岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督，确保学习效率与质量 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送登记、健康观察与突发事件初步处理，保障学生人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与行为习惯情况 5.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，营造温馨有序的托管环境 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备良好沟通能力与团队协作意识 5.无违法犯罪记录，身心健康，能适应弹性工作时间

辅导小学生完成课后作业，认真检查学生作业，管理学生纪律

全国连锁晋级托管学堂三大校区 诚聘兼职晚辅老师20名，要求能带小学一到六年级语数外全科，上班时间：周一到周五下午16：00—21：00需要有爱心、童心、责任心。有工作经验者优先录取，薪资待遇面谈，咨询电话 冯老师

岗位职责: 1. 负责托管机构的日常管理与运营 2. 确保教育服务质量，满足学生和家长的期望 3. 组织和实施团队培训，提升团队协作效率 任职要求： 1. 持中小学教师资格证，有3年以上相关从业经验，具备出色的沟通能力，能够有效地与学生和家长交流 2. 能够独立完成任务，同时具备良好的团队合作精神 3. 对托管辅导工作熟悉，具有持续改进工作流程的能力，追求卓越的工作表现 工作时间：周一至周五下午2点到晚上9点，周六上午8点到下午6点 职业发展 初级班主任-中级班主任-高级班主任-初级主管-中级主管-高级主管-初级校长-中级校长-高级校长-区域管理-创业合伙人

幼儿园内办的小学生托管班聘请可以长期兼职的托管老师一名， 时间:周一到周五，下午3.00-8点 工资:4500-5000/月，包晚餐，不能保证稳定性的勿扰 内容:接小学学生放学，辅导作业，看管纪律，等等。 地址:越秀区(区庄地铁站附近) 要求:有做晚辅的经验，认真负责细心，能管纪律，能辅导小学语数英作业，英语较好的老师，形象健康大方。能保证至少做一个完整的学期。乐于沟通配合！年龄在20-50之间。 电话联系王老师

一、基本资质 1. 学历要求： ◦ 本科及以上学历，教育学、学前教育、小学教育、心理学或语数英相关专业优先（条件优异者可适度放宽）； 2. 资格证书： ◦ 持有教师资格证者优先，无证者需具备扎实的学科基础与教学能力； 3. 工作经验： ◦ 具备1年以上晚托、课后辅导或教育培训行业从业经历，熟悉作业辅导全流程； ◦ 有同时带教10名及以上学生经验者优先，能独立制定个性化教学方案。 二、核心职责 1. 教学与辅导： ◦ 承担学生作业答疑、背诵默写检查及错题订正工作，保障作业完成质量； ◦ 结合学生学习短板设计专属辅导计划（如名校加练、阶段复习、素质拓展等）。 2. 学生管理： ◦ 维持教学秩序，引导学生养成良好学习习惯； ◦ 落实学生安全管理，涵盖接送交接及在托期间的全程看护。 3. 家校沟通： ◦ 定期向家长汇报学习情况，有效预防投诉，提升续报率与口碑推荐率。 三、能力与素质 1. 专业能力： ◦ 精通小学或初中全科知识，可独立承担语数英作业辅导任务； ◦ 熟练操作办公软件，具备学习数据整理与教学总结能力。 2. 个人特质： ◦ 性格亲和，热爱儿童教育，富有耐心与责任感； ◦ 外向开朗，具备较强抗压能力及突发情况应对经验。 3. 沟通能力： ◦ 普通话标准，表达清晰无口音，善于与学生、家长及团队成员高效互动。 四、优先录用条件 • 持有教师资格证或毕业于师范类专业； • 带教学生数量超15人，或具备新教师带教经验； • 在数学等学科领域表现突出者优先考虑。

