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招聘：2026年上海第二工业大学工作人员招聘公告2027年校园招聘2026年上海第二工业大学工作人员招聘公告2027年校园招聘学历:博士招聘人数:30工作地点:全国2026年上海第二工业大学工作人员招聘公告上海第二工业大学成立于1960年，是一所工科见长，管经文理艺教多学科协调发展的市属普通高等学校，是上海市“高水平地方高校建设”培育单位，硕士学位授权单位，博士学位授权单位建设（培育）单位，浦东新区博士后创新实践基地。面向社会需求，服务国家战略，为上海和全国输送了各级各类技术与应用型人才近20万名，培养出了130余位全国和省部级劳动模范，取得了较为显著的办学成绩。学校拥有“上海先进热功能材料工程技术研究中心”、“上海市热物性大数据专业技术服务平台”、“上海电子废弃物资源化协同创新中心”、“上海市逆向物流与供应链协同创新中心”、“上海市绿色低碳服务机构”、“上海市标准化创新中心（物流）”、“上海市数字文旅设计创新中心”、“上海市职业技术教师教育研究院”、“上海市劳模文化研究中心”等省部级科研平台，“工程训练中心”、“新能源材料与资源低碳循环实验教学示范中心”为上海市级实验教学示范中心。学校设有智能制造与控制工程学院、计算机与信息工程学院、资源与环境工程学院、能源与材料学院、经济与管理学院、外语与文化传播学院、数理与统计学院、艺术与设计学院、国际交流学院、继续教育学院、体育部、马克思主义学院、上海劳模学院、上海市职业技术教师教育学院等二级教学单位。设有工学、理学、管理学、经济学、法学、文学、艺术学、教育学8个学科门类，24个专业类别。现有13个硕士学位点，47个本科专业。为进一步推进人才强校战略，优化师资队伍结构，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号）精神及相关规定，结合学校实际，现面向社会公开招聘学术带头人、专任教师及实验技术人员。一、招聘岗位及任职条件应聘人员应遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行，具备岗位所需的学历、专业、资格、技能等条件，适应岗位要求的身体条件。学历及年龄要求：应届硕士年龄28周岁以下、应届博士年龄35周岁以下、非应届40周岁以下、副高级职称45周岁以下、正高级职称50周岁以下。同等条件下，具有在相关专业行业稳定任职多年，主持或主要参与过企业重要项目的候选。紧缺急需人才可适当放宽学

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-19 陪伴学生学习，协助培养良好学习习惯，提升学习积极性，结合学生个体特点与实际需求，提供针对性的学习指导，助力构建科学高效的学习模式。 根据学生的学习情况，实施个性化辅导，引导其掌握合理的学习策略，逐步建立自主学习能力。 运用多样化的教学形式和互动活动，增强学习趣味性，调动学生参与热情，激发求知欲与探索欲。 注重学习方法的培养，包括时间规划、目标设定、归纳总结等，全面提升学习效能。 不仅关注知识积累，更重视思维能力的发展，着力提升学生的批判性思考、问题分析与创新能力。 关心学生心理成长，营造积极正向的学习环境，帮助其树立自信，促进身心全面健康发展。

飞行区场道场务员岗位，工作地点位于上海浦东机场。实行综合工时制，做二休一或做二休二，特殊情况除外。综合税前年收入约11至12万元。缴纳五险一金，个人缴纳部分由公司在本人工资中代扣代缴，薪资涨幅随岗位资质变动升薪酬档级。用工形式为劳务派遣，劳动合同期为3年，转正后待遇优厚。合同期满，考核良好可续签劳动合同。 工作内容依据《场道保障科运行管理汇编》及有关规定，开展摩擦系数测试和维护、道面不停航维护施工监管、除冰雪保障配合工作、本部门车辆机具保养管理、本部门仓库和车辆加油管理、关闭标志摆放等工作，确保本部门特种车辆、机具始终处于适用状态。 招聘要求：38周岁以下，大学专科及以上学历，理工类专业毕业优先（交通运输、土木工程、交通工程专业优先）。持有《中华人民共和国机动车驾驶证》C1或以上驾驶证满两年，无重大违章记录的优先。具有机坪相关工作经验者优先。需提供三级甲等以上医院体检报告原件，如有驾驶证提供驾驶证及驾驶员安全信用情况证明（三年无重大交通事故证明）原件及复印件。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-29 线上教育项目需求，现面向社会招募线上题目讲解人员，工作灵活自由，无需坐班，可在家完成，平台题库丰富，每日完成任务享额外奖励，表现优异者可提供实习证明支持 【工作时间及内容】 1.可随时登录系统领取题目，当日完成视频录制并上传即可 2.系统提供标准答案文本，仅需据此制作成讲解视频 3.因合作机构要求存在差异，各岗位所涉学科、具体规范及报酬标准有所不同，详见以下说明 【招募科目】 全科类目，初高中政治、历史、地理除外 【工作要求】 1.持有任一学科相关教师资格证书即可报名 【薪资待遇】 薪资按月结算，计件支付，每题单价如下： 小学：4.8元－6元 初中：6.8元－7.5元 高中：8.8元－10元 多个项目可同步参与，不互斥，支持一人多岗，收入空间可观，有意者欢迎咨询了解

