岗位职责： 1.负责公司日用百货、儿童早教产品等系列产品的市场推广与销售工作 2. 开拓新客户，维护老客户，完成个人销售目标及团队协作任务 3.参与门店运营支持、客户咨询解答及售后跟进，提升客户满意度 4. 收集市场反馈与竞品信息，协助优化销售策略与产品建议 5.积极参与公司组织的销售培训与业务学习，持续提升专业能力 任职要求： 1.学历不限，应届毕业生亦可培养 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3.积极进取，热情上进 4.有团队协作精神，适应快节奏成长型企业发展环境 5. 工作地点在昆明

官渡V7LUXE酒吧招聘（急招）岗位：营销人数〈100〉人福利待遇：3000-上不封顶〈包吃包住〉任职要求：男女不限18-28岁联系人：吴联系电话：()

区域销售专员兼统计助理 核心定位 区域销售负责人，负责市场开发、客户维护、回款，不负责发运调度、仓储管理。 岗位职责 1. 负责指定区域内水泥、粉煤灰、矿粉等产品的市场开发、客户维护、订单跟进。 ​ 2. 对接私企、、客户，负责报价、谈判、合同签订、货款催收。 ​ 3. 跟进订单发货进度，及时收集签收单、对账单，跟踪回款进度，确保回款目标达成。 ​ 4. 收集区域市场信息、竞品价格、客户需求，定期上报市场分析。 ​ 5. 协助统计专员完成销售台账、对账、报表，不负责账务核算。 ​ 6. 严格完成公司下达的销售目标与回款目标，配合客户信用管理。 ​ 7. 发货前按要求收集终端用户环保备案资料（营业执照、环评报告、批复、排污许可等）并完成签章手续。 ​ 8. 完成领导交办的其他销售辅助工作。

性格好外向，踏实有进取心，自信有干劲，不管是不是负债，还是跨行，我们看重你的能力 新赛道，风口行业，市场产品推广工作 没有限制，上班自由，一起快乐上班挣钱 如果你渴望高薪，那这里不会让你白费努力 如果你总是观望，那你看到的也只是别人的成功 2026奋斗的人都必须马上有钱

岗位职责： 1. 协助公司推动重点项目实施，对接业主方各流程负责人，保障项目关键节点顺利推进； 2. 维持与业主单位、使用单位等核心客户的良好关系，快速响应需求，整合内外资源高效解决各类问题； 3. 针对重点区域市场，主动拜访相关业主及主管部门，收集项目线索，理清决策路径，助力区域项目落地执行； 4. 跟踪区域市场竞争情况，为项目推进策略制定提供有效信息支持； 5. 协同安排重点客户前往总部或标杆项目实地考察，做好全程沟通协调与接待配合； 6. 关注行业政策动向及区域业务机会，开展重点客户拓展工作，提升品牌影响力； 任职要求： 1. 24-30岁，大专及以上学历； 2. 具备1-3年市场类工作经验，有To B业务拓展经验或对接政府、大型企事业单位客户经历者优先； 3. 思维条理清晰，语言表达流畅，了解项目运作流程，或具备相关项目实践经验； 4. 擅长人际沟通，具备团队协作意识，能敏锐捕捉市场机会； 5. 工作态度积极，责任心强，结果导向，对智慧水务领域有一定热情； 6. 可接受阶段性出差，具备良好的抗压能力。 岗位性质：本岗位聚焦商机获取与客户对接维护，推动项目落地执行，无业绩考核指标，不设业绩压力，非销售类岗位 福利待遇：入职即缴纳五险一金，办公氛围融洽，早九晚六，周末双休，享受国家法定节假日，公司倡导高效工作，无加班文化，欢迎你的加入！

岗位内容： 1. 负责所辖区域的市场开发、客户关系维护及订单跟进与落实； 2. 拟定销售策略与执行方案，确保销售目标的达成； 3. 提供售前技术支持与售后支持服务，协助客户按时完成产品交付与验收流程； 4. 参与公司产品的市场分析与优化研究，及时将客户需求与市场信息反馈至管理层。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备销售或技术相关背景者优先； 2. 有1年以上销售工程师岗位工作经验； 3. 熟悉销售流程，具备较强的商务谈判技巧和市场拓展能力； 4. 工作认真细致，抗压能力强，具备良好的团队协作意识。 工作时间：9:00-18:00 双休 国家法定节假日正常休息

