-负责公司整体运营策略的制定与执行，推动业务持续增长； -统筹管理各业务板块的日常运营工作，提升运营效率与服务质量； -参与公司战略规划，提供专业建议并推动落地实施； -协调内外部资源，优化资源配置，提升企业整体运营能力。

负责店内的产品推销，日常的销售方案的推广

自建房销售经理工资5000＋

岗位职责: 1.市场的拓展开发，负责机械制造产品的销售工作，与客户进行有效沟通，达成销售目标。 2.销售的执行与管理，维护现有客户关系，确保客户满意度，促进业务持续增长。 3.产品的服务与推广，分析市场动态，为产品销售策略提供支持。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够在团队中发挥积极作用。 2.能够适应快节奏的工作环境，具有良好的问题解决能力。 3.对机械制造行业有一定的了解，能够迅速掌握产品知识。

厨房设备公司招聘：销售经理 南阳华源厨具商超有限公司是一家扎根酒店用品与商业厨房设备领域20余年的实力企业，在白河南理工附近拥有工厂生产车间一处，办公仓储一处。服务客户为市内及县区高端群体，包括社会知名酒店、连锁餐饮、市政府部门、社会单位、国企、学校及医院等已提供服务。公司涵盖商业厨房设计、生产、设备供应、售后全流程。现升级公司门店商超，装修为2000余平展厅，联合加盟国内行业知名龙头商超，已有国内二十余家加盟集采，经营理念超前、现货供应、明码实价。主营高档，家用、商用餐具、厨具、电器、设备等一万余种。 岗位职责 1. 负责厨房设备，商超（如厨房设备排烟一体机、及商超厨具，商用灶具、制冷设备、食品机械等，高档餐具，厨具）的市场开拓与销售，完成销售目标。 2. 维护现有客户（如餐饮企业、酒店、商超门店）关系，挖掘潜在客户需求，制定个性化销售方案。 3. 跟进订单全流程，配合公司设计团队制图，协调生产安装，确保及时交付客户，提高满意度。 4. 收集市场竞品信息与行业动态，反馈至公司并优化销售策略。 任职要求 1.学历不限，市场营销、及相关专业更好。 2.2年以上销售经验，有餐饮或者厨具行业经验者优先。 3.具备较强的沟通谈判能力、目标感。 薪资福利 -薪酬：底薪+高额提成+奖金，上不封顶。 -福利：节日福利、车补，餐补，油补，餐补等。 工作地点及联系方式 门店地址：南阳市文化路与文化宫街交叉口东南角华源厨具超市。 公司地址：南阳市长江路与华山路口南20米南阳华源厨具设备有限公司。 联系人：李女士电话：（微信同号）、固定电话：0377-

职责： 1、开发未覆盖区域市场，持续拓展新经销商与销售渠道； 2、维护并推动现有市场增长，助力现有经销商、零售商实现稳步发展； 3、承担团队与客户的能力传递、指导与带教工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄25-48岁； 2、具备良好沟通能力，表达准确清晰，抗压能力强； 3、能适应长期外派或出差工作； 4、具备3年以上渠道销售工作经验。 福利待遇： 1、薪酬结构：岗位工资+绩效工资+差旅补贴+油费补贴+激励奖金+销售提成 2、提供系统化岗前培训、职业发展培训及学历与认知提升支持 3、晋升空间大，团队活动多样，工作氛围灵活，福利政策丰富

仓储货架行业背景优先，智能仓储物流领域经验者优先 岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、依据部门营销计划，达成销售目标，并独立推进所辖任务的执行； 3、维护客户关系，提供专业化的咨询服务； 4、拓展新市场区域，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 5、收集辖区内的市场动态信息，开展竞争对手分析。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械自动化相关专业者优先考虑； 2、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，具备出色的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场洞察与判断能力，服务意识强； 4、责任心强，能适应较高强度的工作节奏，具备工程类销售经历者更优； 5、有3年以上智能仓储物流行业从业经验者优先。

