一、寄修部客服岗位职责 1.工单全流程闭环管理： -在系统中接收订单，准确登记客户维修需求，并合理分配至维修人员，保障维修工作高效有序开展。 -实时跟进维修进展，通过在线沟通、邮件等形式回应客户反馈，妥善处理投诉与建议，减少负面评价； -对已完成维修的客户进行回访，收集服务满意度信息，持续优化服务流程与体验。 2.客户服务支持 -及时接听客户电话，解答有关智能产品售后服务的各类咨询，涵盖使用指导、常见故障判断、维修进度查询等内容。 -有效处理客户意见与投诉，针对异常工单迅速对接相关部门并跟踪解决进度，确保问题闭环，提升客户满意水平。 3.仓库事务协助 -负责旧件归类整理、电子物料收发及发货操作，协助维护维修技术人员所需的小型备件库。 4.产品知识掌握 -主动学习扫地机器人等产品的基本原理、操作方式及简易故障排查方法，提升售后支持专业度。 5.完成上级安排的其他相关工作。 二、寄修客服任职要求 1.学历要求 -大专及以上学历，不限专业。 2.经验要求 -具备1-2年客户服务工作经验者优先，有家用电器类售后经验者更优。 3.技能要求 -拥有良好的语言表达与倾听能力，服务意识强，能耐心细致地回应客户需求。 -熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 -具备一定抗压能力，适应快节奏工作环境； 4.综合素质 -责任心强，工作踏实严谨，注重细节，行动迅速，思维清晰。 -具备协作意识，能与团队成员协同推进任务完成。 -学习能力强，可快速熟悉新产品知识与客服业务流程。 三、福利待遇： 1、五险一金，试用期月薪5500元，转正后6000+元/月，全勤奖励100元，入职满一年享100元/月工龄补贴； 2、工作时间：早班8:30-12:00，13:30-18:00，每月26天排班制。

跟单员，整理资料，销售后客服，不限年龄，底薪3000元有社保有全勤奖，有提成

岗位职责： 1、负责公司天猫、京东、拼多多等店铺后台的订单售后管理，包括退款、退货及平台售后任务的执行与跟进； 2、及时对接客户处理售后单，提供合理有效的解决方案，全程跟踪问题闭环，对店铺退款时效、平台介入率及纠纷退款指标负责； 3、跟进换货、补发及维修类售后件的处理进度，与仓储部门保持高效沟通与协作； 4、妥善应对售后争议及突发情况，当客户对产品或服务存在异议时，迅速响应并提出可行性方案，持续提升客户满意度； 5、熟练操作ERP系统完成审单、建单及入库等相关流程； 6、每日整理退换货数据，汇总分析售后问题并形成记录； 7、登记在线接待过程中出现的异常情况，定期统计并反馈至相关部门。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上主流电商平台售后客服工作经验，熟悉旺店通ERP系统操作； 2、了解天猫、京东、拼多多等平台售后规则，能够独立处理退换货、物流异常、中差评、退款争议及产品售后相关事宜； 3、具备良好的沟通协调能力与复杂问题处理能力，能准确理解客户需求，具备用户视角和较强的同理心，服务意识强； 4、对待售后工作有耐心，认同售后服务价值，热爱本职岗位，工作积极主动，责任心强。

岗位职责: 1、负责国内电商平台的售后处理(包括但不限于解决顾客需求、客诉工单、对接前端及云仓处理订单退换补) 2、达人分销板块链接制作，协助日常发货等 3、处理店铺中中差评，客诉工单等 4、样品发货 5、精选联盟操作 任职要求: 1、18-28岁;有责任心有耐心，头脑灵活;有服务行业经验或国内电商客服经验者半年及以上最佳 2、熟练使用聊天软件，熟悉网销购物完整流程 3、良好的服务心态以及抗压能力 上班时间:8小时，单休，早晚班 薪资：4-5

