
安防工程师
1.3-1.7万元/月
一级建造师3-5年学历不限市政工程机电工程二级注册建造师国内派遣一级注册建造师机电工程经验建设单位
1.负责古建筑安全防范工程的设计与方案编制工作;
2.参与安防项目的技术交流及实地现场勘查;
3.承担现场专家评审环节中的专业技术问题解答;
4.编制施工组织设计文件以及项目竣工技术方案。
岗位要求:
1、年龄******,持有C1驾照,具备熟练驾驶能力
2、具备两年以上相关领域工作经验,曾独立承担安防监控项目,熟悉项目整体流程,能识图、绘制竣工图纸并进行成本核算,可独立完成验收组织及审计结算工作,具有良好的沟通协调能力。
3、须持有机电工程专业二级或一级建造师资格证书,且证书可注册;二级建造师需注册于宁夏或陕西地区,一级建造师全国通用不限区域。
4、能够适应长期外出差勤务
机电一级建造师
1.2-1.6万元/月
一级建造师3-5年学历不限工业建筑经验二级注册建造师国内派遣市政工程经验一级注册建造师房屋建筑房屋建筑经验建设单位
岗位职责
1.项目全面管理:作为大型或重点文物古建筑工程项目(消防、安防、防雷)的负责人,代表公司全面履行工程合同,对项目的安全、质量、成本、进度和文物安全负总责。
2.施工组织与策划:主导编制各类施工组织设计、专项施工方案(尤其是文物保护专项方案)、重大技术方案,并负责报批与监督执行。确保所有方案符合文物保护要求和行业规范。
3.资源统筹与团队领导:负责组建和管理项目团队,高效协调内外部资源(包括劳务、分包、供应商),确保项目资源供应及时、配置合理。
4.技术决策与质量把控:解决项目实施中的重大技术难题,对机电(消防、安防、防雷)系统的安装、调试质量进行最终把关,确保系统功能达标并通过验收。
5.核心外部协调:
·作为项目首要接口人,负责与项目甲方(文物局、博物馆等)、监理、设计、总包及政府主管部门(建设、消防、文物)的沟通、协调与关系维护。
·核心职责:主导处理与文物主管部门的沟通,确保所有施工活动符合《文物保护法》及相关法规要求。
6.合规与资料管理:确保项目全过程合规,满足工程备案及审计要求。监督项目资料的完整性、规范性,并主持工程的竣工验收、结算及移交工作。
7.商务与成本控制:参与项目前期的成本测算与投标决策,在项目实施过程中进行动态成本控制,审核重大设计变更和现场签证,确保项目利润目标。
任职要求
1.执业资格:必须持有有效的国家一级建造师执业资格证书(机电工程专业),并能够注册至本公司。
2.安全考核:必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书(B证)。
3.行业经验:具备3年以上机电安装工程(消防、安防、弱电等领域)项目管理经验,其中至少1年以上担任大中型项目的项目经理角色。
专业能力与经验:
1.文物保护经验:具备文物保护、古建筑修缮、博物馆或历史街区类项目的直接管理经验者将获得极高优先权。深刻理解文物保护工程的“最小干预”、“可逆性”等基本原则。
2.技术全面性:精通消防、安防、防雷等至少一个专业领域的国家规范、标准图集及施工工艺,并对其他相关专业有深入了解。
3.卓越的管理能力:具备出色的团队领导、沟通协调、风险预判和冲突解决能力。能同时处理多方关系,承受高强度的工作压力。
4.成本与商务意识:具备较强的成本控制意识和商务谈判能力,熟悉项目预结算流程。
优先考虑条件:
1.地域与人脉:常驻西安,熟悉陕西省及周边地区建筑市场、招投标流程及文物工程报审流程,具备良好的相关人脉资源者尤佳。
2.成功案例:有作为项目经理成功交付过合同金额千万元级别以上的文物古建筑机电工程项目。
3.综合素质:对文物保护事业怀有极高的热情和敬畏之心,为人正直,责任心极强,具备卓越的领导魅力和大局观。
公司提供的优势
·核心领导岗位:直接担任公司核心项目的负责人,是公司在该领域的战略执行者和业务支柱。
