
前台行政
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限可兼职
1.负责接待面试和来访人员并做好记录2.做做报表,打打杂,工作轻松,不用加班1.底薪3000-6000+全勤+提成+奖金2.工作时间早九晚六,3.每月有团建,偶尔有下午茶我们是一家娱乐直播公司,主打娱乐至上,公司都是00后同龄人好相处,欢迎大家的咨询
台球厅前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限混合办公24点-次日4点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧全勤奖加班费月休四天普通话流利迎宾/接待经验收银经验
岗位职责:
1、负责接待来访客人,提供优质服务,确保客户满意度;
2、处理电话咨询和预约事宜;
3、管理前台区域,保持环境整洁,展示良好的企业形象;
4、记录并整理每日营业数据货物盘点登记,包括但不限于顾客信息、消费记录等;
5、协助完成台球室的日常运营事务。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够应对各种顾客需求;
2、熟练使用电脑操作;
3、有相关行业经验者优先考虑,但并非必需;
4、注重细节,有较强的责任心,能够独立处理前台事务;
5、形象气质佳,具有亲和力,能够在接待岗位上展现出良好的公司形象。岗位福利:
薪资4000底薪+500全勤加班费15块钱一个小时
月休四天
工作时间:
早班10:00~19:00
晚班18:00~03:00
前台文员
3000-6000元/月
前台1年以下学历不限混合办公19点前下班服务业前台公司/写字楼五险周末单休
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台专业形象
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理和归档基础文档,配合完成会议安排与会务支持
5.及时响应内部需求,协调各部门间基础沟通事项
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通表达能力
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.具备前台或行政类相关工作经验者优先
5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者
5k前台行政+包住+可实习+早10晚6
5000-10000元/月
前台经验不限学历不限包住公司/写字楼其他接受无行政前台经验熟练操作办公软
接受实习生-社招全职主要负责公司的招聘,以及一些简单的后勤任务不外出不地推,在公司空调房坐办公室办公工作时间早10晚6-午休1小时-月休4天自由调休接受无经验小白-无培训期培训费-边做边教组长带有意dd
前台
4000-7000元/月
前台经验不限高中19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住五险节假日福利餐补全勤奖月休四天熟练操作办公软件迎宾/接待经验
岗位职责:1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体
4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作
任职要求:1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件,具备基础计算机操作能力
4.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先5. 能适应快节奏工作环境,可接受弹性排班安排
前台人事5k两名-早10晚6
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限可兼职
公司福利:
每月组织团队活动,享有各类奖金,可灵活安排休假,无加班文化,工作氛围轻松
岗位职责:
1.负责接待到访的面试人员
2.处理日常人事及行政事务
3.通过线上渠道发布招聘内容并推进人员招募
4.协助完成上级交办的其他相关任务
任职要求:
具备基本电脑打字能力即可
不躺平,工作积极主动,配合工作安排
工作时间:
上午10点至下午6点,中午休息一小时,发薪日为每月15日
无需加班!
可提供实习证明!!!!欢迎实习生报名
前台
4000-8000元/月
前台1年以下初中及以下19-22点下班接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住五险一金节假日福利年终奖餐补月休四天文字功底扎实商务/会务接待经验熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作
2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持
3.协助维护公司形象,保持前台区域整洁、有序、温馨
