爱动飞跃是云巨石教育旗下的体育品牌，云巨石教育是专注于中小学全科文化辅导及综合素质培训的教育集团 岗位职责 1、监督孩子专注、自主、高效完成课业任务； 2、为学生提供专业化的教学支持； 3、细致耐心解答学生疑问，在其独立完成并自查作业后，进行作业批改与错题辅导，指导学生落实预习与复习； 4、为在读学员提供优质服务体验，推动学员持续就读、课程升级及口碑推荐； 5、与学生及家长保持良好沟通，及时掌握其需求与反馈，妥善处理相关问题； 【我们的期待】 1、本科及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 3、能够因材施教，授课生动有趣，富有亲和力，善于激发学生思维； 性格开朗，工作积极，抗压能力佳，责任心强，执行力高。 【巨石人的专属福利】 1、具有市场竞争力的薪资待遇。 2、健全的培训体系（新员工培训+部门专项培训+管理能力提升）； 3、广阔的职业发展通道； 4、五险一金+带薪年假+户口及档案接收； 5、节日礼品、生日礼金、多样化团建活动、员工旅游等。 工作地点：多家校区，根据居住地就近分配。

**【深耕教育行业10年+，总部位于南京，常州、湖州、扬州共40+家机构（持续拓展中）】** *【我们需要你】*： 一、岗位职责： 1、引导孩子专注、自主、高效率完成课业任务； 2、为学生提供专业化的教学支持服务； 3、细致耐心解答学生疑问，在其独立完成并自查作业后，进行作业批改与辅导，指导学生落实预习与复习环节； 4、为在读学员提供优质教学服务，提升客户满意度，促进续费、课程升级及口碑推荐； 5、保持与学生及家长的良好沟通，及时掌握学生状态与家长需求，妥善处理各类反馈； 6、按时接送学生，全程保障学生人身安全； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 3、能够因材施教，授课风格生动有趣，富有亲和力，善于启发式教学； 性格开朗，工作积极投入，抗压能力佳，责任心强，执行力高； *【我们能给你】*： 1、具有市场竞争力的薪资待遇； 2、健全的培训体系（涵盖新员工培训、部门专项培训及管理能力进阶课程）； 3、清晰宽广的职业发展通道； 4、五险一金+带薪年休假； 5、节日福利、生日礼金、多样化团队建设活动及员工旅游机会； 工作地点：多家校区，依据居住地就近分配。

【岗位职责】 1、督促孩子专心、独立、高效完成作业； 2、为学生提供专业的教学服务； 3、耐心、细致地解答孩子的问题，在孩子自己独立完成、检查过作业后，负责检查孩子作业，有错误的加以辅导，督促孩子做好预习、复习工作； 4、对所带在读学生提供高水平的服务，促使学员续费升级、转介绍； 5、能很好的与学员和家长沟通，了解学员以及家长的思想动态及时解决问题； 【我们的期许】 1、本科科及以上学历，有相关经验者优先； 2、具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 3、因材施教，幽默风趣，有亲和力，启发教学； 活泼开朗，做事有激情，抗压能力强，有责任心，执行力强； 【巨石人的专享福利】 1、具有竞争力的薪酬回报； 2、完善的培训机制（新员工培训+部门培训+管理培训）； 3、广阔晋升空间； 4、五险一金+带薪年假+户口及档案； 5、节日礼品、生日礼金、丰富的团队活动、员工旅游； 【工作地点】 江浙地区多家校区就近安排： 1，竹山路校区南京市江宁区新亭西路60号2楼(小宝生鲜旁) 2，百家湖校区南京市江宁区胜太东路8号同曦假日百货5楼 3，九龙湖校区南京市江宁区殷华街28号百惠超市人口电梯2楼 4，水游城校区南京市秦淮区建康路2号茂业天地4楼 5，解放南路校区南京市秦淮区解放南路78号1楼 6，月牙湖校区南京市玄武区东苑路4号银城东苑1号2楼 7，清江路校区-南京市鼓楼区清江路85号苏宁天玺尚座4层(靠近苏宁环球商贸城) 8，龙江校区南京市鼓楼区龙园西路58号黄河大厦3层(靠近龙江体育馆) 9，福建路校区南京市鼓楼区中央门街道福建路华富大厦1楼(靠近育英外校) 10，滨江路校区-南京市鼓楼区唐山路241号3楼 11，新街口校区南京市秦淮区中山南路224号(张府园地铁站1号口步行300米)2楼 12，黄山路校区南京市建邺区好邻居生活广场(中海旁1楼门面) 13，恒山路校区南京市建邺区沙洲街道雨润大街88号2楼 14，清润路校区南京市建邺区东南邻里茂购物中心3楼 15，晓山路校区南京市六合区晓山路71号腾泰邻里中心2楼 16，迈皋桥校区南京市玄武区营苑北路与电建路交叉口东北60米1楼 17，汉中门校区南京市鼓楼区凤凰街2号 18，五台山校区南京市鼓楼区五台山体育中心2楼 19，湖南路校区南京市鼓楼区湖南路255号捷胜商务写字楼3楼 20，新华路校区南京市六合区新华路569-3号3楼 21，仙林湖校区南京市栖霞区美邻汇生活广场4楼 22，大学城校区南京市栖霞区仙林街道仙林曼度广场2楼 23、珠江路校区南京市玄武区新街口街道鱼市街57-1号3楼 另想于常州、浙江、扬州发展的可直接沟通；

