顺义延锋日结 242-264 元 包吃住 包覆工，缝纫工，普工22一小时 八点至八点按照11小时计算 白夜班，吃饭2餐免费， 提供宿舍住宿费200元一个月， ，男女不限18至40周岁 长期有活，两班倒， 年终奖，过节福利都有。

招缝纫机工人

兼职缝纫工（宝妈也可以）

招聘窗帘缝纫工。

平车工多名，专业装拉链二名，烧饭一名

年龄范围19-38岁，操作简单，月薪6k-12k，工作认真，手脚麻利，做服装工艺，打扣子，直眼等等，计件工资，还有另外职位，送货计时工资，所有岗位包吃包住，不住有补贴。

大港箱包厂 要求：需要熟练工，有经验者年龄可适当放宽 车间情况：不用体检、坐班 长白班 年龄： 18～40 岁 18～45 岁 岗位： 平车工 高车工 拉骨工 电脑车工 薪资待遇： 第一个月：保底200元/每天+计件（未达到个人产量按照保底，超过个人产量按照计件算） 第二个月：无保底，纯计件，多劳多得 食宿： 包吃，包住 备注： 次月底发上个月工资，满七天可预支生活费。 工作地点：北仑区大港南海路

不限男女 招聘要求：要有经验 生产汽车座椅面套 头枕的 平车 高车都可以来 年龄要求： 18-50 岁 18-55 岁 身体健康。 环境好，计时＋计件都有长白班 长白班都有 包吃住一个月6000-8000＋ 几个人一起来的可以直接安排在一起

职位要求： 1.男女不限，经验不限，年龄在18-60周岁(看着年轻可放大年龄） 2.身体健康，工作仔细认真，服从厂里安排 3.持本人有效二代身份证件原件 薪资待遇： 1.包工作餐。 2.适合长期发展，订单常年稳定。 3.长白班，两班倒，站着上班，坐着上班岗位都有，供自己选择。 4.满三个月，工作优秀员工可申请晋升。晋升空间：普通员工生产线-长车间主管等储备干部。 5.综合工资7000-8500。 1.厂主要做衣服 2.分流水线和独立操作岗位，新进员工有老员工带薪培训，工作简单易学。

会做服装的师傅可以介绍一下工资可以天结要手艺好

北京市通州区招砼工/打灰/浇筑、泥瓦工

招聘凉菜中工，工资6500至7000；冷荤间两人，一大工一中工。要求有刀功功底，实干实在，干活干净利索，月休四天。地址：北京市通州区刘庄新村，联系人：丁师傅电话：

北京通州找凉菜副手，一月7500，一个月休息三天，节假日给补休一天，早9点晚10点，休息2:00~4:30串休，电话

招工：手机信号通信施工人员 招6-10人 薪资：200-300/天 工作内容：基站设备、BBU、馈线布线、室内分布安装，设备安装 任职要求： 1、身体健康，能吃苦，服从工长安排 2、户外、机房施工，能接受登高作业，无恐高 3、熟手优先，新手可带

北京通州招指挥两个年龄50以下55以下工资6000+20可以干到年底

万江石美全新瑜伽运动围工厂高薪急招！ 车板（3人） 尾查、（1人） 平车、（5名） 轧骨、（7名） 人字、（2名） 冚车压线、（2名）注会冚白手 四针六线、（2名） 联系电话：/

宁波鄞州区梅墟街道服装厂招缝纫工数名，要求有工作经验一年以上，男女不限，年龄18-55周岁，包吃住，前三个月保底6000元。

重庆九龙坡招整件车位5名，工资待遇4000-8000元要求：会整件，根据工厂要求，生产衣服，整件做服装经验有1年以上，有较强的服装质量工艺要求，自己会整套服装的工艺流程，熟悉每个工序的要求标准。针、梭织都会的更好，手脚熟练。工资待遇:根据个人能力而定4000-8000元。计件。主要生产工作服，劳保服，工价合理。待遇好.厂址：重庆市九龙坡区金科机电城福展服装厂联系电话：