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一、企业规模： 植得口腔现布局19座城市，拥有31家诊疗院区，员工规模超千人，依托集团化发展战略，持续稳步推进新店拓展计划，为您提供广阔的职业发展平台，助力您成长为医疗管理领域的专业人才。 二、岗位职责： 1.推动社区门店销售工作的落地执行，确保业绩目标达成，制定计划并分解任务指标，实施考核管理； 2.负责团队成员工作目标的设定、过程追踪、绩效评估及激励推动； 3.关注各门店运营效益，开展巡店督导，统筹招聘与人事事务，管理排班考勤，组织辅导培训，对薄弱门店进行驻点帮扶； 4.审核并监督社区义诊、跨界合作等市场推广活动的策划与执行； 5.负责部门物料申报、自主采购及仓储管理，协调门店设施维护与维修事宜； 6.主导区域内新店选址调研、商务谈判、合同签署及开业前筹备工作； 7.参与院区营销活动方案制定，跟进执行进度，评估活动成效，并形成总结优化建议； 8.持续优化现有运营模式，提升产出效率，保障客源稳定输出，促进部门与院区整体业绩增长； 9.在专项活动（如直播、论坛、会销等）期间，配合完成院内相关支持工作； 10.完成上级交办的其他工作任务。 三、任职要求： 1.大专及以上学历，年龄27至36岁，专业不限，性别不限； 2.具备至少3年以上销售及团队管理实战经验； 3.拥有出色的团队领导力与市场开拓能力，熟悉市场战略规划、渠道拓展与运营管理的实际操作； 4.具备敏锐的市场感知能力与创新意识； 5.自驱力强，具备良好的沟通协调技巧，富有责任心与成本管控意识。

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京东正式工《入职五险一金》 全区域开放招聘（可选长白班岗位） 京滨园区领港园区 北旺园区桐柏园区 安博园区御龙河园区 招聘岗位：收货、理货、补货、上架、叉车、拣货、复核、打包 招聘要求：25-40周岁，男女不限 薪资待遇：月综合工资6000-10000元左右。 福利待遇：法节三薪、五险一金、提供宿舍、节日福利、工龄奖、年终奖、防寒防暑补贴、餐费补贴、带薪年假、员工体检、有公休。 面试请携带本人有效身份证件，入职需体检

【工作内容】 -制定并落实门店销售策略，推动整体业绩持续增长； -组织管理销售团队，优化服务流程，提升客户服务质量与满意度； -跟踪市场变化，策划促销活动及客户拓展方案，增强客户转化； -整合内外部资源，提升品牌在区域市场的知名度与竞争力。 【任职要求】 -具备优秀的沟通协调能力及团队管理背景，拥有4S店3年以上销售团队管理经历； -热爱汽车销售领域，责任心强，能适应高强度工作压力； -具备扎实的数据分析能力，可根据销售数据及时调整运营策略。

诚聘销售专员共谋发展新篇 岗位职责： 1. 负责产品市场推广与客户开发维护 2. 跟进客户需求，完成销售业绩指标 3. 收集市场信息，反馈行业动态 任职要求： 1. 有销售经验优先，无经验可带教 2. 沟通表达能力佳，有责任心和抗压性 3. 认同公司文化，愿意与团队共同进步 福利待遇：五险一金+带薪培训+节日福利+定期团建 稳定平台，清晰晋升通道，期待你的加入！ 期待你的加入！ 我可以帮你把这些文案改成适合招聘平台/朋友圈/海报的不同排版版本，需要吗？