校区位置:南京(23家，持续拓展中)、常州、湖州、扬州共40+机构；鼓楼、秦淮、建邺、玄武、江宁、栖霞六合区可就近 [岗位职责] 1、监督学生专注、自主、高效完成课业任务； 2、为学员提供专业化的教学支持服务； 3、细致耐心解答学生疑问，在其独立完成并自查作业后进行批改辅导，指导学生开展预习与复习； 4、为在读学员提供优质教学服务，提升客户满意度，促进续费、升级及口碑推荐； 5、保持与学生及家长的良好沟通，及时掌握学习需求与反馈，协调解决相关问题； 6、按时接送学生，确保学生人身安全无虞； [我们的期待] 1、本科及以上学历，具备教育相关经验者优先考虑； 2、具备良好的师德素养与服务意识，热爱教育事业，关心学生成长，行为端正，以身作则； 3、能够因材施教，授课生动有趣，富有亲和力，善于激发学生学习兴趣； [巨石人的专属福利] 1、具有竞争力的薪资待遇。 2、健全的培训体系（包含入职培训+部门培训+管理能力进阶）； 3、广阔的职业发展通道； 4、五险一金+带薪年休假； 5、节日慰问礼品、生日礼金、多样化团建活动、员工旅游等丰富福利。 其他：底薪+课时费+绩效奖金，综合收入6-9千！周一至周五下午13-9点，周六早9晚6，周日休息！目前不接受兼职申请，校区根据住址就近分配~

此岗位目前主要招聘全职人员哦~~~ 【岗位职责】 1、引导孩子专注、自主、高效地完成作业； 2、为学生提供专业化的教学支持服务； 3、细致耐心地解答孩子的疑问，在其独立完成并检查作业后，负责作业批改与错题辅导，监督孩子落实预习和复习任务； 4、为在读学员提供高质量的教学服务，提升学员满意度，促进续费、升级及推荐； 5、善于与学生及家长交流，准确把握学生情况与家长需求，及时协调解决相关问题。 【我们的期待】 1、统招四年全日制本科及以上学历； 2、具备良好的教师职业道德和服务意识，热爱教育事业，关心学生成长，以身作则； 3、能够因材施教，授课生动有趣，富有亲和力，注重启发式教学； 4、性格积极乐观，工作充满热情，抗压能力强，有责任感，执行能力突出。 【岗位福利】 1、具有市场竞争力的薪资待遇； 2、健全的培训体系（包含新员工培训+部门培训+管理类培训）； 3、充足的晋升发展机会； 4、五险一金+带薪年休假； 5、节日福利、生日津贴、多样化的团建活动、员工旅游等。 【工作地点】 南京、常州、扬州及浙江等地区多家校区，入职时可按住址就近分配。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责晚间辅助性兼职任务，保障工作按计划推进 2.与团队成员保持顺畅协作，确保工作顺利开展 3.主动学习相关技能，持续提升作业处理效率与准确度 4.核查小学及初中阶段语文、数学、英语、物理等科目作业 任职要求: 1.拥有良好的沟通协调能力，能高效执行分配任务 2.具备团队融入能力，积极配合团队完成共同目标 3.具备较强的学习意识，能够不断改进工作方法 薪资： 周一到周五，每晚3-4小时，每小时20到25元