负责小学生午托和晚托课后作业辅导

晚托实习生岗位说明 3月2号上岗 适合应届生实习，短期过渡。 适合考教师编制，公务人员，作为短期过渡。 工作时间：15:00-21:00， 周末双休，平时可随时请假面试，考编。 备考，工作，面试三不误。 优先录用 1. 有教师资格证！有教师资格证！有教师资格证！ 2. 能教六年级的数学。 3. 托管经验一年以上独立带班。 4. 带4-6年级以上的班级。 岗位职责 1. 小学4-6年级中英数作业辅导。 2. 维持课堂纪律，辅导课后作业，为孩子答疑解惑； 3. 作业后进行提升练习，落实个性化辅导，助力成绩提升。 4. 每日群内反馈，搭起家校沟通桥梁。 岗位要求 1. 大专及以上学历，教师资格证加持者优先。 2. 1年及以上晚托带班实战经验。 3. 口头表达出色，沟通无障碍。 薪资福利 薪资面议，福利丰厚，面谈解锁惊喜！ 工作地点 1. 瑞宝小学：海珠区南洲北路摩登广场501 2. 南武小学北校：海珠区瑞宝街道南洲花苑A7栋2楼 3. 宝玉直南边路小学：岭南V谷-橡胶厂创意园(东门)

托管全职老师 任职要求（不符合勿扰） 1有托管带班、课后辅导相关工作经验，熟悉小学生学习特点与托管工作流程； 2. 对待学生极具耐心，性格亲和，善于和孩子、家长沟通；最重要需要有责任心！！！ 3.有教资加分 上班时间： 周一至周五，下午2：00-9：00（周末双休） 具体时间根据学生完成作业时间来定，平时基本九点前完成，除了期末周或节假日。 薪资福利: 试用期一个月底薪3500，转正3800全勤200，包晚餐，开车补贴800，带班补贴带的人多有加钱。（可包住） 工作地点：广州市番禺区新造地铁站 联系电话:

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、头皮护理及美容咨询等服务 2. 根据顾客肤质与需求定制个性化护理方案并实施操作 3.熟练使用各类美容仪器及产品，确保操作安全与效果呈现 4.维护美容室环境整洁及仪器耗材的日常管理与消毒 5.积极参与客户回访与会员维护，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.美容相关专业背景或持有国家认可的美容师资格证书 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.形象气质佳，注重个人仪容仪表与职业素养 4.学习能力强，能持续跟进美容行业新技术与趋势 5.有美业门店工作经验者优先，学历不限

职位描述： 一、【岗位核心优势】 1. 纯司机，0装卸：仓对仓、点对点固定线路配送，全程只负责驾驶，无需搬运货物。 2. 高保底，稳收入：底薪5000元 + 吃住补贴1000元 = 6000元保底，保障基本收入。 3. 有提成，多劳多得：配送提成 50-80元/趟，综合月薪 9000-12000元，上不封顶。 4. 0成本入职：无中介费、无押金、无违约金，0元即可上岗，公司提供车辆。 二、【岗位详情与福利】 • 车辆安排：公司统一提供新能源厢式货车，车况良好。 • 线路规划：固定专属线路，本市配送，单趟里程适中，路线固定，就近安排。 • 工作时间：早8:00-晚6:00，作息规律，月休4天可调休，无需熬夜。 • 福利保障：入职即缴纳社保，享有吃住补贴、高温补贴，每月15号准时发放薪资。 • 入职带教：资深老师傅一对一指导，快速熟悉路线与流程，新手也能安心上岗。 三、【任职要求】 1. 年龄22-52周岁，身体健康，能适应日常出车节奏。 2. 持C1或C2驾照，驾龄1年以上，无酒驾、醉驾及重大交通事故记录。 3. 责任心强，服从公司调度安排，工作踏实，吃苦耐劳。 四、【温馨提示】 本岗位为公司直招，非外包或中介。我们寻找的是愿意踏实工作、共同发展的长期伙伴。期待您的加入！ 职位类型： 全职 薪资范围： 9000-12000元/月

