招聘打包员配货员快递员11-20人，4500—6500元/月（多劳多得，具体面议）  职位描述： 1.打包员配货员快递员，做事仔细认真负责。 拣货包装：按订单挑货、核对数量、打包封箱，简单好上手。 2.服从工作安排，身体健康无不良嗜好。  3.有责任心、上进心、吃苦耐劳。  4.要求年龄25-45岁 具体福利详情可以电话联系

一、工作内容【非流水线】：负责蔬菜、水果、零食等商品的分拣、扫描、贴标、码货，工作简单易上手 二、薪资福利 薪资：新人6800-7000，熟练后月薪9000+，日均薪资260-330元 福利：包住不住宿有房补300元/月，餐补500元/月，可预支薪资，月休4天自由调休 三、职位要求： - 男女不限，无需经验 - 无需体检，无需健康证，没有任何费用

1、员工薪酬：入职前签合同保障员工利益，平均纯工资收入7000~9000元/月！每天上10小时左右。免费包吃包住。 2、月休4天，每天8个小时左右！， 3、工作概况：主要岗位，分拣，打包，扫描，贴标签。 4、食宿条件： 4~6人标准套间宿舍，室内热水、风扇、空调、书桌等生活设备齐全，宿舍环境良好！ 5、生活环境：运动设备全免费开放、工作环境标准化，仓库无异味、无毒害，宽倘整洁！ 6、招聘条件：男女不限，学历不限。 7、入职必备：身份证原件（带上行李物品，当天直接入职安排宿舍）

1、根据业务人员的订单打包货物，按照要求切割导轨，按时发货 2、对到货产品及时报给给办公室人员，按照型号放到指定的位置 3、定期盘点仓库货物，每日下班仓库的卫生打扫干净 4、工作时间：长年8：00-17：30，周日单休

【京东物流】【五险一金】【前三个月每个月除工资外有额外超高额补贴！！！】 1.青岛胶州-分拣-分拣 需求岗位：分拣员，年龄25-45周岁 工作内容：分拣员主要负责快递分流、码盘 薪资情况： 分拣员6500-7500左右，计件形式，随货量有浮动 工作时间：白班7:00-19:00，夜班19:00-7:00，两班倒，月休4天！ 2.青岛京东胶州-仓储-仓储 招聘要求：仓储员，年龄25-42周岁；认识26英文字母。 主要负责：打包，拣货，收货，上架，盘点，复合。（中小件） 薪资待遇： 6000-8000（无责底薪+计件+补贴），每个月最后一个工作日发薪。 工作时间：7-7或10-23；月休4天； 其他福利：入职缴纳五险一金+提供住宿（4人间、独立卫浴）+吃饭每月补贴360（园区有食堂，吃饭方便）+全勤奖＋高温补贴+每季度600元京东福利券+年终奖＋节日礼物

【岗位职责】 - 用户在APP 上下单了一些商品，分拣员在超市内部找到这些商品，把商品装进袋子，进行打包 【薪资待遇】 - 综合薪资6500-8500+ - 绩效补贴，多劳多得 【上班时间】 - 6:30-23:30区间排班，一个班次12小时左右 - 中间有吃饭休息时间，高峰期可能会忙一些，不忙的时候可以休息 【任职要求】 - 能适应做六休一的工作节奏 - 无经验要求，吃住自理

职位1，负责仓库材料的分拣 职位2，开面包车送货司机

招服装仓库拆件长期工，以及配货打包岗 要求：懂基础电脑，手脚快，服从安排。

青岛市胶州市招外墙/滑板，按装百叶窗，招好手，

明天在科技大学南门招聘焊工，提供工作餐，薪资为220元/天，工作时间为9小时。工作内容轻松，当天结算工资。要求会焊接技术，工作期间休息一小时。有意者可报名。

明天在苑戈庄招聘一名大工干活。

青岛市市北区招工地小工/杂工

厂区主要是为小米和礼恩派等大牌公司进行代工生产电子产品 目前有组装和质检等岗位 月综合薪资到手8000左右 五险一金，长白班，不体检，空调车间，全程坐岗 年龄18-45岁，无经验要求 每月20号发放上月薪资