【全职岗位职责】 1、引导孩子专注、自主、高效率完成课业任务； 2、为学生提供专业化的教学支持服务； 3、细致耐心地回应学生疑问，在其独立完成并自查作业后，进行作业批阅与错题辅导，协助落实预习与复习环节； 4、面向在读学员提供优质教学服务，提升学员满意度，促进续费、升级及口碑推荐； 【我们的期待】 1、本科及以上学历，教师资格证暂不作强制要求； 2、具备良好的师德修养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，品行端正，以身作则； 3、能够因材施教，富有亲和力，善于启发式教学；性格积极乐观，工作有热情，抗压能力强，责任心强，执行有力。 【云巨石人的专属福利】 1、晚班制，工作时间13-21点，每周六或周日轮休，团队氛围融洽； 2、健全的培训体系（含新员工培训+部门专项培训+管理能力培训）； 3、广阔的职业发展通道；每月10号发薪，如遇周末或节假日则提前发放； 4、五险一金+带薪年休假； 5、节日福利、生日礼金、多样化的团建活动、员工旅游等。 【工作地点】 就近分配（南京区域） 清江路校区：鼓楼区清江路天玺尚座4层 （总部） 龙江校区：鼓楼区黄河大厦3楼云巨石教育 （龙江地铁口2号口出） 滨江校区：鼓楼区世茂滨江南通路114号 福建路校区：鼓楼区华富大厦 1楼 五台山校区：鼓楼区五台山体育中心广州路酒店（暂定） 汉中门校区：鼓楼区凤凰街2号 江宁校区：江山大厦B座1楼 百家湖校区：双龙大道万尚城同曦假日百货3楼 仙林湖校区：栖霞区学森路12号美邻汇4楼乐刻健身旁边 迈皋桥校区：栖霞区迈皋桥营苑北路17幢一楼 恒山路校区：建邺区雨润大街88-5号（出雨润大街地铁站就是） 黄山路校区：黄山路99号一楼（奥体东5号口） 清润路校区：东南邻里茂3楼 秦淮区5家校区： 1、新街口校区：安瑞商务大厦北座梧桐小馆2楼乐思青少年成长中心； 2、解放南路校区：解放南路78号； 3、月牙湖校区：玄武区东宛路银城东苑1号； 4、水游城校区：秦淮区建康路2号茂业天地； 5、珠江路校区：新世界百货（南京店）珠江路88号； 六合区大厂校区：晓山路71号腾泰邻里中心2楼 六合区新华路校区：山潘华夏银行（大厂支行）新华路571号

岗位职责： 1. 负责学生日常看护及安全监管工作。 2. 策划并开展多种形式的教育实践活动。 3. 定期与家长联系，及时沟通学生学习与行为表现。 任职要求： 1. 具备较强的责任意识和细致耐心的态度。 2. 善于与学生交流，营造积极互动的氛围。 3. 拥有团队协作能力，能与同事共同推进工作落实。

爱动飞跃是云巨石教育旗下的体育品牌，云巨石教育是专注于中小学全科文化辅导及综合素质培训的教育集团 岗位职责 1、监督学生专注、自主、高效完成课业任务； 2、为学员提供专业化的教学支持服务； 3、细致耐心地解答学生疑问，在其独立完成并自查作业后，进行作业批改与错题辅导，指导学生落实预习与复习； 4、为在读学员提供高品质教学服务，提升学员满意度，促进续费、课程升级及口碑推荐； 5、与学生及家长保持良好沟通，及时掌握其需求与反馈，妥善处理相关问题； 【我们的期待】 1、本科及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、具备良好的教师职业道德与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 3、能够因材施教，授课生动有趣，富有亲和力，善于启发式教学； 性格开朗，工作积极投入，抗压能力强，责任心强，执行力高。 【巨石人的专属福利】 1、具有市场竞争力的薪资待遇； 2、健全的培训体系（入职培训+部门培训+管理能力培训）； 3、广阔的职业发展通道； 4、五险一金+带薪年假+户口及档案接收； 5、节日福利、生日礼金、多样化团建活动、员工旅游等。 工作地点：多家校区，根据居住地就近分配。

要求大专及以上学历，性别不限，在读大学生也可以兼职 奥林广场附近托管班，招晚辅导兼职老师，工作日5:30至8:00或者6:00至8:30左右，工作内容:辅导小学生作业

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

秦淮区景区店招聘 头炉8500--9000/月 炉子一名7500-8000/月 月休四天，有业绩提成 要求手脚麻利，能吃苦耐劳 家常菜 打荷2名4500--5000/月 能吃苦耐劳 王厨

