岗位职责: 网络文员 任职要求: 工作积极主动，具备良好的学习能力，零基础可培养 兴业经验：不限 年龄：18周岁～28周岁

跨境电商，负责选品、上架及售后处理； 大专及以上学历，具备基础图片处理能力，专注选品与上架，底薪4000元，月休4天。 有TikTok相关经验者优先

专业要求： 1、掌握计算机基础操作技能； 2、具备良好的应变能力、协调能力和沟通意识，富有团队合作精神； 3、具有相关工作经历者优先考虑。

我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与跟进落实； 3.负责印章管理，合同原件的归集与保管，以及固定资产的登记与维护。 我们需要你： 1.大专及以上学历，年龄在27至45岁之间； 2.必须熟练操作Excel、Word、CAD等办公软件及相关办公自动化设备； 3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通意识，工作细致且责任心强。 我们能提供： 1.基本工资4000K-5000K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

简单电脑接单，会打字就行

工作职位：文员 要求：年龄18-25岁，性别不限 经验：无需相关经验，欢迎应届生或有意转行者加入，提供带薪岗前培训（含责任底薪） 薪资待遇：4200-9000元/月 工作时间：9:00-18:00 工作地点：福建省莆田市荔城区拱辰街道东圳东路 联系人：小吴 联系电话：***********（微信同号）

岗位职责 1、负责骑手人员的招聘工作 2、办理骑手入职与离职相关手续 3、日常考勤信息的登记与管理 4、完成上级交办的其他工作任务 工作时间：上午8:50-12:00 　　　　　下午14:10-17:30 每周休息1.5天，法定节假日正常休假

工作内容：电商文员，非销售性质 工作要求：年龄18-25岁，性别不限 工作经验：不限经验，新人可培训，提供带薪培训 薪资范围：4200-9000元/月 职位底薪：4200元/月+提成（提成奖励每日结算） 工作时间：9:00-18:00 工作地点：福建省莆田市荔城区拱辰街道东圳东路

售前客服 年龄要求：18～26岁，性别不限，具备较强的理解能力 经验要求：不限经验，应届生或无经验者亦可 提供带薪岗前培训 薪资范围：4000～11000元 工作时段：9:00-18:00，中午12:00-13:00为午休时间 工作地址：新日财富中心A栋3层312室

我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，统筹公司内部管理及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与跟进落实； 3.负责印章管理，合同原件的归集与存档，以及固定资产的登记与维护。 我们需要你： 1.大专及以上学历，年龄在27-45岁之间； 2.必须熟练操作Excel、Word、CAD等办公软件及相关办公自动化设备； 3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通协调能力，工作细致严谨。 我们能提供： 1.基本工资4000K-5000K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

莆田市仙游县招建筑木工

莆田招收非开挖水平钻机力工数名，有经验优先。年龄不超过60，意向联系.或者加微信咨询

中旺源钢结构(桥梁箱段)喷漆熟手1名

【薪资待遇】 模式一:日结300/天 模式二: 1、月结，一天工作10小时310一天 一个月试用期，保底7800，新人奖励满30天奖励3000。 可以预支工资在职满7-15天以上1000～1500元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7800-8800。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点江苏无锡

招：精雕雕刻机路径一名, 8000-10000 熟练雕刻机精雕路径

会电脑制表，打印，复印扫描等办公室软件

，年龄不限，学历不限，需要有建筑工程企业3年以上工作经验，熟悉工程项目流程，有较强沟通协调能力。

东众驾校训练 因本驾校业务不断扩大现急需招聘以下 人员： 店长一名， 文员、业务员（多名） 1、口齿伶俐，良好的沟通能力，会操作电 脑办公软件。 2、性格开朗、富有爱心及高度责任感，有驾校销售经验优先。 3、具有良好的职业道德和团队敬业精神。底薪＋提成，工资上不封顶。 教练员、助教（多名） 要求：细心、耐心、爱心教学，身体健康、 服从管理。有教练证优先。 联系电话：

岗位职责：接待，接听电话 月休四天，薪资4000到5000 工作时间早上9:00到下午6:00

电脑打字 复印 做资料拍照开票等

1、负责公司各类文件资料的日常管理、分类归档、系统录入及安全保管； 2、配合主管完成月度、季度及年度相关数据统计、报表编制与汇报材料撰写，及时反馈团队工作进展； 3、组织开展人员招聘工作，统筹新员工入职培训及岗位辅导事宜； 4、协助人事主管处理来电咨询、外部访客接待等行政支持事务； 5、参与新员工考勤管理、绩效评估等相关人力资源辅助工作。任职条件： 6、在本地拥有稳定居住场所，年龄要求为25至45周岁； 7、具备大专或以上学历，面试表现优异者可放宽至高中（中专）学历； 8、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力和人际亲和力； 9、工作认真负责，富有责任心，具备一定的团队合作意识。 二、薪酬待遇 综合薪资范围5000-10000元 基本工资+培训补贴+绩效奖金+管理津贴+季度现金激励+年终奖+专业技能提升培训+国内外团建旅游+医疗、养老、意外保险 工作时间：8:30-11:20 14:30-17:30 标准工时为每日六小时，周末双休，法定节假日按规定正常休假

岗位职责: 1.协助主管完成日常事务性工作，保障各项流程高效有序开展 2.积极参与团队协作，与成员紧密配合，共同提升整体作业效率 3.具备较强的应变能力，持续改进工作方式，力求达成优质工作成果 4.按时保质完成分配任务，注重执行过程中的细节把控 任职要求: 1.年龄30-45岁，具备大专及以上学历，有互联网及线下销售经验者优先考虑 2.熟悉销售运作及互联网基本逻辑，勇于面对挑战，具备良好沟通能力 3.公司提供舒适办公环境与具有竞争力的薪资福利，欢迎优秀人才加入

