工作内容：涵盖幼小初高文化课各科辅导，课费一般在100-300/小时之间不等，官网，十年家教老平台，可以长期关注兼职。 岗位要求：本科，研究生，博士，专职老师，在职老师 人员要求：全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一

一名优秀的大学生家教应该是 ·一位引导者：引导方法，而非灌输答案。 ·一位诊断师：诊断学习问题，并开出“药方”。 ·一位激励者：激发学习兴趣和内在动力。 ·一位沟通桥梁：连接学校教育与家庭教育。 明确并履行好这些职责，你不仅能帮助学生提升成绩，更能赢得家长的尊重和信任，积累宝贵的经验和口碑。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.负责辅导小学六年级学生课后作业 2.需具备本科及以上学历，能提前准备课程并熟悉小学教材内容。态度认真、有责任心、有耐心且具备教学方法，时间充足，学业成绩优异者优先。英语专业背景者更佳，要求口语流利、发音准确、无明显地方口音 3.每日授课时长3小时，从下午6点开始，薪资80元/小时 不接受敷衍应付，授课期间禁止使用手机，需进行试讲环节，试讲期间薪酬按半价支付 工作地点：深圳市南山区前海康城华府 可单人承担，也可由两人分段轮流授课

钟点陪伴师（16:00-21:00）马上上岗 【编号】25825叶小姐 【薪资】15000-25000休8（周中和周末各休1天） 【地址】南山蛇口 【服务】哥哥10岁（五年级）和2岁半弟弟。4-6点陪弟弟读绘本、营造英语环境，互动游戏、英语口语对话；晚上7-9点后辅导哥哥作业，（重点补习英语）。 【要求】26-40岁左右，本科学历，英语口语标准流利，有留学背景的优先。

工作内容：涵盖幼小初高文化课各科辅导，课费一般在100-400/小时之间不等，官网，十年家教老平台，可以长期进群关注兼职。 岗位要求：本科，研究生，博士，专职老师，在职老师 人员要求：全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一

欢迎大家踊跃投递简历，可安排线上面试，合适者30分钟内回复并详细介绍岗位内容~ 【岗位职责】 小初高中学科教学：语文、数学、物理、化学、英语、生物、地理、历史 个性化课程授课：国际英语、雅思辅导、日语教学、口语训练 【薪酬福利】 1.薪酬待遇：大四实习或全职入职月薪8-10k，转正后1-1.5w/月，年薪12–18w，逐年上涨，优秀教师薪资可达1.5w以上，甚至突破3w； 2.福利体系：提供免费岗前培训、免费住宿、带薪年假、节日礼品、集体旅游、团建活动、生日派对等丰富福利； 【工作地点】 全国范围：如北京、南京、上海、四川 珠三角区域：广州、佛山、深圳、东莞、中山、珠海等地 （根据个人职业规划分配教学城市，协助快速适应工作环境） 【岗位要求】 1.本科及以上学历，所学专业对口或具备相关教学经验者优先； 2.具备良好的授课能力与团队协作意识，沟通表达能力强； 3.富有创新思维和团队精神，能适应教育行业的快速发展与变化需求。 【岗位亮点】 1.发展前景：薪资随教师星级评定持续增长，提供多元化职业晋升路径； 2.工作氛围：和谐积极的团队环境，期待与你携手共进、共同成长。 【晋升体系】 （一）培训体系 新人入职培训—学科知识体系培训—教学技能提升培训—管理能力专项培训 （二）教学精英晋升通道 T1初级教师：入职满3个月，通过“教案评阅合格、试讲达标、学生及家长反馈良好”三项考核，且工作表现稳定，可办理转正； T2中级教师：初级教师连续3个月绩效评分均超80分，可申请晋升高级教师； T3高级教师：中级教师连续3个月绩效评分均超80分，且当月授课学生数超过20人，可申请晋升； T4银牌教师：工龄满2年，中级教师连续3个月绩效评分均超80分，当月授课学生超25人，且获得学生与家长高度认可，可申请晋升； T5金牌教师：工龄满3年，中级教师连续3个月绩效评分均超80分，当月授课学生超30人，家长满意度高，可申请晋升。 （三）管理晋升通道 M1学科组长：熟练掌握本学科知识体系，具备整理课程框架的能力； M2学科主管：精通学科内容，能深入研究教学要点，具备培养新教师的能力，拥有良好团队意识与情绪管理能力； M3教务主管：精通教务流程，可独立开展教务工作，能组织培训并协助上级完成日常管理，具备团队活动组织能力； M4教务副校长：深入理解教务运作，能独立处理日常事务，勇于担当，解决问题得当，团队活动组织高效，熟悉培训、家长会及各类教务管理工作； M5教务正校长：全面统筹校区运营，对内打造高效团队，对外推动业务拓展，具备创新能力与领导魄力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-30 如果你热爱教育事业，善于与青少年交流，并希望在空闲时间发挥自身优势、增加收入，这份家教兼职将是一个理想选择！ 岗位信息 辅导对象：小学至高中阶段学生（按个人擅长科目进行匹配） 辅导科目：语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治等（可自由选择熟悉科目） 工作时间：具体时段与家长沟通确定，时间灵活安排 工作地点：学生家庭住址（就近指派） 我们期待你具备以下条件 1.不限学历背景，在校大学生、应届毕业生及在职教师均可报名，有实际教学或辅导经验者优先考虑； 2.对所授学科内容理解深入，能够条理清晰地讲解知识要点，帮助学生构建学习框架； 具备耐心与责任感，擅长激发学生学习兴趣，能因材施教解决个性化学习难题； 3.遵守时间安排，能按计划完成每次教学任务。 你将收获 丰厚薪资：结合学历水平、教学经验及学科难度综合评定，收入与付出成正比 时间自由：辅导时间可自行协商，兼顾学业或本职工作不受影响 能力提升：锻炼表达与授课能力，积累一线教学经验，助力未来职业成长

