
无线业务主管
5-7千/月
厂长/主管3-5年大专无线通信5G4G移动通信
无线专业主管 招聘启事
岗位职责
1. 主导无线通信网络的日常维护、性能优化、故障应急处理及项目整体协调工作
2. 组织开展基站、室内分布系统、5G/4G无线设备的巡检、问题排查与整改,确保网络运行稳定
3. 带领团队完成现场安装、调试、验收作业,监督工程质量、安全标准与项目推进节奏
4. 针对网络性能指标、覆盖弱区、信号干扰等情况进行诊断分析,制定并执行优化措施
5. 负责团队成员的排班安排、任务分配、技能指导、绩效评估及日常管理工作
6. 与运营商、客户及相关协作单位保持对接,传递需求、汇报进展、协调解决各类事务
7. 归集整理运维记录、工程文档、故障报告、竣工材料,按时完成各项总结与上报
8. 严格执行通信领域安全生产规范,防范各类安全风险,保障作业安全
任职要求
1. 大专及以上学历,通信工程、电子信息、移动通信等相关专业者优先考虑
2. 具备3年以上无线通信行业从业经历,其中至少2年担任同类管理岗位
3. 熟练掌握5G/4G宏站、室分系统、直放站、BBU+RRU等无线设备的工作原理与实操技能
4. 熟知网优操作流程及测试工具应用,具备独立处理故障和实施网络优化的能力
5. 有带队实施现场作业经验,了解施工流程、验收标准及成本控制要点
6. 能够接受驻点工作及突发故障抢修所需的加班安排
7. 持有登高作业证、电工证、通信安全员资格证者可优先聘用
8. 工作责任心强,执行力高,沟通协调能力良好,具备较强的组织管理能力
涂装工艺主管
7千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专工艺工程师涂装工艺设备运维生产管理质量管控体系搭建团队管理
工作职责
1. 主导涂装生产线的工艺规划与持续优化,编制标准化作业指导文件(SOP),提升涂层附着力、表面质量等核心性能指标。
2. 负责涂装工艺参数的设定、调整与过程监控,及时解决生产中出现的漆膜问题(如流挂、针孔、色差)等技术难点。
3. 统筹管理涂装车间日常运营,合理调配人力、设备及物料资源,确保生产任务按计划高效完成。
4. 构建涂装工艺质量控制体系,制定检验规范,推进质量提升与降本增效工作。
5. 组织开展团队工艺培训与技能辅导,培育专业技术骨干,提高团队整体技术水平。
任职要求
1. 大专及以上学历,材料科学、化学工程、机械工程等相关专业背景。
2. 5年以上涂装工艺领域工作经验,其中至少3年担任工艺管理岗位,精通电镀、喷涂等涂装工艺流程。
3. 熟悉涂装设备(如自动喷涂线、烘干炉)的工作原理与操作,具备独立完成工艺调试与故障处理能力。
4. 具备扎实的质量分析能力,了解ISO9001等质量管理体系要求,能够通过数据驱动工艺优化。
5. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,能有效推动跨部门协作与项目落地。
厂长/主管
8千-1万/月
厂长主管3-5年中专/中技有生产管理经验电子电器经验
诚聘厂长、生产主管,要求具备工厂现场管理经验,有电子厂管理经验优先,熟悉生产计划、品质管控、人员管理,能独立统筹车间运作。薪资面议,有意向欢迎联系!