岗位职责： 1.维护各平台店铺评分，跟进客户订单售后； 2.及时处理后台售后以及工单，完结客户售后问题； 3.负责售后服务，负责提高店铺服务分，减少投诉介入率； 任职资格： 1.有抖音淘宝天猫拼多多京东客服经验优先 2.有二类电商客服经验优先 3.有售后经验优先 4.熟练使用办公软件，有电脑基础 5.积极乐观，价值观正面、不抱怨； 6.服务意识和服务态度好，有较强的抗压能力。 入职购买五险一金 团队正在扩张，需要有能力的人才帮主管一起管理团队，如果你想往组长方向发展，在这里你有能力可以给足你机会，获得内部竞聘资格！ 晋升路径： 初级售前-中级-高级售前-售前组长 初级售后-中级售后-高级售后-售后组长 晋升周期：3个月一次 【五险一金】入职即购买五险一金，为你保驾护航！ 【培训晋升】入职即享有最完善的新人培训体系；有经验可直接作为高级/资深客服入职（晋升通道：初级客服-高级客服-资深客服-客服组长-客服主管） 【其他福利】羽毛球等社团活动+生日假等等 【办公环境】甲A级办公场所、高端写字楼 【办公氛围】90后的办公氛围轻松愉悦！ 上班时间： 早班08:00-16:00 中班12:00-20:00 晚班16:00-24:00 月休4天排班制

岗位职责：负责公司新产品的推广，以转化老用户为主（针对使用过公司机器的老客户进行打电话帮他们免费更换公司新新产品的只要添加了客户微信客户绑定机器后就有提成，不需要跟进客户）。 1、公司提供老客户资源，确定客户意向，有意向的转发给跟进激活的业务员就行，工作内容简单。 2、岗位要求：个人卫生良好，干净利落。懂基本的电脑操作，愿意学习，有激情，有活力，有赚钱欲望的伙伴； 3、 4、接收应届毕业生和实习生，公司氛围轻松。 3、薪资待遇：高底薪加提成入职有人带，好上手。4000责底薪+提成，转正4500底薪+提成。 4、五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； 上班时间：上午9:00-12:00，午休1个半小时，下午13:30-18:30、 任职要求：

400工作内容（通过电话处理客户诉求，同步跟进电商平台工单）要求（1人） 主要为投诉处理专员，日均电话量较少 1：具备良好的抗压能力，有电话沟通及客诉处理相关经验 2：掌握基础办公软件操作，能熟练使用Excel表格，有半年以上工作经验者优先，年龄建议在20-25岁之间 8:00-15:00 15:00-23:00 实行每日8小时工作制，无加班文化 3.办公环境舒适，团队氛围融洽友好 4.团队年轻化，成员均为积极进取、充满正能量的伙伴 公司定期开展团建活动，生日会、端午节、春节、中秋节等节日福利不断，活动丰富多样 5.6、注重员工职业成长，提供带薪培训，开放内部竞聘通道，发展空间广阔 7、晋升机制完善，表现优异者有机会成为公司合伙人，实现自我创业 8、享有带薪年假、工龄奖、全勤奖、孝道金、绩效奖金等多项福利待遇

岗位职责： 1、了解电商平台交易流程，通过在线聊天工具与客户实时交流，高效准确传递信息，推动订单达成； 2、全面掌握公司产品功能与使用方式，洞察客户需求，提供针对性的产品讲解与推荐； 3、提供线上技术支持，妥善解决客户在天猫/京东/拼多多/抖音平台购物过程中遇到的各类问题； 4、跟进售后流程，积极处理退换货，降低差评率与投诉风险； 5、持续关注店铺核心运营指标，助力提升整体服务表现； 6、主动对接内部协作部门，确保工作高效推进； 任职要求： 1、能熟练使用电脑及办公软件，打字速度不低于55字/分钟； 2、普通话流利，具备良好的表达与沟通技巧，熟悉基本销售策略； 3、具备较强的应变与协调能力，可独立应对突发情况； 4、学习能力强，能迅速理解并应用新知识； 5、责任心强，性格积极乐观，工作认真踏实，具有敬业精神和抗压能力，能稳定长期发展； 福利及待遇： 1、每月缴纳五险一金； 2、每月组织员工聚餐； 3、节假日享受公司福利； 4、定期开展团队建设活动； 5、薪资设有阶梯式增长机制； 6、发放年终奖励。

岗位职责： 1.管理、维系客户资源，定期回访； 2.提供续保提醒、保单咨询、信息变更、理赔等售后服务； 3.为高端客户定制保险理财方案； 4.可组建并管理团队（能力突出者）。 任职要求： -大专及以上学历，有经验优先； -年龄20~50岁，沟通能力强，服务意识好； -开朗亲和，学习能力强。 薪资待遇： 1.晋升发展：完善的培训体系，提供双通道晋升（业务专家/团队管理），能力决定发展； 2.丰厚奖励：季度绩效奖金、现金激励、免费旅游等多样化福利； 3.工作时间：8:30~16:00，周末双休+法定节假日； 4.高回报机制：收入上不封顶，多劳多得，能力与回报直接挂钩。 加入我们： 新部门筹建期，工作灵活自主，培训全程免费，期待有志之士携手共创未来！

