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岗位职责： 1.负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4.负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月； 2.第二月转正底薪6500+补贴2000~3000=综合到手薪资9500元/月左右； 【任职要求】 1.16-45周岁（以身份证为准） 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳； 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金； 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等…上班地点，江苏 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间（夫妻提供双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

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每天把出库单，入库单，转仓明细整理录入系统，整理客户要货单子，核对金额

岗位名称：仓库打包文员（电商客服；物流岗位）岗位要求：1.年龄25-35岁；2.有电商客服及物流经验者优先；3.工作认真，有责任心，服从部门领导安排。薪资待遇：月薪范围3000-3200元。招工人数：每月2名（山东烟台）。

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岗位职责： 1. 负责公司日常内部账务处理，包括账目核对、报表整理等相关工作； 2. 配合完成企业内部财务流程操作，保障财务信息的准确与完整； 3. 参与每月及年度结账流程，协助完成财务报告的编制工作； 4. 跟踪并管理公司日常资金流动，确保资金安全与规范使用； 5. 协助办理员工薪资核算及福利发放，保证各项支付准确及时。 任职要求： 1. 具备扎实的财务基础知识和会计实务能力； 2. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3. 熟练操作财务系统及常用办公工具软件； 4. 熟悉财务运作流程，具备高效处理财务事务的能力； 5. 工作认真负责，能独立承担分配的财务工作任务。

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明天下午进行撤场工作，需要十名员工。薪资为23元每小时，工作完成后结算。

招长期装卸工人，工作稳定，常年有活，不拖欠工资。任职要求：1、身体健康，能吃苦耐劳，服从现场安排；2、年龄25‑55周岁，干活踏实，长期干短期勿扰；3、有无经验均可，踏实肯干就行。4.工作地点在招远工作内容：货物装卸、搬运、码垛，简单体力活。联系方式：

莱阳市光军五金机电经销处（盛隆建材市场）招聘维修工。薪资为4000-8000元/月。福利包括社保、包吃包住、话补、免费培训和年终奖。有意者可报名。

招聘维修工、电工，要求年龄50岁以下。工作地点位于莱阳市姜疃镇濯村。薪资为5000-7000元/月，提供住宿、饭补及节日福利。有意者可报名。

招聘维修工和电工，要求年龄在50岁以下。工作地点位于莱阳市姜疃镇濯村。薪资为5000-7000元/月，提供住宿和饭补，并享有节日福利。

招聘物流文员2名工作内容接打电话查货，要求20-35岁之间会电脑，管饭5500满勤500地址：东段国际物流园电话：

（蓝云富和物流）因业务发展需要，现招聘A2驾驶员倒短二名，专线经理一名，叉车工一名，装卸工2名，开单文员一名，落货分流文员一名，有从事物流经验者优先，工资待遇好。诚邀有志之士加入我们的团队，共同发展！工作地址:华北物流园区二G区号招聘电话：

鸿兴五金筛网店诚聘仓库内勤3500+元/月就职要求：员工：25-45岁，有相关仓管经验，月休两天联系电话：许生工作地址:兴宁鹅三联合仓库：井号:///

岗位职责： 1. 负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致 2. 协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3. 与采购、物流、销售等部门对接，及时处理单据流转与异常反馈 4. 定期整理库存报表，协助分析库存周转及呆滞情况 5. 管理仓库基础台账及电子系统数据，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、跟单助理或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库现场环境，服从工作安排，执行力强 5. 具备基础数据敏感度，能配合团队完成阶段性盘点与优化任务

物流公司招聘：司机2名，工人2名，文员2名，统计核算员1名有经验者优先，工资面议！电话：

前台接待顾客，接听电话，预约一下顾客到店时间安排，整理当天账目，工作简单意会

工作内容： 1、负责与客户进行日常账务核对 2、处理发票的开具及归档保管工作 3、协助开展会计报表的数据整理，以及出纳相关的行政支持事务 岗位要求： 1、有出纳岗位实际工作经验，掌握出纳操作流程及相关规范 2、能熟练使用办公软件，完成日常行政事务处理 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识

招聘：熟手薪资：面议招聘1名熟手【档口地址】富信24楼【薪资待遇】面议【岗位说明】会打单打包发货，处理售后叠衣服，衣服分类，熟手来，工资随表现可以涨，会用电脑山东烟台

招聘【出纳/会计】 【任职要求】 1.男女不限 2.会计相关专业、有会计证，一年以上相关专业经验 3.熟悉计算机操作、掌握会计核算软件的使用 【薪资待遇】 1.3000-4000K/月 2.交社保 3.节假日福利等 【工作内容】 1.负责工厂日常资金的收入和支出，确保手续完备、金额准确。 2.办理银行转账、回款、承兑汇票等业务，支付原材料，采购款、设备款、运费等。 3.负责客户进行日常结算对账。、借款与还款的结算。 4.定期整理、装订和归档收付款凭证、银行对账单、现金盘点表等相关财务资料。 5.严格遵守国家外汇管理、税收等法规，以及公司的财务制度和资金管理制度。配合内外部审计检查。 6.及时向财务领导提供准确的资金收支数据，支持成本核算、预算分析等工作。