工作周期：3个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-03 17 【鼎校甄选智能英语】全国范围内面向高校在读学生及应届毕业生开放兼职/全职岗位招募： 【基本介绍】：鼎校智能教育专注于人工智能AI技术在教育领域的应用，是数字化经济领域的领先企业，国家高新技术企业及大数据企业。业务覆盖全国400余个重点城市，辐射全球25个国家，累计服务学员超80万+，英语提分系统助力学生科学提升20~60分。目前在全国合作教育机构达6000+，拥有学管师资团队超10万人，致力于构建完整的教育生态产业链。 【招募对象】： 通过大学英语四级及以上者，专四或六级成绩优异者优先；全国高校在读生或应届毕业生，共需300人；需普通话标准，英语发音清晰，具备较强的责任心与抗压能力，热爱教育事业；英语相关专业、师范类背景或了解教育心理学知识者优先考虑。 【兼职岗位与待遇】： 【兼职英语教练】：依托AI教学工具开展一对一真人伴学，内容涵盖词汇、语法与阅读训练（基础薪资40-50元/小时，收入上不封顶，依据授课表现可晋级调薪）。 【兼职体验课教练】：负责单词教学任务，公司将提供系统化培训支持（单节课酬40-120元，根据授课质量浮动，上不封顶）。 【兼职教练组组长】：承担团队人员招募、日常培训与绩效考核工作，保障教学流程规范与教学质量；享有小组长岗位津贴及团队管理绩效奖励。 【全职岗位】 底薪起步4000元，另享提成与绩效奖金，总收入无上限，多劳多得 【上岗流程】： 1.提交个人简历并完成性格测评； 2.安排线上面试（使用腾讯会议），双方进行1分钟中英文自我介绍，朗读指定英文段落，并完成线上词汇量测试； 3.面试通过后参加公司组织的免费岗前培训，一周内审核合格即可正式上岗授课。 【入职优势】： 1.课程通过线上腾讯会议进行，工作时间自由灵活； 2.零经验可入职，公司配备完整培训体系，快速掌握教学流程； 3.收入结构透明，多劳多得，月薪范围从1300元至过万元均有实现可能； 4.表现突出的教练及组长可获得总部免费进阶培训机会、各类公司福利及团建活动参与资格，并有机会获得海外名校学习赋能机会…… 如有意向，请发送完整简历，确认符合条件后我们将尽快安排面试时间。 采用AI辅助教学系统进行线上授课，陪伴学员在智能化平台支持下完成英语学习进程

岗位职责: 1.负责儿童日常生活中的陪伴工作，保障其安全并融入教育引导 2.策划并开展适合儿童的趣味活动，促进兴趣发展与能力提升 3.定期与家长交流，及时反馈儿童在冠领家政期间的表现情况 任职要求： 1.具备良好的儿童沟通技巧，能准确理解并回应儿童的实际需求 2.富有责任心，能够提供持续、可靠的照护服务 3.具备应急处理能力，确保儿童在各类情况下的安全与稳定

