长沙市望城区招厨师,物业经理

职责：统筹小区/商业体等物业项目的设施设备（水电、暖通、消防等）日常运维与保养；主导小型工程改造、维修项目的规划与实施；负责施工过程中的技术指导、质量把控及安全监督，及时排查解决工程故障；协调业主、施工方、供应商等内外部关系，处理工程相关投诉，保障物业工程系统稳定高效运转。 要求：35-55岁，大专及以上学历，土木工程、机电工程等相关专业；3年及以上物业工程管理经验，持有高压电工证，中高级电工证或消防相关证书者优先；熟悉物业工程运维规范及相关法律法规，具备独立解决工程技术问题的能力；具备良好的团队管理、沟通协调及应急处置能力，责任心强，能适应轮班及应急加班。

岗位职责： 1、严格执行公司制定的质量方针，确保质量管理体系在项目部各部门内有效运行，不断提升服务水平； 2、负责组织制定、修订本项目的各项管理制度，并呈报东莞事业部总监批准并监督实施； 3、完成公司下达的各项质量目标； 4、参与项目物业的前期介入工作； 5、全面配合品质监查工作，对监查的问题在规定期限内给与整改，并反馈； 6、负责地产公司、相关工作部门之间工作的协调与处理工作； 任职条件： 1、35岁以内，全日制大专或全日制本科及以上学历，5年以上大型高端住宅物业项目管理服务经验，持物业企业经理上岗证； 2、熟悉物业管理法律法规、熟悉ISO9001\14001体系运作； 3、对装修、结构、安全、绿化、清洁、消杀、机电维修有所了解；较强的物业管理能力，具备物业项目整体运营规划及实施管理技能； 4、具备制定各项工作标准及流程的能力，具有较强的专业知识及管理经验； 5、具备较强的领导力组织能力. 条件稍逊者可以面试项目副经理。 面试地址：东莞市南城区东莞大道世纪城集团

岗位职责： 1.全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2.组织制定并落实年度物业工作计划、预算编制及费用管控，提升项目运营效益 3. 主导客户关系维护与投诉处理，定期开展满意度调研，持续优化服务质量 4.监督设施设备运行与维保，组织安全检查与应急预案演练，保障项目安全稳定运行 5.协调对接业委会、社区及政府相关部门，妥善处理公共事务与合规事项 任职要求： 1.学历不限，物业管理、工商管理或相关专业优先 2. 具备3-5年物业项目经理或同等岗位工作经验，有住宅/商业综合体项目管理经验者优先 3.熟悉物业管理法规及行业标准，持有物业经理上岗证或物业管理师证书者优先 4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识 5.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力

岗位职责: 1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作 2.协助处理水费相关的投诉和问题 3.与相关部门合作，确保水费的及时支付 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理水费相关事务 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 4.年龄28-45岁，身体健康 薪资待遇： 工资3000-4000，周休一天，节假日串休，五险

物业经理的工作是全面负责物业管理区域的运营、服务与团队管理。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2.制定并执行年度物业预算，管控运营成本，提升项目盈利水平与客户满意度 3. 处理业主/租户投诉与诉求，组织协调多方资源及时响应，维护良好客户关系 4. 监督物业费收缴工作，定期分析收费率及欠费原因，制定有效催收策略 5.组织开展安全巡查、设备维保、应急预案演练等工作，保障项目运行安全合规 任职要求： 1.具备3-5年物业项目管理经验，有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、突发事件处理能力及客户服务意识 4.沟通表达清晰，责任心强，能承受一定工作压力，适应一线管理节奏 5.学历不限，具备大专及以上学历者更佳

全面物业管理

18至55周岁，包吃包住，月休四天，沟通能力强，身体健康无重大疾病史

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

【急招幼儿园厨师】 年龄25-50岁，身体健康，能适应厨房工作。 工资面议，有意者请联系： 电话：

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

电脑包厂诚招； 全能高车埋袋一名 側合师傅一名 要求有责任心，质量观念强，服从安排的新老师傅加入本团队，公司工资发放准时，有工餐，外宿有补贴，地址凤凰城废铁市场

招聘:快递种子小包打包人员 要求: 50岁以下 以前做过的熟手 工资:100元1天包中餐 地址 : 鑫牛凯旋城附近 联系电话:

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

招聘：安新燕南堤项目+保安+保洁+资料员+物业项目经理 薪资：3500-6000元/月 燕南堤项目招聘公告 保安 6人 工作地点：安新县燕南堤中六村码头、留通码头、长廊附近 工作时间：7:00到19:00，12小时制 薪资：3500-4500元每月 休息：每月两天公休 任职要求：身体健康，责任心强 保洁 4人 工作地点：安新县燕南堤中六村码头、留通码头、长廊附近 工作时间：8:00到17:00，9小时制 薪资：2500-3200元每月 休息：每月两天公休 任职要求：能吃苦耐劳，做事细致 资料员 任职要求：熟练使用办公软件 薪资：3500-4500元每月 休息：每月4天公休 项目经理 任职要求：有陆域水域运维团队管理经验，能完成任务分配与执行监督 薪资：5000-6000元每月 休息：每月4天公休