岗位职责：兼职客服，一天上四五个小时， 1、负责天猫、京东等平台中利用在线聊天工具与客户沟通，解答客户疑问； 2、介绍店铺产品，客户为先、用心服务，促成下单交易，完成销售目标； 3、熟悉淘宝、天猫的平台及客服规则，善于利用表情及快捷短语等方式提升客服接待效率，提升响应； 4、处理简单售后问题例如帮助客户查询跟踪物流情况，换货、售后退款和客户维权，提升店铺综合指标。 5.领导安排其他力所能及的工作 任职要求： 1，应届毕业生优先； 2、打字速度50字/分钟以上； 3、吃苦耐劳、具备较强的心理承受能力，性格亲和不焦躁，喜欢与人聊天； 4、能接受早晚班轮班制； 5、自学能力强，认真负责，执行能力较强，具有较好团队的合作精神； 6、热爱科技行业，有意在电商行业长期发展，有机会向运营/客服主管双通道发展。 地址在龙华区福城街道雅尔工业园2号楼302室，近龙华线茜坑地铁站

福田口岸，住家，2大3小，80平，做饭做卫生辅助带娃， 6000休四，50岁左右，南方阿姨。周

1.罗湖莲塘别墅单:做饭做卫生，辅助带2岁多的宝宝。45以下。工资7000休4 单联系王老师：

福田要等离子切割工人，有人吗？450一天。

深圳市龙华区工地商品房招门窗招门窗安装中工或者小工。装推拉门门扇。门窗一条龙全套都做的长期工。想学技术的年轻人优先。干活勤快踏实的做过门窗安装的优先考虑。每天八个半小时。包住不包吃。250-260一天。中工300想学技术。勤快好学的可以过来。现在上吊篮干活。手钻安装百叶立柱。接触过的优先加微信，长期工。十日一结。老板吴川人。熟手来电或者微信详谈。二刀手勿扰

坪山需要5个木工师傅，工资日结联系我速度，工价私聊。

售后客服 岗位职责： 1。为客户提供专业的售后服务，解答客户咨询，处理客户反馈； 2。负责客户的日常保单和资料变更工作，确保优质服务； 3。解决客户在理赔和保险相关问题，提高客户满 意度； 4。定期参与团队会议，分享客户经验和反馈；5。积极执行公司服务策略，优化服务流程。 任职要求： 1。具备优秀的沟通能力和高度的服务意识，能有效处理客户的问题； 2。熟练掌握客户服务技巧和相关知识； 3. 良好的团队合作精神，能与成员有效交流； 4。对工作认真负责，能在压力下保持良好的工作状态； 5。愿意接受挑战，不断提升个人技能和服务水平。招聘年龄：22岁-45岁 上班时间：周一到周五上午8:00-11:30，下午2:00-5:00，周六早上有个早会 后期可以竞聘储备主管的岗位，有自己的团队 立即沟通

岗位职责： 1、主要商家的业务问题，纯售后，不销售 推动优化问题解决； 2、在权限范围内解决用户问题，记录用户对平台的建议

招募拼多多售后

本岗位不打电话不销售，只需要依据平台规则判定商家和客户之间纠纷，接受无经验，应届毕业生，有专门培训，一至两天即可上岗

岗位职责： 1、负责客户售后服务的沟通与协调，确保客户问题及时响应与解决； 2、协助处理客户反馈及投诉，跟进服务进展并反馈处理结果； 3、收集整理客户意见，为公司产品或服务优化提供支持。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致，责任心强； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据整理和信息记录能力； 3、有相关客户服务经验者优先，能适应一定强度的工作节奏； 4、具备团队协作精神，能服从工作安排并按时完成任务。 客户服务经验者丰富可适当放宽学历要求

全程写字楼内办公，无需外出，享受下午茶，提供带薪培训，企业直招岗位~ 欢迎无经验者及应届毕业生加入，每月薪资按时发放~ 薪资福利：试用期综合收入5000元，转正后综合薪资6000-10000元，业绩优异者收入上不封顶。 工作职责：公司配备客户资源，负责在系统后台整理客户信息，通过电话跟进逾期客户，核对资料准确性，完成任务提交，并协助客户处理相关问题，操作简单，快速上手。 1、提供新人带薪培训 2、入职即缴纳社保，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假等法定假期 任职资格：性别不限，学历与经验均无要求，会基本打字即可（速度可慢，但需掌握基础操作）