·极具价值的平台:提供在国家级文保工程中担当大任的机会,职业成就与社会价值并存,个人履历极具含金量。
·充分的授权与支持:享有公司层面的充分授权和资源支持,能够在高端平台上施展才华。
·极具竞争力的薪酬:提供“有竞争力的基薪+高额项目激励奖金+专项证书补贴+完善福利”的全面薪酬包,共享公司发展红利。
机电二级建造师
1-1.5万元/月
一级建造师3-5年学历不限二级注册建造师国内派遣房屋建筑机电工程经验建设单位
岗位职责
1.项目现场管理:作为中小型文物古建筑项目(或大型项目的现场执行负责人)的负责人,全面负责施工现场的安全、质量、进度和成本控制,确保项目目标达成。
2.方案执行与深化:组织落实经批准的施工组织设计及专项方案,根据现场实际情况进行施工图深化,解决具体的技术问题,并确保所有施工活动符合文物保护要求。
3.资源协调与调度:负责现场施工班组、分包队伍、材料及机具的日常管理与调度,确保资源高效利用,保障施工连续性和均衡性。
4.技术交底与质量把控:向施工班组进行详细的技术、安全交底,对消防、安防、防雷等系统的管线敷设、设备安装、系统调试进行全过程质量监督与隐蔽工程验收。
5.沟通与协调:负责与现场甲方代表、监理、总包及其他专业施工队的日常沟通与协调,及时解决现场出现的各类问题,并按要求参加工程例会,汇报施工情况。
6.安全与文保监督:
·严格落实各项安全生产制度,杜绝违章指挥,消除安全隐患。
·核心职责:监督并确保施工现场的每一项操作都遵循文物保护方案,对文物本体及环境采取有效保护措施,做到“工完场清,不留隐患”。
7.资料编制与报验:负责编写施工日志、填报各类报验/报审资料,收集整理工程过程资料,参与分部分项工程及竣工验收工作。
任职要求
1.执业资格:必须持有有效的二级建造师执业资格证书(机电工程专业),并能够注册至本公司。
2.安全考核:必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书(B证)。
3.学历与经验:大专及以上学历,机电、电气、自动化、工程管理等相关专业,具备3年以上机电安装工程现场施工管理经验。
专业能力与素质:
1.技术能力:
·熟练掌握消防、安防或防雷其中至少一个专业的施工规范、工艺流程及验收标准。
·能熟练识读施工图纸,并使用AutoCAD等软件进行基本的图纸修改和深化。
·了解工程资料编制和报验流程。
2.现场管理能力:具备良好的施工现场组织、协调和指挥能力,能有效管理施工班组,解决现场技术问题。
3.文物保护意识:了解文物保护的基本常识和基本原则,对文物怀有敬畏之心,能在施工中自觉贯彻保护要求。
4.核心素质:具备强烈的责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通能力和团队协作精神。能常驻项目现场,适应短期出差。
优先考虑条件:
1.行业经验:有参与过文物保护、古建筑修缮、仿古建筑工程或博物馆建设项目经验者优先。
2.技术全面性:同时了解消防、安防、防雷中两个及以上专业者优先。
3.地域优势:常驻西安或陕西省内,能快速响应省内各项目地点需求。
公司提供的优势
·核心成长平台:提供在极具价值的文物古建筑领域独立负责项目的实践机会,是从技术走向管理、积累宝贵业绩的绝佳平台。
·清晰的晋升路径:明确的职业发展通道,表现优异者可晋升为高级项目经理,并支持向一级建造师等更高资格发展。
·专业团队支持:拥有经验丰富的设计和技术团队作为后盾,为您解决复杂技术难题提供支持。
·有竞争力的薪酬:提供“岗位工资+专项激励奖金+证书津贴+出差补贴”的复合薪酬结构,收入与个人贡献紧密关联。
房建二级建造师
1-1.2万元/月
二级建造师经验不限学历不限可兼职安全员B证
岗位职责:
1.主导建筑项目的整体推进,把控工程质量和实施进度;
2.负责施工现场的监督管理,保障作业安全与规范执行;
3.统筹调配资源,及时应对并解决施工中的技术问题;
