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岗位职责： 1、拓展物流渠道，持续优物流成本、渠道，提升物流时效及成本竟争力； 2、熟悉海运快递铁运小包发货清关流程； 3、完成物流与仓库对接流程，持续优化物流商渠道及时效； 4、规划好物流帐期、运营预算、成本优化等目标； 5、日常工作业务处理，及时了解市场行情走向、能灵活变化应对突发状况； 任职要求： 1.物流管理或相关专业本科以上学历; 2.具备2年以上物流管理工作经验; 3.熟悉物流流程，具备丰富的物流管理技能; 4.具备良好的沟通协调能力、谈判能力、应变能力及抗压能力； 5.能熟练使用办公软件; 6.强烈的责任心，能够吃苦耐劳；具备较强职业道德素质。 薪酬：基本底薪+绩效奖金+提成，提供行业内极具竞争力的薪资体系； 社保：入职即享受社保，为员工提供基本保障； 食宿：公司提供住房（空调、热水器）；另有餐费补贴； 带薪年假：在本公司工作满一年即可享受带薪假日； 晋升机制：公司为员工提供公平公正的晋升机会； 其他福利：不定期举行员工生日会，阶段性为新员工准备迎新会； 活动安排：不定期组织形式多样的文体活动（羽毛球、桌球、乒乓球等）； 工作氛围：公司在工作期间为员工播放音乐，让员工徜徉在欢愉的工作环境中高效工作； 培训：享有公司内部成长培训训练、帮助员工规划职业生涯； 交通：公司位于龙岗区坂田雅宝地铁站星河三期G2栋，交通便利，办公环境温馨、优美。

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岗位职责： 1．依据公司经营战略，拟定销售规划，分解销售指标，确保达成公司既定业绩目标； 2．对市场整体情况进行深入分析与预判，制定具有较强竞争力的销售策略方案； 3．积极拓展并维护新老客户关系，为客户提供优质、高效的物流解决方案； 4．统筹部门日常事务管理，对团队成员的销售成果及工作表现实施综合考核； 5．及时收集并传递市场动态与客户需求，为营销优化和产品升级提供有效建议； 6．落实上级安排的其他相关工作任务； 任职要求： 1．本科及以上学历，专业不限； 2．4-5年国际物流、货运代理、跨境电商、仓储物流等相关领域从业经历，具备3年以上销售管理经验； 3．拥有较强的市场开拓意识、沟通协调能力，执行力出色且学习能力突出； 4．性格踏实诚恳，工作态度严谨负责，具备良好的情绪调节与应对能力。