4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等协调性工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力
2.普通话标准,沟通表达清晰,具备基本商务礼仪素养
3.熟练使用办公软件,打字速度快,具备基础文书处理能力
4.责任心强,细致耐心,具备较强的应变与协调能力
5.学历不限,有前台或行政类工作经验者优先
小工包住1-2人
惠州市惠城区招小工,55岁以下,男女都可以,能吃苦耐劳,室外工作,工资200-300一天。包住不包吃。有意者联系微信同号。
沙发缝纫工
诚招家具厂熟手电车工,熟悉压缩和休闲款,待遇从优,买社保,工作地址:惠州市惠阳区沙田镇长龙岗新流工业园,联系人:夏主管,
广东惠州急招剪线工:2名要求55岁以下。☎联系电话:地址:南洋大道8号依晨服饰
裁剪工1-2人
急招剪线工:2名要求55岁以下。
☎联系电话:
地址:南洋大道8号依晨服饰
广东惠州招聘:本厂货源充足,现招衣车折面1对。联系电话:地址金华三路兄弟饭店隔壁
衣车1-2人
招聘:本厂货源充足,现招衣车折面1对。
联系电话:
地址金华三路兄弟饭店隔壁
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼节假日福利有空调周末单休
前台工作内容:
接待招聘,接待一下来公司人员,剩下时间在各大平台发布公司招聘信息,通过聊天介绍公司内容,(可接受小白新人,有人带)
工作时间(7小时制)
下午:13:30-17:00
晚上:18:00-21:30
年龄:28岁以下
底薪:5000+提成,综合月工资:6-8千
月休4-6天(自行调休)
任职要求: 性格活泼,有责任心,有良好的沟通交流能力,
福利待遇: 节假日放假,每月公司组织团建,行业前景好,公司有良好的晋升空间
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.学历不限,有前台或行政类工作经验者优先
5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
汽车维修洗车工前厅接待机修工
小拇指汽修招聘:
1⃣前台接待销售:多名 4000-10000无上限
2⃣洗车工::多名(3000-5000)
3⃣机修中工:多名(4000-7000)
4⃣洗车美容机修学徒:1500
5⃣事故外拓:急招多名(工资5000无上限)
每个月休息3天,包吃包住,日常工作奖励以红包发送,日常培训,团建聚餐活动应有尽有,有意向者联系
裘经理:(同号
地址:许村镇塘桥村曹家埭67号
前台服务员
广平招聘
前台一名!要求勤快有眼力劲工资2500-3000(上一休一)
服务生三名!要求勤快有眼力劲工资2500
电话
客服专员
4000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置互联网从业经验销售人事/销售从业经验
因公司内部发展诚办聘公室文员,网招络聘专员,写楼字办公,
不外用出,长白班,坐班,八时小制,有无经验均可,招要聘求:
1、年龄16-25周岁,身健体康,品行端正;
2、有经无验都可以,新有人人教,只你要对人力资感源兴趣!
3、学不历重要,我只们看个人能力;
4、做招过聘或者话电销售优安先排;
工内作容:
负网责络职发位布、刷新、简筛历选;
邀求约职者到集场合,做好试面后的跟踪;
公会司提供招聘渠道,同开时发适的合招聘渠道;
工时作间:9:00~18:00月休四天,午休一小时
助理
4000-7000元/月
文员经验不限大专弹性工作制活动/会议组织接待/外联档案管理文书起草
1。全面协助经理开展日常工作,做好日程安排,行程规划及商务出行保障
2。负责公司重要来宾接待,会议会务统筹,具备良好的形象气质与沟通表达能力
3。处理各类文件流转,会议纪要撰写及跟进落实,保障经理工作高效有序推进(需要基础的会计知识)
4.公司都是年轻人,氛围好,开开心心上班
5.面试有准备辣条
审计助理
6000-10000元/月
后勤经验不限大专审计
审计岗位职责:薪资6K-10K
1、负责核查各项收入与支出的明细数据,确保账目准确无误;
2、对各类账表进行复核与追溯分析,发现问题并提出优化建议;
3、开展公司内部控制系统审计,识别风险点并监督整改落实;
4、参与项目成本投入与收益评估,编制相关分析报告,出具财务风险判断;
5、编制月度财务收支报表,保证数据及时性与完整性。
任职要求:
1.男女不限,******;
2.掌握财务管理体系,熟练操作ERP系统,具备函数逻辑应用能力;
3.大专及以上学历,财务、会计等相关专业,优秀应届毕业生可酌情考虑
高级人才招聘专员
5000-8000元/月
招聘3-5年大专线下零售综合人力部门公司人力资源部门招聘、猎挖高管招聘经验其他行业
岗位职责:
1、对接各部门用人需求,深入理解业务需要并制定相应招聘方案;
2、开展人才寻访与评估工作,完成简历筛选及候选人邀约流程;
3、拓展并维护各类招聘渠道,持续提升企业雇主品牌影响力;
4、参与组织面试实施,保障人才选拔的专业性与质量;
5、汇总分析招聘相关数据,不断优化招聘策略以提升效率。
