
威海文登区招聘年龄40-55周岁左右,有高压证的员工一名!交养老保险
4000-5000元/月
强电工长期1-2人月结
招聘年龄40-55周岁左右,有高压证的员工一名!交养老保险
电工二次配管15-30天包住包吃1-2人月结
东营港经济开发区化工厂招接GPS仪表线电工2个,配管工要4个,干半个月左右,管吃住工资面议:联系电话
强电工3-6个月包住包吃1-2人月结点工
东营市东营区招强电,招一名电工,要有住建局颁发的电工证,声明:是做的钢结构。不是每天都做电工的活,啥活都得干,每天正常上下班,工资是每个月付上个月的工资。
烟台莱阳市招水电、水工、给排水、强电,电话杨,活不累,常年在干,月结
6000-10000元/月
给排水工水工强电工水电工长期1-2人月结
烟台市莱阳市招水电、水工、给排水、强电,电话杨,活不累,常年在莱阳干,月结
济南市中区亮化施工,路灯安装,开挖,基础施工,检查井施工,电缆管线敷设,配电箱安装接线,调
5000-8000元/月
砌砖电缆配电箱焊工电工灯具力工长期包住1-2人月结点工
亮化施工,路灯安装,开挖,基础施工,检查井施工,电缆管线敷设,配电箱安装接线,调试等,电工220-260/天1-2人,砌筑工220-240/天1-2人,焊工220/天2-3人,力工/杂工150-180/天4人,吃苦耐劳,服从指挥调度,踏实肯干,头脑灵活肯学习者优先。工作内容灵活,根据工作内容安排工种考勤,工作积极者可以补助考证晋升,只招长期劳务工人,日结勿扰。
滨州沾化区招35kV高压电工,需要有高压电工证,有线路工作经验。
300-500元/天
强电工3-5人高压电工证
滨州市沾化区招35kV高压电工,需要有高压电工证,有线路工作经验。
渣车司机货运司机倒短
山东岚桥港港内,招聘岗位自卸车司机15名,计件工资5000元-10000元,两班倒上24休24,港内倒短福利五险一金,提供食宿,提供班车工作地址:日照
山东日照岚山区岚桥港内招自卸车司机B2,工作内容为在岚桥港内驾驶,两班倒上24休24,计件
5000-10000元/月
渣车司机B2包住包吃月结
山东日照岚山岚桥港内招自卸车司机B2,工作内容为在岚桥港内驾驶,两班倒上24休24,计件工资多劳多得,月薪5000元-10000元,福利待遇包括五险一金、提供食宿、提供班车工作地址:日照
前四后八电车岚桥到日钢拉矿粉
面议
渣车司机日结B2照驾龄6-10年市区配送替班主驾货运从业煤炭矿产自卸车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉保养熟悉导航
初五找前四后八电车替班,岚桥港到日钢拉矿粉,价格好商量,会用APP会干的联系。联系电话
日照岚山区招铲车/装载机司机,会电焊的尤先录用,工资8400-9000,住单人宿舍。长年活。
铲车司机电焊
日照市岚山区招铲车/装载机司机,会电焊的尤先录用,工资8400-9000,住单人宿舍。长年活。
山东日照招A2驾驶员一名,跑短途,工资8000——11000月结,
8000-11000元/月
A2月结
招A2驾驶员一名,跑短途,工资8000——11000月结,不拖欠,新手勿扰
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
工程师
1-1.1万元/月
电力工程师5-10年本科及以上
项目地点
岗位名称:电力工程师(施工方向)
招聘类型:全职,需常驻工地
岗位职责
负责工地现场高低压电力设备(如变压器、开关柜)的安装、调试及验收,确保符合《GB50150电气装置验收规范》。
编制施工技术方案,协调土建、电气班组作业,解决现场技术问题(如电缆敷设冲突、设备接地异常)。
监督安全规程执行,落实防触电、防高空坠落措施,保障零事故作业环境。
参与图纸会审,优化施工流程(如采用BIM技术减少管线碰撞),缩短工期。
对接业主、监理单位,完成工程资料整理与竣工验收。
任职要求
教育背景:本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化或相关专业。
工作经验:
5年以上电力工程现场经验,熟悉变电站、输电线路施工,有110kV项目经验者优先。
能独立处理设备故障(如继电保护装置误动、GIS设备漏气)。
技能资质:
精通AutoCAD、ETAP软件,具备基础BIM应用能力。
电力工程师学历不限
岗位职责:管理为主,能独立操作一次设备,懂电力工程原理
1.负责电力系统设计、安装、调试及运维技术支持,确保项目安全合规交付
2. 参与配电网、变电站或新能源并网等电气工程方案编制与技术评审
3. 开展现场勘查、负荷计算、设备选型及图纸审核,配合完成施工验收与资料归档
4. 处理电力故障诊断与应急抢修,编写运行分析报告及优化建议
5.协同项目团队推进EPC或总承包类电力工程实施,对接供电部门及监管单位
任职要求:
1. 电力系统及其自动化、电气工程、能源与动力工程等相关专业背景,学历不限
2.具备电力行业从业经验者优先,熟悉国家电力设计规范及验收标准
3.持有低压/高压电工证、注册电气工程师(供配电)或PMP证书者加分