销售专员岗位 【岗位职责】 1.负责云南区域工程机械（挖掘机 / 装载机等）及配件销售，开发工程公司、矿山、基建、租赁公司等新客户，维护老客户，完成月度 / 年度销售目标； 2.主动拜访客户、沟通需求、报价、谈判、签单，跟进订单交付与回款，保障资金安全； 3.收集市场动态、竞品信息、客户反馈，定期上报，优化销售策略； 4.配合公司做好品牌推广、展会、客户活动，提升公司影响力。 【岗位要求】 1.年龄22–40 岁，大专及以上学历，机械 / 机电 / 市场营销相关专业优先； 2.1 年以上工程机械 / 设备 / 工程建材销售经验优先； 3.持有 C1 驾照，能独立开车，适应云南省内出差； 4.沟通表达流畅，抗压能力强、目标感强、敢跑市场、能吃苦； 5.品行端正、诚信负责，有团队精神，认同公司文化。 【薪资福利】 薪资范围： 4500–8000 元 + 高提成 ， 上不封顶； 福利：五险一金、双休、法定节假日、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建、专业培训、晋升空间大（销售→区域经理→销售总监）； 环境：公司位于昆明，办公环境舒适、团队年轻、氛围简单。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与进取心 4.具备团队协作意识，能适应灵活工作节奏 5.有行业资源或客户基础者可适当放宽条件

工资福利 薪资结构：底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖 平均税后薪资在6－8K 公司的优势 1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展，提升自我，是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。 福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动 双休 早8.30-17.00 午休两小时 不加班 年假15天 节假日正常休息 带薪休假

我们是少儿艺术培训机构，于2011年建校至今，已稳定运营14年，属于朝阳行业。学校两个校区均拥有昆明市教育局颁发的合规合法的办学许可，主要针对4-12岁的少儿进⾏课外艺术培训 校区地址【可就近分配】: 1．昆明市西山区滇池路南亚风情街第壹城锋尚 mall 萌亚乐园的4楼⾳迈国际打击乐 2．昆明市盘龙区环城东路与⽩龙路交叉口益新万象城1栋周⼴仁钢琴艺术中心2楼（扎根昆明14年，本地艺术教育领航者） ●岗位核心： 1.高薪保障： 薪资结构＝无责底薪4500~5500【根据业绩匹配4500-5000-5500三档，最低无责任底薪4500】＋多项奖金＋超高提成＋五险！ 综合薪资 8000--15000.（业绩优秀的小伙伴2w以上） 2．行业标杆： 昆明最大爵士鼓校区，14年本土口碑沉淀，生源稳定资源优渥； 3．晋升无忧： 清晰的职业路径（高级顾问﹣主管﹣经理﹣总监﹣ CCM ﹣校区负责人﹣多校区负责人﹣职业合伙人），有实力无瓶颈，是人才就晋升，实力说话、拒绝空降！! 上班时间： 周二至周五:13:30-21:00 周六周天:9:50-19:30 周一固定公休 节假日休 15天春节假（可以睡懒觉的工作，不要太爽哦） 工作职责: 1.挖掘潜在意向客户到校区，提供专业的课程体系讲解与培训课程咨询并促成签约； 2.配合教师为客户设计符合其需求的个性化的课程体系； 3.接待咨询家长，解答课程授课报名相关问题，完成课程销售； 4.维护老客户，利用公司顾问部提供客户资源，联系相关客户，邀约到校试听体验 5.对接教务老师，处理学员请假补课事宜，关注学员学习进度 职位要求: 1.统招大专及以上学历，本科优先考虑（有一年以上销售工作经验和教培工作经验可作为未来储备岗位) 2.普通话标准，具备良好的沟通能力，应变能力，抗压能力与学习能力； 3.强烈的目标感和客户导向，对销售工作有较高的热情，愿意挑战高薪； 4.有自信、责任心、积极乐观的工作态度； 5.有亲和力，有教育培训行业销售经验者优先 其他福利待遇： 1.节日礼物、生日礼物 、带薪年假、法定节假日、奖金 2.免费学架子鼓，工作之余掌握一门别人羡慕的才艺 3.完善的培训体系，专业的主管一对一进行带教工作，让你完成从小白到精英的蜕变！不用担心你不会，只要愿意学，一定全力以赴教你，让你不断提升综合能力，更好的实现自我价值，提升自信心和成就感！ ●为什么选择我们？ 扎根昆明14年：本地家长信赖的艺术教育品牌，生源稳定口碑佳； ﹣爵士鼓领域龙头：专业师资＋千平校区＋先进教学体系，市场竞争力强； ﹣收入与成长双赢：高底薪＋高提成模式，能力决定薪资天花板； ﹣职场加速器：管理层99％内部晋升，优秀者直通合伙人计划！ To小白： 我们高底薪，提供新手小白的成长期间生活保障！我们愿意以长远的眼光发现闪光的你，我们愿意为你提供系统化流程化的培训带教，在这里实现自己的价值！! To 行业老手： 我们有完善的职业晋升路径，在这里你没有职业瓶颈， CCM ﹣校区负责人﹣多校区负责人﹣职业合伙人！!！期待有野心的你加入，共谋蓝图！ 加入我们，用专业成就孩子未来，用实力赢得高薪人生！