4.参与项目前期规划与设计环节,提供专业可行的建议;
5.确保项目全过程符合相关法律法规及行业规范要求。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理能力和组织协调水平;
2.能够独立分析并有效处理项目执行中的各类问题;
3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
4.熟悉建筑施工流程,具备丰富的实践经验和专业理解;
5.严格遵守行业标准及相关法规规定。
建筑设计师
1-1.5万元/月
建筑设计师5-10年本科及以上
岗位职责
1.主导项目的概念设计、方案设计及初步设计阶段,具备出色的创意能力和扎实的设计功底。
2.熟练运用相关软件进行模型的搭建,效果图的表现,图纸的绘制及文本编排。
3.能适应短时间出差,包括现场踏勘、给甲方汇报等。
4.具有较高的沟通协调能力,能独立给甲方沟通协调汇报,并能根据甲方意见进行设计调整与优化。
5.能独立完成中小型项目建筑专业负责人优先考虑。
6.完成部门负责人交代的其他工作。
任职要求
1.本科及以上学历,建筑学等相关专业。
2.从事政府投资相关项目设计,5年及以上设计院工作经验。
3.具有较强的创新意识,能主动学习应用新技术;具备较强的沟通交流能力,可高效对接项目各方需求。
4.熟悉建筑相关规范及政府项目流程,熟练掌握AutoCAD、天正等设计软件。
5.需具备二级注册建筑师资格及中级职称,持有一级证书或高级职称优先。
待遇:该岗位税后收入12-18万/年
(优秀或者特殊情况可具体面议)
福利及其他:五险一金、商业保险、带薪休假、过节慰问金、节日福利、绩效奖金、优秀奖、通讯津贴、餐补、下午茶、员工培训与发展等;
待遇组成:基本工资+项目基本提成+绩效提成+其他绩效+优秀奖;
建筑学实习生
1000-2000元/月
设计师3-6个月
招聘需求:
1.本科建筑学专业大四及以上在校生;
2.熟悉运用各设计相关应用软件:AutoCAD、天正建筑、PhotoSHOP、SketchUp、lumion、office办公软件等;
石嘴山大武口区找两个贴瓷砖的师傅,卫生间瓷砖,30个卫生间,一平米39,
39元/方
贴砖瓷砖1-2人
找两个贴瓷砖的师傅, 卫生间瓷砖,30个卫生间,一平米39,
宁夏中卫寻找年龄在18至45岁间的理货员三名,候选人应具备勤奋务实、责任心强和团队精神等素
3000-3500元/月
理货员3-5人月结
宁夏中卫寻找年龄在18至45岁间的理货员三名,候选人应具备勤奋务实、责任心强和团队精神等素质,薪资范围在每月3000至3500元之间,并享有节日福利、生日福利和年终奖待遇。
宁夏中卫理货员招聘启事:年龄介于18至45岁之间的踏实肯干人士,团队精神强烈且责任心强,薪
3000-3500元/月
理货员3-5人月结
理货员招聘启事:年龄介于18至45岁之间的踏实肯干人士,团队精神强烈且责任心强,薪资为每月3000至3500元,享有节日福利、生日福利及年终奖,共招聘宁夏中卫地区人员三名。
招聘一名高速公路隧道一级建造师,有实际工作经验。工资面议。联系人电话:
1.5-2万元/月
一级建造师10年以上学历不限
招聘一名高速公路工程师(隧道优先),江西戈阳县南丰高速公路,要有实际工作经验。工资面议。
联系人电话:
联系人:马先生
一级建造师大专及以上
需一级建造师-负责土建工程施工管理,包括测量,放线及施工进度控制
-使用CAD/AUTOCAD绘制图纸,掌握广联达等工程软件操作
-协助项目现场协调与安全管理[职位要求]
-大专学历,6年相关工作经验-熟悉房建,市政或水利工程优先
-持有一级建造师(市政/房建),安全员C证等相关证书
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师1-3年大专及以上
【岗位职责】