招返工一名计件返完结账

有在的吗？打辣椒下午半天280现钱。

南京市江宁区招二保焊/气焊

晚辅导老师，学生不多，工作轻松 下午三点半到八点半左右，中间有半个小时左右吃饭时间 周六全天八点半到下午五点 要求细心，有耐心，脾气好 在校大学生或者毕业生都可以 本科学历

轻松，事少，下午三点半到晚上八点半左右 不耽误睡懒觉

招托管老师，画画，美术，数学，语文

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督，确保学习效率与质量 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送登记、健康观察与突发事件初步处理，保障学生人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与行为习惯情况 5.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，营造温馨有序的托管环境 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备良好沟通能力与团队协作意识 5. 无违法犯罪记录，身心健康，能适应弹性工作时间

负责托管学生生活及学习

薪酬福利： 1-薪资：月均收入7000-11000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，春节假期15天，节日礼品及补贴 3-旅游：丰富的团队建设活动，每年组织两次及以上集体旅游 4-团建：每月安排不定期聚餐交流 5-培训：实行导师制，老员工一对一指导，系统化岗前培训 6-晋升：晋升通道公开透明，凭能力发展 7-地址：多校区布局，可根据住址就近分配 岗位职责： 客户服务 1-负责校区前台接待工作，接待来访家长与学员，完成基础客服沟通及回访任务 2-处理退费学员的挽留沟通与协调工作 3-策划并执行校区学员日常活动 学习服务 1-管理学员档案资料，跟进并记录每位学员的学习进度情况 2-根据学员实际学习表现，及时与家长保持沟通反馈 教务管理 1-统筹学生课程安排，包括排课、上课记录、调课、转班、停课及考勤等教务事务，完成相关数据整理与汇总 2-通过日常与家长的互动服务增强粘性，在建立信任基础上达成每月招生、续费及推荐转化目标 任职要求： 1-年龄符合岗位要求 2-有1~3年教育培训行业工作经验，具备教务或班主任经历者优先考虑 3-性格积极外向，热情主动，责任心强，富有亲和力，具备良好的语言表达与沟通能力 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年的发展，目前全国直营分校27家，每年以10~12家的速度持续扩展。专注于青少儿武术散打教学。公司总部位于江苏南京，同时在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地设有分支机构。团队氛围融洽，人际关系简单，期待优秀的您加入

校区位置：南京（23家，持续拓展中）、常州、湖州、扬州共40+机构；鼓楼、秦淮、建邺、玄武、江宁、栖霞、六合区可就近 【您的责任】 1、跟踪学员学习进度，及时反馈并提供高品质服务，针对学生各类问题迅速响应并妥善处理； 2、主动与家长保持沟通，构建与学生及家长之间长期、稳定、互信的关系，提供优质服务体验，为后续推荐奠定基础； 3、合理安排学员课程，确保教学计划顺利实施； 4、配合上级安排，积极参与市场团队组织的各类活动； 5、做好学员服务支持，推动续费达成； 【岗位要求】 1、年龄20至35岁，本科及以上学历； 2、普通话标准，具备亲和力与良好的沟通表达能力； 3、应变能力强，能适应压力环境，具备一定的销售意识； 4、具有团队协作精神和职业责任感，执行力强，工作积极投入。 【巨石人的专享福利】 1. 高薪回报：无责任底薪+月度奖金+季度奖励，月薪普遍8K-12K（上不封顶）； 2. 完善的培训体系（涵盖新员工培训+部门专项培训+管理能力提升）； 3. 广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，路径：班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监）； 4. 除法定五险一金外，额外享有商业保险保障； 5. 节日礼品、关怀慰问、多样化团队建设活动； 6. 法定年假叠加福利年假； 其他：每周一休息，工作时间13:00-21:00，多家校区可按居住地就近分配

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习任务按时高质量完成 2. 组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送登记、健康观察与日常行为管理，保障托管期间人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与成长情况 5.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，营造温馨有序的学习氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2.具备基础学科知识储备，能胜任幼儿阶段绘画，手工，语言等科目辅导 3. 有托管机构、教培机构或学校相关工作经验者优先 4. 普通话标准，具备良好沟通能力与应急处理能力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同素质教育理念

