
水利工程资料员
6-7千/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职水利资料施工资料员大型工程资料管理
要求能独立完成水利工程质检、计量、变更签证、月报等相关资料的收集和编制
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职其他资料
资料员能熟练使用word、Excel、PDF等办公软件,发票开具,各平台招投标,简易标书制作等以上条件满足,可适当放宽年龄限制,(以上业务能力公司会教)。日常工作主要为报价表制作,文件打印盖章,统计归纳整理数据,递送文件,简易标书制作等。薪资福利:2800元/月(实习期),正式入职3300元/月,月休4天。招工人数:1人工作地址:禄丰市金山镇侏罗纪大街云南禄江消防科技有限公司
资料员助手
1-4千/月
资料员5-14天1-2人月结经验不限中专/中技兼职假期工土建资料施工资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
抄写资料
铲车司机月结
云南省楚雄彝族自治州元谋县羊街镇招聘装载机司机和铲车司机。工作内容为在拌合站操作装载机,负责转移砂石料。薪资按月计算,每月5000-6000元,每天工作9小时。要求应聘者干活认真踏实,无不良嗜好,能完成合理安排的工作任务。提供食宿,工作地点在楚雄。
楚雄双柏县彝族自治州招强电、风电安装
8千-1.5万/月
风电安装强电工长期包住包吃1-2人完工结算点工高压电工证高空作业证
楚雄彝族自治州双柏县招强电、风电安装
办公室资料员
4-8千/月
资料员1-2人经验不限大专全职水利资料
岗位职责:1、负责电站土建、电建、隧道等工程资料的整理与归档。2、协助施工过程中的资料收集与管理,确保资料合规完整。3、参与竣工资料编制及项目验收资料管理。
职位要求:1、能熟练使用办公软件,具备基本文档处理能力。2、
薪资福利:电话沟通
工程部内业员(含安全资料)
6-8千/月
内业员长期1-2人月结经验不限学历不限全职安全资料施工资料员
1、熟悉图纸及施工规范,落实技术交底,监督现场施工工艺,解决现场一般性技术问题。
2、常驻项目部,负责工序质量、施工进度巡查,把控施工质量。
3、公路工程安全资料编制。
4、对接各部门做好现场技术数据报送。
5、落实安全、文明施工管控要求,参加各项例会,完成领导交办的其他技术及现场工作。
6、熟练使用CAD、EXCEL、WORD等办公相关软件。
7、有公路工程项目部工程部等部门经验优先。
工地资料员
5-6千/月
资料员长期1-2人月结1-3年高中全职土建资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员
工地资料员,
楚雄武定县招工地小工/杂工,钢筋绑扎,砼工/打灰/浇筑
200-300元/天
浇筑钢筋绑扎打灰小工砼工1-2个月6-10人完工结算点工吃苦耐劳
楚雄武定招工地小工/杂工,钢筋绑扎,砼工/打灰/浇筑
营销储备生-云南
5千-1万/月
文员1-3年本科金融产品面销/陌拜
直营中心——信贷经理
1、主动开拓并维护产品业务渠道资源;
2、依据公司客户准入标准、业务流程与操作规范、考核及称职管理等相关制度,积极开展客户营销并达成考核目标,全面落实贷前调查、贷中审核及贷后管理等全生命周期客户服务工作;
3、严格执行公司各项规章制度,有效识别与控制业务及人员风险,确保业务合规、高效且可持续推进;
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据分析,并及时反馈相关建议与成果;
5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或专项工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,毕业时间不超2年,面向2024-2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可报名;
2、热爱市场营销类工作,具备积极主动的工作态度,责任心强、抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实可信,履职尽责,具有优良的个人品德和职业操守;
4、身体健康状况良好,能够胜任岗位工作强度与要求。
你能获得
1、具有市场竞争力的固定薪酬:正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+综合福利,前两个月无责任底薪保障5000元/月;
2、绩效收入:按照公司绩效考核制度执行发放;
3、基础保障:依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金;
4、日常关怀:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、节日慰问金等福利待遇;
5、带薪休假:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期;
6、培训发展:包含带薪岗前培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能进阶培训及“一对一”导师辅导机制;
7、晋升机制:每月开放职级晋升通道,每季度组织管理岗位公开竞聘机会。
人才培养计划:
(一)新员工成长融入项目——“新兵训练营”
工作目标:打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部强化职业素养”的多元化培养模式,纳入“营销铁军养成”系列工程。
(二)“营销铁军养成”专项计划
工作目标:系统提升营销队伍综合能力,聚焦营销技能、行业认知、产品理解、风险合规意识与管理潜力挖掘,增强专业水平,激发基层管理后备力量。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理者培养项目
工作目标:在前期培养基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯,全面提升基层管理团队整体素质及其所辖团队的工作效能。
楚雄永仁县彝族自治州招水电、工地小工/杂工、叉车工、工地学徒工
4-5千/月
工地学徒工叉车工小工水电工1-2人
楚雄彝族自治州永仁县招水电、工地小工/杂工、叉车工、工地学徒工
力工1-4天1-2人完工结算
楚雄彝族自治州楚雄市树苴煤矿招工地力工要2个到煤矿抬几天钢管工价180一天供吃住自己带被子活干完洗手拿钱
栏目概述
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