招全职！初小、初高数学教师招聘中 岗位职责 1、采用一对一辅导模式，实施个性化教学，做到因材施教； 2、根据学生情况制定专属教学方案，提前完成教案准备； 3、填写学生成长记录册，课后及时向教务反馈学习进展； 4、配合教务老师进行家长日常沟通，协助完成续费相关工作； 5、按照机构教学标准，落实各项教学服务任务。 任职条件 1、本科及以上学历，师范专业优先，需持有教师资格证； 2、了解中高考命题规律及最新趋势变化； 3、掌握小学、初中、高中各阶段课程设置与教材特点； 4、具备敏锐的观察能力，能准确把握学生特性，灵活调整教学方式； 5、能够探索多样化的授课方法，具有一对一授课实践经验； 6、擅长归纳总结教学经验与技巧，具备扎实的知识传递能力； 7、热爱教育事业，有耐心、责任感、热情和教育情怀。 广阔的职业发展空间 公司提供专业与管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向～ 管理方向：教师 — 学科负责人 — 教学副校 — 教学经理 专业方向：标准教师 — 优秀教师 — 高级教师 — 金牌教师 — 名家教师 — 专家教师 — 特级教师

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岗位职责: 1、负责授课（主要为一对三，辅以一对一及小班教学）； 2、激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3、持续提升教学能力，结合考试大纲、学生情况、学校教学进度及考试趋势优化教学方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，所学专业与学科方向相关者优先； 2、有公立学校或教育机构任教经验者优先考虑； 3、仪态端正，亲和力强，性格积极乐观，表达清晰流畅，普通话标准； 4、热爱教育事业，乐于看到学生成绩进步并为之感到成就感； 福利待遇: 1、无强制课时要求； 2、依法缴纳五险一金； 3、寒暑假享有高额绩效奖励； 4、每年组织团队集体旅游。 工作时间： 周一二全天休息 周三、四、五下午13:00-20:30 周六日：7:40-16:30 薪资待遇：初中老师1.2-1.5w 　　　　　高中老师1.5-2w 工作内容：从事K12学科类教学，专注查漏补缺，授课形式以一对三和一对一为主。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-22 （1）岗位职责 ①授课对象：高一至高三学生；初一至初三学生 ②授课形式：一对一辅导 ③认真完成备课、授课、课堂反馈、作业布置与批改点评等教学环节，确保个性化辅导效果与教学质量 ④定期分析学员学习进展并形成汇报，维持良好的家校互动，根据学生及家长反馈及时优化教学计划，保障教学服务品质，提高客户满意度 ⑤能针对不同基础的学生灵活调整教学策略，制定个性化培养方案，帮助学生养成良好学习习惯，在既定周期内实现成绩提升与综合能力发展 （2）任职要求 ①本科及以上学历 ②持有高中教师资格证，具备相关专业背景或教学经验者优先考虑 ③普通话标准，表达清晰，具备较强应变能力，授课生动有吸引力，注重学生课堂参与感 ④熟悉高中人教版教材及考试大纲，对高考命题有深入理解，专业知识扎实 （3）面试安排 ①准备10-15分钟高中物理课程试讲内容（含PPT或讲义） ②提前安装【腾讯会议】软件 ③试讲时需开启摄像头，着装整洁，环境安静，网络通畅 ④板书工具：配备电容笔、手写板等设备更佳