【岗位职责】 熟悉国家税收相关法律法规，熟练操作12366纳税服务热线系统，负责接听12366税务咨询电话，及时受理、整理并回复各类涉税问题，提供专业解答服务，同时配合完成单位组织的月度业务考核等相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，会计、财务或金融类相关专业优先； 2、普通话标准流畅，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、掌握常用办公软件操作，中文输入速度不低于35字/分钟； 4、具备较强的学习能力、应变能力和责任心，能独立处理常见业务问题； 5、*****。 【薪酬福利】 1、薪酬待遇：试用期三个月，试用期间综合月薪约￥4000/月（税前）；转正后综合月薪4500-7500元/月（税前）； 3、工作满一年可享受带薪年休假； 4、每年六个法定节假日均发放节日补贴，春节享有开门红包；6月至10月期间每月发放高温津贴（节日补贴自转正后开始享受）； 5、定期开展业务技能及知识类竞赛活动，表现突出者有机会获得专项奖励； 6、入职即按规定缴纳五险一金（深圳地区）。 【上班时间】 行政班：9:00-12:00，14:00-18:00（周末双休，法定节假日正常休息） 【工作地点】 罗湖税务局：深圳市罗湖区蜜园路一号国家税务总局深圳市罗湖税务局

试用期：薪资:试用期保底4000+提成加班费+团队业绩激励奖金+工龄奖=综合薪资6-15k，能力突出者可达2-5万以上不封顶 ~~~每月10号发工资 一：岗位职责： 1、通过电话、信函等方式对信用卡逾期客户进行提醒及通知； 2、协助逾期客户及时、准确结清欠款，维护其信用记录； 3、向逾期客户普及金融常识及相关法律知识； （客户资源由合作银行提供，无需自行开发客户）； 二：职位要求： 1、中专及以上学历（条件优异者可放宽至高中），接受应届毕业生，不接收暑期工与兼职人员；年龄：18-38岁； 2、品行端正、诚实守信，无不良信用记录，个人征信良好； 3、普通话标准，具备良好沟通表达与协调能力，有销售或客服经验者优先； 4、积极进取，抗压能力强，具备职业操守和团队协作意识，服从工作安排； 三：福利待遇： 2、晋升通道：专员——组长——主管——经理（管理岗均从内部员工提拔）； 3、员工福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、生日会、月度团建经费、下午茶点、国内外旅游机会； 4、培训机制：入职培训、沟通话术训练、资深员工带教、定期经验分享； 5、工作时间：周一至周五09:00-18:00，周末双休； 6、依法缴纳五险一金

岗位名称: 一、账单分期客服专员 1.工作内容及职责: 用银行官方客服电话外呼系统联系银行信用卡优质 用户，为信用卡用户提供当期账单分期还款，减轻 客户还款压力，提升客户服务感知。 2.任职要求: 1.年龄在18-35周岁之间;（优秀者可放宽） 2.普通话标准，良好的沟通表达能力。 3.有良好的心理素质和抗压能力。 二.福利待遇: 1.新员工入职保底，底薪+绩效+提成 2.薪资组合=无责底薪+提成（综合薪资7K-12K)。上不封顶。 另公司会在不同月份制定相关现金激励政策， 惊喜多多，激励多多; 3.社保福利：五险一金 4.公司统一安排员工技能提升培训、能力培训，提供 节日福利，提供岗位晋升、一线城市发展、出国深 造机会; 5.晋升空间:员工→组长→主管→项目经理→总监; 广东省深圳市福田区八卦岭鹏基工业区615栋508勤为科技 交通：乘坐地铁7号线到八卦岭地铁站出站，步行十分钟左右到目的地

1.进行筛选名单，完成电话任务量，沟通添加微信，电话通知类客服（通知淘宝已下单客户，邀请加入微信会员） 2.具备较好的沟通及协调能力，责任心强，服务意识强； 3.高效率办公来，打字速度在每分钟30字以上；具有较高学习能力 4.临时分配任务

