岗位职责: 1.独立完成全盘账务处理及纳税申报工作，具备独立应对税务与财务问题的能力。 2.确保账目与实际相符、账表数据一致，保障相关资料的及时性、准确性和完整性。 3.熟练操作财务相关软件系统，高效完成日常工作任务。 4.具备高度的责任意识，善于团队协作，积极融入集体工作环境。 5.拥有良好的沟通协调能力与学习能力，能够迅速适应新岗位与新要求。 6.具备优良的职业操守，工作严谨细致，保密意识强，坚守岗位原则。 7.按时完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1.年龄25岁及以上，统招大专及以上学历，持有注册税务师、注册会计师或中级会计职称者优先考虑。 2.具备较强的学习能力，能独立分析并解决实际问题。 3.有2年以上财务工作经验或代理记账经验者优先录用。 工作时间 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 周末双休，享受法定节假日，提供个性化周年纪念礼品 晋升空间 会计-中级会计/审计-高级财税师（横向发展） 会计-会计主管-城市经理-区域经理（纵向发展） 透明的晋升机制，融洽的工作氛围。期待您的加入~

岗位职责： 1、负责分子公司预算制定、成本核算与费用控制，按时向总部报送财务分析材料； 2、跟踪项目回款情况，提升现金流运作效率，有效识别并管控财务风险； 3、统筹供应商对账结算、员工薪酬发放及税务申报工作，保障流程合规； 4、配合业务部门开展财务数据梳理与分析，提供优化运营、节约成本的可行性建议； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，全日制毕业，双一流、211高校背景者优先考虑； 2、具备三年以上在央国企或大型上市公司从事财务相关工作的实践经验； 3、具备较强的业务洞察力，学习适应能力强，能够在高强度环境下稳定输出。

财务助理 任职要求： 1.负责差旅费用的报销登记与审核工作 2.统计并登记门店日常运营支出 3.编制品牌公司每月财务账单 4.办理银行账户相关费用申领手续 5.协助完成财务部门其他日常事务 6.具备良好的沟通协调能力及职业素养 7.持有初级会计证书，财务、会计专业背景优先 工作时间：早9点至晚6点，周末及法定节假日正常休息

岗位职责: 1、费用及付款审核：依据公司相关制度，对业务报销费用和付款申请进行合规性审查； 2、往来账务分析：按月开展个人应收、个人应付、单位应收、单位应付等往来科目的分析工作，推动业务部门及时完成报销流程； 3、财务支持服务：日常回应业务人员的财务咨询，宣导并培训最新财务政策制度，监督执行落实情况； 4、流程改进优化：结合业务实际需求，持续梳理与优化财务操作流程，提升工作效率； 5、项目协作支持：协助完成公司年度审计及第三方审计所需资料准备，配合其他专项工作任务； 6、凭证归档管理：负责每月会计凭证的整理与归档工作； 7、完成团队或上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务管理、会计、审计等经济管理类相关专业； 2、具备良好的内外部沟通协调能力，能够有效协同各方开展工作； 3、学习能力强，理解力佳，具备一定的抗压能力和问题应对能力； 4、工作态度严谨细致，坚持原则，责任心强。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入、费用、成本等账务处理； 2、编制财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表，确保数据准确； 3、进行税务申报，包括增值税、企业所得税等，确保合规性； 4、管理应收账款和应付账款，监控公司现金流状况； 5、参与预算编制及成本控制，为公司决策提供财务支持。 任职要求： 1、熟悉国家财务、税务相关法律法规，具备扎实的会计专业知识； 2、熟练使用财务软件及Office办公软件，具备较强的数据分析能力； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立处理财务事务； 4、工作细致认真，具有较强的责任心和保密意识； 5、有装饰行业财务工作经验者优先考虑。

工作职责： 1、配合财务主管完成费用报销单的整理工作； 2、根据规定对费用报销单据进行初步核查； 3、负责财务凭证的整理与归档管理； 4、协助开展财务凭证的调阅与提取。 任职资格： 1、财务、会计等相关专业优先考虑； 2、每周到岗时间不少于4天； 3、实习周期不低于6个月。