明天西山区找一个开荒点工180电话

昆明市呈贡区，打一套房子的地脚线， 垃圾装袋

昆明市晋宁区片石混凝土挡墙小工或师傅，来两个，点工也可以一起包工，位置在甸中附近

昆明市官渡区招强电，主要放光纤线和网线，需要两个人，要专业师傅，有意联系。

现在大罗家要一个包吸水棉的20一个小时

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 3. 经验学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

底薪加提成，工资模式可以谈，综合工资4000-8000，无需坐班

工作职责： 1.免费学习中医保健与治疗调理知识 2.公司提供单位优质的客户资源，协助业务老师去到客户单位驻点，给机关企业单位工作人员调理，及讲解中医相关健康知识 3.详细登记病患者的身体信息情况，为其提供一些切实的基础的健康保健知识讲解 4.协助老师操作医疗器械，客户有需要购买就下单就可以了，容易上手有老师带，提成高。 岗位要求： 1，亲和力强，有耐心，具备良好的沟通能力 2，有上进心，态度端正，学习力强 底薪+提成8-30%，具体面议 相关福利： 1、免费培训，带薪学习中医知识，师傅一对一带教 2、周末双休，每月定期或是不定期进行团建活动 3、每年一次出国旅游，4到5次免费国内游，年底年终奖 4、能者多劳，高提成，做得好可月收入几万 5、有机会去中国中医科学院、广州中医药大学学习进修，并且免费考取专业证书【中级康复理疗师证]【高级健康管理师证]等，持证上岗 6、公平工作公开的晋升机制，总部投资、开出分公司 工作地点：广州市白云区嘉大国际B座17楼1706室 工作时间：5天8小时周末双休包住！ 一经录用，一对一免费培训！公平公正晋升空间！ 【公司活动】  周末唱歌聚餐，生日Paty，公司团建，节假日成团出游(桂林，廈门，深圳，西北等），国外免费旅游

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续跟进，确保订单顺利交付 5. 协同市场、产品及售后团队，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的责任心与团队协作意识

岗位职责： 1 实体公司，工作轻松，氛围活跃，固定客户，工作自由稳定无压力，提供午餐，适合想找长期稳定工作的有志之士。 2、电话维护、接听、记录你所管辖片区客户和订单。建立和维护长期稳定的客情关系并不断优化。 3、负责片区客户的订单、对账、回款、客情关系的管理及维护等。 4、善于对业务流程进行优化，不断追求提高服务效率和服务质量； 5、至少2年以上销售经验或电销经验、客服部门工作经验或客情关系维护管理经验。1年以上相关管理经验。 6、能长期工作者工资更高，并。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作精神和职业素养

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

超市卤味熟食招↓ 销售员6名，主管1名 工作地点：昆明西山万达广场 待遇4000+绩效+提成， 业绩好工资越高，有商超工作经验优先 电话： 朋友们\介绍

岗位职责: 1.负责中国联通5G项目的推广运营。 2.与客户保持良好沟通，解决客户问题。 3.协同团队成员完成工作目标。 任职要求： 1.具有良好的团队合作精神和沟通能力。 2.具有良好的工作态度和学习意愿。 3.对通信行业有一定的了解和热情。 4.能够有效利用项目资源，达成目标。 福利待遇: 1.公司免费提供住宿，可领包入住。 2.综合底薪5000+提成+奖金，综合(薪资5000~10000) 3.公司年轻化为主，氛围好且晋升空间大，晋升公平公正公开透明。 4.公司提供免费培训，可以学习市场运营，团队管理，公司经营等各方面的综合培训。 5.退伍军人 应届毕业生优先，研究生可享受特殊待遇 ——————————————————————— 公司氛围活跃，常有公司组织的团建和各种户外活动，这是一份能赚钱 能学习 有成长 有发展的工作，诚邀各位有志之士加入！！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.抗压能力强，有责任心和团队协作意识，热爱销售工作 4.学历不限，有电话销售、客服或电销实习经验者优先 5.无经验者可提供带教培训，欢迎踏实肯学的新人加入