1.负责工程项目的设计、施工及管理工作,确保工程质量和进度。
2.参与EPC项目的全过程管理,协调各方资源,确保项目顺利实施。
3.负责工程预结算、招投标等工作,合理控制工程成本。
4.对施工现场进行监督管理,确保施工安全和质量。
【任职要求】
1.具备一级建造师资格证书,土木工程等相关专业本科及以上学历。
2.至少5年以上的建筑行业工作经验,有丰富的现场管理经验。
3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。
4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
【福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待遇,年薪范围为20-30万元。
2.按照国家规定缴纳五险一金。
3.提供年度体检、带薪年假等福利。
4.提供专业的技能培训和职业发展机会。
一级机电市政房建
1.8-1.9万元/月
一级建造师1-3年学历不限市政工程机电工程其他市政工程经验一级注册建造师房屋建筑机电工程经验房屋建筑经验建设单位
工作内容
1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理,保障施工质量与工期推进;
2、统筹项目组成员工作安排,及时解决施工过程中的技术难题;
3、对接客户进行需求确认,确保项目执行符合要求并妥善处理相关事务。
任职要求
1、具有一级建造师执业资格证书;
2、具备较强的项目统筹能力及团队协作意识;
3、能高效应对工程建设中各类突发问题与实际挑战。
输电线路工程设计
5000-10000元/月
电气设计工程师1-3年本科及以上自动化技术CAD
1、输电线路工程、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2、具备全日制三年制专科或以上学历要求;
3、具有3年以上输电线路工程设计经历,有独立承担35kV及以上输电线路设计者优先考虑;
4、熟练操作计算机,掌握电力行业相关技术标准与设计规范,了解输电线路专业基础理论知识;
5、精通AutoCAD绘图软件及常用办公自动化工具;
6、身体健康,适应出差,能承受工作压力,具备良好的人际沟通与组织协调能力;
7、责任心强,具备积极的工作态度和良好的团队协作意识。
1、负责内外部接口资料的整理与对接,参与现场勘测、技术协调会议及方案比选工作;
2、承担35kV及以上电压等级输电线路的设计任务;
3、完成项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的电气设计及校对工作;
4、管控项目进度、质量与成本,并负责相关技术文件的编制、归档与提交;
5、参与设计交底,配合施工现场实施及竣工验收等环节;
6、处理施工过程中涉及的输配电技术问题,落实设计修改与变更工作;
7、完成上级领导及公司安排的其他相关工作任务。
公路设计人员(路基、路面专业)
7000-12000元/月
公路设计师本科及以上
学历:本科及以上学历,道路工程、土木工程等相关专业。
经验:设计人员1-3年公路设计经验,项目负责人3年以上经验。
技能:熟练使用CAD、理正岩土、纬地等设计软件。
规范:熟悉公路设计流程及规范,掌握结构分析方法。
素质:责任心强,具备团队协作精神,能适应出差。
证书:注册执业资格或相关职称证书优先
电气二次系统设计
3000-8000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上
1.独立承担110kV及以下电压等级变电站项目在可研、初步设计、施工图设计等各阶段的技术工作;同步推进设计文件的送审、评审、图纸出具及归档管理;
2.收集项目基础资料,开展现场踏勘,参与方案比选与协调会议;配合完成设计交底,支持施工实施与竣工验收,并解决施工过程中的专业技术问题;