每周可以预支300-500元 年龄: 17－50岁，男女不限，长白班坐班，不用体检。 主要生产高档水壶 微波炉 热水器 咖啡机 陈酒器等。 注塑车间: 两班倒17-20元/时（保底17元每小时，夜班补贴20元每晚）团队奖＋个人计件多劳多得 上班时间: 早上7.30～12.00 13.00～19.00 加班19.30～21.00 综合工资4500-7500元。   一、住宿免费 水电平摊： 内设空调、衣柜、卫生间、等。   二、公司提供优质多种美味的饭菜 三、公司设施齐全 设有ATM取款机，超市，各种休闲娱乐活动场所（蓝球场、羽毛球馆、乒乓球台、桌球台等）。

【岗位职责】 - 开两轮电动车配送超市商品，只配送一个门店 - 主要配送生活用品、蔬菜、水果等 【职位要求】 - 18-45岁，会骑车，无犯罪记录 - 会看导航，会用智能手机 【工作时间】 - 每天工作9小时，含2-3小时休息时间，实际配送7~8小时 - 每月四休 【薪资福利】 - 一单4~8元，一趟送5~6单，日单量75~120，月薪7000-10000+ - 房补|话补|饭补|住宿舍|吃食堂 【住宿条件】 - 公司提供住宿和饭堂，0元入职

每周预支300～500元 薪资待遇: 组装工，包装，上下挂，打杂工18元/时，焊接，打磨20元/时，焊工35元/时，会二保焊，氩弧焊，需要有焊工证，年龄: 18-45岁，两班倒，月综合工资5800-8500左右。 工作简单，主要生产汽车配件，生熟手都行，岗位: 组装工，包装工，打杂工，焊接工，打磨工，焊工。 上班时间:（白班）08:00-21:00 （夜班）20:00-8:00 宿舍有4-6人间（免费wifi,空调宿舍）近市场、超市都有！

工作待遇 1.薪资福利试用期三个月：月收入5000元（工资）+200元（饭贴周六周日，周一至周五不提供工作餐，办公室有微波炉可以自带晚餐加热。） 2.周一至周五单休(根据情况单休,根据情况选择)，法定节假日根据情况调整休息 3.每周工作时间大致为40小时。 一、一周工作要求 （一）托班周一至周五 1.下午4点上班，整理教学场地，检查教具、课件等设备，确保无故障，营造整洁、有序的教学环境。 2.精准梳理学生当日学校内容，结合学生学情调整教学节奏，重点标注易错点、重难点，准备适配的练习题、拓展资料，做到“因材施教”。 （二）小课周六周日 1.周六周日上班时间上午8点45 2.周六周日每天会安排≤6个课时上课。 3.严格遵守授课时间，可以适当延长课时，但不能缩短。 2.注重教学细节，耐心讲解知识点，对待学生态度积极，不可以有言语上的过激行为。及时关注每一位学生的听课状态，对注意力不集中、跟不上进度的学生，课后总结团队商量方案。 3.课堂纪律把控恰当，引导学生积极完成作业，营造专注、积极的课堂氛围；同时注重师生礼仪，用词温和、态度亲切。 4.每节课结束前5分钟，总结当日知识点，布置适量、贴合课堂的课后作业，明确作业要求和提交时间。 5.提前10分钟接待学生，了解学生当日状态，解答课前疑问，引导学生快速进入学习状态，杜绝迟到、早退现象。 （三）课后服务（每日） 1.课后服务群内消息要随时关注，学生家长提出学习上的问题要及时解答，如果不方便，要及时告知家长后，让其他同事跟进。倾听家长诉求，协同家长做好学生辅导工作。 （四）周度复盘与提升（每周日） 1.梳理每周教学情况，总结教学中的优点与不足，针对存在的问题（如学生掌握不扎实、课堂互动不足等），制定下周改进计划。 2.错题整理一周一做，教师自己规划好时间，通知好家长把相关学习资料拿过来做错题整理。 （五）通用要求 1.着装整洁、得体，言行文明，以身作则，树立良好的教师形象，不做与工作无关的事（如玩手机、闲聊等）。 2.严格遵守不迟到、不早退、不旷工，请假需提前报备，做好工作交接。 3.注重自身专业提升，利用业余时间学习相关教学知识、教学技巧，不断优化教学方法，提升教学质量。

