岗位职责： 1.熟悉企业日常财务流程的操作，确保财务活动的准确性和合法性。 2.熟悉并遵守相关税法，为公司提供税务筹划建议。 3.熟练使用财务软件进行成本核算，确保成本控制。 4.参与公司的财务报表编制，监控财务指标，及时提出财务分析报告。 5.领导安排的其他事物。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及执行力。 2.对财务软件有熟练的操作技巧，能够高效地进行成本核算和财务报表编制。 3.对税务法规有深入的理解，能够为公司提供合理的税务筹划建议。 4.有责任心，能够独立完成领导安排的其他财务相关事务。

负责日常统计、报表、对账、核对

公司会计，精通业务，认真负责！

岗位内容： 上班时间8:30-17:30，单休，主要负责上下游账务核对，编制月度、季度及年度财务报表，并结合业务实际分析公司财务运行情况；及时识别并协助处理财务管理中的各类问题； 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务或相关专业； 2. 具备3年以上财务或会计岗位经验，有大型企业工作背景者优先； 3. 熟练操作金蝶财务系统模块，掌握财务报表编制及税务管理流程； 4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识以及业务分析能力； 5. 工作认真细致，责任心强，具备较强的抗压能力；

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本建议 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 会计工作经验不限，持有初级会计职称者优先 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数，具备基本数据分析能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 5. 遵守职业道德，无不良从业记录，能适应阶段性加班需求

现金会计

岗位职责： 1.负责对接与维护约50家客户，提供专业的财税咨询、账务处理指导及疑难解答，提升客户体验与满意度； 2.跟进客户续约需求，结合实际情况制定个性化服务计划； 3.通过高质量服务激发客户推荐意愿，主动沟通并推动新客户签约落地； 4.定期汇总客户意见与建议，协助完善公司财税服务体系与流程优化； 5.配合完成客户财务报表编制、税务申报审核等相关财税事务； 6.响应财税销售团队转来的客户日常财税问题，及时给予支持与解答； 7.核对并协调会计共享中心完成纳税申报及账务操作，确保所辖客户账税数据准确无误。 任职要求： 1.财务、会计、税务类专业大专及以上学历，具备1-2年财务实操或客户服务相关经验； 2.掌握国家财税政策及基本账务处理流程，持有初级会计职称者优先； 3.语言表达流畅，善于客户沟通与关系维护，具有良好的服务意识和耐心； 4.结果导向，能独立应对客户问题，并有效推进续约与转介绍达成； 5.熟练操作Excel及常用财务软件（如云帐房），有系统化财税培训经历者更佳。 岗位福利： 薪资：保底5千-6千，综合7-8千，+双休+五险+节假日正常放假+清晰的晋升通道（顾问→团队主管→会计经理）+提成透明化（续费+转介绍双重激励）。

现金财务人员

负责统计、算账、做报表及其他事务

要求技术好，能吃苦，有责任心，年龄40岁以上的

工作地址:芜湖耀皮小玻璃厂 爱心招工 杞县市场，上午10点下午2点 12小时两班倒 员工290-320元/天，点对点保底220元-230/天，计件平均290-320/天，常年无淡季，恒温车间，工资常年稳定8000-11000元/月左右，， 免费照相送照片，免费送身份证复印件，免费送一铺一盖一套被子水杯，干满1个月免费送多款精品密码箱高档电饭锅熨烫机等礼品任选 18–45岁左右

工作内容：贴胶条、组装、打螺丝工作轻松简单，上手快 薪资待遇：，20 元 / 小时，综合月薪 6000-7000 元 年龄要求:45 周岁以内 工作时间：8:30-20:30，两班倒，15 天倒班一次，工时常年稳定 厂区环境干净整洁，自动化程度高 福利待遇：餐补：350 元 / 月 加班超 20:30，额外补贴10 元 / 天 高级豪华宿舍，距厂区 1 公里，步行 10 分钟 面试时间：每天早上 8 点面试