3.负责与业主单位的沟通协作,提供项目前期阶段的技术支持服务;
4.完成与土建等相关专业间的技术资料交接与协同配合工作;
5.组织本专业相关设计文件及技术资料的编制、整理与归档管理工作。
变电土建设计
5000-10000元/月
建筑设计1-3年本科及以上土木工程相关专业结构工程师
承担35kV-330kV项目可行性研究、初步设计及施工图阶段的土建专业设计及相关技术支撑工作。
1.土木工程、建筑工程或相近专业本科及以上学历,具备相关工作经验者优先;
2.为人正直,诚信可靠,具备良好的职业操守、团队协作意识以及较强的沟通协调能力;
3.能够适应高强度工作,具备较强的学习与适应能力;
4.持有二级注册结构工程师或更高级别资质者优先录用。
建筑结构设计工程师
2000-3000元/月
建筑设计经验不限学历不限结构工程师
岗位职责:
1.承担建筑项目结构设计任务,确保方案满足功能需求与美学标准;
2.参与项目初期调研,提供设计创意与技术解决路径;
3.协同项目组推进工作,保障设计具备可实施性与创造性;
4.持续完善设计方案,提升整体设计品质;
5.处理设计阶段中的各类技术障碍,确保工程有序推进。
任职要求:
1.具备优秀的创新能力与美术功底;
2.熟练操作建筑设计相关软件,具备高效执行设计任务的能力;
3.拥有良好的协作意识,能与团队成员顺畅交流;
4.关注建筑设计领域的发展动态,具备前瞻性视野;
5.能够独立应对设计及现场施工中的技术挑战。
银川金凤区一、电气一次设计有工作经验人员:2名;无工作经验人员:3名(薪资:5k-1W+)
5000-10000元/月
电气设计师
一、电气一次设计
有工作经验人员:2名;无工作经验人员:3名(薪资:5k-1W+)
岗位职责:
1、收集项目基础资料,勘察现场,参加协调会及方案选比工作;
2、负责项目可研、初设、施工图等阶段电气设计及校核工作;
3、负责内部、外部接口资料的提出与接收;
4、负责本项目的进度、质量、成本管理及文件资料的归档提交工作;
5、参加设计交底、配合施工、竣工验收及设计回访等工作;
6、配合其他专业工程师进行项目电气系统方案设计及电气估价;
7、上级主管及公司领导交代的其他工作。
设计师本科及以上
钢结构厂房技术总工岗位说明书
一、岗位基本信息
1. 岗位名称:钢结构厂房技术总工
2. 直接上级:总经理/生产副总
3. 直接下级:技术部经理、深化设计工程师、工艺工程师
4. 所属部门:技术部
5. 岗位性质:技术管岗
二、岗位职责
(一)技术统筹管理
1. 主导钢结构厂房项目前期方案设计,审核设计院出具的施工图纸、结构计算书,确保符合《钢结构设计标准》GB50017等规范要求。
2. 组织开展图纸会审,协调解决设计与施工之间的技术冲突,出具技术核定单。
3. 负责钢结构深化设计的技术指导,审核Tekla、PKPM等软件的建模成果及构件加工详图。
(二)施工工艺与质量管控
1. 制定钢结构厂房关键施工工艺(焊接、吊装、防腐涂装、防火涂料施工等)的技术方案和作业指导书。
2. 监督钢材原材料进场检验、构件加工制作及现场安装的全流程质量,组织隐蔽工程验收、分项分部工程验收。
3. 牵头处理施工过程中的技术难题,如焊接变形矫正、构件安装精度调整等。
(三)安全与进度管理
1. 参与制定施工安全技术措施,对吊装作业、高空作业等高危工序进行技术交底,排查技术层面的安全隐患。
2. 结合施工工艺和现场条件,优化施工进度计划,解决技术因素导致的工期延误问题。
(四)团队与外协管理
1. 负责技术团队的日常管理、技能培训和绩效考核,提升团队技术水平。
2. 对接设计院、监理单位、构件加工厂及分包单位,确保技术标准统一执行。
(五)成本优化与资料管理
1. 优化钢结构设计和施工方案,在保证质量的前提下降低材料损耗和施工成本。
2. 组织整理项目技术资料,确保竣工资料的完整性、规范性。
