新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在湖北 湖南 江西 江苏 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘孙经理

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闵行区万芳路801号，航天十三食堂 招聘岗位：仓保 工资待遇：5.5K-6K 工作时间：05：30-15：30做六休一 有上海健康证&无犯罪记录证明。 工作内容：学历不限，识字算数清晰，会登记台账、盘点食材； 细心严谨、熟悉库验收、存放保管、先进先出，把控食材保质期； 做好库房防潮、防虫、防火、分区摆放； 持有有效健康证，吃苦耐劳；

负责云仓运营及现场人员管理， 岗位职责： 1. 负责云仓日常运营管理，包括入库、出库、盘点、拣选及库存数据维护 2. 统筹现场人员排班与作业协调，监督操作规范执行与作业安全 3. 优化仓储作业流程，提升出入库效率与库存准确率 4. 对接物流、采购及销售部门，保障订单履约时效与信息同步 5. 定期输出运营分析报表，协助制定仓储降本增效改进方案 任职要求： 1. 学历不限，具备仓储管理或物流相关工作经验者优先 2. 熟悉WMS系统及基础办公软件操作 3. 具备基础团队管理能力与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，细致严谨，能适应快节奏云仓作业环境

岗位职责 1. 负责光触媒、香氛产品、香氛机、净化器等货品的出入库登记、验收、盘点、库存管理、相关设备以及产品清洁及打包发货（均为轻量货品，无重体力劳动）； 2. 熟练使用ERP系统完成货品出入库操作，确保流程准确、及时； 3. 定期统计进出货数据，与财务部门对账核对，保证系统数据与实物库存一致； 4. 协助完成样品接收、登记及送检化验工作； 5. 配合团队完成上级安排的其他仓库协助类工作。 任职要求 1. 年龄20-40周岁，有仓库管理相关经验优先，优秀应届毕业生亦可； 2. 熟练使用Excel等办公软件，能进行基础数据整理与统计； 3. 工作细心踏实、责任心强，做事有条理、执行力强； 4. 具备良好的沟通协调能力，服从管理，严格遵守公司各项规章制度。 工作时间 • 工作日：7:00-17:20 • 周六：7:00-15:00

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岗位职责 1、执行仓库SOP标准，确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库货物的验收、分类、码放、进出、包装、保管、盘点、对账等工作； 3、作业设备（叉车、托盘搬运车）的操作、保管、日常清洁、维护和保养； 4、执行仓库日常事务（如6S要求）， 完成上级领导交付的其他任务。 要求： 1、高中或中专及以上学历，中专物流仓储类相关专业优先。 2、普通话流利，符合岗位所需要的身体素质，智力和心理素质，笔试和测试合格； 3、诚实守信、正直、良好的责任感和团队合作精神 4、客户服务意识，无犯罪记录。 欢迎曾在顺丰工作过的员工回家！ 顺丰直招，不收取任何费用！

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我们正在寻找一位专业的行政后勤专员，全面协助公司日常运营及各类活动的组织执行。 工作内容： 1. 负责公司各类设施与设备的日常维护及管理工作； 2. 策划、组织并协调公司内部及对外会议与活动安排； 3. 承担办公用品的采购计划制定、物资分发与库存管理； 4. 统筹公司车辆调度、使用登记及相关事务维护； 5. 监督办公环境的清洁卫生与安全规范落实。

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）工作地址：江苏省常州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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上海市闵行区招外墙漆/真石漆、做双凹槽水包砂！附近的专业师傅可以过来干！ 远了不方便没有住宿

工作内容 1，高低压配电箱接线，插座线维修，安装。 2，照明灯具维修及更换。 3，厂房用电检查排管及布线 4，物业维保 基本要求 具备电工基础知识，工厂电工工作经验(需要有电工从业资格证)。能够进行登高作业，具有一定的吃苦耐劳精神，能加班。必须有强烈的责任心。

上海市闵行区招美缝

2026.8.10招聘信息 一、招聘岗位： 1、库管：出库、入库、盘点 2、叉车（要有叉车证） 3、牵引车：不需要经验 不查流水 4、数据员：熟练运用办公软件（word\office） 二上班时间：8：30-18：00 单休 7000左右 二、招聘标准 18-48周岁，身体健康，学历不限，无需经验。包吃包住 1、入职当天，统一发放饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐菜品丰富多样 2、免费住宿、4到6人一间，宿舍配有WiFi、独立卫生间、空调、热水器等用品。

【招聘库工】通化市某食品商贸公司，现招聘【库工】若干名，要求如下：1、年龄40-50岁。2、执行力强。3、能吃苦耐劳。4、要团结友爱有敬业精神。6、库工优先录用，一经录用，待遇优厚！！！联系电话.朋友请转发[抱拳][抱拳][抱拳]