职位名称：跨境电商物流专员 【岗位职责】： 1、物流渠道管理：熟悉货代公司操作流程，了解订舱、拖车、报关等关键环节。根据公司的销售发货计划，匹配最优物流渠道，确保货物按时、安全、经济地运输到目的地。 2、系统操作与协调：负责国内至海外头程发货和海外仓调拨的日常系统操作。与海外仓物流商对接，处理系统操作、批次到货、调拨等问题。 3、物流信息管理：记录公司出货物流信息，分析并总结异常情况，提出解决意见并反馈给直属领导。 4、成本控制与优化：跟踪与供应商的合作动态，核定、监控、汇报和降低海外清关、配送成本。提供相关物流信息，积极采取措施优化物流成本。 5、平台物流跟踪管理：负责亚马逊、独立站、TikTok等平台的物流发货和物流跟进。与各部分密切合作，解决货代合作、物流异常等问题，把控物流风险，进行有效沟通处理。 6、库存管理与调拨：掌控产品发货、到货时间，掌握海外仓库库存量，保证产品及时供应，提高周转效率。负责不可售产品退仓转二次可售的工作事宜。 7、物流合作与计划：与各物流货运商对接，了解各物流渠道报价与运费计算。与运营、质检等相关部门协作，选择物流合作商，制定物流计划，确保货物尽快进入市场，降低物流成本，追踪货品物流轨迹，保证物流安全与货期的准确交发。 8、财务与结算：负责货物的订单跟踪，定期核对物流对账单及申请付款。核对物流账单并提交和跟进账款结算。准确及时地维护ERP系统发货。 9、单据管理与成本控制：日常收发单据的录入与管理，物流到货情况跟踪。准确及时地维护ERP系统发货，不断优化各项物流费用，对头程物流成本和时效负责。 10、其他任务：完成上级安排的其他临时工作。 【任职要求】： 1、教育背景：专科以上学历，物流相关专业，英语CET-4及以上。 2、工作经验：1年及以上国际物流或电商物流岗位工作经验，有电商物流专员、货代公司物流专员、跟单工作经验者优先。 3、办公技能：熟练操作OFFICE办公软件，尤其是Excel/ERP系统操作。 4、行业知识：熟悉跨境物流渠道和海外仓相关知识；熟悉电商行业Amazon/Shopify/TikTok平台的物流渠道方式和行情价格；熟悉各渠道物流资源情况，了解国际物流市场动态及政策。 5、沟通能力：沟通协调能力强，敬岗爱业，有责任心，做事细心，手脚麻利。 6、国际贸易知识：熟悉国际贸易条款，熟练操作货物出口的所有流程细节，具有一定的知识储备。 7、语言能力：中英文口头和书面语言表达流利，熟悉跨境电商工作相关英文表达。 8、计划与实施能力：具有一定的计划能力及实施运作能力，能很好地规划与执行工作。 9、细节与工作习惯：严谨、细心，善于发现微小问题并能及时作出判断。具备较强职业素质，有较强的抗压能力和执行力，做事以结果为导向，有较强的安全意识和保密意识，抗压能力强，能接受适度加班。 【福利待遇】： 1、工资构成：无责底薪+全勤奖； 2、五险一金齐全，保障员工权益，丰厚奖金，包括绩效奖、年终奖等，应该有的都会有； 3、人文关怀：下午茶，小食、甜点，任你吃，丰富的团建活动：不定时旅游、聚餐、游园会、年会等； 4、关注新人成长：完善的新员工融入计划，助你快速消除陌生感，能快速融入新公司、新环境、新团队； 5、系统培训：精品/精铺模式皆有，注重内部培养人才，一对一培训； 6、晋升空间：助理入职满3个月即有机会晋升为运营，入职满一年有内部提拔晋升机会，主要看个人业务能力和业绩能力； 7、晋升机制： 晋升线：助理-初级运营-中级运营-高级运营-合伙人； 8、享受法定假日，享受带薪休假，春节假期10-15天，节假日福利多多。 【其它信息】 1、工作时间：9:00-11:50,13:50-18:30，实行大小周制，工作生活轻松平衡 2、试用期：1-3个月，表现优秀者可提前转正 3、所属部门：亚马逊运营 4、工作地点：深圳市龙岗区坂田街道东海王F栋5楼 5、交通指引： ①附近公交站：杨美站/高力特站 ②地铁站：杨美地铁站A出口 ③自驾：东海王大厦F栋 原标题：《跨境电商物流专员》

岗位职责： 1.负责在指定区域内安全、准时完成餐饮、商超等订单的接单、取餐及配送任务 2.规范使用配送终端设备，及时更新订单状态，主动与顾客沟通异常情况 3.妥善保管配送装备（如保温箱、头盔、电动车等），定期检查车辆状况，确保行驶安全 4. 遵守交通法规及平台服务规范，维护良好职业形象与用户口碑 5.积极参与站点晨会及日常培训，配合完成临时性支援或调度安排 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 持有有效身份证件，能提供真实有效的健康证明（部分城市需办理健康证） 3.具备基本读写能力，能熟练操作智能手机及常用导航软件 4.无严重交通违法记录，骑电动车/摩托车者须持有相应准驾资格 5.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通应变能力

负责超市仓库搬运货。 拎包入职，面试通过当天可以办理入职!薪资待遇:月均8000+。、上班时间每日8小时。年龄18-53周岁。

汉吉拖车操作部 队长职责： 1．负责安全培训资料的整理与更新，定期组织事故案例回顾与分析； 2．汇总并分析前日投诉情况，做好记录，并在每日班前会中传达当日工作任务，提前30分钟组织外贸班组集合召开班前会（每周不少于3次）； 3．使用对讲机保持主听状态，负责排班安排，并于早5点、晚5点与中控确认出车数量； 4．负责司机的接送工作，确保人员准时到岗； 5．加强现场巡查并做好巡查记录，发现违规行为立即纠正并整改（填写日检表）； 6．当班期间重点监督新上岗司机的操作规范及安全意识，落实监管责任； 7．强化现场作业检查，夜班期间队长须每30分钟通过对讲机呼叫一次司机，防止疲劳驾驶； 8．每30分钟进行一次巡查并留存记录，包括时间、位置及现场照片作为依据； 9．及时处理现场问题，并持续跟进后续进展； 10．推进安全班组建设工作，完善相关机制与流程（全流程管理）； 11．新人培训安排： (1) 跟车实践：熟悉作业场地、终端机操作、鹰场布局、堆位设置、桥边作业及注意事项（1-3天）； (2) 实操训练：练习倒直线、七字桩、掌握车辆基本知识、接架与甩架操作（3-15天）； (3) 建立完整的培训记录档案； (4) 安排练车实习，并组织上岗前考核，评估司机是否具备独立上岗能力。