关部门提供信息;6.及时将库存积压和配件库存情况向上级汇报8.负责盘查产品状态,对异常情况及时上报、处理
汕头
2月5日 06:59拨打电话
仓库管理员包吃
丹东耘垦牧业招工岗位如下:1、中拔三掏工资7000+,割嗉子7000+2、解体卸翅,卸腿,扒油,割背肉,取伴翅,工资7000-8700+元/月3、腿班腿肉修剪,剔骨,切快餐工资8000-14000+/月4、胸班切二刀,修大胸工资6500-9000+元/月5冷库工资6000-7500元/月年后初八开工每月10号开资干满一年有年终奖5000元一次性发放!还有你想不到的福利!工资标准是工资的保证,只要你活干的好,工资肯定挣的不能少!伙食是生活的必须品!只要你能来保你吃的好还能吃的饱!报名热线同步!
丹东
2月5日 06:59拨打电话
湖北黄冈招聘:核算保管薪资:面议大专及以上学历,有相关工作经验者优先,能吃苦耐劳,买五险,
仓库管理员社保包住包吃
招聘:核算保管薪资:面议大专及以上学历,有相关工作经验者优先,能吃苦耐劳,买五险,包食宿。
黄冈
2月5日 06:59拨打电话
仓库管理员工厂搬运工
招聘熟练码布工2名熟练打卷工2名成品进仓工人1名成品发货1名装卸工2名电话:地址:绍兴滨海老旺角越北路怡丰印染
绍兴
2月5日 06:59拨打电话
仓库管理员工厂叉车工
合肥新桥F3仓库包住宿+非流水+不体检]面试时间:下午一点到3截止仓管员:24元/小时(含餐补)综合工资6500-7000元/月叉车工:25元/小时(含餐补)综合工资7000-7500元/月工作内容:仓库出入库,物料产品归位,移库盘点、牵引行车操作等、叉车工:需要四脚定位和叉车证有效期内,可带手机,非流水线。工作时间:8:00-6:30要求工期:90天以上吃住待遇:提供住宿水电费自理普工年龄要求:17-50岁叉车工年纪:18-54(会四角定位),人员认识字会使用,每月20号发薪工作地址:新桥蔚来智能制造产业园备注:、打架斗殴、不服从管理政策:打卡20天1500元()N资源对接:韩苗苗:(同号)。
合肥
2月5日 06:57拨打电话
仓库管理员
4000-5000元/月
库管社保1-2人
工作简单,会使用常用办公软件,负责货品的进出。上班时间早九晚六点,单休。想长期稳定,直接电话联系,拒绝闲聊。
库管社保1-2人全职兼职
作为电商供应链的核心环节,您将负责从商品入库到订单出库的全流程管理。我们的目标是确保每一件商品都“进得准、存得好、发得快”。 ️ 岗位职责 入库管理: 负责供应商到货的签收、清点与质检,确保实物与送货单一致。 分拣与配货: 根据电商平台的打印订单,进行精准拣货、核对、打包及贴单。 库存盘点: 定期进行循环盘点,确保系统库存与实物库存的账实相符,及时上报损耗或差异。 库区维护: 负责货位的规划与优化,保持仓库环境整洁。 退货处理: 负责消费者退回件的拆包、检查、分类(转良品或残次品)及登记入库。 任职要求 经验背景:无。 核心素质: 办事细心负责,对数字敏感,能吃苦耐劳(电商大促期间,如双11/618,需配合加班)。 操作技能: 能够熟练使用基础电脑操作; 身体素质: 身体健康,能胜任一定的体力劳动及站立式作业。 我们提供 薪酬结构: 基本工资 + 绩效奖金+ 加班费。 福利: 五险一金、节日福利、年终奖。
分拣主管(电商)
9000-12000元/月
库管社保保险餐补1-2人月结全职
岗位需base在南充。 岗位职责: 1、负责分拣中心的日常运营,包括产品的收货、拣货、包装等日常工作的管理; 2、逐步提高分拣作业效率和人均效能,对各项KPI指标管控; 3、对运营质量、工作效率、执行力度考核,规避运营风险,提出战略目标; 4、对分拣库存进行盘点清查,进行分析,及时报告相关信息 5、完善中心的团队建设、绩效培训、人才梯队培养、作业安全负责等。 岗位要求: 1、大专及以上学历,3年以上团队运营及物流仓储管理经验; 2、熟悉快递或其他物流行业营运流程及工作规范; 3、具备较强的数据处理能力以及较强的计划统筹能力、沟通能力,熟练应用电脑操作知识 4、善于带领团队,提升团队凝聚力和战斗力; 5、心理承受能力强,有较强的组织协调和应变突发事件能力。
仓库管理
3000-4000元/月