长白班，长白班来了花桥（日邮物流）招长期小时工，45岁以下，24元每小时（含餐费），有食堂，长白班，仓库里，扫描，打包，工作简单自由，加班多，月薪6500左右厂址：蓬善路

岗位要求： 1、会计专业本科及以上学历，具备三年以上主管会计工作经验； 2、年龄****以下； 3、熟练掌握账务处理流程，具备良好的财务分析与管理能力； 4、持有中级或以上会计职称。 工作内容： 1、负责公司材料出入库管理、成本核算、会计核算及相关数据分析； 2、编制月度、季度及年度财务报表； 3、办理税务申报、统计申报及其他政府相关部门的申报事项； 4、负责高新技术企业、科技型中小企业等相关的账务处理工作。 职位福利：五险一金、加班补助、包住、交通补贴、餐补、免费班车、节日福利、带薪年假

工作内容 1. 负责日常行政事务支持，涵盖邮件处理、办公物资采购与分发、员工活动组织及福利品采买等相关工作。 2. 承担重点行政事务支持，如固定资产的管理、证照申办及资料归档整理等。 3. 协助完善行政培训机制及相关制度建设。 4. 统筹协调各部门在行政方面的需求，确保办公环境高效顺畅运行。 5. 对接物业单位、后勤服务等外部合作方，保障基础运营服务体系稳定运作。 6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 工作要求 1. 掌握办公室行政管理基础知识与操作流程，具备基础商务文书撰写能力，能熟练使用OFFICE等常用办公软件 2. 仪表整洁，性格温和，具备良好沟通能力，工作细致严谨、有责任感、品行端正，具有较强的书面及口头表达水平 3. 大专及以上学历，行政管理类相关专业者优先考虑 4. 具备企业行政工作经验者优先

～～深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式。会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，承接片区客户需求本地化代办落地。 ——我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，由于电话量太多，我们做基本了解沟通后才会建立线上联系。我们是兼职派单式佣金结算模式，想找传统底薪及保障的请绕行。我们没有任何不透明费用。

岗位职责 1. 负责执行或协同推进营销审计工作。 1.1. 承担营销审计计划的编制工作。 1.2. 参与现场审计实施，收集审计资料，整理相关文档，完成审计工作底稿的编写。 1.3. 汇总并复核审计发现问题，形成审计意见，并与业务单位进行沟通确认。 1.4. 起草营销审计阶段性总结及正式报告，输出具有可行性的审计建议。 1.5. 配合推动审计整改跟进，确保审计结论有效落地。 2. 对存在异常情况的经销商、市场费用支出、招投标流程等开展审计监督，持续维护和更新审计数据信息库，定期或不定期排查业务风险点，提出针对性管理优化建议。 3. 参与或配合实施营销相关内控专项、风险预警、专项核查等工作任务。 4. 协助健全并落实营销审计相关的制度规范与操作流程。 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 职位要求 1. 具备2年及以上相关工作经验。 2. 能够接受出差安排。 3. 熟悉审计、财务及相关法律法规知识，有实际审计操作经验者优先考虑。 4. 能依据审计质量要求，保证底稿中各项审计程序描述清晰、执行充分，取证材料真实有效；审计判断依据充分，评价与建议客观合理。 5. 具备良好的沟通协调能力，处事灵活且坚持原则。 6. 具备较强的独立作业能力、执行能力、学习能力以及团队合作精神和职业责任感。

岗位职责： 1、了解公司基本概况，熟悉部门规章制度及对应岗位的职能要求，掌握部门整体运作流程； 2、达成公司对储备干部在各成长阶段设定的发展目标； 3、通过快速学习，能够胜任不同岗位的工作任务； 4、为部门工作提供合理化建议，协助上级完成岗位职责与团队管理事务； 任职要求： 1、应往届优秀毕业生，第一学历为一本及以上优先；（有相关经验者优先考虑） 2、年龄*****，具备良好的组织、协调与沟通能力； 3、具备明确的职业发展方向，有志于从事管理类工作，愿意为目标持续努力； 4、积极进取，能适应快速发展带来的挑战与成长压力； 5、责任心强，勇于担当，并主动提升自身能力以更好地履行责任；

【岗位要求】 1. 细心稳重，熟练使用 Office 办公软件，打字功底扎实； 2. 工作守时守信，保质保量完成每日既定工作任务； 3. 具备良好团队素养，主动配合团队完成阶段性工作； 4. 乐于学习新的录入标准，不断提升工作效率。 【福利待遇】 1. 五险一金全覆盖； 2. 节日福利、员工生日福利、年度团建。