招聘：项目经理 薪资：面议 项目经理，45岁左右，大专以上学历，工资面议，有物业管理工作经验二年以上，熟悉物业法律法规，物业收费管理办法，较强的沟通能力。

【诚聘】 1、市场经理1名 2、物业管家1名（永康） 3、物业管家、客服文员2名（武义） 【要求】18-45周岁，有物业工作经验优先。 联系人:吴女士

东胜铁西区鑫通物业招聘： 1⃣项目经理，要求：有住宅小区工作经验2年、薪资面议； 2⃣物业客服管家，，35岁以内，形象气质佳，大专以上学历，有服务行业工作经验，能够熟练操作电脑，沟通和抗压能力强，待遇4000/月交五险； 3⃣小区维修师傅，待遇4000-5000交五险； 4⃣小区物业楼宇保洁、地库保洁10名、待遇3000-3500； 5⃣小区秩序巡查10名，月工资根据年龄3100-4500元，能适应12小时倒班制； 6⃣中控员2名，待遇4000元，持证上岗，能适应12小时倒班制。 以上岗位公司统一提供食宿、月休2-4天。 电话☎（）

物业招聘： 1、项目经理2名 要求：薪资面谈，55岁以内，单休，提供社保，有相关工作经验，熟悉办公软件。 2、客服、楼管若干名 要求：有同类管理经验优先，月休4天，工资4000元，有社保，高温补贴，节假日福利等 3、电工2名 要求：有电工证，服从安排 4、保安数名，年龄：50岁以下，两班倒，薪资面议，退伍军。 工作地址：灵溪小区 有意者请联系，微同号

维修师傅 5年以上维修经验 薪资福利:5000 - 8000元，待遇好，晋升快，包吃住，福利优 工作地址:邵东市公园路139号

维修师傅 5年以上维修经验 薪资福利:5000 - 8000元，待遇好，晋升快，包吃住，福利优 工作地址:邵东市公园路139号

岗位名称：工程（物业）、保洁； 岗位要求：工程（物业）：1.必须持证上岗（电工证）。2.试用期3个月（工程岗位）。3.月休四天，上班时间8小时。 薪资待遇：工程（物业）：薪资3200元（包食宿），不吃饭可补助300元。保洁：薪资2100元，试用期2个月，月休四天。

维修中工 有相关工作1年以上 薪资福利:3000 - 4000元，待遇好，晋升快，包吃住，福利优 工作地址:邵东市公园路139号

维修中工 有相关工作1年以上 薪资福利:3000 - 4000元，待遇好，晋升快，包吃住，福利优 工作地址:邵东市公园路139号

保安巡逻人员，物业经理，主管

【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽：负责与业主方、发包方（甲方） 进行日常对接，准确理解需求，主动汇报工作，妥善处理意见与投诉；对内润滑与联动各现场主管（如安保队长、保洁领班等），传达指令、协调资源、解决冲突，确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控：巡查督导日常服务品质，接受甲方任务，处理现场突发事件，具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理：能通过高质量的照片和影像，清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比，建立系统的图文档案，为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据，支撑汇报与核查。 4. 文书汇报：撰写工作计划、总结及各类专项报告，向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质：男女不限，，身高1米72或以上，大专或以上学历，身体健康，形象气质佳，抗压能力强，灵活应变，责任心强。 2. 沟通能力：出色的多方沟通协调能力与高情商，善于与不同背景、立场的各方（客户、上级、下属、合作方）建立良好关系。 3. 经验背景（满足其一即可）： * 选项A（经验者）：1-2年以上物业、酒店或项目协调经验，有对接多方客户经验者优先。 * 选项B（优秀毕业生）：全日制应届或往届毕业生均可，有校学生会主席、部长等重要学生干部经历，展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能：熟练使用办公软件；具备良好的工作摄影与图文编辑能力；文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金，综合薪资4500-7000元/月； · 按时发放，无拖欠，收入稳定可靠； * 天然氧吧工作环境：每日在风景如画的森林中工作，呼吸纯净空气，享受“天然氧离子” 环绕的优越环境，将健康与工作完美结合。

岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作，涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调，确保各项服务符合车站运营标准； 2、制定并执行物业管理制度与工作计划，定期检查各岗位区域工作落实情况，及时解决现场突发问题； 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方，协调处理物业相关合作事宜，保障沟通顺畅； 4、管理物业团队，负责团队日常培训、考核与激励，提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本，合理调配资源，确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求：年龄45岁以下，退役军人，服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料，有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求：具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力，能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求：有3年及以上物业相关管理经验（如商业物业、交通枢纽物业等）者优先，无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求：身体健康，无不良从业记录，熟悉基本办公软件操作。

一、岗位职责 1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作，确保收费及时、准确。 2.熟练操作办公软件，开具收费票据。 3,协助处理及业主提出的意见或问题。

负责市场整体运营、商户管理、日常秩序维护、环境卫生监督、活动策划及客户投诉处理等。