招聘五金仓管员1名，要求45岁以内，具备2年及以上相关工作经验，电脑操作熟练。工作地址位于新繁家具园区。

招聘仓管员1名，要求30岁以下，全日制本科学历。工作内容包括：负责入库、出库、库存管理；操作WMS系统进行数据维护；定期盘点，确保库存准确；优化仓库运营流程，提高效率；完成相关文档和报告的编写；配合主管完成其他工作。薪资福利：综合薪资7万/年，周末双休，享受国家法定节假日，缴纳五险。工作地址：上饶市横峰县迎宾大道大众酒店旁电信仓库。

急！仓库缺人！直接来！不整虚的，说点实在的：薪资：5000元/月（按时发，不拖欠！）工作：出入库、盘点、整理，简单好上手要求：30-50岁，身体健康，认真负责无经验？没关系，有人带！当天面试，当天可安排！直接联系：

前台接待 1：底薪6000+全勤奖500，。 2：上班时间:上午10点到下午6点，下午7-2面试通过，提供住宿，年底15天带薪休假。 3：30岁以下，男女不限，形象气质较好，净身高158以上，普通话标准，无任何不良嗜好，主要负责前台接待，找钱，查账对账，开发票，办会员卡等，前台资料文件的整理和分类等，有一年以上相关工作经验者优先聘请，不会可学。有意者请直接电话咨询！ 4：其他待遇：年底15天带薪放假

还需要招个助理， 【岗位职责】 - 协助经理处理日常行政事务 - 负责商超/零售业务的跟单与协调工作 - 组织安排会议、活动及对外接待联络 - 独立完成标书制作与投标文件准备 【职位要求】 - 本科及以上学历，3-5年相关工作经验 - 普通话标准，具备良好的沟通与执行能力 - 熟练驾驶，能适应外出办公 - 有行政、接待、外联或活动组织经验者优先 薪资待遇 6000-7000 有上升和成长空间

网球俱乐部兼职前台（长期稳定兼职） 招聘人数：3人 工作性质：兼职／轮班制 优先考虑：在校大学生、可长期稳定到岗者 岗位介绍 我们是一家氛围轻松、环境舒适的网球俱乐部，现招聘兼职前台3名，负责俱乐部日常接待及基础运营工作。 岗位排班固定、工作内容清晰，适合希望寻找一份长期、稳定兼职工作的在校大学生。无需具备网球基础，入职后会提供工作培训。 工作时间 俱乐部营业时间为每日 08:00—24:00，分为以下三个班次： 早班：08:00—14:00 中班：13:00—19:00 晚班：18:00—24:00 根据个人课程及时间情况进行排班。希望每周能够稳定出勤，具体工作时间可面议。 工作内容 负责到店会员及顾客的接待、签到和基础咨询； 协助会员预约场地、课程及活动； 协助完成收银及每日基础数据记录； 维护前台区域整洁，检查公共区域基本情况； 配合教练及运营人员处理俱乐部日常事务； 完成店内安排的其他简单工作 任职要求 年满18周岁，在校大学生优先； 性格开朗，有礼貌，具备良好的沟通能力和服务意识； 做事认真负责，守时，有较强的责任心； 能够熟练使用电脑及常用办公软件； 可长期稳定兼职，临时或短期兼职暂不考虑； 能接受轮班安排，有前台、客服、零售或服务行业经验者优先； 对网球或运动行业感兴趣者优先，但没有网球经验也可以应聘。 岗位优势 排班时间固定，方便协调课程和个人安排； 工作环境舒适，团队年轻，沟通氛围轻松； 工作内容容易上手，提供完整岗前培训； 可积累前台接待、客户服务及门店运营经验； 表现优秀者可获得更多排班机会，并有机会转为长期兼职或全职员工。 薪资待遇 薪资：6小时一班/上六休一/月薪3000起 具体薪资及结算方式面议。 工作地点 地址：闵行区梅州路505号一层A室 应聘时请简单介绍： 姓名、年龄及所在学校； 每周可以工作的日期和班次； 预计可以稳定兼职多久； 是否有前台、客服或门店工作经验。

岗位职责: 1、负责接听、接待至前台的投诉;查询电话及拜访人员，做到认真负责，态度热情;接待来访客人并及时准确通知被访人员 2、做好楼层会议接待、摆台、茶水服务，会前准会后清理等工作 3、完成上级交办的其他行政工作，协助处理各类临时事务。 任职要求: 1、熟练运用办公软件，有行政经验优先; 2、具有较强的抗压能力，吃苦耐劳、有亲和力; 3、年龄35岁以下，身高165CM及以上，形象较好、举止端庄得体