【您的责任】 1、依据集团年度经营目标，规划校区年度及月度运营计划，统筹团队执行，确保目标达成 2、设计科学的运营管理机制，完善管理流程，并推动有效实施 3、立足校区可持续发展，提出战略性发展建议，落实各项运作流程并持续优化改进 4、搭建高效的服务支持体系，保障学员获得优质的教学服务体验 5、协助员工制定职业发展方向，组织开展业务技能培训，推进团队人才梯队建设 6、监督、审核下属部门及人员的工作进度与执行情况，并进行绩效评估与反馈 7、掌握学生与家长的实际需求，提供课程体系的专业讲解与咨询服务，准确回应各类疑问 8、组织召开学校例行会议及各部门工作例会，督导、协调、检查与推动各部门工作改进 【我们的期许】 1、学历与专业要求：具备大专及以上学历 2、行业经验要求：拥有教育培训、互联网、广告、保险销售或快消品行业的销售及管理经验者优先 3、管理能力要求：具备良好的组织领导力、沟通协调能力、应变能力、洞察新事物的能力、计划管控能力、下属考核评价能力以及团队建设能力 4、管理经验要求：有独立负责分中心运营管理的经历，熟悉职能部门运作，具备销售团队管理实战经验 5、综合素质要求：具备较强的数据分析意识，善于归纳总结与深度思考

【您的责任】 1、负责跟踪学员的学习进展，及时反馈并提供高品质服务，针对学生出现的各类问题，迅速进行引导与解决； 2、主动与学员家长保持沟通，构建长期、稳定、互信的良好关系，为学员提供周到服务，奠定后续推荐基础； 3、合理安排学员课程，确保教学计划顺利实施； 4、服从上级工作安排，积极参与市场团队组织的各项活动； 5、配合课程顾问完成客户到访接待或电话咨询支持工作。 【我们的期许】 1、年龄在20至35岁之间，具备本科或以上学历； 2、普通话流利，性格亲切，具备良好的表达与沟通能力； 3、具备较强的应变能力、抗压能力及销售能力（有两年以上相关经验者可优先考虑管理岗位面谈）； 4、具有团队协作意识和职业素养，执行力强，责任心强，能适应高强度工作节奏。 【巨石人的专享福利】 1. 高薪回报：无责任底薪+月度奖金+季度奖励，月薪平均8K-12K（上不封顶）； 2. 完善的培训体系（涵盖新员工培训、部门专项培训及管理能力进阶培训）； 3. 广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监）； 4. 除法定五险一金外，额外提供商业保险保障； 5. 节日礼品、关怀慰问、多样化团队建设活动； 6. 享受法定年假及额外福利年假。

【岗位职责】 1、引导孩子专注、自主、高效完成课业任务； 2、为学生提供专业化的教学支持服务； 3、细致耐心解答学生疑问，在其独立完成并检查作业后，进行作业批改与辅导，纠正错误，并督促落实预习与复习； 4、为在读学员提供高品质教学服务，提升学员满意度，促进续费、升级及推荐； 5、保持与学生及家长的良好沟通，及时掌握学生状态与家长反馈，有效协调解决相关问题； 6、按时接送学生，确保学生人身安全无虞； 【我们的期待】 1、本科及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的师德素养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 3、能够因材施教，授课生动有趣，富有亲和力，善于激发学生学习兴趣； 4、性格乐观开朗，工作积极投入，抗压能力强，有责任心，执行力强。 【巨石人的专享福利】 1、具有竞争力的薪酬回报； 2、完善的培训体系（新员工培训+部门培训+管理培训）； 3、广阔的职业发展通道； 4、五险一金+带薪年假+户口及档案； 5、节日礼品、生日礼金、丰富的团队活动、员工旅游。 【工作地点】 可根据需求就近分配