最好是退休人员 主要负责整理账单，公司报销报账等

财务会计 熟练办公软件，日常进入账

该岗位为在校生实习岗位，不提供住宿，固定工资三千元 岗位职责: 1.负责公司日常财务票据的开具工作。 2.负责公司银行流水的日常统计与对账事务。 3.审核公司日常费用支出，确保符合公司规定的报销制度要求。 4.按时完成上级交办的其他相关财务任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务相关专业，大三或大四学生且有意愿参与实习者均可报名 2.工作时间为每日上午八点半至下午六点，周末实行双休制

南京预产期。双胞胎。到手价23000元26天谁有空私聊我。要有带双胞胎经验的月嫂。。

岗位职责: 1.提供优质的客户服务，确保顾客满意度 2.保持工作区域的整洁与卫生 3.遵守公司规章制度，完成日常工作任务 4，星级酒店前厅服务员，传菜员，上菜，传菜或者上菜 任职要求: 1.具备良好的服务意识和团队合作能力 2.能够适应灵活的工作安排，积极响应工作需求 3.有责任心，能够认真对待每一项工作任务 4，提供实习证明 5，工作期间包吃， 6，下班结算工资，

南京市高淳区招铆工/钣金工

南京市秦淮区招工地小二个人，二十天左右的活，280一天不管吃管住一天九个小时，外墙钢管架

南京市雨花台区招装修木工造型顶包工点工工都可以

招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务（薪资6k+月休+福利）】 诚聘： 岗位一，人事综合管理人员1名，，40周岁以下，全日制大专及以上学历；2.具备较好的文字功底，工作严谨细致、责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神，有相关经验者优先考虑。3.长白班，单休，综合收入5-6W/年， 岗位二，机修师傅一名 岗位三，驾驶员一名B2 岗位四，财务一名 ☎

急招： ①线束仪表组装 每月3000-5000，交五险，管午饭 ②电气工程师 独自负责电路工程开发，交五险，管午饭 ③会计文员 熟练使用办公软件，每月3000-5000，交五险，管午饭 ⛳地址：山东省青州市东环路李河路口北 ☎联系电话：

最新招聘 单位：南宁财金资本运营公司 性质：南宁财政局下属资产运营公司 岗位：会计 要求： 学历：全日制本科以上，英语四级，有会计证或审计证，有国企实习工作经历优先。 年龄：32周岁以下 薪资待遇：月工资5000-6000，五险一金节假日双休日年终奖金，行政班。 岗位要求：有财务管理经验、爱岗敬业、身体健康、服从分配、认真完成工作任务！

现招车队操作、财务 要求:熟手，能吃苦耐劳、沟通协调能力好，交社保，待遇面议， 工作地点:保税东区兴农大厦 另招集卡驾驶员，台州带货为主 联系人电话:

尽职尽责，吃苦耐劳

本岗位专注于记账与报税工作，不涉及客户对接，无业绩指标，无回款任务 公司优势：全国拥有400余家直营分公司，注重人才培养，团队氛围融洽，晋升路径清晰，诚邀您的加入！ 任职要求： 1.可独立完成全盘账务处理及网上申报，具备独立应对税务账务问题的能力 2.确保账实相符、账表一致，及相关资料的及时性、准确性和完整性 3.能够快速学习并熟练操作工作中所需的各类软件系统 5.责任心强，具备良好的团队协作意识 6.具备优秀的沟通、协调与学习能力，能迅速融入新环境 7.职业素养良好，工作严谨细致，保密意识强，坚守职业道德 8.能高效完成上级交办的其他工作任务 9.需持有中级或以上会计职称 发展空间： 1.专业方向：未来可向税务师岗位发展（需持相关证书） 2.管理方向：税务组长→城市经理→区域经理 工作时间： 周一至周五9:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息

车间统计员（钢制货架生产）岗位要求 1.学历与经验：中专及以上学历，1年以上制造业车间统计或生产数据管理工作经验，熟悉钢制货架生产流程（下料、焊接、组装、质检等）者优先；具备基础的生产管理认知，了解车间运作逻辑。 2.核心技能：熟练掌握Excel、WPS等办公软件，能精准完成生产数据录入、统计、汇总；具备数据整理分析能力，能编制生产日报、周报、月报（如产量、物料消耗、工时统计等），为生产决策提供数据支持。 3.数据管理：严格把控数据准确性，及时收集车间生产相关数据（如工序产量、设备利用率、人员出勤、物料领用与消耗等），建立健全数据台账，确保数据可追溯、无遗漏。 4.流程对接：对接车间班组、生产计划、仓储、财务等部门，及时同步生产统计信息；协助整理生产过程中的各类记录（如生产工单、质检报告、设备运行记录），确保统计数据与实际生产一致。 5.职业素养：责任心强、严谨细致，具备良好的沟通协调能力和执行力；保密意识强，妥善保管统计数据及相关文件；能适应车间工作节奏，服从工作安排，抗压能力突出。 6.其他要求：有货架行业或钢结构制造业统计经验者优先；具备基础的ERP、MES系统操作经验者优先；熟悉生产统计相关流程规范（如数据上报节点、报表格式标准）者优先。

