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岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3. 具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4. 持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

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职责描述： 1.负责车辆操控性与乘坐舒适性的评估及开发调校，确保整车动态驾驶特性符合车型定位与目标设定 2.协同相关团队高效推进并解决车辆动态性能开发过程中识别的问题，持续提升整车动态表现 3.参与制定车辆操控、舒适性及悬架KC性能目标 5.承担空气弹簧与CDC系统的标定工作 6.结合管理层试驾意见、市场客户反馈等信息，优化性能表现，并定期发布调校参数版本 7.持续改进车辆动力学开发流程、方法及相关工具的应用 任职要求： 1.汽车工程或机械工程类专业，本科及以上学历 2.具备5年以上整车动力学调校与底盘系统开发经验 3.熟悉国内主流减振器供应商的阀系结构与调试工艺，具备CDC系统调试经验者优先 4.掌握轮胎、弹簧、稳定杆、衬套等底盘部件的匹配设计，有空气弹簧调校经验者优先 5.驾驶技术娴熟，持有国内主要汽车试验场准驾资格 6.具备扎实的车辆动态性能主客观评价能力 7.具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，能适应一定工作压力 8.能够接受长期出差或在试验场地常驻的工作安排

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1、本科及以上学历，汽车、机械、电控或软件相关专业背景； 2、熟练使用Catia进行结构设计与动力学仿真分析，具备良好的制图能力，能熟练操作OFFICE等常用办公软件； 3、具备汽车零部件及系统开发经验，掌握本专业基础理论知识，熟悉国家及行业相关标准与法规。 招聘岗位 换挡工程师 机械/电子换挡系统设计与开发 四驱系统标定与性能优化 传动四驱工程师 四驱系统及其零部件研发 驱动轴、传动轴部件开发 悬置工程师 悬置系统结构设计与开发 设计质量管控工程师

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