岗位职责： 1、负责游戏平台的日常运营管理，保障游戏环境的稳定与公正； 2、实时关注游戏运行情况，快速响应并解决玩家提出的问题与系统异常； 3、策划并落实游戏内各类活动，增强玩家互动性与活跃水平； 4、配合研发团队进行数据采集与整理，助力优化用户体验； 5、管理社区内容，引导健康正面的交流氛围，推动良好游戏生态建设。 任职要求： 1、热衷游戏行业，熟悉多种类型游戏产品，尤其对主流网络游戏有深入认知； 2、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能够细致回应玩家需求； 3、工作积极主动，富有责任感和协作精神，适应高强度工作节奏； 4、掌握基础数据分析方法，能结合数据反馈支持运营策略调整； 5、拥有游戏运营或客户服务相关经验者优先录用。

会熟练操作电脑，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

工作要求：年龄18-26岁，性别不限，具备较强的理解能力 工作经验：不设限制，零基础可入职，提供带薪培训 工资待遇：月薪4200-11000元；其中底薪为4200元 工作时间：每日9:00-18:00，中午12:00-13:00为午休时间 工作地点：新日财富中心A幢3层312

岗位职责： 一、产品开发与管控 1. 产品规划与新品开发 - 完善产品体系布局，推进新产品研发及既有产品升级，提升库存流转效率与市场竞争优势。 - 主导新品从立项到落地的全流程管理，涵盖市场洞察、需求梳理、成本对比、样品测试及最终上线执行。 2. 上游供应链优化 - 开展供应商拓展与资质评估工作。 - 综合评估供应商在成本、品质、交付能力、账期等方面表现，保障采购性价比与供应连续性。 3. 现有产品管理 - 跟踪产品生命周期状态，制定补货策略，协调交货周期，预防缺货或滞销风险。 - 持续优化产品组合策略，输出更新或清退建议，联动仓储团队解决库存积压问题。 - 推行分类分级管理机制，与各运营中心/事业部/合作方建立稳定高效的协同模式。 - 对接销售数据与库存动态，开展分析并支持决策输出。 4. 产品定价与成本管控 - 执行产品成本核算、定价及调价流程，维护价格信息准确性。 - 提供合作单位（合作公司/合作商）的产品报价支持。 - 统筹控制产品全链路成本（采购、物流、包装等），推动降本增效措施落地。 5. 产品质量与售后支持 - 处理产品品质异常，协调供应商完成退换修等售后服务动作。 - 归纳质量反馈数据，督促供应商改进生产流程或检验规范，实现问题闭环管理。 6. 商标与知识产权管理 - 统筹商标申请、续展等相关事务。 - 组织对畅销产品进行版权登记与知识产权保护操作。 二、团队管理与跨部门协作 - 负责团队组织建设，包括任务分配、绩效评估及成员专业成长培养。 - 梳理并优化跨部门协作机制，保障产品相关项目高效推进。 - 完成其他阶段性或临时交办工作。 任职要求： 专科及以上学历；2年以上电商产品管理经验（含1年团队管理经验）；美妆洗护类目或爆款打造成功案例者优先；能力突出者经验标准可浮动。

渠道检核岗工作职责： 1、根据区域实际状况，拟定渠道拓展方案，达成公司下达的任务目标，调研并整理辖区内渠道体量、最新动态等相关信息； 2、配合团队推进新渠道建设，组织推广交流活动，提供新渠道搭建培训、实地走访支持、公共关系建议及重点项目的落地方案设计； 3、跟踪区域渠道拓展进度，开展执行情况分析，归纳存在问题并提出优化建议，定期提交工作总结报告。 任职要求： 1、具备较强的责任意识，积极主动，拥有良好的沟通协调能力、应变处理能力以及基础的数据分析与洞察判断能力。 2、有客户开拓及培育管理经历，具备资源统筹整合能力者优先考虑；

招兼职2名(秀屿万达1名，莆田步行街1名)， 时间：初三到初六 美食节帮老板打下手。勤快麻利，一天300，非诚勿扰，〔〕

职位描述 1、负责电商平台（拼多多/天猫等）产品布局规划，制定契合平台特点的商品运营方案 2、深入研究拼多多用户行为数据，策划并落地具有平台特色的产品活动 3、联动供应链、运营、设计团队，优化从选品上线到爆款打造的全流程协作机制 4、建立商品数据监控体系，跟踪GMV、转化率、客单价等关键指标，动态调整产品结构 5、及时跟进《拼多多商家服务协议》等平台规则更新，确保产品策略合规执行 任职要求 硬性条件： 1、专科及以上学历，3年及以上电商产品工作经验，1年及以上团队管理经验，能力突出者可适当放宽； 2、熟练掌握电商中台系统（如ERP、OMS）操作与应用 我们提供 薪资福利：社保、团建、提成、激励奖金、节日福利等

岗位内容： 1. 制定并落实档案管理的相关制度、政策与标准，确保各类文件资料清晰完整、真实准确 2. 负责公司各类档案资料的归集、分类、保管及调用管理，保障档案系统运行规范、高效有序 3. 及时响应各部门关于档案使用的咨询与需求，提供专业支持；妥善处理涉密文件的申请与管理工作 4. 组织实施档案的借阅与查阅流程，协调解决过程中出现的各类异常问题 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备三年以上档案管理相关工作经验，掌握档案管理流程及相关国家规定 2. 具备较强的组织协调能力，良好的语言表达与文字沟通能力，具有团队协作精神 3. 熟悉档案整理、文献查询、档案评估等专业知识，了解档案信息化与数字化操作技术 4. 服务意识强，责任心强，工作耐心细致，能够在一定压力下保持稳定高效的工作状态