段头圆通快递招聘驿站取件员1名（活轻松不累）扫描员（4000-7000）1名分拣员2名零活工2名要求长期，短期勿扰有意者请联系

80：打包临时工-密云电商-密云果园街道-5名-16元/小时，工资日结-

长期工招聘｜菜鸟收货码拖岗位（包吃住、可周预支） 招聘长期稳定操作工，岗位简单易上手，新手有人带，适合长期做！ 薪资待遇 ，每周可预支500–700元生活费 试用期7–15天： 白班18元/小时、晚班19元/小时 转正后：底薪+绩效+计件综合薪资 节假日正常三倍工资，春节额外补贴1000–1500元 月综合工资6500–9000元 （温馨说明：， 岗位要求 18–45周岁，条件合适可适当放宽 认识26个英文字母即可 无需体检、不限制纹身，无案底即可入职 新疆户，暂不接收 工作内容 主要负责仓库拉车、分拣、扫码、入库出库、打包等基础仓储工作 操作简单，全程有人教学，上手快 上班时间 两班倒 10–12小时工作制 早班：09:00–21:00 晚班：21:00–09:00 生活福利 包吃包住，宿舍6–8人间，生活设施齐全 住宿+水电统一 入职流程简单，只需下载钉钉登记考勤 岗位稳定、长期留人，适合踏实想稳定挣钱的朋友！ 工作地址：金华金东区金义菜鸟网络一期 联系电话：（微信同号）

上海丝绸仓库火热招人 【岗位】服装分拣、扫描 【年龄要求】16–40周岁，身体健康，踏实稳定即可 【薪资标准】 小时工20元/小时 要求最少出勤满一个月 【工作时间】 早8:30至晚20:30左右 【工作优势】 车间管理宽松，个人物品可正常携带 【薪资发放】 工资按月结算 入职满一周，可申请预支生活费用 【面试地址】 联恒路902号2号门统一集合面试 【报名咨询】 微信同号

枫经纸巾仓35天短期工260～300元/天 电商21元/小时，长白班，免费宾馆住宿 发薪模式: 19元/小时，。工期到11月15日，需在职。 岗位:包装，拣货，贴标签。没有装卸。 招聘要求：男女不限18至45 吃饭自费，免费大巴车接送上下班。

【招聘岗位】拣货工、保管员、叉车工【工作内容】仓库货品分拣、整理入库、日常仓库作业【薪资待遇】拣货工，叉车工：纯计件，多劳多得，月综合7000‑10000+，上不封顶保管员：底薪+提成+全勤奖【福利待遇】包吃包住，食宿全包，无额外开销【任职要求】身体健康，吃苦耐劳，服从安排有无经验均可，新手可学【工作地址】胶州市铺集镇日日顺仓库电话

招聘：5000元/胶东机场自助值机提供薪金：5000元/月机场自助值机服务岗:专科以上学历28周岁以下,身高163左右,薪资5000元上一休一早5点到下午7点,第二天休息,上班当天有两次休息时间,各一个小时。后期也许两班制两班早5-12点,晚12-19点,月休四天,纯服务岗无业绩要求工作性质,帮助旅客托运行李,引导

秋季白萝卜选美需要两人负责套袋，一人负责砍菜，一人负责搬运。工作至12号，择日开库。欢迎有意向的朋友前来合作，有意者可报名。

全职-短期工-学生工-过渡期均可安排。 【站点直招】美团直聘，不是三方，不是中介! 给自己站点招聘（超时、差评、投诉不扣钱）0元入职无押金，可预支工资! 固定商圈，0-3公里短途，系统自动派单。 公司配车，8小时工作制，附近门店可就近安排~ 【职位要求】 -身份证年龄18-52周岁，身体健康 -会骑电动车，会看导航 【薪资福利】 -底薪+奖励补贴，综合单价6-10块 -日薪350+，周薪3000+，月薪9900+ -有意外险，无需经验，入职有师傅带免费培训 【住宿条件】 -提供宿舍， 【0元入职无押金，可预支工资】站点直招