任职要求:
1、具备优秀的沟通协调能力,能有效推动招聘任务落地;
2、掌握招聘全流程及人力资源相关政策法规,具备较强的人才甄别能力;
3、熟练操作常用办公软件,拥有基础的数据处理与分析技能;
4、工作积极主动,适应高强度工作节奏,富有团队协作意识;
5、对中业务运作有一定认知,期望在人力资源方向长期发展。
行政主管
8000-15000元/月
行政经理5-10年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业
岗位职责:
1、制定并完善行政管理制度,确保流程标准化。定期评估制度执行效果,根据业务需求调整优化,提升管理效率。
2、统筹办公设备、生产物资的采购、调配及维护,确保资源合理利用。
3、建立资产台账,定期盘点,防范资产流失。
4、管理食堂、宿舍、安保、清洁等后勤服务,提升员工满意度。
5、监督外包服务供应商(如绿化)的履约情况,确保服务质量。
6、统筹公司车辆调度,制定用车规范,降低用车成本。
7、审核差旅费用,优化差旅流程,提升员工出行效率。
8、编制年度行政预算,监控费用支出,确保不超支。
9、分析费用构成,提出降本增效建议(如集中采购、节能降耗)。
10、确保行政事务符合法律法规(如消防安全、环保要求)。
11、制定应急预案(如自然灾害、突发事件),组织演练,降低风险损失。
12、组织员工活动(如年会、团建),增强团队凝聚力。
13、招聘、培训行政人员,提升团队专业能力。
14、设定绩效考核标准,激励员工提升服务质量。
15、制定安全生产管理制度,明确各部门安全职责。
16、建立安全审批流程(如动火作业、高空作业许可),确保高危作业合规。
17、定期开展危险源辨识(如机械伤害、化学品泄漏),建立风险清单。
18、组织月度安全检查(如设备安全、消防设施),下发整改通知并跟踪闭环。
19、建立隐患排查奖励机制(如“隐患随手拍”),鼓励员工参与。
20、入职安全培训(如三级安全教育),考试合格后上岗。
21、制定劳保用品发放标准(如安全帽、防护手套),定期检查使用情况。
22、管理特种设备(如叉车),确保年检合格、操作人员持证上岗。
23、监督消防设施(如灭火器、消防栓)的定期检查与更换。
24、维护应急物资(如急救箱、应急照明),确保可用性。
25、熟悉商务礼仪、沟通技巧,具备商务接待管理能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、企业管理等相关专业优先;
2、具有5年以上相关工作经验,其中至少3年担任行政主管或类似职位;
3、熟悉行政管理流程,具备良好的组织协调能力和问题解决能力;
4、具备优秀的沟通能力和团队协作精神;
5、熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等;
6、具备较强的责任心和执行力,能承受一定的工作压力;
7、普通话标准;
人事招聘
5000-8000元/月
后勤1年以下学历不限招聘
1、根据公司年度招聘计划及预算,对接各部门明确招聘需求,统筹执行招聘相关工作;
2、筛选并维护现有招聘渠道,积极开发新的招聘资源,发布职位信息,组织参与各类招聘会;
3、协调安排面试流程,组织实施人力资源初试环节;
4、参与薪酬协商,推进候选人入职事宜;
5、跟进新员工试用期表现,定期开展试用期沟通与反馈;
6、办理员工劳动关系相关手续(包括报到、转正、调岗、离职等);
7、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
任职资格:
1、熟练操作常用办公软件;
2、具有较强的责任心,良好的沟通技巧,细致耐心,具备严谨的逻辑分析能力。
绩效储备干部
6000-8000元/月
后勤1-3年大专文职
1、需具备1年以上相关管理岗位工作经验。
2、大专及以上学历,会计类专业背景或具备相关专业知识者优先考虑。
3、负责公司绩效考核文件的审核与管理,对接并推进绩效方案的具体实施,合理安排绩效助理的工作任务。
4、监督绩效助理的待办流程执行情况,核查工资体系中绩效构成的相关表格。
5、组织并开展绩效助理的日常操作及系统应用培训工作。
6、每月对员工数据统计结果及业绩考核情况进行复核与确认。
7、负责员工绩效计算以及考勤信息的核对工作。
8、熟练掌握常用办公软件操作,如Word、Excel等Office工具。
招聘专员
3000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限
工作内容:
1、通过招聘网站等平台发布信息(公司提供),为工厂招聘普工,技工,小时工。实习生等。
2、电话通知求职者前来面试;
3、对求职者进行接待,安排登记面试。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州培训机构前台招聘信息在线招聘信息,主要招聘惠州前台相关人才。作为前台工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解前台的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。