
单双休内勤岗/社保相关
6000-12000元/月
文员经验不限中专/中技电话销售
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的网络咨询,为客户提供专业且满意的解决方案。
2、纯文职类办公室岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担销售任务。
3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【任职资格】
1、性格积极乐观,年龄在20-40岁之间,具备基础电脑操作能力,普通话表达清晰。
2、乐于沟通交流,具备良好的服务意识和亲和力。
3、做事细致严谨,具有较强的责任心与职业操守。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假等各类假期;(包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定安排休息)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级津贴+激励奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,上不封顶。
2、福利保障:五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八妇女节礼遇、员工生日会等。
3、团队活动:公司按月、季度及年度评选优秀员工,并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。
4、人才培养是企业核心战略之一,为全体员工提供完善的带薪岗前培训、岗位中“一对一”辅导机制及持续成长学习机会,涵盖岗前训练、在职提升、外部进修、拓展集训等多维度培训体系,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业发展。
因业务扩展需要,现面向社会诚招人才,欢迎广大求职者投递简历或致电了解详情参与面试。
内勤
3000-4000元/月
文员1-3年大专内勤管理
职位描述:
1、配合上级完成各项工作的具体实施;
2、负责公司档案的归集管理,以及各类文件、资料的审核与统计管理工作;
3、统筹安排各类会议及相关会务事务;
4、协助行政主管推进日常行政事务的组织与落实;
5、处理领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理或相关专业优先;
2、具有一年以上相关岗位工作经验;
3、掌握基本的行政管理理论与实务知识;
4、工作严谨、踏实肯干,富有责任感,具备良好的书面表达能力及较强的沟通协调与语言表达能力;
5、熟悉office办公软件和自动化办公设备操作,了解基础网络应用知识;
行政专员(入职五险+带薪培训)
6000-12000元/月
文员1年以下中专/中技个人客户
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询,为客户提供专业且满意的解决方案。
2、纯文职类办公室岗位,办公环境舒适宜人,冬暖夏凉,无需外出、出差或承担销售任务。
3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
【任职资格】
1、性格积极乐观,年龄在20-40岁之间,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。
2、乐于与人交流互动,具备良好的服务意识和亲和力。
3、做事细致严谨,具有较强的责任心,品行端正,踏实肯干。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分钟(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益;(包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级津贴+奖金;前期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。
2、福利保障:五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八妇女节福利、员工生日会等一应俱全。
3、员工活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,并发放奖励金,组织集体旅游、聚餐等团建活动。
4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供全面的带薪培训体系,涵盖岗前培训、在岗辅导(一对一帮扶)、外部进修、拓展训练等多种形式,配备丰富的学习资源,助力员工实现长期职业成长。
因业务扩展需要,现诚邀广大求职者投递简历或来电咨询参与面试。
居家办公条件:具备半年以上同行业工作经验或曾从事车险相关工作者,可申请远程居家办公。
金融储备生
4000-8000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1.通过轮岗培训,逐步熟悉公司组织架构,融入企业文化和工作氛围;
2. 主动学习金融、证券领域相关知识,熟练掌握并运用股票交易软件;
3. 按时完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历优先,欢迎优秀人才投递(金融、经济、数学、会计、计算机等专业优先考虑,其他专业对金融有兴趣者亦可报名);
2. 对金融行业具备强烈兴趣,并有意愿长期深耕该领域;
3. 具备良好的团队协作能力,能够积极自我驱动并带动他人共同进步。
职位福利
五险一金
餐补
不加班
周末双休
年终分红
急招文员+双休包吃住+无责底薪5000
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限急招零经验无经验小白五险一金包吃住包食宿法定节假日双休年终奖高薪初创公司福利待遇好店员下午茶奶茶节日礼品团建旅游
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
薪资待遇:
1,无责底薪5000+奖金,综合5000-7000
2,上班时间:早上8点-下午5点
3,包吃住,双休,不加班,福利好!