芜湖城北大圣小区附近 招聘要求:男女不限，18-50周岁，识字 薪资：焊接岗位19/小时 上班时间8:30-17:30，长白班。

1、参与座舱硬件产品需求分析、方案评审，输出硬件设计方案（原理图、PCB Layout、BOM清单）； 2、负责座舱硬件元器件选型（车规级MCU/SoC、存储、接口芯片、电源芯片等），评估元器件可用性、成本及供应链风险； 3、配合开展硬件样品制作、调试、DV/PV测试，解决研发及测试过程中的硬件技术问题； 4、对接生产、采购、质量部门，推动硬件产品量产落地，处理量产过程中的硬件相关质量问题； 5、遵守车规级开发流程（IATF16949），参与FMEA、DFMEA分析，确保产品符合功能安全（ISO 26262）及EMC（CISPR 25）要求； 6、整理硬件设计文档、测试报告、技术规范，形成标准化开发资料。 1、本科及以上学历，电子信息工程、电气工程、自动化、微电子等相关专业； 2、熟悉汽车电子座舱相关硬件产品（IVI、仪表、HUD、域控制器等）的工作原理及开发流程； 3、掌握车规级硬件开发标准，了解AEC-Q100、ISO 26262、IATF16949、CISPR 25等标准； 4、熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA设计工具，具备原理图绘制、PCB Layout能力； 5、熟悉车载常用接口（CAN/LIN、Ethernet、USB、LVDS、MIPI等），了解电源管理、EMC设计技巧； 6、具备良好的问题分析、沟通协调能力，能承受项目压力，具备团队协作精神； 7、有新能源汽车行业相关工作经验、座舱硬件量产项目经验者优先。

从业期间无重大错误，无不良行为，有证书有经验优先

从业期间无重大错误，无不良行为，有证书有经验者优先。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对，保障资金安全合规 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，熟悉国家财税法规及会计准则 2. 具备扎实的会计实操能力，能独立完成全盘账务处理 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先 6.认真完成领导交待的其他事项。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备 5.协助优化财务流程，提升报销、付款等环节效率 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好责任心与保密意识 5. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑

招分拣员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系王先生

【芜湖叉车工】 18-4⃣0⃣岁，，纹身烟疤提前报备，要求有工作经验，要求有叉车证，月工作28-30天。 员工同工同酬+加班费（8小时外算加班1.5倍，周六周日2倍，法定假日3倍工资）+岗位补贴+假日补贴，交五险一金，（公积金双倍取出）综合工资7⃣5⃣0⃣0⃣—8⃣5⃣0⃣0⃣元左右！ 主要在物流车间、发动机车间、卸货装货、转运发动机成品，工作简单轻松，要求熟练工。 免费住宿4-6人间空调热水洗衣机WIFI配备齐全，水电平摊，免费班车，2公里，5分钟。，离职随走随退。点对点餐补20元，每月15号准时发薪。 ⚠⚠面试时需要提供初中以上毕业证书或者户口本拍照显示学历。，且每两年免费进行健康体检。入职缴纳五险一金。 ⚠ ⚠员工下车间正式上岗打卡，。。

分拣工 需要识字，会称重。负责食材分拣，称重。仓库卫生 薪资福利:3000/月 招工人数:2名

全芜湖急招3人 薪资400一天 可日结 无押金不体检

一、专业要求 熟悉仓库整体运作流程，掌握PVC、PPR等仓储物资的分类标准与存储要求，了解管道、水箱类材料的保管重点。 精通物流环节中的收发货作业，熟悉配货、装卸及转运各流程，能够应对多种类型货物的操作需求。 具备物料统筹规划能力，可依据生产进度与库存变化制定合理的补货方案。 掌握基本的数据处理技能，熟练使用Excel完成生产报表编制与库存盘点工作。 理解生产计划运行逻辑，能根据订单情况与库存水平合理安排生产排程。

工作职责 1、负责配件从采购入库、销售出库到成本结转的全流程账务处理，确保数据准确、账实相符。 2、负责与配件供应商及服务站的往来对账、付款审核。 3、配件库存管理，编制配件库存明细表，监控库存周转与呆滞情况，为配件采购与库存管理提供数据支持。 4、三包结算及SAP入账，按月审核服务站三包用发票及挂账单，每月完成计提入账。 5、月结事项，完成月度税金核对，汇总各核算会计销项税，完成客户、供应商往来清账工作。 任职资格 1、5年以上财务工作经验，从事过配件核算/整车销售核算工作； 2、会计、财务管理专业，本科以上学历，持有中级会计以上证书优先； 3、熟练使用SAP及EXCEL、PPT等办公软件； 4、具有沟通协作能力，较强的责任心和抗压能力。