生产厂长
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验要求随时到岗
【岗位职责】
1. 安排每日订单计划,协调生产各环节的产品能力,确保生产进度与交付效率;
2. 负责生产全过程管理,包括图纸理解与执行,指导折弯、焊工、装配等关键工序;
3. 组织并监督生产设备、工艺流程及人员配置的优化,提升整体生产效能。
【岗位要求】
1. 熟悉机械加工图纸,具备折弯、焊工、装配相关技术经验;
2. 具备丰富的现场生产管理经验,能有效协调各生产环节。
主管
我司因工作需要,现面向社会招聘一名车间储备主管。
要求如下:
1.从事过汽车电子类工作,懂得基础的光学焦距测试,常规电路板焊锡。
2.为人实诚,有团队精神,友爱,性格开朗,有担当。
3.男女不限,年龄最好是在25-35周岁,上一份工作不低于半年周期。
4.计划长期稳定,有责任心,协调能力强者优先。
5.入职适用期1-2个月,适应能力突出者可提前正式担任车间主管职务。
6.能有效理解与贯彻执行公司工作安排。
薪资待遇:
1.根据个人能力面议
工作时间:
1.五天八小时制
周一至周五早08:00-12:00,下午13:00-17:30,晚上若加班18:00-21:00。周六正常加班。
2.工作地址:仲恺高新区南宇科技园H栋。
3.联系方式:
有意者可联系
钣金厂长
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责钣金厂整体生产运营的组织与协调,确保生产目标顺利达成;
2. 统筹管理生产计划、工艺流程、质量控制及成本优化等核心环节;
3. 推动现场6S管理和安全生产规范落实,提升工厂运行效率;
4. 领导生产团队建设,开展人员培训与绩效管理,强化团队执行力;
5. 协调各部门资源,保障产品交付进度与客户满意度。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作;
2. 拥有较强的团队管理经验,能够带领团队完成既定任务;
3. 熟悉钣金制造相关生产工艺及生产管理体系;
4. 具备精益生产理念和实际推进经验;
5. 工作认真负责,具备较强的问题分析与解决能力。
主管
岗位职责:
1、负责SMT设备的软件设置,编程与维护;
2、本部门的技术培训、人才储备管理;
3、Smt制程异常处理;
4、开立钢网及贴片工艺设计,ECN落实。
5、根据SMT车间的日常管理,依据PMC生产计划,按时按质完成生产目标;
6、新产品导入评审;
7、MES系统实操;
8、工艺改善、品质改善措施落实改进,提高生产效率,降低损耗,持续提升质量水平。
9、协助完成客户审核、内/外审厂,体系审核等。
任职要求:
1.必须Smt技术方面的经验,5年以上SMT工作经验;
2.熟悉juki贴片机(Rx-7r),回流焊,aoi、AI自动插件机等设备的编程,设置与维护,能处理一般设备故障。
3.熟悉工艺文件及操作规程,了解ISO质量体系,及5S现场管理。
4.工作积极主动仔细认真,心态端正,有责任感。
留意: 此岗位会安排在深圳学习培训半个月至一个月。
包装工包住包吃月结长白班包吃包住五险一金工作轻松工作环境好
不错,就是6000-7500元/月
如果一个月休息两天就是可以达到6500元以上,一个月不休息可达8000元以上元,请记住这是你的工资!!
还有!!
你过来上班不用自己租房子,我们免费宿舍给你住不收钱
宿舍空调 洗衣机 独立卫生间 阳台 储物柜齐全绝不是挂壁房
还有还有我们这里包吃的,不花钱都是免费的
那么,我们是做什么的?
工厂主要是上产车载显示屏车载工控背光源的,工作内容很简单,主要就是对产品进行贴膜,贴胶,贴标签,包装及组装等。工作简单容易上手
有什么要求啊?
年龄16-43岁是真正干活的人就可以
没做过的没关系 我们教 手把手教
合适的话快快投简历报名,入职
急招焊工400左右一天,包吃住,不体检,可预支可人走账清
1-1.2万/月
二保焊长期20人以上日结
惠州急招100人,二保焊400左右一天,按技术定薪;包吃住不体检;每周可预支1000,不做人走账清;年龄20-48岁,长短期均可!
绿化1-2个月11-20人
惠州市惠东县招聘、绿化种植40到60岁工资管吃管住。后面十天发一次工资钱云贵川优先男女不限200/230一天15/30人
主管1-3年本科应用化学树脂合成
直招研发经理/主管:一名,负责鞋材、膜材、水性胶高分子新材料研发管理,统筹团队、配方开发、小试中试到量产转化,对接业务生产,解决现场技术问题。硕士及以上,5年+精细化工/高分子研发管理经验,有鞋材膜材胶水项目经验优先,熟悉EHS与项目落地。
薪资待遇:12-25K,包食宿
厂长
1-1.1万/月
主管厂长3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升运营效率与合规水平
3.领导团队完成安全生产目标,定期开展安全检查与员工培训
4. 协调供应链、仓储、设备及人力资源等跨部门协作,保障生产稳定运行
5. 分析运营数据,持续优化流程,推动降本增效与精益管理落地
任职要求:
1.具备厂长/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备风险预判与应急处置能力