初创公司招人!没有复杂勾心斗角,老板随和好沟通。薪资按时发放,绩效奖金不拖欠,每月下午茶、节日礼品、定期团建全部安排。一人多能快速积累经验,晋升不靠熬年限,能力到位直接加薪升职,想快速提升自己的小伙伴欢迎加入。
文员客服
4000-5000元/月
文员经验不限大专网络客服售前客服倒班制
岗位职责:
1、负责登录网站协助客户完成AI率及重复率的查询工作。
2、及时将查询结果报告发送给客户。
任职要求:
1、具备大专或以上学历
2、工作态度细致、严谨,具有较强的责任心
工作时间:
8:00-17:00(白班)
17:00-24:00(晚班可居家办公)
两班制轮流安排
办公室文职人员/具备销售职能
6000-9000元/月
文员经验不限高中晋升空间大节日福利五险一金法定节假日休国企车险销售
入职即缴纳五险,为新员工提供住宿及餐补,享有超长带薪年假、产假、陪产假及节日福利,定期组织生日会、年会,享受带薪培训、月度激励奖、季度奖金与年终奖金;提供国内外旅游机会,团建聚餐活动丰富。
【单位】晋升体系公开健全,发展路径广阔,每季度开放晋升通道,全年共4次晋升机会,符合条件者可获得升职加薪资格,设置多元化晋升路线,支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位,公司90%的管理岗由内部员工提拔。
客户经理-潜团-团队经理-区域经理-大区经理……
【岗位要求】
1. 年龄20-40岁,发音标准,普通话顺畅,具备较强的语言表达能力;
2. 性格外向,乐于与人交流,拥有良好的人际沟通技巧;
3. 有明确的职业发展目标,工作认真负责,执行力强,具备销售经验者优先考虑;
4. 欢迎应届生及实习生加入,可开具实习证明。
【工作内容】
1. 性质,纯办公室作业,无需加班,无外勤要求,依托公司分配的客户资源进行电话沟通,完成业务办理;
2. 客户资源由公司统一提供,无需自主拓客,工作内容清晰,办公环境优越;
3. 入职后安排带薪培训,零经验也可快速上手。
【工作时间】
工作时段:8:30-18:30,中午休息1.5小时,每月休息5-8天,法定节假日正常休假。
【薪资福利】
底薪+提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖励+年终奖励;综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。
办公室文员5k加/4-6小时制/接受无经验者/大小休
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限工作简单易上手弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰、调阅便捷
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时准确
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息真实规范
5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常行政支持需求
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员或行政类岗位工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
内勤
4000-5000元/月
文员物业内勤1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常接单开单,单据整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.收发货物,做好分发,登记与跟踪,保障信息传递及时高效
3.配合完成数据录入、报表制作、成本登记及基础统计工作,保证数据真实准确
4.完成交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
工程文员
3000-4000元/月
文员1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责工地主材的采购下单及进度跟踪,开展工地巡检工作,跟进项目回款并做好登记,协助部门经理完成日常事务。
任职要求:
中专及以上学历,熟练掌握常用办公软件,具备良好的沟通与表达能力,能积极配合工作安排,踏实肯干,责任心强。
力气大,做事动脑的牛人
200-300元/天
运渣拆除3-6个月1-2人
长沙市招拆除/运渣
7.3~11.45 1.00~6.0
找有拆除经验,做事勤快,动脑的牛人。
260 元~300 元,看师傅能力,能力强待遇高,2 个人。
项目助理工程师
5000-7000元/月
机械工程师1-3年大专汽车车身及配件经验UG自动化机械经验AutoCADSolidWorks机电设备经验汽车经验有机械工程师经验Pro/E
岗位职责:
1. 负责项目进度规划与执行跟踪,及时反馈并处理异常情况,协调客户沟通事宜;
2. 承担新项目成本评估及DFM文档编制工作;