招聘要求 1、岗位：熟练缝纫工 男女不限 需有一年以上的缝纫经验 2、岗位:检验/分包 （35-45周岁）无需经验 要求无犯罪记录！ 综合薪资6500-8500 熟练工工资1W左右 长白班7:30-18:30 伙食福利：缴纳社保！免费提供工作餐，节假日礼品，生活用品 住宿情况:免费4人宿舍，空调、电视、无线网、独卫，上床下桌。可安排夫妻间，需提供结婚证

缝纫工日结20月结21，男女都可，有经验者优先

工作职责： 1. 跑步产品设计开发：聚焦跑步使用场景，依据品牌调性与季度主题方向，开展跑步服饰的款型调研与创意设计，完成从概念草图到工艺图纸的全流程输出，确保设计融合运动功能与时尚潮流元素。 2. 功能性设计与面料应用：准确把握跑步服装的核心功能需求（如吸湿排汗、透气防风、反光安全、轻便灵活等），科学选配高性能面辅料，优化剪裁结构，提升穿着体验与运动效能。 3. 工艺图制作与落地跟进：独立绘制标准清晰的跑步服工艺图，明确标注工艺要点、尺寸参数及生产规范，全程参与打样过程与产前样确认，保障设计方案准确实现。 4. 流行趋势与竞品调研：持续追踪全球跑步服饰领域的设计风向、竞争品牌动态及用户偏好变化，结合市场数据进行分析，推动产品线优化，增强市场竞争力。 5. 跨部门协同与销售支持：与商品企划、市场营销、供应链等团队高效协作，监控产品上市后的销售情况，快速响应市场反馈；协助订货会及推广活动，提供专业的产品解读与搭配建议。 6. 陈列与搭配方案输出：基于跑步场景特征与运动时尚趋势，制定配套的产品组合方案与终端陈列指导，提升门店视觉呈现与消费者购买体验。

岗位职责: 1. 按季度完成服装成品的设计工作，包括图案创作、款式设计及配件开发。 2. 开展市场趋势研究与竞品分析，进行有针对性的市场调研与样本采集。 3. 根据产品规划需求，确定面料工艺与色彩方案，统筹材料与颜色的组合规划。 4. 在设计选样过程中有效控制成本要求，确保设计方案具备可行性。 5. 配合产品经理完成专属款VLP及相关设计图稿的制作。 任职要求: 1. 教育背景：本科及以上学历 2. 专业知识：具备丰富的运动服饰设计经验，三年以上相关设计工作经验，有羽毛球类服装设计背景者优先考虑 3. 熟练掌握AI、PS等设计软件，具备手绘能力者优先 4. 了解基本面料工艺流程，可独立完成设计工艺文件的编制 5. 工作态度积极，能服从管理安排，高效执行任务，责任心强，确保工作按时保质完成