批改孩子作业，辅导学生课后作业，激发学生学习兴趣，主要是小初高，最好是线下，要求家教老师认真负责，有耐心有责任心

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玻璃欢赏鱼缸的生产，生熟手都可以，勤奋努力肯多学技术者。年纪18-48岁

公明上村招氩弧焊长期工（有焊工证优先） 电话联系：

有没有做零电的，活路在深圳，7500一个月，必须要有证.包吃住，能做两年。 .55以下

罗湖白班新单X0210 早10：00～晚10：00，深圳罗湖缙山府：6号线银湖B出口 三口之家75平，主要做饭搞卫生，眼里有活实干型，踏实，45岁以下，有经验，7500-8000/休4，尽快到岗 汪老师☎（）

岗位职责： 1.督促一个小学一年级学生高质量完成每日家庭作业 2.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解力与应试能力 3. 定期进行学习效果评估，及时调整教学方法并反馈学习进展给家长 4.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，注重思维训练与兴趣引导 5.配合学校教学进度，查漏补缺，强化重点难点知识讲解与练习指导 6.保持与家长良好沟通，定期汇报学习情况，共同促进学生成长进步 任职要求： 1.有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力； 2.熟悉对应学科教材及考点，具备扎实的专业知识基础； 3.具备基本教学经验者优先，在校大学毕业生亦可； 4.授课时间：周一至周五16点至18点（视学生完成当天家庭作业任务而定），工作地点：绿地香颂北区； 5.红谷滩区绿地香颂小区附近高校（江西科技师范大学、南昌大学、南昌航空大学）在校学生优先；

招聘长期兼职家教1名，负责小学生一对一作业辅导。 每周一、周二、周四各一次，每次约2小时。 完成学校布置的作业及打卡任务后，可与孩子一起进行手工、运动等互动活动。 优先考虑北郊大学城在读学生，需有耐心、富有爱心，性格温和开朗。 工作内容以陪伴学习和轻松互动为主，氛围轻松愉快。 薪资待遇可面议！

负责小初高中孩子的美术教学，可线上，可上门，工作时间地点自主选择，长期稳定，无推销。 要求:大专以上学历，有爱心责任心，愿意长期深耕家教，有成熟的系统支持。想赚短钱急钱勿扰。 重要说明:无任何培训费，真诚合作无套路！

【岗位要求】 学历要求大学本科及以上，欢迎有教学经验的在校教师、专业教师及优秀毕业生应聘； 具备经验者优先，如无经验但责任心强、认真踏实，我们也同样欢迎； 善于沟通，具备高度责任心，对教育事业抱有热忱，工作积极主动，能够发现并解决问题； 品行端正，无不良习惯，形象得体，举止大方。 【工作优势】 课时薪酬：100-500元/小时（根据授课年级、个人资历等因素综合评定）； 时间灵活：可选择工作日晚上或周末时段，寒暑假期也可灵活安排，充分兼顾个人时间； 资源丰富且稳定，老师表现优异者可快速排满课时，授课区域可根据个人意愿在本地区域内协调安排。

岗位职责：（小学五年级学生） 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解力与应试能力 2. 定期进行学习效果评估，及时调整教学方法并反馈学习进展给家长 3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力，注重思维训练与兴趣引导 4.配合学校教学进度，查漏补缺，强化重点难点知识讲解与练习指导 5.保持与家长良好沟通，定期汇报学习情况，共同促进学生成长进步 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.具备所授学科扎实的专业基础，熟悉对应年级教材及考试大纲 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生需具备较强的学习能力与实践意愿 4.学历要求：不限 5.工作地点灵活，需能适应上门授课或线上教学形式

【龙华龙岗罗湖光明宝安南山均有校区分布，需要住宿也可提供】 【龙华龙岗罗湖光明宝安南山均有校区分布，需要住宿也可提供】 【龙华龙岗罗湖光明宝安南山均有校区分布，需要住宿也可提供】 工作职责： 1、承担【一对一、全日制教学】任务，涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的高品质输出； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、积极参加公司及部门组织的各项培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备全日制本科及以上学历，专业不限； 2、普通话表达规范，讲课逻辑清楚，书写整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，踏实肯干，具备耐心和高度的责任意识。 欢迎优秀应届毕业生踊跃投递简历。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励； 2、设置保底收入机制； 3、享受带薪岗前培训； 4、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等生活设施）； 5、缴纳五险一金； 6、组织年度公费集体旅游（每年不少于一次）； 7、享有寒暑假期。