4.熟练使用AutoCAD、ETAP、PKPM等电气设计软件,具备基本办公软件操作能力
5.责任心强,具备良好沟通协调能力与现场问题解决能力
电力设备生产、维护及现场检测技术人员
4000-8000元/月
电力工程师3-5年高中及以上电力行业无人机操作
一、岗位职责
•负责电力检测设备的生产制造工作,严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节,确保产品质量达标;
•承担电力检测设备的日常维护工作,包括定期检查、故障排查、保养维修及校准,保障检测设备长期稳定运行;
•负责户外输电线路相关设备的检测作业,含操作无人机携带检测设备开展现场检测,做好数据记录与初步整理,严格遵循作业规范及安全标准;
•作业过程中需与团队成员协作配合(户外检测多为两人协作),高效推进各项工作;
•负责作业现场与客户及相关方的沟通协调,及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题,解答基础技术疑问,保障工作顺利推进;
•积极参与公司组织的技术培训、技能考核,主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能,持续提升专业能力。
智能电网招聘
4500-6000元/月
风电运维工程师中专及以上
招聘风电变电站运维值班员,
转正后综合薪资4500-6000元以上,
六险,包吃住,
试用期期间工作两个月休12天,
转正后月休8天或两个月休16天,
连续工作两个月休假的,
高温补贴、过节费等各种福利以企业规定为准,
招聘要求:年龄20-30周岁,中专及以上学历,
有高压电工证、低压电工证、登高证,
日照莒县五莲临沂三区九县
日照莒县电工1、负责日常维修、计划检修、保养;2、负责配电线路安装等工作;3、及时发现电气
6000-8000元/月
线路检修工电气工电工电气安装长期3-5人月结点工
电工
1、负责日常维修、计划检修、保养;
2、负责配电线路安装等工作;
3、及时发现电气安装过程中的问题并及时处理;
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
1、大专以上学历,电气类技工专业优先
2、持电工证者、有电工工作经验者、懂PLC者优先;
3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
日照岚山区招聘电力施工员1.要求:有电工证,年龄50岁以下,高中以上学历,2.熟悉电力设备
6000-8000元/月
电力工程强电工长期1-2人月结
招聘电力施工员
1.要求:有电工证,年龄50岁以下,高中以上学历,
2.熟悉电力设备安装调试,居民户表改造,箱变安装,杆塔架设等施工工作;
工作地点:日照岚山高兴镇或巨峰镇
山东日照莒县招聘智能电网运维人员,
4000-6000元/月
强电工3-6个月月结
山东日照招聘
智能电网运维人员
转正后综合薪资4000-6000元以上(实习期3500元左右)
五险,提供住宿,周末双休
这是一个智能电网运维的岗位,其他福利以企业规定为准朝阳,朝阳行业工作轻松,工作地点(日照),培训1-3个月
法定节假日休(根据项目要求会有加班),节假日福利等以企业规定为准。
招聘要求:大专及以上学历,18岁-35岁以内
包含三个证书:高压电工证,低压电工证,登高证
工作稳定认真踏实的,
工作地点:山东日照(
安装监控长期1-2人月结
年后
招聘
安装工
主要是安监控
没有技术含量
在日照当地施工
准备要长期工两人
每个月 5500 左右
生活费有补助
月休不低于两天
详情联系
日照东港区招强电、弱电/安防、桥架/支架安装,主要做换热站电气安装,工资七天一结
200-300元/天
弱电工抗震支架安装强电工桥架5-14天1-2人周结包工
日照市东港区招强电、弱电/安防、桥架/支架安装,主要做换热站电气安装,工资七天一结
电气工程师学历不限
岗位职责:
1. 负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家电气规范与项目需求
2. 参与配电柜、PLC控制系统、变频器等电气设备的选型、安装调试与运行维护
3. 配合项目进度开展现场电气施工管理,解决安装与调试过程中的技术问题
4. 编制电气相关技术文档、操作规程及验收资料,保障项目顺利交付
5. 协同机械、自动化等专业完成机电一体化系统集成与优化
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业,学历不限
2. 具备电气设计或现场调试经验者优先,经验不限
3. 熟悉CAD/EPLAN等电气绘图软件,了解主流PLC(如西门子、三菱)基本编程逻辑
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应短期出差或项目现场工作
5. 持有电工操作证者优先,
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