【岗位亮点】 1.无经验可冲：0基础/跨行业均可，（考核不过全额退），30天掌握门店全流程运营； 2.高薪天花板：年薪15-24万； 3.资源加持：背靠大良造“100个瑞士模式”城镇布局，对接高端圈层与生态资源； 4.稳定发展：全国10万+门店扩张，晋升通道透明，优先成为区域合伙人。 【岗位职责】 1.全面负责门店日常运营管理，包括团队搭建、客户服务、销售目标达成、活动策划执行； 2.把控门店服务品质，打造“文化+健康+品位”的高端体验场景，提升客户满意度； 3.对接总部资源，落实品牌战略与培训计划，带领团队完成业绩指标； 4.挖掘门店周边市场需求，拓展合作渠道，提升门店影响力与盈利能力。 【任职要求】 1.大专及以上学历，25-40岁，有3年+门店管理/团队管理经验者优先（无经验可通过实训达标）； 2.具备较强的统筹规划、沟通协调与问题解决能力，目标感强； 3.认同大良造“五维丰盈”理念，愿意投身生态经济与文化生活服务领域； 4.能接受全国调配，适应规模化扩张中的门店运营挑战。

【岗位亮点】 1.无经验可冲：0基础/跨行业均可，（考核不过），30天掌握门店全流程运营； 2.高薪天花板：年薪15-24万； 3.资源加持：背靠大良造“100个瑞士模式”城镇布局，对接高端圈层与生态资源； 4.稳定发展：全国10万+门店扩张，晋升通道透明，优先成为区域合伙人。 【岗位职责】 1.全面负责门店日常运营管理，包括团队搭建、客户服务、销售目标达成、活动策划执行； 2.把控门店服务品质，打造“文化+健康+品位”的高端体验场景，提升客户满意度； 3.对接总部资源，落实品牌战略与培训计划，带领团队完成业绩指标； 4.挖掘门店周边市场需求，拓展合作渠道，提升门店影响力与盈利能力。 【任职要求】 1.大专及以上学历，25-40岁，有3年+门店管理/团队管理经验者优先（无经验可通过实训达标）； 2.具备较强的统筹规划、沟通协调与问题解决能力，目标感强； 3.认同大良造“五维丰盈”理念，愿意投身生态经济与文化生活服务领域； 4.能接受全国调配，适应规模化扩张中的门店运营挑战。

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上班教你赚钱、下班带你嗨皮，不仅是同事更是伙伴，没有繁复规矩的工作环境你心动吗~ 福利待遇： 1、生日会、节日福利、带薪休假、超长年假、团队互动活动 2、篮球赛、羽毛球赛、拔河比赛、户外烧烤、趣味小游戏等丰富安排 3、带薪培训，专人一对一指导，助你快速成长，安心入职 4、内部晋升通道畅通，从新手到行业精英，助力职业飞跃 5、轻松办公氛围，工作自由愉悦，还能边听音乐边高效完成任务 任职要求： 6、性格外向，热情大方，活泼开朗，善于交流，充满正能量 7、普通话标准，具备基本沟通能力 8、愿意学习新知识，有进取心和责任感 老板和导师性格亲和，期待各位小伙伴加入，主动才有机会哦，快来联系我吧

【高提成+双休】外卖代运营销售（餐饮资源者优先/接受小白） 薪资待遇： 1、无责底薪3500元+签店提成，综合月薪6000-10000（表现优异者可超1W+） 2、双休+五险+法定节假日休息，工作时间早9晚6 岗位职责 1.拜访餐饮类关键决策人，深入挖掘老板在外卖业绩增长方面的需求，解答疑问，推动代运营合作签约 2.与外卖平台城市商务拓展团队建立联系，获取高质量餐饮客户的精准线索 3.协同公司内部运营部门，确保项目高效对接，提升团队协作流畅度 岗位要求 1、具备销售经验者优先（尤其是餐饮、本地生活服务领域），无经验者提供带薪培训 2、乐于与餐饮商户沟通交流，能迅速识别商家经营痛点，具备较强说服能力 3、结果导向，抗压能力强，渴望收入提升，不惧挑战与拒绝，享受签单及业绩达成的成就感 4、拥有餐饮行业客户资源者优先考虑