每天中午按规范来接送孩子负责孩子吃饭休息以及备案每天中午有半个小时教育孩子的课程，晚上负责辅导孩子作业要求用心认真其他待遇面套

薪资待遇：2500-4500 岗位职责： 1. 负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督，确保学习效率与质量 2. 组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3. 做好学生接送登记、健康观察与突发事件初步处理，保障学生人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与行为习惯情况 5. 协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，营造温馨有序的托管环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段各科作业辅导 3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先 4. 普通话标准，具备基本沟通协调与应急处理能力 5. 无违法犯罪记录，身心健康，符合教育行业从业基本要求

有耐心，细心，熟悉小学知识

有经验，负责班级工作 熟悉托管日常流程 配合托管布置的任务

岗位特点： 1、广州范围内拥有70多个教学点，覆盖番禺区/天河区/海珠区/越秀区/荔湾区/白云区/黄埔区/花都区/增城区，根据住址就近安排工作校区 2、福利完善：入职即购五险一金；享有带薪年假5-10天；提供带薪旅行补贴；每年免费健康体检；课程报读优惠；年度礼金发放；节日关怀礼包等 3、每年提供2至4次晋升机会（专业方向+管理方向），配套2至4次调薪机制 【岗位职责】 1、承担相应学科的教学任务，确保教学质量； 2、参与教研开发、培训实施及学员续费跟进； 3、协助完成部门组织的各类活动； 4、定期与家长交流学生学习进展，维持良好的家校联系； 5、关注学员学习成效，及时解决学习难题，提供专业的学习指导和建议 【任职要求】 1、本科及以上学历背景，具备相关工作经验者优先考虑 2、性格开朗积极；思维有条理，语言表达清晰，擅长将复杂知识简单化，帮助学生高效掌握内容 3、具备同理心，能站在学生与家长的角度思考问题，灵活运用多种沟通方式建立良好互动 4、热爱教育行业，熟悉并认可新东方企业价值观 【工作时间】双休 【晋升路径】 a. 专业发展通道：教师－组长－主管－经理－总监 b. 管理发展通道：教师－助理校区负责人－校区负责人－大区负责人－总监 【加入我们，您将享有】 √ 薪酬待遇：依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资水平，年度绩效优异者享受持续有竞争力的薪酬提升； √ 五险一金：签订正式劳动合同后立即缴纳，全面保障员工权益； √ 礼金福利：享受春节、中秋等节日津贴，以及生日、生育、结婚礼金，高温季节补贴等； √ 带薪年假：除法定年假外，结合司龄额外增加5-10天带薪假期； √ 年度调薪：教学岗位每年可参与4次薪酬调整机会； √ 年度旅游：公司组织年度旅游活动，按司龄给予不同标准的出行补贴，出境游另设专项补助； √ 团队建设：每月提供部门活动经费，支持自主开展多样化团建，同时举办女神节、端午节、圣诞节等趣味员工活动； √ 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检亦可享内部优惠，兼顾个人与家庭健康； √ 报班优惠：员工本人在任意城市的新东方学校报名课程可享5折或免费优惠，亲友报读享受8折优惠，全国校区通用！

一对一授课，初中，要求专业知识过关，责任心强，时间观念强

岗位职责： 1. 负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2. 组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类主题活动，促进学生全面发展 3. 做好学生接送交接、考勤记录与日常行为管理，及时与家长沟通学生表现 4. 协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，保障学生人身安全与身心健康 5. 配合机构完成教学资料整理、家校联络及临时性教辅支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通能力 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，有较强组织协调与应急处理能力 4. 无犯罪记录，身体健康，持有教师资格证或相关教育类证书者优先 5. 学历不限，有托管、教培或班主任工作经验者优先