服装设计师（团体职业装｜酒店·汽车4S店·多行业工装） 岗位职责 1. 独立负责五星级酒店全套制服、汽车4S店、连锁品牌、企事业单位时尚团体职业装定制设计；覆盖前厅、客房、销售、售后、后勤多岗位，输出效果图、款式图、完整设计方案、配饰配套设计。 2. 直接对接客户沟通需求，读懂企业品牌调性、VI色系、行业定位，独立完成提案汇报、多轮改稿，把客户想法转化成可落地服装方案。 3. 懂版型工艺，看得懂版单，和版师、样衣技术对接；全程跟进打样、审样、调版，把控版型、面料、工艺细节，兼顾美观、耐穿、活动实用性，解决落地问题。 4. 选型面料辅料，把控成本，整理色卡、工艺单、设计档案，跟进项目从方案到成衣交付全流程。 5. 研究工装流行趋势，跳出传统老旧工装，做时尚感团体服装；区分不同行业：酒店高端雅致、汽车4S店商务科技感，其他行业适配企业形象。 任职要求 1. 服装设计相关专业，2年以上团体职业装定制实操经验；必须具备五星级酒店完整制服项目落地经验，同时有汽车4S店或连锁商业团体工装案例优先，面试必须提供作品集和对应项目案例。 2. 熟练PS、AI，独立绘制效果图、款式工艺图。 3. 熟悉服装版型、生产工艺，看得懂版单，能够有效跟版师沟通调整版型；熟悉工装常用面料辅料特性。 4. 较强客户沟通表达能力，可以直接给客户讲方案，接受反复修改，抗压，理解客户商务定制需求。 5. 能平衡美观、功能、量产成本，不做只好看无法批量落地的设计。 6. 有投标项目经验、多行业团装项目经验加分。岗位职责： 1. 独立完成五星级酒店、汽车4S店、连锁品牌及企事业单位等多行业团体职业装全案设计，涵盖前厅、客房、销售、售后等岗位，输出效果图、款式图、配饰方案及完整设计方案 2. 直接对接客户，精准理解品牌调性、VI色系与行业属性，主导提案汇报、多轮改稿，实现客户需求到可落地服装方案的高效转化 3. 熟悉版型工艺，能读懂版单，协同版师与样衣技术完成打样、审样、调版全流程，兼顾美观性、实穿性与功能适配性 4. 主导面料辅料选型与成本把控，整理色卡、工艺单及设计档案，跟进项目从方案设计至成衣交付全过程 5.持续研究工装流行趋势，打造兼具时尚感与行业辨识度的职业装，差异化呈现酒店雅致、4S店科技商务等风格定位 任职要求： 1.服装设计相关专业背景，2年以上团体职业装定制经验；须具备五星级酒店全套制服落地案例，有汽车4S店或连锁商业工装经验者优先，面试需提供作品集及对应项目证明 2.熟练使用PS、AI独立完成效果图及款式工艺图绘制 3. 熟悉服装版型结构与生产工艺，了解工装常用面辅料特性，具备与技术端高效协同能力 4.具备优秀客户沟通与方案讲解能力，抗压性强，能适应高频修改与商务需求响应 5.善于平衡设计美感、穿着功能与量产成本，拒绝脱离落地的设计方案

1、负责品牌产品的设计与开发工作； 2、精准捕捉市场流行趋势，通过数据分析洞察消费需求，具备敏锐的时尚感知力与统筹规划能力； 3、深入理解公司品牌的风格调性、产品系列定位及目标客群特征； 4、明确品牌产品的市场定位、风格方向，制定配套的搭配建议，并完成色彩、面料、款式等设计要素的说明资料； 5、熟悉女装版型结构，掌握服装制作工艺与生产流程，具备优秀的面料甄选与开发能力，能根据设计理念提出可行的实现方案，推动产品落地执行； 6、主导产品设计策略的制定与整体规划。

1、负责品牌产品的开发与设计工作； 2、精准捕捉市场流行趋势，结合数据分析，具备敏锐的时尚感知力与统筹规划能力； 3、深入理解公司品牌的风格定位、产品系列及目标客群特征； 4、明确品牌产品的市场定位、流行元素、搭配思路，并提供面料、色彩、款式等相关设计说明资料； 5、熟悉女装版型结构，掌握服装工艺与生产流程，具备优秀的面料甄选与开发能力，能根据设计理念提出可行的实现方案，推动产品顺利落地； 6、制定并执行产品设计策略与整体开发规划。

岗位；缝纫工 工 年龄；45 工资；打螺丝18元/H，200/天 食宿；4-6人间，餐补300元/月，全勤补贴200 备注；长白班，不体检

长白班 包吃包住 缝纫工：熟练缝纫工，要有面套经验，保底25块一个小时 ， 综合工资10000左右， 长白班，男女不限，20～45岁

车位时薪保底（计件工资超保底按计件发工资） 高车：20-25元/小时 平车/Dy车:18-23元/小时 电脑车:17-20元/小时 *计件加保底双轨薪资 *按熟高发放，收入有保障 *另设小单补贴 *包吃包住，

长期同步车一个，手工一个按月计件都可以，地址苏溪上楼村，

岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装、家纺或箱包等产品的缝纫加工任务 2.熟练操作平车，拷边，四针，双针，人字，包边等常用缝纫设备 3. 严格把控缝制质量，及时发现并修正线头、跳针、歪斜等常见问题 4.配合组长完成产前样衣试做及批量生产任务 5.保持工作区域整洁，遵守安全生产与车间管理规范 任职要求： 1.有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 2. 手眼协调能力强，具备基本识图能力和质量意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应流水线节奏 4.身体健康，无传染性疾病，符合岗位健康要求 5.学历不限，年龄18-45周岁，男女不限