岗位职责 1、针对公司分配的意向客户资源开展跟进与沟通，挖掘合作需求，推动项目落地； 2、结合客户实际需要，协同设计团队制定民宿及轻钢结构工程类产品的整体运营与规划方案，并跟进产品交付进度； 3、根据项目推进要求，短期出差实地拜访客户，促进销售进程顺利进行； 4、负责销售合同签署、开票申请、尾款回收等相关流程性工作； 5、签约后及时对接内部相关部门，与客户确认实施细节与具体方案，保障售中及售后服务高效执行； 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求 1、具备较强的学习能力与自我驱动力，擅长人际交流，掌握基本商务谈判技能； 2、愿意投入时间深入学习并探索客户长期深度合作的建立方式； 3、有文旅项目、民宿产品、文化旅游、建筑工程、文化创意、广告传媒、建材行业等相关从业经历者优先考虑； 4、形象端正，性格诚恳踏实，具备出色的执行力、抗压能力与自我调适能力。

职位标题 丝涟床垫（Sealy）高端睡眠顾问 / 店面销售顾问 工作地点 昆明市区红星美凯龙/居然之家丝涟专柜 薪资范围 底薪 + 高额提成 + 五险 + 各类奖金（综合月薪：3.5K--上不封顶]） 【我们是谁】 丝涟（Sealy）是全球领先的高端床垫品牌，成立于1881年，被誉为“全球睡眠科技引领者”。我们是众多五星级酒店（如四季、丽思卡尔顿、洲际）的指定供应商，也是追求高品质生活家庭的首选。在这里，你销售的不仅仅是一张床垫，更是一份“健康的深度睡眠”。 【我们需要这样的你】 1. 年龄20-40岁，形象气质佳，亲和力强。 2. 热爱销售工作，有奢侈品、家居、建材、汽车或高端房产行业销售经验者优先。 3. 具备较强的学习能力（必须熟记产品卖点、脊椎健康知识）和抗压能力。 4. 性格开朗，具备良好的沟通技巧和服务意识，愿意倾听客户需求。 5. 有团队协作精神，不把“躺平”当信条，而是懂得“好睡眠为了更好的奋斗”。 【你将会做什么】 1. 产品销售：负责店面客户的接待、咨询工作，用专业的话术讲解丝涟“美姿感应弹簧”等核心技术，完成床垫、床架等产品的销售。 2.客户维护：建立客户档案，执行品牌对客户的售后服务承诺（如上门除螨、定期回访），提升复购及转介绍率。 3. 店面管理：保持店面形象、陈列规范及样品整洁，执行公司的营销活动。 4. 市场拓展：配合店长进行异业合作（如对接设计师、高端小区推广）。 【我们能提供给你】 - 业内领先的薪酬：远超行业平均水平的提成制度，你的收入由你的热情决定。 - 专业的培训体系：入职即享带薪培训（含产品知识、销售技巧、脊椎解剖学知识），由大区培训师一对一指导，即便是小白也能快速成为睡眠专家。 - 清晰的晋升路径：销售顾问 -> 储备店长 -> 店长。丝涟重视内部提拔，不空降。 - 优越的工作环境：高端的商场环境，舒适的展厅氛围（你甚至可以在自家床垫上午休体验）。 - 品牌荣誉感：当客户向你反馈“换上丝涟后腰不疼了”时，那种成就感是无价的。

[我们能提供] 1、客户资源庞大，不担心没有客源，大平台，独家渠道， 2、资源精准每天最少可以开3单3单 !不外出! 公司会提供精准资源，电话在与客户洽谈，促成合作即可!新入入职会有业务培训， 3、正常2天上手，只需要打打电话，无需外出寻找客户，比的就是资源，入职可以问身边的同事 4、工作氛围轻松，上班可以一边听歌一边办公 (薪资4000起新员工第一个月正常7k-3w起，精英稳定在3万以上) 5、试用期薪资100%发放不压不拖欠工资入职有培训入组有经理一带一 6、工作时间9:00-6:00，午休一个半小时，周末休从不加班，年假，节假日按照国假带薪休息，节假日提前放假，只要你业绩好，公司你说了算! 7、 可以接受宝妈（可以接送孩子） 杜绝无意义的加班! 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息!

岗位职责： 1、负责带领和指导10名销售新人，传授销售技巧和经验。 2、制定徒弟的培训计划和目标，跟踪其学习进度和业绩表现。 3、通过实际案例和实战演练，帮助徒弟提升销售能力和客户沟通技巧。 4、定期组织团队分享会，总结销售经验和方法，促进团队整体成长。 岗位要求： 1、具备优秀的销售业绩和实战经验，能够胜任销售冠军的角色。 2、具备良好的沟通和表达能力，能够清晰传授销售技巧。 3、有耐心和责任心，愿意花时间指导和培养新人。 4、不要求带徒弟的经验，但需具备较强的团队合作精神。 年龄要求：年满16-28周岁

岗位职责： 1.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 3.跟踪生产情况，及时发货，按要求回款。 4.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备的抗压能力与目标导向意识 4.无经验者可接（有人带），家住两路附近（必要条件），年龄35-44岁。