1:有吃苦耐劳的精神和学习心态 2；有一定的电脑操作基础 3:打字速度要快，前期有人带。

工作内容 1、根据公司提供的移动客户推广介绍新业务，线上引导客户办理，并根据客户需求做好登记。 2、团队协作配合 ，无需外出，收入稳定 任职资格 1、有电话客服、电话销售经验者优先，可接受无经验。 2、普通话标准，具备良好的沟通、表达能力和客户服务意识。 3、有一定抗压能力，具备团队意识和赚钱欲望，服从上级安排。 薪资福利 1、底薪+提成+奖金+，综合薪资5000-12000+、上不封顶 2、入职有专业岗前带薪培训，从业务知识到沟通技巧全掌握，新手也能快速上手拿高薪、 3、优雅舒适的办公环境、近地铁、交通便利 4、不定期下午茶，工作氛围轻松不压抑。 5、固定作息(9:00-12:30，14:00-18:30)，上六休一 年龄：18-40

岗位职责： 1.负责在线回复患者的基础咨询问题； 2.协助患者完成挂号、就诊及检查指引； 3.通过电话进行后续跟进，协助优化就医流程； 4.按时完成上级安排的各项工作任务； 5.熟练使用电脑，打字速度达到30字/分钟以上； 6.性格开朗乐观，工作积极主动，具备较强抗压能力； 7.具备网络或电话服务相关经验者优先考虑； 福利待遇看这里：上市医疗机构 入职即可享受包吃、提供住宿福利，不入住可领取400元住宿补贴。 带薪培训，晋升通道完善，设有绩效奖励，实行轮休制，享受法定节假日 带薪年假

一、工作内容 1.通过系统对客户进行回访，提醒其按时处理账单事宜； 2.整理并跟踪客户反馈与建议，及时解答疑问并协调处理相关事务； 3.对服务过程中出现的异常情况及时上报，确保问题妥善解决。 二、任职要求 1.熟悉基础电脑操作，能熟练使用办公软件； 2.普通话流利，具备较强的沟通能力，能够清晰理解并回应客户需求； 3.适应固定作息安排，能在办公室环境中长期稳定工作； 4.性别不限，高中或中专及以上学历（专业不限），有无工作经验均可，无需担心经验不足，入职提供带薪培训； 5.不接受寒暑假工或短期实习人员。 三、工作时间： 上午9:00—12:20，下午1:50—6:00，午休时间为12:20—13:50， 下午茶歇时间16:00—16:15。每月休息5天，法定节假日正常休假。 四、薪资待遇：（提供宿舍，不包餐） 1、试用期综合收入4.5k—6.5k； 2、转正后综合收入6K—1W； 3、享受国家规定的法定节假日、婚假、产假等假期福利，并按规定缴纳社保； 4、培训与晋升：提供专业化、系统化的培训支持，设立快速晋升机制； 5、奖金激励：所有岗位享有年中调薪机会，另设团队奖、竞赛奖、优秀员工奖及年终奖金等多项奖励。

新员工入职保底5000！ 新员工入职保底5000！ 新员工入职保底5000！ 项目 平安银行核心线上分期业务，涵盖现金分期、账单分期、备用金分期三大主力产品，全程线上便捷办理，费率透明合规，无抵押无担保，为信用卡用户提供灵活资金周转与消费支持，市场需求稳定、业务发展潜力大。 岗位名称： 一，账单分期客服专员 工作内容及职责： 用银行官方客服电话外呼系统联系银行信用卡优质用户，为信用卡用户提供当期账单分期还款，减轻客户还款压力，提升客户服务感知。 2。任职要求： 1。年龄在28-40周岁之间；(优秀者可放宽) 2。普通话标准，良好的沟通表达能力。 3。有良好的心理素质和抗压能力。 4征信无当前逾期，无犯罪记录 二。福利待遇： 1。新员工入职保底5000(实际工资超出，按照最高发放） 2。薪资组合=无责底薪+提成(综合薪资8000-30000K).上不封顶。 另公司会在不同月份制定相关现金激励政策 3.购买五险一金 4.带薪培训培训5-7天 5.带薪年假，不定期节日福利，岗位晋升 【工作时间】9.00-18.30月休4-5天，节假日休 另公司会在不同月份制定相关现金激励政策，惊喜多多，激励多多；. （3）晋升通道 1、运营发展通道：一线员工-项目组长-项目主管-项目经理-高级项目经理-总监 2、职能发展通道：一线员工-初级职能-中级职能-高级职能-职能主管-职能经理 地址：深圳市南山区桃源街道桃源社区北环大道方大城T1栋13楼1304-2