工作主要职责： 1、负责接听客户来电，及时准确记录相关信息； 2、依托公司提供的意向资源，通过电话定期回访精准客户，无需外出拓展，邀约到店咨询； 3、接待来访家长，深入沟通了解其教育需求与困惑，引导树立科学教育观念，量身定制课程方案，推动签约成交； 任职资格： 1、年龄20-30岁，普通话流利，具备良好亲和力与活跃思维； 2、具备团队协作意识与职业敬业精神，语言表达清晰，逻辑性强，执行力佳，能适应一定工作压力并具责任心； 3、优秀应届生可录用并纳入定向培养计划（经验丰富或能力突出者可放宽学历要求）； 我们的优势： 1、提供系统化带薪培训，零行业或销售经验亦可快速上手； 2、校长亲自指导带单，助力新人高效成单； 3、无需自主开发客户，公司统一线上引流、市场推广及内部学员转介，精准线索直接分配，客户资源稳定； 关于您的薪酬： 1、收入构成：无责底薪（4000-5000）+高额提成+季度奖金1000-3000+日/周/月激励红包+每月销售线现场现金奖励3000-8000，综合收入8-13k，上不封顶，按能力兑现； 2、试用期薪资全额发放，无扣减，无负向考核； 您的福利： 1、健全的培训机制（涵盖入职、专业、行业、在岗及办公技能等多维度）； 2、丰富团建活动与集团年度项目，表现优异团队及个人享公司全额承担的海外多日游机会； 3、五险一金+带薪年假，配备办公电脑及手机； 4、员工旅游+季度聚餐+生日会+节日礼品，营造积极活力的工作环境； 5、多元成长平台，每年4次竞聘机会，晋升公开透明； 晋升空间： 1、专业发展路径：课程顾问→资深课程顾问； 2、管理发展路径：课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校长→区域负责人→大区经理→总经理； 其他： 1、多家校区可就近分配安排

职责描述： 一、常规教学管理及组织协调 1、统筹安排教学相关会议，参与学科组的教学研讨与教务交流活动； 2、负责校区课时消耗、课程饱和度、单科周均授课量、学员周均上课情况、停结课状况、教师流动率等核心运营指标的跟踪与分析； 3、实施教学质量把控：涵盖客户满意度、重大考试成绩提升率、升学达成率、学员续读率等关键评估维度。 二、校区日常运营支持 1、依据校区教学发展规划，制定人员配置方案，科学预估师资需求； 2、参与推动校区文化建设，落实企业价值观传播与教育理念执行，监督实践过程，包括策划团队活动、营造积极工作环境、推进员工职业发展等。 三、人才梯队建设与培养发展 1、主导开展教学类培训项目：如师徒带教机制、晋升通道建设、荣誉激励体系、新员工入职培训、专项能力提升培训、人才梯队培育及团队凝聚力活动； 2、结合公司战略发展目标，定期组织优秀员工进行系统性学习与成长引导，为组织持续输送储备力量。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历 2、具备清晰的管理逻辑，拥有较强的推动能力和高效执行力； 3、有教学团队管理实操经验； 4、表达灵活应变，沟通协调能力强，具备良好的学习能力，工作细致严谨，条理清晰

【岗位职责】 教务管理： 1. 全面统筹校区教学运营，拟定教学方案并跟进落实 2. 合理调配师资力量，完善课程架构与授课流程 3. 定期开展教学效果测评，持续优化教学支持体系 4. 妥善应对家长反馈及突发情况，保障校区正常运转 课程销售： 1. 制定招生规划，带领团队达成业绩指标 2. 拓展并维护核心客户关系，推动大额课程签约 3. 组织实施市场宣传活动，扩大品牌认知度 4. 跟踪行业竞争动态，及时优化营销策略 【任职要求】 1. 本科及以上学历，教育管理、市场营销类专业优先考虑 2. 具备3年以上教育培训领域教务运营或课程营销工作经验 3. 了解幼小衔接、课后托管及学科培优课程设置 4. 具有出色的团队协作能力与市场洞察力 5. 持有教师资格证及其他相关职业资质者优先录用 6. 有成功主导教育项目运营经历者，薪酬可协商 面试需准备：个人简历、学历证明、相关资格证件、过往工作成果材料

1、依据学校整体工作规划，拟定并落实本学科年度教学管理方案； 2、开展教学检查与评估工作，监督教师落实教学大纲及教学计划，组织实施教师绩效考评； 3、统筹本学科课程教学安排，管理本科阶段学员的约课事务； 4、收集并分析学员学习情况，进行学习诊断，制定个性化辅导计划与提升方案； 5、协调并带领团队成员完成学科教学目标与任务。 【巨石人的专享福利】 1. 高薪收入：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴； 生源稳定，试用期即可全额享有各项绩效奖励； 2. 完善的培训体系： 3. 多元晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，流程公开透明）： 4. 节日礼金、生日庆祝、月度聚餐与团队建设活动，职场氛围轻松融洽； 5. 享受带薪国内及海外旅游机会； 【工作时间】 周一至周二休息，周三 10:00-17:00，周四至周五 12:50-19:30， 周末 8:00-19:30，无需加班。