3. 编制模具开发方案及相关技术资料;
4. 分解项目任务并落实分工(包括夹具申请、工艺文件准备等);
5. 编制产品BOM清单;
6. 负责非标准物料的采购跟进;
7. 制作修模所需资料并安排相关事宜;
8. 准备和整理产品承认文件,组织召开产前会议;
9. 参与现场样品确认与签样工作;
任职要求:
1. 具备1-3年相关工作经验,大专及以上学历,机械类专业优先;
2. 熟练使用2D(CAD)、3D软件(UG/SOLIDWORKS/CERO,会其中一种即可),具备识图能力;
3. 掌握基本模具知识;
4. 有面向客户沟通协作的实际经验
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限包吃包住节假日福利有空调全勤奖
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
行政接待员
5000-6000元/月
行政专员/助理经验不限大专上市公司五险一金法定节假日休带薪培训带薪年假节日福利英语六级
工作职责:
一、核心接待与迎送服务
1. 来访接待:主动、热情迎接每位到访客户、嘉宾或合作方,并致以问候(含外语交流)。
2. 身份登记与核实:依规完成访客身份信息登记、证件发放、通知被访人员,并妥善管理访客记录。
3. 引导与安排:将访客引导至指定会客区、会议室或办公区域,并协助安排等候事宜。
4. 礼貌送别:在访客离场时予以礼貌道别,回收访客证件及相关物品。
二、沟通与信息处理
1. 前台咨询:作为信息中枢,回应客户或访客的基础性问题(如业务范围、部门位置、联系方式等)。
2. 电话接转:规范接听总机来电,准确转接至对应部门或个人,并做好必要信息记录;对无明确联系人的咨询可进行初步应对或指引。
3. 信息传递:确保来访、来电信息在内部准确、及时流转,保障沟通高效顺畅。
4. 接待业务统筹:根据各事业部、市场部需求,协调对接内部资源,安排总经理、厂长、部门负责人等在规定时间接待相应级别客户,处理基础业务咨询、预约登记或表格填写指导,落实引导工作。
三、行政事务统筹
1. 预约管理:协助统筹会议室的预订与使用,保障资源合理配置。
2. 内部审核及参观:负责客户接待审批、参观路线设计,重要接待需全程陪同并引导。
3. 接待数据:汇总并统计各事业部来访数据,开展月度数据分析。
4. 其它协助:为其他部门提供基础行政支持,如数据录入、文件整理等。
四、环境维护与安全保障
1. 环境监督:负责前台、会议室及公共接待区域的整洁、有序与美观,持续监督维护。
2. 安全值守:保持警觉,关注出入人员动态,发现异常情况及时上报上级或相关负责人,严格执行公司安全制度。
五、客户关系与形象塑造
1. 形象代表:始终展现专业、得体、友善的职业仪态与礼仪,传递企业积极正面的品牌形象。
2. 投诉与紧急情况初步处理:耐心听取客户或访客的简单投诉,安抚情绪,并按流程移交相关部门;面对突发状况能依预案冷静处置。
3. 服务反馈:收集客户/访客对接待服务的简要意见,助力服务质量优化。
任职要求:
1、大专及以上学历,英语相关专业,CET6以上(硬性条件),掌握韩语、日语者优先考虑。
2、具备优秀的沟通与表达能力;
3、身高165cm以上,年龄20-35岁之间,有接待工作经验者优先;接受优秀应届毕业生;
2026-行政接待专员
4000-5000元/月
前台经验不限大专行政前台制造业
岗位职责:
1、负责来访人员的接待工作,做好前台指引及相关协调事宜;
2、管理办公物资及礼品,维护考勤系统,处理员工日常考勤数据;
3、协助各部门之间的工作对接,推动各类问题的有效解决;
4、对接出境相关的机票、签证、保险事项,联系国内酒店,统计出境相关信息;
5、完成上级交办的其他任务,支持公司整体运营工作的顺利开展。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先,有无相关经验均可;
2、形象良好,熟练操作常用办公软件,掌握基础财务知识;
3、工作认真负责,具备团队合作意识,能承受一定工作压力;
4、认同公司文化,适应团队氛围,态度积极,乐于协作。
调试安装工程师
7000-10000元/月
机械设备工程师1-3年大专电工证设备厂商(乙方)调试要求有机械设备工程师经验C1驾照需要出差安装自动化设备经验设备维修/保养经验机电设备经验食品/饮料/烟酒机械经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责食品类设备的现场安装、调试以及故障排查工作;
2.保障设备稳定运行,符合既定技术标准与设计规范;
3.按计划开展设备的日常巡检与维护,及时消除潜在隐患;
4.配合客户处理设备使用过程中的各类技术难题,提供有效支持;
5.参与设备交付验收流程,确保设备性能满足客户实际需求。
任职要求:
1.熟悉机械与电气基础知识,能准确识读相关技术图纸;
2.具备较强的统筹规划与现场协调能力;
3.具有良好的语言表达与协作意识,善于团队配合;
4.可独立分析并解决设备运行中出现的技术问题;
5.工作态度端正,责任心强,能够接受长期出差安排。
福利待遇