库管1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 3、负责相关单证的保管 4、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入; 工作时间:周一到周五:14:00—22:00 周六到周日:10:00—22:00 休假调休 任职资格: 1、会简单的电脑操作 2、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 好上手简单轻松
仓管员
4000-7000元/月
库管社保保险餐补1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责到厂物料的接收,包括:物料外包装、型号、批号检验及数量核对,组织装卸及摆放合理位置,填写物料标识及货物卡; 2.负责办理接收物料的检验申请及物料出、入、退库等系统单据审核;与采购、财务等部门联动,确保单据传递准确; 3.负责仓库一切物料和产品的系统录入及审核,保障仓库系统数据数量准确性、及时性、质量安全性; 4.负责仓库一切物料和产品的外表清洁、整齐码放、安全储存,做到:安全、合理、整洁; 5.负责产品、原料、辅料的控制和发放工作,坚持“先进先出”原则,及时审核系统出库单据,变更物料卡记录; 6.实施日清月结制度,负责定期盘点仓库库存物料,确保账实相符,监控库存状态,及时提交异常及呆滞物料情况给相关部门; 7.完成领导临时交办的其他任务。 任职要求: 1、熟悉电子物料,具有丰富的物料管理经验、懂得不同物料的管理方法; 2、熟练使用计算机办公软件,熟练使用各种搬运工具; 3、诚实肯干,具有较强的责任感; 4、能接受出差。
仓库组长(电商)
5000-7000元/月
库管社保保险餐补1-2人月结全职
岗位职责: 1、根据日常业务量对组内组员日常工作分工及指导协调: 2、根据SOP规范现场员工作业标准; 3、负责仓库5S工作,根据5S标准,打造良好工作环境,保证作业安全: 4、帮助员工不断提升绩效和作业质量; 5、建立良好团队氛围,降低员工离职率: 6、协助仓储主管处理其他相关工作事项。 任职要求 1、大专及以上学历优先: 2、3年以上仓储管理工作经验优先: 3、熟练使用办公软件Excel、Word、PowerPoint等其他办公软件: 4、有较好的执行力,良好的团队协作意识、具备责任感。
仓库管理员
3000-4000元/月
库管社保包吃1-2人月结全职
一、岗位职责: 1、落地并完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高仓库管理效率; 2、负责物资接收、验收或检验、入库、备料、出库,以及退料等事宜; 3、严格按照要求对物资的出入库及库存数做详细记录,确保系统数据管理的准确性与及时性; 4、负责仓库区域划分,科学管理货品库位,保证仓库的使用率; 5、定期检查仓库温湿度及安全情况,确保仓库的环境条件适合存放相应物资,做好相关记录; 6、负责仓库6S管理及领导安排的其他事宜。 二、任职要求: 1、大专及以上学历优先,物流管理相关专业优先; 2、熟悉仓库日常维护的技能,熟练使用电脑办公软件及EPR等常见系统; 3、有仓库管理工作经验优先,有医疗器械行业仓库管理经验优先。
仓管员
4000-8000元/月
库管社保包住包吃保险6-10人月结全职
"1.仓库日常收存发并对成品仓库存数据的准确性负责.贯彻先进先出原则。 2.对仓库储位的准确性和标识清晰度负责。 3.熟悉仓库作业流程.对6S有一定的了解。 4.能够使用办公室软件.会操作ERP系统。 5.有叉车证优先。 6.工作态度好.有团队合作精神.服从工作安排。 7.一年以上相关经验。
仓库岗位
5000-6000元/月
库管包住包吃1-2人月结
有叉车证,库房经验优先
材料员
7000-10000元/月
采购材料员月结全职
职责职责:1、负责施工单位的物资管理及材料调配工作,保障项目物资供应的及时性与准确性;2、执行物资采购计划,跟进物资进场验收、入库、盘点及出库流程,确保账物相符;3、建立物资管理台账,定期整理物资数据,为项目成本控制提供数据支持;4、配合项目团队完成现场材料的使用监督与余料回收,降低物资损耗。
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