招聘职位快递分拣员工作内容流水线分货，扫货。工资结构：底薪+绩效+全勤工作要求吃苦耐劳，有很强的责任心，服从公司安排。工作地址：东方市八所镇联系人：陈经理联系电话：

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招募抖音取件员，按单计费，单量多，月入6500-10000元，收入上不封顶，海口市区都需要，尽量就近分配。 要求: 1，有基本都服务意识就行 2，需要自备二轮电动车

岗位职责: 1.负责五金产品的分类与分栋工作 2.确保货物的准确性和及时性 3.与团队成员协作，保持工作区域的整洁与有序 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够高效完成任务 2.能够适应快节奏的工作环境，保持工作效率 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成日常工作

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【薪资待遇】 薪资范围：7000-9000元/月 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶， 发薪时间：半月发一次工资，不压工资、不拖欠工资 【福利待遇】 基础福利：法定节假、带薪年假 岗位福利：有住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描等工作 【岗位要求】 25-47岁、老员工帮带，晋升空间大

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上班时间： 8：00-20：00 13：00-24：00 岗位： 叉车，拣货，打包; 上架 完成库区管理员安排的其他工作。 任职要求： 1. 25-45岁 2. 能正确认识26个英文字母， 薪资：底薪2000+效绩1750+计件+五险一金+饭补360+岗位津贴=6000-8000 上六休一/上六休一

【顺德分拣员】 要求：25-50周岁，无案底，本人银行卡能正常使用 上班时间：固定夜班，晚20点到早8点，不定时，干完下班 工作内容：流水线拨货、分货、码货，货物均重20-40斤，工作简单 薪资待遇：240元/天，转正后计件，月薪6500-8000 食宿说明：园区食堂，消费10元内自选菜品；4人间宿舍上下床，配套齐全水电平摊;

化肥装车搬运到槟榔树底下一颗树放俩袋，单价2元一袋。

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时更新物流信息 3. 主动联系客户沟通收派时间，提供礼貌、专业的上门服务，提升客户满意度 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆清洁、快件交接与账务核对 5.配合站点完成临时调度、旺季支援及基础业务数据整理等工作 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，，能适应户外作业及早晚班轮值 2.持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先，熟悉本地路况者更佳 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 能熟练使用智能手机及常用APP，学习能力强，可快速掌握公司系统操作 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从管理，遵守公司各项规章制度

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-7500 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣工作 【岗位要求】 25-50岁，无案底违法记录，京东无逾期 老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘

岗位职责： 1.负责站内快递订单的上架及入柜操作。 2.按照客服要求准确完成拣货、复核等任务。 3.高效完成上架入库操作，确保物流追踪与实物一致。 4.定期整理库区，保持作业环境整洁有序、符合5S管理标准 5.协同团队完成日常盘点及异常问题上报处理 6. 服从站点管理。 7.年龄要求:18-35周岁之间！ 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏站点环境 2.具备基本识字能力和简单计算器操作能力 3. 身体健康，无恐高及重体力禁忌，能胜任站立作业与搬运工作。 4. 有配/拣/发货相关经验者优先，无经验可带培训。 5.遵守公司规章制度，服从工作安排，具备良好沟通协作意识

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主要负责快递的派送，要求能吃苦耐劳，40岁以下。

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