首年15-20W｜月薪10-20K｜双休｜不限专业｜带薪培训 【岗位亮点】 ▷薪资：首年综合收入15-20W，月入10-20K ▷工作时间：每周双休，周三至周五坐班，周末参与授课 ▷学历要求：面向24-26届本科毕业生，专业不限 ▷教师资格证：无需持有教资，入职后提供系统培训与带教支持 ▷成长支持：配备带薪培训+导师辅导，助你快速掌握授课技能 ▷晋升机制：晋升通道公开透明，每年开放2次晋升机会 【你将负责】 1.【班课教学】 承担高中学科小班课程讲授，帮助学生理解知识点、掌握学习方法、实现成绩提升，并引导其建立良好的学习习惯。 2.【备课教研】 参与课程设计、讲义制作及教学内容优化，在实际授课中不断提升教学水平。 3.【学习反馈】 观察学生课堂表现与学习动态，给予学习方法建议，并进行必要的课后沟通，助力学生持续进步。 【我们期待这样的你】 1.【学历背景】 本科及以上学历，专业不限；学科相关专业或有家教/授课经验者优先考虑。 2.【沟通表达】 热爱与学生互动，语言表达清晰，富有感染力，能够调动课堂气氛。 3.【教学潜力】 愿意深入研究教学方式，具备良好逻辑思维和学习能力，乐于在反馈中不断改进。 4.【职业意愿】 认同教育事业，责任心强，有耐心，愿意长期陪伴学生成长。 5.【加分项】 具备高中教学、学科辅导、家教经历，或已取得教师资格证者优先。 【你能获得】 【从0到1的教师成长体系】 无教资、无全职教学经验也不影响。 我们提供带薪岗前培训、专属教练指导、真实教学场景演练，助力你逐步胜任独立授课。 【清晰可见的发展路径】 发展通道公开透明，优秀者可向骨干教师、学科负责人、教学管理等方向进阶。 每年两次晋升窗口，成长轨迹清晰可期。 【有竞争力的薪酬回报】 首年综合收入15-20W，成熟教师年薪可达30~40W，顶尖教师收入接近百万。 【年轻活力的团队环境】 团队氛围开放坦诚，注重成长反馈，欢迎敢于挑战、追求进步的年轻人加入。 【关于卓越教育】 卓越教育集团成立于1997年，总部位于大湾区，是华南地区具有影响力的综合性教育集团之一。 目前业务覆盖广州、深圳等多个城市，累计服务学员超30万+。2018年于港交所上市。 我们持续深耕教育领域，同时积极探索教育产品、教学服务与教育科技的创新方向。 在这里，你不仅是在开启一份工作，更是在踏上一条长期、可持续发展的职业成长之路。 【适合这样的你投递】 ▷希望进入教育行业，但缺乏相关经验 ▷喜欢表达，乐于与学生相处 ▷寻找一份有系统培训、成长路径明确的工作 ▷期望毕业后快速积累一项可长期发展的核心能力 欢迎直接投递或咨询，岗位信息将及时回复。

1、负责讲授剑桥英语课程，优先使用UNLOCK等原版教材进行教学 2、承担班级日常管理及教务相关事务的执行与落实 3、具备独立的英语教学思考能力，认同并践行现代教育理念与创新教学法 4、主动参与校方及部门组织的各类培训、教研交流、专题讲座及工作会议 5、配合完成教学团队分配的其他工作任务 6、定期与学生家长保持沟通，及时反馈学员学习进展与表现 任职资格： 1. 本科及以上学历，英语相关专业，通过英语专四/专八或雅思成绩达7.5分以上，具备扎实的听说读写能力，语音标准纯正； 2. 拥有一年以上英语教学经验，特别优秀的应届毕业生亦可酌情考虑； 3. 熟悉英语教学体系与方法，善于运用肢体语言增强课堂互动，授课富有感染力，热爱教育行业，有长期从教意愿； 4. 具备较强的业务素养、教学组织能力以及良好的课堂应变能力； 5. 工作态度积极，责任心强，具备团队协作精神和吃苦耐劳品质； 福利待遇： 1. 提供住宿或住房补贴； 2. 提供入职前带薪培训，享受带薪年假； 3. 拥有舒适的教学与办公环境，团队年轻化，氛围积极活跃； 4. 配套完善的师资培养与教学管理体系，支持在职持续进修； 5. 晋升通道：教师—教学主管/组长—教务主任—教学副校长； 6. 福利保障：五险一金+国家法定节假日+旅游补贴+生日礼金+带薪年休假+职员子女学费优惠； 7. 薪酬保障：有经验者可享月薪或年薪保底待遇