岗位职责： 1、负责公司全盘账务处理。包括审核成本费用单据.编制记账凭证.出具财务报表等； 2.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 3.协助财务预算.审核.监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门； 4.负责员工报销费用的审核.凭证的编制和登帐； 5.对已审核的原始凭证及时填制记帐； 任职资格： 1.财务.会计专业大专以上学历，持有会计证； 2.有财务会计工作经历者优先； 3.熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件； 4.良好的学习能力.独立工作能力和财务分析能力； 5.工作细致，责任感强，良好的沟通能力.团队精神

年后工作定下来了吗？如果还没有方向，欢迎来找我！宝妈也可以哦~ 【岗位职责】： 1、主要通过电话与客户沟通，深入了解需求，挖掘潜在销售机会 2、持续维护现有客户关系，激发客户深层需求，推动二次合作 3、协助客户处理业务相关事宜，建立长期稳定的合作信任 4、完成既定的销售任务目标 任职要求： 1、热爱销售事业，充满激情，有目标感和奋斗精神 2、具备1年以上销售工作经验，有财税服务领域经验者优先 3、性格积极乐观，自信大方，待人真诚，整体形象良好 4、具备良好的沟通主动性及自我驱动力 5、抗压能力强，渴望成功，能在压力环境下保持积极工作状态 [关于大家最关注的福利待遇] 1、工作时间9:00-12:00，13:00-17:30，周末正常休息+法定节假日全休，保障充分的休闲时间 2、五险+团队建设活动+下午茶+年度旅游+生日庆祝+周年礼品+法定节假日正常休假 3、薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金+各类福利；新员工平均收入6~10K，优秀员工可达2-3W 对于无会计背景的新员工，公司提供系统的财税专业知识培训！

无经验培养+快速晋升+全国平台！ 【我们是谁】 全国直营财税服务领跑者，覆盖400个城市，客户资源海量！ 专注企业财税解决方案，入职即配资深导师+系统化培训！ 【招聘门槛】 大专及以上学历，专业不限！财税知识零起点？岗前培训全教会！ 表达清晰、抗压能力强，愿意挑战高收入，对个人发展有强烈追求！ 【岗位价值】 前3个月：聚焦电话开发（优质企业名单+成交客户由公司分配） 3个月后：成长为财税顾问，独立对接客户服务（报税/开票/政策解读） 能力达标可带队管理，收入=底薪+绩效+分红（顶尖顾问月入2W+） 【硬核优势】 一、90天成长计划：财税基础+沟通技巧+系统操作，全方位提升 二、晋升凭实力：每季度评估，达标即晋升调薪！ 三、双通道发展：可走大客户经理路线或转岗专业财税技术方向 四、全国业务协同：跨区域客户合作共享收益，享受团队激励！ 福利待遇 1、基础薪资2.5K-6K+高比例提成（上不封顶） 2、五险+双休+入职周年礼+每月业绩冲刺奖励 3、北上广深南京苏州重庆成都武汉等多城市办公可选！ 拒绝重复性劳动！这里助你从通话新手蜕变为财税精英，3年后你或将比财务总监更懂企业盈利逻辑！