急需语文、数学、英语、物理、化学老师（需要能带小 初或者初高中的）入职即可分配学生！！ 一、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：月度平均收入在10000-20000元，表现优 秀者月度收入在20000-25000元，多劳多得； 2、每年至少2次涨薪机会！半年一次！公司明文规定 3、福利：五险、常备药品、每周下午茶、带薪年假、 节日福利、生日福利。 二、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学”辅 导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计 划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水 平和授课技巧； 3、配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学 生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历（需要高考统招为本科），需要有 教学经验，师范类院校毕业优先（特别优秀可接受应届 毕业生）; 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有 耐心，有责任心。

教师岗： 一、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：月平均收入8000-15000元，表现优异者可达15000-25000元，按劳分配，上不封顶； 2、每年至少享有1次调薪机会； 3、福利：五险、水果下午茶、常备药品、微波炉、带薪年假、节日福利、团队建设活动 二、岗位职责： 1、针对学生情况开展“一对一或一对多”教学辅导，结合其学习进度与个性特征，制定个性化教学方案； 2、积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学专业能力与授课质量； 3、与班主任协同沟通，共同解决学生学习问题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，行为举止自然得体，普通话标准； 3、具备较强的沟通能力，工作主动，抗压性强，富有耐心与责任感； 4、本地居住者优先。 四、职业发展通道： 提供专业与管理双路径晋升机制，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升为教务经理或培训师。 1、管理路径：教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业路径：普通教师—优秀教师—金牌教师 工作地址： 深圳市坪山区京基御景印象四期振环路1-9旭阳青少年俱乐部（14号线锦龙地铁A出口附近）

工作室介绍： 我们成立于2015年，专注于为有家教需求的家庭提供个性化一对一辅导服务，目前已服务超4万个家庭，现诚招外教家庭教师，欢迎加入。 职位描述： 根据您的可支配时间及所在区域，前往学生家中进行授课，针对3至16岁学员开展英语教学，提升其听、说、读、写综合能力。 职位薪酬： 每1.5小时薪酬400至600元 职位要求： 1. 英语为母语者，性别不限； 2. 持有国际认可的教学资格证书（如TESOL、TEFL或ESL）； 3. 发音标准、清晰流畅，无明显口音； 4. 具备一定教学实践经验； 5. 拥有本科及以上学历。

【岗位职责】 1. 负责小班（5-12人）的日常教学工作，包含课前备课、课堂讲授及课后作业布置等环节； 2. 确保教学服务质量达到高标准； 3. 定期与家长进行沟通，及时反馈学生的学习进展与成效； 4. 主动参与公司及部门组织的各项培训、教研活动和工作会议。 【岗位要求】 1. 具备国家承认的本科及以上学历； 2. 普通话表达规范，授课逻辑清晰，板书整洁，富有课堂感染力； 3. 热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任感。 欢迎优秀应届24、25、26届毕业生投递简历，课程安排允许即可加入！ 【薪酬福利】 1. 固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他激励奖金 2. 公司提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，环境舒适）或发放住房补贴； 3. 统一缴纳五险一金； 4. 享受带薪年假、带薪短期假期等福利； 5. 初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W。 【无限充电】 1. 提供为期10天的系统化带薪岗前培训 2. 定期开展教研活动与专业技能提升课程 3. 支持参与外部行业培训与学术交流机会 【工作乐趣多】 1. 精致下午茶点、节日礼品不断，等你来体验~ 2. 多样化的员工活动，总有一项让你心动~ 3. 年度团队旅游（每年不少于1次），世界那么大，我出经费，你出人~ 【职业方向】 晋升通道畅通，能力导向，每年开放多次晋升机会，平均每人每年可实现三次晋升； 在科翰的成长路径包括： 教师——高级教师——名师 教师——学科负责人/科长——副校——校长 教师——总部职能团队（教研、师资培训、教学管理） 教师——跨区域、跨品牌发展晋升机会 我们提供的不仅是一份职业，更是一个实现梦想的舞台，在这里，你将成长为—— 名师！学科负责人！！科长！！校长！！ 只要你有目标，有实力，敢拼搏，加入我们，科翰助你离梦想更进一步！

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在10000-18000元，表现优异者可达18000-25000元。每年至少享有1次调薪机会。 2、福利：五险，配备日常药品、带薪年假、节日关怀 二、岗位职责: 1、针对学生情况进行“一对一或一对多”教学辅导，结合学生的学习状况与个性特征，制定个性化学习方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课质量； 3、与学习顾问协同配合，有效沟通学生学习进展，共同解决学业问题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，行为举止稳重，普通话标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动、抗压性强，富有耐心与责任感； 4、现居当地者优先录用。 四、完善的职业发展通道： 公司提供专业与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 面试地址 深圳市福田区锦峰大厦A座4楼-----金学优教育 职位福利：带薪年假、节日福利 职位亮点：一年多次调薪