【芜湖叉车工】 18-4⃣0⃣岁，，纹身烟疤提前报备，要求有工作经验，要求有叉车证，月工作28-30天。 员工同工同酬+加班费（8小时外算加班1.5倍，周六周日2倍，法定假日3倍工资）+岗位补贴+假日补贴，交五险一金，（公积金双倍取出）综合工资7⃣5⃣0⃣0⃣—8⃣5⃣0⃣0⃣元左右！ 主要在物流车间、发动机车间、卸货装货、转运发动机成品，工作简单轻松，要求熟练工。 免费住宿4-6人间空调热水洗衣机WIFI配备齐全，水电平摊，免费班车，2公里，5分钟。，离职随走随退。点对点餐补20元，每月15号准时发薪。 ⚠⚠面试时需要提供初中以上毕业证书或者户口本拍照显示学历。，且每两年免费进行健康体检。入职缴纳五险一金。 ⚠ ⚠员工下车间正式上岗打卡，。 报名电话☎

薪资范围：300-500一天 车住不愁，住宿4人间(有空调热水器洗衣机)按单提成，人均每天70单以上 只需要配送一家门店，负责配送超市线上订单，零食，新鲜果蔬，日用小商品，固定一家门店仓库取货，按客户下单地址配送即可，顺路单多，一个小区都有好几单，工作简单自由 --工作时间--- 保持在线时长8小时，闲暇时间自行安排休息 -入职要求--- 18-53周岁，会骑电动车，会看导航，身体健康 -薪资架构--- 阶梯按单提成，责任底薪加补贴加提成，多劳多得，站点单里每人每天至少60单起步正常80-100+单，完全不用担心没单赚不到钱 轻松干6000+ 努力干10000+ 3公里商圈好跑，不用到处跑商家取货(有分拣员打包好了)每趟6-9单，系统优化派单不用抢单工作时间自由 有意向可以投递简历，会尽快联系你

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

叉车工 工作地址:芜湖中世物流 初五开始全天面试 二班倒：8-20点，白班记11时，夜班记11.5时 23元/时 满8点-20点餐补一天补助20元，；夜班记11.5时，餐补10元 55岁以内

岗位职责： 1、业财融合：为业务运营提供财务专业支持，助力经营目标达成； 2、经营分析：搭建并优化财务分析体系，编制财务分析报告，为管理层决策提供数据支撑，主导经营分析会议，推动会议决议事项落地闭环； 3、预算与资金管理：牵头公司年度预算编制与审核、目标分解，审批预算及月度资金安排，跟踪监控预算执行与资金使用情况，开展执行分析； 4、流程管控与风险防范：识别业务流程中的财务风险，提出控制措施及流程优化建议，提升运营效率，审核经济合同及相关业务流程，保障财务资源科学配置； 5、应收与库存监管：建立健全应收账款与库存管理机制，完善相关制度，深入剖析应收成因，协同业务推进回款，组织专项库存盘点，督导库存优化处理； 6、财务稽核：配合上级单位及业务部门开展财务检查，组织实施内部财务自查，分析问题成因并推动整改落实； 7、税务统筹：全面负责公司税务事务，有效运用税收优惠政策，强化与税务机关的对接协作，确保税务操作合法合规，降低企业涉税风险； 任职要求： 1、学历及专业：本科及以上学历，会计学、财务管理、工商管理、经济学等相关专业； 2、工作经验：①行业背景：具备燃气、电商、家电、贸易等市场化领域从业经历，②企业背景：3年以上大型企业财务管理工作经验，③系统经验：熟练操作主流ERP系统； 3、知识与技能：①专业基础：熟悉国家财税法规及会计准则，②资质要求：持有中级会计职称，具备税务师或注册会计师资格者优先，③实操能力：掌握商贸类企业财务核算流程，④综合素养：具备良好的职业判断力、组织协调能力及表达沟通能力； 4、能力素质：责任心强，具备良好职业道德，性格稳重，工作细致严谨，善于沟通，富有团队协作精神。