主要职责： 1、负责上海地区操作类岗位人员的招聘及入职相关管理工作； 2、组织实施上海地区的培训工作，包括专项培训及公司特种作业人员台账管理； 3、管理上海地区操作类员工的入职、转正、调动与离职全流程； 4、统筹商业保险事务，涵盖人身意外险、雇主责任险、交通意外险及海外出差人员投保与签证支持、重疾险等相关事宜； 5、处理上海地区员工劳动关系事务，包括合同续签、异常情况协调等； 6、办理人力资源类政府补贴申报，如地方教育附加经费、人才补贴等项目； 7、协助推进企业文化活动落地，并负责上海区域文化墙的日常维护。 任职要求： 学历：本科及以上学历； 工作经验：具有大型制造企业人力资源相关岗位2年以上工作经验，或表现突出的应届毕业生亦可； 专业知识技能：熟练掌握常用办公软件，精通Word、Excel等工具操作； 能力素质：具备良好的服务意识与沟通协调能力，善于团队协作；责任心强，敬业投入，具备较强的保密观念；能承受工作压力，主动积极，认同并践行公司企业文化与核心价值观。

岗位职责： 1.负责暖通类项目资料的整理、归档及日常文档管理 2. 协助项目管理人员进行进度跟踪、会议记录及报表汇总 3.处理项目相关往来函件、合同文件的收发与登记 4. 配合完成项目报审、验收等环节的文书支持工作 5. 维护项目台账，确保信息准确、更新及时 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 2.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有暖通、建筑、工程类行业文员经验者优先 4. 具备一定的文字表达能力和文档规范意识 5.能适应阶段性项目节奏，服从工作安排

开票，跟单，维修清单

岗位职责: 1. 协助完成员工入职、转正、离职等相关流程的办理。 2. 参与人力资源制度的实施推进及日常运营支持工作。 3. 配合开展各类行政事务，确保办公环境有序高效运行。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，人力资源、心理学或相关专业优先； 2. 具备优秀的沟通能力，能够高效协调内外部协作事项； 3. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力； 4. 熟练掌握常用办公软件，可熟练处理文档编辑与数据整理； 5. 对人事与行政工作有浓厚兴趣，学习能力突出，能迅速融入新环境。

旨在定向选拔并培养管理人才与业务专家，通过三至五年个性化实践培养方案，助力其发展为行业领军的复合型精英。 培养方向主要包括工程管理、项目运营管理及其他业务条线管理岗位。 培养路径：（12个月）轮岗锻炼—（12个月）项目实战培养—（12个月）深度专项培养—晋升为部门管理岗或业务领域专业人才。 任职要求： 1、毕业三年内，毕业于211及以上院校的本科或硕士优秀毕业生（含应届生）； 2、学业成绩突出，学习积极主动，具备丰富的社会实践经验以及在校期间学生会、团委、组织部等相关任职经历； 3、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力与学习领悟力，责任心强、积极进取，富有团队协作精神，性格活泼、乐观向上。 职位福利：五险一金、餐补、通讯补贴、定期体检、节日福利、绩效奖金

岗位职责 　　1、后勤人员负责协调办公室的日常管理工作，包括公司外勤人员的车辆、工具和设备维护，办公区域的布置和清洁等。 　　2、员工考勤统计及外出人员管理 　　3、后勤人员负责仓储管理，包括物品的接收，验收、入库和出库等。确保物品库存的准确记录和管理。防止物品损坏和丢失。并负责清点 　　4、公司物流货物的接收、协调。以及现场货物的检查 　　5、临时负责外勤人员的调休检查工作。 　　6、负责办公区域环境的维护和清洁； 　　8、领导交办的其它行政方面工作。 　　任职条件 　　1、大专以上学历； 　　2、熟练使用Word、Excel、PPT（尤其Excel基础函数如VLOOKUP、数据透视表）。简单的ps、Ai操作的设计. 剪映等工具做简单图文/视频优先。 3、能主动沟通、不推诿，适应小公司“身兼多职”的工作节奏 4、负责并协助第三方、客户及公司内部工作安排、呈上启下关系的沟通协调 　　5、具备一定的组织能力、协调能力以及较强的沟通能力； 　　6、能够按照公文格式起草各类文件； 　　7、具有较强的服务意识和团队协作精神; 　　8、具有良好的工作态度，能吃苦耐劳，有较强的责任心，能够接受一定的工作压力。 9、负责对外联络，会开车者优先。 10、有基本职业保密意识，不随意泄露公司文件或客户信息