三、任职要求
(一)学历与专业
1. 本科及以上学历,土木工程、钢结构工程、建筑工程技术等相关专业。
2. 持有一级注册结构工程师证书者优先。
(二)工作经验
1. 8年以上钢结构行业工作经验,5年以上钢结构厂房技术管理岗位经验。
2. 主导过至少3个大型钢结构厂房项目的全流程技术管理。
(三)专业能力
1. 精通钢结构设计、加工、安装的全流程技术,熟悉相关国家规范和行业标准。
2. 熟练使用TeklaStructures、PKPM、AutoCAD等专业软件。
3. 具备较强的技术决策能力、问题应急处理能力和沟通协调能力。
(四)综合素质
1. 具备良好的团队管理能力和责任心,能承受较大的工作压力。
2. 了解钢结构行业最新技术和工艺发展趋势。
四、薪资福利
待面议
五、其他
1. 工作地点:宁夏中卫
安防工程设计师
8000-10000元/月
消防设计师1-3年本科及以上五险一金现场办公周末双休AutoCAD有CAD绘图经验/技能
岗位职责
1.方案设计与深化:
·独立负责文物古建筑、博物馆、历史街区等项目的安防系统(包括周界入侵报警、视频监控、电子巡查、出入口控制等)方案设计、初步设计及施工图深化设计。
·能够根据文物建筑的特殊结构、材质和环境特点,制定“最小干预、有效防护”的技术解决方案。
2.现场勘查与技术对接:
·深入项目现场进行勘查,准确收集数据,与业主、文物主管部门、监理及施工团队进行有效技术沟通和对接。
·评估现场条件,确保设计方案在文物保护要求下的可行性与合理性。
3.技术文件编制:
·编制设计说明、系统图、平面布置图、原理图、管线图等全套设计文件及图纸。
·负责编制项目投标技术方案、设备材料清单及技术规格书。
4.新技术与应用研究:
·跟踪并研究适用于文物古建筑领域的新技术、新产品(如低照度摄像、热成像、无线传感、AI智能分析等),并合理应用于设计方案中。
·探索如何将安防技术与古建筑风貌、环境完美融合,避免对文物本体和历史风貌造成破坏。
5.项目实施支持:
·为项目实施提供全程技术支持,解决施工中遇到的设计技术问题,参与设计变更的论证与出具。
·参与项目竣工验收,确保系统功能与设计目标一致。
任职要求
1.学历与专业:全日制本科及以上学历,通信、电子、计算机、自动化、电气工程及自动化、安全防范等相关专业。
2.行业经验:具备3年以上安防系统设计经验,有文物保护、古建筑、博物馆、智慧园区或高端住宅等相关领域项目经验者优先。
3.专业技能:
·精通设计软件:熟练使用AutoCAD、Visio等专业设计绘图软件。
·精通技术标准:熟悉GB50348《安全防范工程技术标准》、GB15407《视频安防监控系统技术要求》等国家及行业主要标准。
·熟悉产品与系统:深入了解主流安防产品(如海康、大华等)的性能、选型及系统集成。
4.核心素质:具备极强的责任心、严谨的工作态度、良好的沟通表达能力和团队协作精神。对文物保护怀有敬畏之心,能适应短期出差和现场勘查工作。
优先考虑条件:
1.文保知识:了解《中华人民共和国文物保护法》及文物保护工程的基本原则(如不改变文物原状、最小干预等)。
2.资质证书:持有“安全防范设计评估师”或其他相关的职业资格证书。
3.成功案例:有独立负责并成功实施的文物古建筑安防项目典型案例。
4.地域优势:常驻西安或陕西省内,熟悉本地区文物保护项目特点及报审流程。
公司提供的优势
·专业平台:提供在文物古建筑这一高门槛、高价值领域深耕的专业平台,职业履历含金量高。
·项目价值:直接参与守护国家珍贵文化遗产,工作成果具有显著的社会价值与历史意义。
·技术挑战:面对非标、复杂的古建筑环境,能极大激发和提升个人技术创新与解决问题的能力。
·成长路径:清晰的技术晋升通道,有机会成为文物安防领域的专家型人才。
栏目概述
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