兼职全职都可以哦 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：试用期无责底薪+课时费+奖金+激励奖金，转正薪资底薪课时费再上一阶等级。每年至少两次涨薪机会。 2.福利：暖冬福利、水果下午茶、带薪年假、节日福利、生日福利，聚餐团建，公司备有冰箱微波炉可自带餐食。 3.入职及购买社保，公积金，《教师岗只教学上课不销售》工作环境舒适，同事上下级领导相处融洽，只做一对一教学，校区地理位置在学区房附近，学生资源多多，授课有保障，入职一周即满课。 上班地点：近地铁距离地铁站800米，校区门口即是荣域碧水龙庭公交站。 “欢迎各位有意向的老师来了解和投递简历” 二、任职条件： 1、本科及以上学历，有相关教学经验，师范类院校毕业优先；教师资格证非必要项，教学经验老练的老师可放宽。 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 4、需要长期合作的老师，全职和兼职都希望能长期合作的。 三、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案； 2.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 4.认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。

招聘熟手小弟一名，动作麻利，熟悉工作流程和客户物流，工作地址：布吉吉盛昌工业区，待遇优，有意向联系

工作地点：龙岗中心城万科广场旁，俪景中心3楼，地铁3号线吉祥站D出口400米左右，交通十分便利。 教师岗仅需承担授课与备课工作，无需参与市场推广！ 一、岗位职责： 1、针对学科学生开展“一对一或一对多”教学辅导，结合学生学习情况及个性特征，制定个性化且有效的学习方案与教学策略； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力和课堂讲授水平； 3、与学习顾问老师协同配合，保持良好沟通，共同解决学生学业难题，提升家长对公司服务的认可度。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具备实际教学经历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象整洁，行为举止自然得体，普通话表达清晰标准； 3、具备较强的交流能力，工作主动、富有耐心与责任感，能够理解并引导学生成长。 三、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月均收入8000-15000元，表现优异者可达15000-25000元，收入与工作量挂钩； 2、每年提供1-3次调薪机会； 3、福利：五险、冬季关怀福利、水果下午茶、日常药品配备、带薪年假（5-10天）、节日礼品、生日礼金等； 4、办公场所配备微波炉、冰箱，支持员工自带餐食加热存放； 四、健全的培训体系： 1、校区与总部均设有系统化培训机制，为每位员工提供覆盖全周期的成长支持； 2、培训内容涵盖：入职培训、进阶培训、精英培养计划、管理能力培训等项目。 五、多元的职业发展路径： 公司设置专业线与管理线双通道晋升体系，满足不同能力特质与发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月即晋升为科目负责人，5-8个月可担任教学主管或研究员，6-12个月有机会成长为教务经理或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 工作时间：周一全天休息，周二上午休息 周二：17:00-21:30 周三、周四、周五：15:00-21:30 周六、周日：08:30-19:30 具体排班以校区实际安排为准

思考乐教育集团2008年成立，2019年在香港联交所主板上市，在深圳有200所左右的校区，该岗位对教师资格证没有强制性要求，公司有1-2个月带薪培训，培训中会接触备课、磨课、试课等相关内容，欢迎大家前来了解，在线等待各位咨询投递！！！ 岗位职责： 1、小班教学，课前备课，课堂授课及课后批改作业； 2、课后辅导学生及补课； 3、教学大纲的编写及课程安排； 4、电话、短信回访与家长、学生沟通，交流； 5、维护教学环境及秩序。 任职要求： 1、年龄20-32周岁，本科及以上学历，接受应届毕业生，无经验要求 2、五官端正，普通话标准，授课思路清晰、板书工整、感染力强； 3、性格开朗、善于沟通、擅长调动课堂气氛； 4、热爱教育行业，能吃苦耐劳，有耐心及强烈的责任心； 5、适应培训机构弹性作息时间要求； 6、良好的沟通能力及团队合作精神； 欢迎优秀应届毕业生和实习生投递。 薪酬福利： 1、入职即购五险一金，深圳200家校区就近分配； 2、应届生公司提供住宿补贴； 3、完整系统的新老师带薪培训政策，保证教学质量； 4、明确的发展渠道，名师方向、管理方向挑你所想； 5、无责保底/综合薪酬+奖金，初级教师年薪10w不是梦； 6、教师百人团、教师合伙人，等你挑战！