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零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!!==========薪资待遇:新人入职奖励满月500元外地过来入职. 1、小时工:26-30元/小时，280-320元一天月薪 8500-10000 2、新人入职奖励满月5000元 ======招聘年龄== = = (1)年龄:16-48岁，男女不限，有无工作经验均可(2)学历:学历不限;无需工作经验。=========NO.2薪资待遇=== 1、长期工:保底8000 2、小时工:(中间休息2个小时) 3、正式工待遇:底薪2890加班费全勤岗位津贴(五天八小时其他工作时间都算加班)平时加班费23.19周六日加班30.92，法定节假日加班46.38月综合到手8500(正常缴纳五险一金)每月十号发薪 4、免费包吃住:当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 5、薪资发放:不压工资，有意者请(请直接投简历)或(点上方微信交换)直接咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!每月10号发放工资 --------=NO.3招聘岗位=----------- 1、普工类需求:普工、操作工、操作工、组装工、测试员、检验员、包装工，包括品检，物料员，巡检员，仓管员，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性。 2、技术职:叉车工、SMT操作、数控编程、设备维修。 3、坐着上班:生熟手均可，无需经验，无需考试，无需学历，生手带薪培训。 4、每天八小时，每周6天;加班与否随个人意愿 -========NO.4待遇福利======= (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取500-800元大红包! =========NO.5衣食住行=(1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 (5)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)有意者请(请直接投简历)或(点上方微信交换)直接咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频! 零费用入职一有意向可申请投递简历或直接电联，工作人员会及时与您联系!

报名方式(1):点击(投递简历) 报名方式(2):点下方(聊一聊，互换微信)再点击右上角(投递简历) 工资:7000--9000(包吃包住)小时工:26-30元/小时 正式工:底薪2330-3450+加班费+岗位津贴+绩效+全勤+超产奖;月综合:6500-7500 工作内容:巡检、组装、贴标、打包装、QC、检测、仓管;工作轻松简单。职位要求:16岁-50岁 招聘工种:正式工+临时长期工+短期工 工作模式:坐着上班，白班，简单的组装包装手工活，无需经验。 工作工衣:普工工衣，不需要穿无尘服。 住宿环境:空调车间，空调宿舍，水电费免费，包吃 包住。 报名方式(1):点击(投递简历) 报名方式(2):点下方(聊一聊，互换微信)再点击右上角(投递简历) 当天入职，当天安排食宿!

招聘要求：16-45岁以内，男女不限，坐班 身体健康 精神正常 愿做包过 食宿安排：4-6人间，水电费平摊，包吃住 工作时间：坐班，两班倒， 白班 早上8：00-晚上8：00 晚班 晚上8：00-早上8：00 薪资待遇：24/26元/小时（岗位不同工价不同） 综合工资6000--8000元，10号发放工资，经济紧张可以预支

一、收入：8k-10k/月 + 项目分红，年综合薪资18w 二、工作内容： 1.主要负责项目各工作面测量管理工作：计算并复核工程量，参与项目部制定项目总目标计划； 2.参与项目部审查施工图，熟悉有关资料，检查图纸是否齐全，图纸本身有无错误和矛盾，设计内容与施工条件是否一致； 3.参与按照要求编制0#台账及分部分项划分； 4.与甲方及相关单位对接，进行测量控制点的交接、复测、并建立控制点加以保护； 5.参与临建，包括不限于：水稳拌合站、沥青拌合站、碎石厂、驻地建设、企业形象等； 6.施工中，负责高程的测量及复核，确保高程准确无误、及时整理完善基线、高程复核，同步编写测量资料和测量记录等资料； 7.参与路基等各工序交验工作，对路基、弯沉进行测量，对测量、弯沉数据进行存档；结合经营计划，计算实际材料用量 8.负责测量员的日常管理工作，根据工程开展情况安排测量员提前完成施工放样及高程测量，并与现场施工员完成交接工作，指导施工作业人员挂线，并复核； 9.参与编制测量方案、竣工图、竣工结算资料等； 10.熟悉掌握合同范围内对内、对外的计量计价原则，配合领导与各方进行过程计量，为对内对外结算提供准确数据； 11.测量仪器要及时的鉴定和校核，做好测量仪器的保养、维护、保管工作，建立仪器台账； 12.负责对内、对外协调工作，协助项目验收工作； 13.领导安排的其他工作。 三、任职要求： 1.25-40岁，身体健康 2.本科以上学历，工程测量、路桥等相关专业 3.工作经历要求： （1）具有5年以上本岗位工作（含测量资料）经验，独立完成过公路或市政工程的项目测量工作； （2）熟悉使用水准仪、全站仪、GPS等相关测量仪器，及autocad、cass等各种制图算量软件；能熟练使用道路编程软件； （3）有C1驾驶证并能熟练驾驶准驾车型； 4.能全面负责测量工作，保障工程测量板块工作无误，性格开朗，成熟稳重，责任心、执行力强，具有良好的沟通协调能力； 5.优先条件：（1）有高速公路路面施工经验；（2）持有测量员、测量工程师等证书 四、工作环境氛围：1.凭的是能力，靠的是本事（工作清晰明了，考核客观量化，无人为评价）；2.同事间关系简单（无勾心斗角，溜须拍马）；3.倡导高效工作，灵活调休，兼顾家庭。 五、重庆珈旭道路工程有限公司 （一）公司文化、体制方面： 能领悟、认可珈旭道路公司的“发展初心”，并为实现这一理想而心甘情愿地工作。 （二）发展初心： 1.解决个人及公司的生存问题，同时实现个人及公司的财富积累！ 2.解决传统型公司复杂的、无用的人事关系带来的种种烦恼！现实工作成绩没有人为评价、同事关系简单、长远，工作过程身心愉快！且公司人才梯队自动形成！ 3.解决传统型公司“雇佣关系”的凄凉结局！让创始团队的作风及精神通过公司文化、体制建设，以项目股权、职务股权、原始股权、企业养老金的方式传承及分享下去！

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