4.责任心强,抗压能力好,能适应生产一线工作环境
5. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
惠州惠城区惠州水口工厂饭堂招文员一名,年龄20-45之间,工资4500元一个月,月休两天,
4-5千/月
工厂文员包吃包住1-2人月结经验不限大专全职不需要出差文员经验食品/饮料/烟酒经验
惠州水口工厂饭堂招文员一名,年龄20-45之间,工资4500元一个月,月休两天,工作轻松电话号码:
空调安装长期1-2人日结技术好二把刀勿扰
岗位职责:
1.负责家用及商用空调的现场安装、调试与交付工作
2. 承担空调设备的日常维护、故障诊断与维修服务
3.依据安全规范进行高空作业、电气接线及制冷系统操作
4.配合客户完成安装位置确认、使用指导及售后回访
5.妥善管理工具、配件及作业现场,确保服务专业高效
任职要求:
1. 空调安装/维修相关工作经验不限,有实操能力者优先
2. 具备基础电工知识,熟悉空调系统结构与运行原理
3.持有有效登高证、电工证或制冷设备维修相关证书者优先
4. 吃苦耐劳,服务意识强,能适应惠城区内灵活派单与上门服务
5.无学历限制,具备良好沟通能力与责任心
质量主管
1-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专QA审核8D报告五大工具5whyQC七大手法CQE售后
1、负责QA部门日常事务的管理,组织实施对QA人员的监督与绩效考核,做好考核记录归档,并承担QA技术指导及内部培训工作;
2、统筹安排售后人员工作任务并进行过程督导,定期向品质经理提交售后退货品分析报告,必要时组织召开售后质量问题分析与改善会议;
3、协助质量部经理开展团队管理工作,处理质量部门日常事务,重大事项及时向上级汇报;
4、主导退货物料及不合格品的追踪处理,持续优化质量控制方案与流程;
5、对接客户技术相关责任人,收集客户反馈信息,并将其有效应用于生产环节的质量改进;
6、编制制程品质检验标准及相关作业指导文件;
7、完成上级领导交办的其他工作事项;
8、严格执行公司研发规范,确保符合《ZZ-WI-QA-001志泽有害物质管理标准》相关规定。
要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上制造业相同岗位工作经验;
2、有线材行业背景者优先,熟悉实验室操作及各类检测方法;
3、具备良好的团队管理、组织协调、风险预判、沟通表达、分析判断、理解执行及谈判能力
跟单员
5-7千/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验月休四天食品/饮料/烟酒经验五险
1.每月对外仓库存进行核对;
2.实时跟踪后台系统订单状态,完成审单并安排外仓发货。
3.跟进快递揽收等相关环节。
早班:8点30-12点14点-18点
中班:12点-17点18点-21点(约每5天轮换一次班次)
食品厂厂长
1.5-3万/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
一、岗位职责:
1、生产运营管理:
(1)全面负责生产计划的编制与落地执行,保障生产任务准时足量达成,持续改进工艺流程以提高产出效率
(2)统筹人员安排、设备调配及现场环境维护,推进标准化作业体系建立与实施
(3)跟踪生产进度,及时处置异常情况,确保产品品质满足食品安全规范要求
2、质量与安全管理:
(1)牵头推行质量管理体系(如FSSC22000、HACCP)运行,监督品质检测及质量问题闭环管理
(2)贯彻执行安全生产规章制度,构建涵盖消防、食品及生产环节的安全防控机制
3、团队与成本控制:
(1)组织实施员工培训、绩效评估和团队发展工作,增强团队协作与执行能力
(2)管控制造成本,优化物料使用流程,减少能源消耗与资源浪费
4、跨部门协作:
(1)协同营销部门制定产能规划,联动仓储、物流等单位确保供应链顺畅
(2)参与新产品开发及工艺测试,为新品上市提供生产端支持
二、任职要求:
1、学历经验:大专及以上学历,食品类或管理类相关专业,具备5年以上食品行业生产管理经验(含零食、礼盒品类)
2、技能要求:
(1)熟练掌握食品及礼盒类产品的加工工艺与包装发货设备操作,了解国内食品流通相关法规要求;
(2)具有良好的成本管控意识、现场组织协调能力及团队管理经验;
3、素质要求:
(1)坚持原则,具备较强的保密观念与职业操守
(2)能承受工作压力,擅长跨部门沟通与突发事件应对
厂长主管
岗位职责:
1.有不同品类操作者优先
2.打印机的的操作,负责产品排版及生产;
3.合理安排生产排单,保证质量以及按时完成任务;
4.严格把控产品的报废率;
5.机械日常保养,台面以及工作区域清洁工作;
6.对生产车间负责,安排好生产的工作以及向厂长汇报工作;
任职要求:
1.2年以上操机经验(各类产品打印);
2.年龄20-40岁;
3.身体健康,无重大疾病;
惠州博罗县招空调安装/维修、工地小工/杂工、工地学徒工
1-1.1万/月
工地学徒工小工空调安装5-14天
惠州市博罗县招空调安装/维修、工地小工/杂工、工地学徒工
栏目概述
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