招聘端游陪练师，技术好点的会玩绝地，永劫无间，联盟，无畏契约，三角洲，CF的宝子，不需要你全会，会两三个，或者精通一下能学别的游戏的来。 青岛城阳，环境超好，公司都是年轻的都有，专人接单派单，独立工位，氛围超级好，月休三天，工资每月15号准时发放， 板正挣钱的来，缺钱的来。需要全职不要兼职，需要工作室上班，离不开床的，脾气大于能力的。三天打鱼两天晒网的，不会说话聊天低情商闷葫芦就别来了 夜班 6点到凌晨3点  月工资正常干5000起步， 正常干：4000-6000 努力干：6000-8000 使劲干：8000-10000 在使劲上不封顶，不吹牛，薪资就是实际最低不搞那些虚的。游戏打得好，会聊天直接来试试，当天接单

当天入职当天可以安排住宿。 【工作时间】长白班为主早8点到晚8点或者中午12点-晚12，无夜班工时饱满12个小时左右，中间休息一小时 【福利待遇】包住不包吃，正式工入职餐补补贴360，水电费平摊，4-8人间，空调，热水器，独立卫生间，干净整洁，拎包入住;非流水线，不穿防尘服，仓库环境好。转正式工，工资高，福利好! 【薪资待遇】:正式工底薪+绩效+计件+餐补+补贴+加班费一个月6000-9000。 【工作内容】:分拣，打包，扫描，上架，守线，拣货，理货补货，内配，在库收货发货退货异常报备异常处理分货拉货装卸等多种岗位。 【面试时间】9:00-16:00 工作地址:山东省青岛胶州市京东亚一物流园

黄岛辛安仓急招叉车工，负责库内挑货倒库装车，250-280/天，现场定岗也可后期涨薪，月薪资7000-9000元，管住，缺钱可以预支，当天试车合格后安排住宿，次日上岗联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 完工后归位至指定充电或停放区，保持通道畅通<br/>2. 配合完成消防、环保、5S等检查与整改<br/>3. 顶班、带班时对当班安全与出库节奏负责<br/>4. 新货种、新区域时主动确认重量与堆码要求

主要职责 日常管理：全面主持车队的运营事务，拟定车队发展规划及各类管理制度，保障工作有序开展。 车辆调度：依据运输任务科学规划出车安排与行驶路线，确保车辆准时抵达指定地点。 司机管理：组织实施司机的招聘、培训及绩效考核，持续提升驾驶水平与服务规范。 车辆维护：定期对车辆机械系统和安全配置进行检查，保障车况良好与运行安全。 安全管理：开展安全培训活动，组织例行安全巡查，及时排查并整改潜在风险。 协调关系：与交通管理、道路执法等相关职能部门保持顺畅对接，保障车辆通行顺畅。 数据分析：汇总整理运营相关数据，通过分析识别问题并制定优化方案。 事故处理：主导运输过程中突发事件的应对，协同有关部门完成事故处置及保险索赔流程。 任职要求 具备扎实的管理经验与组织能力，能高效统筹车队各项运作事务。 了解车辆基础维护保养知识，具有较强的安全责任意识和团队领导力。 具备优秀的沟通协调能力，可妥善解决司机、调度及客户间的各类问题。 车队长作为车队运营的关键角色，须拥有充足的实战管理经验，确保整体运营安全高效。

13、招聘启示招：物流装卸工1人，要求干活利落，工资5000-6000，开三轮车送货（货不重）时间:早5-晚5电话：

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岗位职责： 1.负责仓库内货物的准确配货、理货、拣选及发货工作，确保作业效率与准确性 2.按照标准操作流程进行商品分类、打包和出库，保障物流时效 3.定期盘点库存，保持货品摆放整齐，及时发现并上报异常情况 4.配合仓储团队完成日常作业，确保仓库环境整洁与安全 5.使用手持终端或系统工具完成出入库数据录入，保证账实相符 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3.能适应仓库作业环境，身体健康，能胜任一定体力劳动 4.会基础电脑操作，能够熟练使用仓储管理系统者优先 5.服从工作安排，遵守公司规章制度，无不良记录

负责日常分装打包入库工作