1、新员工底薪保留一年 2、底薪800一个月 3、营业额提成1% 4、一个月休4天 5、上班时间 早8-12 下午2-6:30 6、年龄:20-35周岁 备注:工厂生产销售的产品是幼教玩具、游乐设施、球场跑道人造草坪、教育装备等等和经销部分产品、一般接单营业额会比较大偶尔也有小单都放在一起结算、公司会划分区域交给业务负责各自的区域有这些区域的业务都会转给区域经理

乡镇五金日杂店业务专员，有销售经验，会开车，可兼职。

本公司经营养殖饲料行业，通过电话、微信联系客户推荐养殖场用的饲料，例如:棉籽、棉饼、麸皮、豆粕、豌豆等 客户资源微信都是公司提供！每个微信上有不到一千个客户！工作简单，没有什么专业知识，出单率高，客户复购百分百！

约谈客户，跟进施工进度

【岗位需要做什么呢?】 销售岗位主要通过电话和微信线上方式，邀约客户到公司进行面对面沟通并办理相关业务。客户资源由公司提供，均为100%意向客户（无需自行开发），全程在办公室内完成工作，公司统一配备手机及电脑设备 【薪资待遇】： 1、薪酬构成：4K底薪+10%-40%提成+绩效+不定额奖金+五险（入职即缴）；底薪高、提成高、奖励多：轻松做月入过万，用心做月均3万，全力冲刺收入无封顶！ 2、培训支持：公司提供系统化业务知识培训，实行一对一指导，确保快速掌握工作流程，快速出业绩。主管全程带教，配合完善的晋升机制与职业发展空间，助力实现高收入与长期发展的双重目标 注！！！：不收取任何费用无业绩考核压力小 【员工福利】 每月不定期组织团建活动，日常供应零食、水果、下午茶，还有红包雨惊喜不断，传统节日发放节礼 【工作时间】 早九晚七，中午休息两个半小时，每月休息四天，法定节假日带薪休假，享有15-20天带薪年假！！！

河南纵合企业管理服务有限公司简介： 我司是做校园BOT项目，旨在打造高效便捷、智能化服务平台， 专注于解决高校的洗衣、饮水、洗浴等需求痛点。 因业务发展需要，现招聘以下岗位： 客户经理 3-10k/月上不封顶 岗位职责： 1.负责合作洽谈，推动合作项目落地 2.制定拓展策略，寻找潜在合作机会 3.维护合作伙伴关系，确保合作顺利进行任职要求： 熟悉谈判流程，具备较强抗压能力有市场业务、销售、客户经理经验优先薪资可谈，上不封顶上班时间：9:00—12:0013:30- -17:50（根据季节调整） 福利待遇：底薪3000＋提成＋奖金 缴纳五险，节假日全休，节假日福利，团建，旅游，年终奖，工作餐等！

岗位职责： 1.负责对接中小企业新客户，通过有效沟通了解其实际需求，挖掘潜在合作机会； 2.通过电话、微信等方式主动联系优质目标客户，推介公司服务产品，推动达成持续性法律服务合作； 3.根据客户具体情况，建立并完善专属客户信息档案，确保资料完整准确； 4.定期回访已合作客户，维护客户关系，持续更新档案内容，促进长期稳定协作。 任职要求： 1.具备良好的学习与表达能力，有团队合作精神，工作认真负责； 2.性格积极向上，心态乐观，具备较强的抗压能力和自我调节能力； 3.拥有较强的市场开拓意识，熟练掌握电话沟通技巧，逻辑清晰，有电销经验者优先考虑； 4.有市场营销、律所案源开发、企业法务服务或电话销售相关经历者优先录用。 福利待遇： 1、孝顺基金2、工龄基金3、不定期旅游4、培训支持 5、父母寿星带薪假期6、员工生日福利、周年纪念日福利 7、节假日大礼包8、业绩纪录奖9、师徒奖 10、带薪年假（3-6天）11、季度分红12、伯乐奖 13、零食、下午茶