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-08-12 工作形式：通过录屏方式对单道题目进行讲解（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续输出；项目稳定长期，不受地域限制 时间安排灵活，收入水平较优 【在招岗位】岗位一： 小学：【语文、数学、英语】 初中：【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中：【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二： 大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机 注意：实际招聘科目将根据当前需求动态调整 【两个岗位均需要设备】设备要求： 电脑搭配数位板，或平板搭配电容笔（具备其中一套即可） 【薪资待遇】 小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题薪资月结；大学6-8元/题，【工作时间自由，支持居家办公】

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：16:00-21:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 岗位职责: 1.辅导学生完成日常作业，协助开展课后复习与预习工作。 2.指导学生掌握科学的学习方法，提升学习效率与技巧。 3.及时识别学生在学习过程中遇到的困难，并提供个性化支持。 4.维持课堂良好秩序，确保教学环境有序、积极向上。 任职要求： 1.具备良好的课堂管理能力，能有效组织教学活动。 2.擅长与学生交流互动，能够准确把握其学习状态和实际需求。 3.有教学实践经验者优先，完整带完一学期者更受青睐。

【工作地点】 结合住址和实际需求安排 【工作职责】 1、按照部门教学计划，组织实施相应课程的教学任务； 2、依据学生个体情况，设计合理的教学方案，提供学习方法指导、学习习惯养成及必要的课后跟进服务； 3、与家长保持有效沟通，对学生进行学业引导和心理关怀； 4、及时收集学生及家长的反馈，持续优化教学服务品质； 5、积极参与教研活动，落实上级布置的各项教研工作。 【职位要求】 1、本科及以上学历，具有一年以上教学经验并持有教师资格证者优先； 2、具备扎实的专业知识，普通话表达清晰流畅； 3、热爱教育事业，具备良好的表达能力，善于与学生互动交流。 【建议】 如您暂无教学经验但有志于从事教师工作，建议： 1、系统了解教材大纲及相关知识点； 2、练习近2年升学考试真题，掌握考点分布与分值比重； 3、熟悉相关升学政策信息。

【岗位职责】 1. 课程设计：基于现有教材，开发适配培优体系的学科阶段教学方案 2. 课程准备：制作配套教学资料，完成学科段的备课、试讲及课程内容研讨 3. 课程讲解：承担课堂教学任务，并定期赴各分校开展讲座、学情诊断等招生支持活动 4. 课后服务：与助教老师协作进行每节课后反馈交流，结合实际情况持续优化授课内容 5. 运营支持：根据市场实际需求，阶段性开发本学科相关的短期课程，参与家长会、体验课等一线运营活动 【任职条件】 1. 985&211本科及以上学历，师范类专业优先，QS100高校背景优先 2. 性格外向开朗，形象良好、表达能力强，在镜头前或讲台上有突出的感染力 3. 热爱教育行业，工作踏实勤勉，具备拼搏意识和协作精神 4. 学科基础扎实，精准掌握学科考点及教学重点 【公司福利】 1. 法定假期：按照国家规定享受法定节假日 2. 带薪年假：每年可享5-15天带薪年休假 3. 五险一金：入职即为员工缴纳社会保险与住房公积金 4. 心基金：设立专项援助基金，为遇到困难的员工及其家庭提供帮助 5. 节日福利：春节、三八节、端午节、中秋节、教师节等节日发放公司礼品 6. 年度体检：为员工提供每年一次的免费健康体检 7. 定期团建：组织烧烤、K歌、聚餐等活动，提升团队凝聚力 8. 员工旅游：每年一次，覆盖国内及海外目的地 9. 轻松氛围：全天供应不限量零食与现磨咖啡；每周水果下午茶；每月举办不同主题生日会 10. 完善晋升机制，提供多路径全面发展机会 11. 提供具有行业竞争力的薪资待遇