1、薪资待遇:以上岗位均提供优于行业平均水平的薪酬,具体金额面议。提供住宿,出差补助110元/天。
2、各类奖金:依据个人能力与业绩成果,发放绩效奖、项目奖、年终奖等多项激励奖金。
3、社会保险:入职即签订正式劳动合同,当月起缴纳五险。
4、节日礼品、生日礼物。
5、团建活动:不定期举办形式多样的团队建设活动,增强团队凝聚力,打造积极向上的工作环境。
6、职业发展:定期组织内部培训及外部学习机会,助力员工提升专业水平与综合能力,实现职业成长目标。
7、工作时间:上午8:30至下午18:00,中午休息1.5小时,实行大小周工作制度。
张家界武陵源区招聘仓库管理员。男女不限,年龄要求20至40岁,有酒店仓库管理经验者优先。薪
3000-3200元/月
材料员月结
招聘仓库管理员。男女不限,年龄要求20至40岁,有酒店仓库管理经验者优先。薪资福利为底薪3000至3200。工作地址位于武陵源区军地坪武陵大道83号(军地医院对面)。
机械助理工程师
9000-12000元/月
机械工程师
1、负责非标自动化设备开发的方案评估和结构设计,负责项目开发团队管理;
2、与客户进行方案检讨,并独立负责整个项目的进度管控;
3、处理开发过程中异常,并能及时提出有效的解决方案;
4、设计3D、2D图纸,并对装配人员、调试人员和助理工程师进行教导和培训;
5、服从上级主管安排,并及时予以落实。
机械结构设计工程师
7000-12000元/月
机械结构工程师3-5年中专/中技液压AutoCAD电气元件SolidWorks有机械结构工程师经验
任职要求:
1、学历及年龄:中专及以上学历/******
2、熟悉机械结构设计,具备独立进行机械开发的能力,掌握电路控制基本原理,了解各类气动元件、液压元件以及自动化电子电控元器件的实际应用;熟练使用CAD、Solidworks等三维设计软件。
3、其他要求:具备良好的团队协作意识和较强的沟通能力,有三年以上相关工作经验,能吃苦耐劳,适应加班需求。
工资待遇:
1、月薪7500-20000元
2、设有全勤奖
3、提供社保、年终奖金、生日福利、工龄工资、包食宿等福利待遇
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限包吃包住节假日福利有空调全勤奖
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理和归档基础文档资料,配合完成会议安排与会务支持
5.及时响应内部需求,协调各部门事务,提升办公协同效率
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.具备前台或行政类岗位经验者优先
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者
高级机械设计工程师
1.8-2.5万元/月
机械设计工程师5-10年本科SolidWorks机械研发智能设备测试设备Pro/E机械设备
投递须知:本岗位主要承担半导体检测设备与封装设备的整机设计及核心技术突破任务,要求候选人具备高精度、高速度设备研发背景(精度需达μ级)
岗位职责:
1. 根据项目经理或客户需求,准确理解项目目标与技术参数,提出匹配的设计方案;负责机械结构的可行性分析、效率评估及成本优化策略制定;
2. 负责项目整体或模块的详细设计工作,在Solidworks中完成零部件与装配体设计,优化机械2D图纸,整理设备BOM清单,并进行设计版本更新管理;
3. 依据设计规范选用合适材料,综合考量其成本效益、耐久性及实际应用适配性;
4. 指导车间技术人员开展样机制作,并组织实施初步测试,验证设计方案的有效性与可实施性;
5. 在设计与执行过程中及时识别问题,迅速制定应对措施并调整设计方案;
6. 编制并持续维护各类设计文档、技术规格书及相关报告,确保各项工作满足行业标准与安全要求;
7. 与电气、软件等其他工程团队密切协作,保障系统整体集成性与功能兼容性;
8. 对操作人员进行设备使用与维护培训,提供现场技术支持,解决设备运行中的技术问题;
9. 借助用户反馈持续改进设备性能,提升生产效率与产品品质。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业,五年以上相关工作经验;
2. 具备3年以上非标机械设备独立设计经验(具有精密半导体设备设计背景者优先);
3. 精通Solidworks软件的零件建模、装配设计、2D工程图出图及BOM输出;
4. 能够独立完成高精度非标自动化设备开发(末端重复定位精度不高于1um);
5. 熟悉常用工程材料的物理与加工特性,掌握主流机械加工工艺;
6. 了解机械电子控制系统者优先,掌握气缸、电机、传感器等自动化元件的选型与计算方法;
7. 具备设备出厂前调试及现场导入验收实践经验,深入理解MSA原理与应用;
8. 拥有公差分析与有限元分析经验者更佳,具备良好的服务意识与团队协作能力。
职位亮点:聚焦半导体芯片领域,行业前景广阔,发展空间无限
栏目概述
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