实习会计也可以！责任心强，工作认真负责。

年龄要求：29-37岁，能力突出者条件可适当放宽 学历要求：全日制本科，需毕业于211、985高校或“双一流”建设高校 经验要求： 1、具备4年以上一线销售管理经历，电销或面销模式均有经验者优先 2、曾带领10人以上销售团队满一年及以上，具备实际团队管理成果 3、曾在年产值超亿元的大型企业或知名公司（如美团、阿里等）任职 4、具备从0到1搭建体系化、流程化运营机制的实际经验 5、该岗位为长期外派性质，需在合肥完成统一培训后，外派至全国各地筹建新分公司 6、具备出色的沟通协调能力及组织管理能力 7、责任心强，有事业追求，自我驱动力强，目标感明确 8、认同企业平台价值与文化理念，执行力强，结果导向，具备管理潜质、担当意识和团队凝聚能力 工作职责 培养周期：一年 储备阶段（3-6个月）： 1、轮岗担任一线财税顾问，全面了解行业运作模式，深入掌握业务全流程，在实操中快速提升专业能力与销售技能 2、落实部门制定的培养计划，系统提升管理素养与业务知识水平 3、完成管培项目负责人交办的各项任务 4、通过一线实习考核后，进入团队管理岗位 外派阶段： 1、进入储备分公司总负责人培养阶段，按阶段完成指定任务目标 2、负责团队成员的培训与能力提升，确保个人与团队业绩目标达成 福利待遇 1、储备阶段：底薪+绩效+提成（提成比例15%-25%），一年内月薪保底2万元 工作时间：9:00-12:00；14:00-18:00，单双休交替 2、外派阶段：年薪40-80万元，具体薪酬面议；工作时间根据所在分公司安排执行 薪资详情 薪资范围：20000-40000元/月 职位底薪：20000元/月

财务主管岗位职责： 1、全面负责财务部门日常的会计核算、审计监督、税务申报及资金管理等工作； 2、牵头制定并优化财务管理制度及相关内控流程； 3、组织公司年度预算编制与执行监控，定期开展季度财务分析会议； 4、统筹对接审计、税务、统计及银行等外部财务相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务、会计类相关专业 2.3年以上大型企业总账工作经历，具备2年以上团队管理经验 3.熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等办公软件操作 4.熟悉常用财务软件系统，有用友NCC使用经验者优先考虑 5.具备较强的沟通协调能力与书面表达能力 6.持有会计中级职称证书

岗位职责： 1.负责公司日常现金、银行存款的收付、记账、盘点工作，确保账实相符； 2.办理银行结算业务，管理银行账户，包括开户、销户、变更等，定期打印银行回单并对账，编制银行存款余额调节表； 3.审核各项费用报销单据的合规性、完整性，并及时进行报销支付； 4.负责发票的开具、保管和认证等工作； 5.保管库存现金、财务印章、空白支票、有价证券等重要物品； 6.协助会计准备凭证、装订账册、保管相关财务档案； 7.按时编制资金日报、周报等相关报表； 8.完成上级交办的其他财务相关工作。 要求： 1、学历专业：中专及以上学历，最好是财务、会计等相关专业； 2、工作经验：1年以上出纳或相关财务工作经验，熟悉出纳工作流程；（“欢迎优秀应届毕业生”） 3、专业技能： *熟练掌握Office办公软件，尤其是Excel（需熟练使用VLOOKUP、数据透视表等函数）； *熟悉用友、金蝶等主流财务软件的操作； *持有初级会计职称证书者优先。 4、核心素质： *严谨细致，责任心极强，对数字敏感，工作原则性强； *具有良好的沟通能力和团队协作精神； *诚信正直，具备高度的保密意识**。

工作职责: 1、全面负责区域各财务系统的运营管理，参与物业财务战略的制定，完善财务管理体系的建设与优化； 2、牵头编制区域年度总体预算及季度预算调整方案，审核各经营单元提交的预算计划，定期组织召开区域运营分析会议； 3、科学分解区域经营目标，为区域总经理在经营管理与业务拓展方面提供专业的财务分析与决策支持； 4、依据总部发布的财务相关政策，组织开展区域内政策的传达与解读工作； 5、按照总部标准，落实并持续优化财务监督机制，推动区域内部控制体系的有效运行； 6、统筹管理区域财务团队的培训实施与绩效考核，提升财务人员的专业能力与整体素质。 任职要求: 1.本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业背景，持有CPA、ACCA资格者优先； 2.具备扎实的财会理论基础和现代企业管理知识，熟悉国家财经法律法规及相关制度；熟练掌握财务核算、会计、审计、税务等领域的法规与实操流程； 3.五年以上物业管理行业财务管理工作经历，具备审计相关经验； 4.具有良好的组织协调能力和系统化思维，工作积极主动，责任心强，具备较强的自我驱动力

财务会计熟练办公软件日常进入账