（初高中各科都同时在招聘，全职或稳定兼职，要求及福利同下） 工作职责： 1.根据科组的教学安排，开展一对一学科的教学工作； 2.根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，按与家长沟通教学计划，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务； 3.与学生家长保持良好的沟通，做好课前课后的反馈，并对学生进行教学引导和心理疏导； 4.及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5.积极参加教研活动，配合和完成上级交待的教研任务； 6.配合学业管理师，做好学生续读工作； 7.支持整体利益，关注校区营收达成。 岗位要求： 1.本科或以上学历，一年以上教学经验（每年9月后，有校招教师培养计划，接收大四优秀生参加培训，考核后入职）； 2.具良好的学科理论基础，普通话标准； 3.热爱教育行业，具良好的沟通表达技巧，教学方法灵活科学，擅于和学生进行交流互动。 4.工作时间：每周40小时工作制 工作地点：广州市增城荔城泰富广场校区，地铁21号线：增城广场站。 面试流程： （线上或线下）笔试—（总部）试讲—（校区）面谈—发放offer—入职 晋升途径：教师岗：普通教师—高级教师—特级教师 ※加入卓越，你将拥有更多惊喜※ 【薪酬】 √具有竞争力的薪资 √年度绩效调薪 √晋升机会：每年二次的晋升机会 【卓安居】 √安居补贴，租房无忧 √最高40万购房无息贷款，圆你安家置业梦 【无限充电、终身学习】 √直线晋升通道 √K12金牌教师认证 √专业技能培训 √外部行业培训&学术交流 【工作多Fun】 √丰富多样的员工活动俱乐部，总有一款适合你 √年度旅游，世界那么大，我负责钱，你负责玩 √弹性工作时间，一起无束缚 √各种带薪假期，来场说走就走的旅行不是梦 【全面保障】 √五险一金+商业医疗保险，让健康无后顾之忧 √年度体检，全面关注身体动态 √员工互助基金，为困难员工提供经济援助 【牛人大礼包】 √内部创业平台，在这里，你可以是创始人、合伙人或经理人 √员工子女可优先体验卓越新项目（如：幼儿园、小学、国际中学海外留学、海外游学） √员工子女享有3-9折报读优惠 √电脑补贴、通讯补贴 卓越教育简介：卓越教育集团成立于1997年，是全国领先、华南地区大型的中小学课外教育机构。卓越教育一直以培养孩子们的成功素质为己任，以“愉快教育”和“成功教育”为核心，坚持价值引领，传授学习方法，增强学习能力，提升学业成绩。　　 卓越教育目前每年就读学生超过30万人次，拥有一支逾3000名优秀教师的师资队伍，开设了包括辅导班、一对一个性辅导、全日制高四（高考复读）、全日制初四（中考复读）在内100多个校区，遍布广州、上海、深圳、成都、佛山、珠海、东莞、中山、揭阳等城市，2010年、2011年连续两年入围 “德勤高科技、高成长中国50强”，多年来获得多项来自政府、社会、媒体授予的奖项和荣誉。　　 自2007年获得达鑫投资的首轮融资，卓越教育成为华南首家引入风险投资的教育机构后，2011年卓越教育再度融资，获得了全球顶尖的投资基金——红杉资本逾千万美元的注资。这次融资将加快卓越教育的上市步伐，有望成为华南首家上市的教育机构。卓越教育期待通过上市提升管理规范，加大教研教学投入，扩大品牌影响力，帮助每一个孩子实现成长梦想，助力国家的美好未来！

岗位职责： 1、负责学生的日常托管与学习辅导，确保学习环境安全有序； 2、扎实掌握小学语文、数学、英语三科全部知识点 3、与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习与生活情况。 4、工作时间：15:00-21:00（提前辅导完可提前下班） 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与责任心，关注学生成长； 2、有耐心，能妥善处理学生日常事务与突发情况； 3、具备团队协作精神，能与其他工作人员高效配合； 4、热爱教育事业，有相关经验或教育背景者优先。 你的收获： 薪资：100/天 福利：免费提供晚餐 意义：陪伴孩子成长，积累教学经验