岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业， 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

紧急诚聘： ​本公司诚聘一名财务人员，男女不限，要求18-40岁，态度端正，服从管理，仔细认真核对报表，完成交代的任务，需坐班，工资待遇3K加提成，月综合工资4000+，有赌博习惯的不要[强][强]

要求工作3年以上工作经验

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责: 1、通过1-2年跨部门轮岗机制（涉及门店销售、门店运营、商品分析、采购、人力资源、电商、财务等核心模块），系统掌握企业全链条业务运作模式、管理体系及行业特点，快速建立全局业务视角。 2、在各轮岗岗位深入一线实践，高效完成上级安排的日常事务处理、数据统计与分析、流程梳理优化建议等工作，积极识别运营难点，输出可行性改善策略。 3、参与公司级或部门级重点项目推进、组织协同及关键议题讨论，强化跨团队协作、资源整合与问题应对能力。 4、认真落实公司人才培养与评估机制，持续提升专业水平和综合素质，致力于成长为公司各业务领域的核心力量。 【任职要求】 1. 学历要求：全日制本科及以上学历，应届毕业生或毕业1-2年内具备相关实习或工作经验者优先，专业不限（农学类、管理类、经济类、数字化运营或新媒体运营类、财务类专业背景者更优）。 2. 素质要求：品行端正，诚实守信，具有高度的责任意识、进取心和内在驱动力，认同大健康产业发展方向，有志于在医药零售行业长期深耕。 3. 能力要求：具备良好的逻辑思考、语言表达及多部门联动协作能力，能迅速融入新环境与新岗位，抗压能力强，善于学习复盘，富有创新思维和集体荣誉感。 4. 其他要求：认可农业产业布局，认同企业价值观与发展理念，愿意接受公司统一的轮岗安排与岗位调配。 【培养体系】 1、导师带教：指派高层管理者或部门主管担任专属导师，实施一对一辅导，全程跟进成长进程，及时解决发展中的实际问题。 2、轮岗培养：制定个性化轮岗方案，覆盖主营业务与职能条线，各阶段设置清晰考核指标，确保全面理解业务底层逻辑与管理实务。 3、专项培训：定期组织行业认知、职业技能、领导力提升等专题培训，整合内外部优质教育资源，加速个人能力跃迁。 4、晋升通道：提供明确的职业上升路径，通过综合评估后定岗为部门或项目核心成员 上班地点：贵阳白云区、思南电商产业园区、思南板桥镇 月休4天，不能接受的勿扰

主要电脑记账入账，出库入库单据录入，对账数据开票，库房点数盘点

岗位内容： 1. 依据客户具体需求，拟定科学合理的报价策略； 2. 汇总、归集并分析市场价信息，为产品定价提供数据支持； 3. 熟悉掌握产品相关知识，具备产品成本核算能力； 4. 联动销售、技术、采购等多部门协同推进工作； 任职要求： 1. 具有基础的商务谈判能力和良好的沟通技巧； 2. 熟练操作办公软件及CAD制图工具； 3. 具备良好的团队协作意识与积极主动的工作作风。

会计综合岗位招聘 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘综合会计一名，具体岗位要求及工作内容如下： 一、岗位要求 1. 性别年龄：，30周岁以内，应届生及有相关工作经验者均可。 2. 专业资质：会计相关专业，持有会计从业相关证书，熟悉基础财务工作流程。 3. 性格素养：性格活泼开朗、外向大方，沟通能力良好，为人正直诚恳，待人接物得体，懂得为人处事，工作积极主动、责任心强，服从工作安排。 4. 基本能力：工作细致耐心，具备良好的职业素养和团队协作能力，做事踏实稳重。 5、公司免费提供食宿。 6、购买五险。 二、工作内容 1. 负责公司日常账务处理、账目核对、基础财务登记等全套基础会计工作。 2. 负责日常货物过磅称重、数据登记、台账统计工作。 3. 负责到货货品质量检查、品质核对，做好质量登记与核验工作。 4. 完成领导安排的其他日常行政、后勤辅助性工作。 三、薪资福利 薪资面议，根据个人能力及工作经验核定，待遇优厚。 公司工作环境舒适，氛围轻松，稳定靠谱，按时发放工资，长期稳定发展优先。 四、联系方式 联系人：梁总 联系电话： 工作地址：贵阳白云区大山洞社区建安路

文员招聘（可招聘暑假高三、大学生兼职） 工作要求:中专或高中及以上学历，男女不限18-35岁 工作内容: 1. 负责招办日常工作，包括但不限于学生咨询、资料整理与发放 2. 协助组织和实施教育项目的招生宣传活动 3. 与学生和家长建立良好的沟通渠道，确保服务质量 无责底薪2400元＋提成+奖金+免费提供宿舍+学校提供资源，不需要外出跑市场，准时发放工资，平均工资4000至8000 提供住宿，吃饭学校有食堂(可预支生活费)月休四天。校内老师宿舍住宿（空调，洗衣机，家电齐全） 2.福利待遇优厚 工作时间:8小时 联系人:廖先生 工作地点： 贵阳市乌当区

岗位职责： 1、费用与报销管理：审核公司日常费用及报销单据，完成信息录入与凭证制作，确保流程合规，手续齐全。 2、项目成本的核算； 3、税务与发票处理：办理发票申领，开具，认证及存档工作，配合主办会计开展纳税申报，抄报税等相关事务。 4、资金与往来管理：协助银行结算业务操作，配合完成银行余额核对，推进项目往来账务对账，及时清理应收应付账款。 5、档案管理：对会计凭证、账簿、报表相关财务资料进行整理，装订，并按规定归档保存。 任职要求： 1、学历与经验：大专及以上学历，财务或会计专业背景；具备2-5年会计岗位工作经验。 2、软件技能：熟练使用财务软件及Office办公工具。 3、专业能力：熟悉国家财经法规及建筑行业涉税政策，掌握全流程账务处理方法，工作细致认真，具备较强的数据分析意识。 4、综合素质： (1)稳定性强：期望长期发展，无频繁更换工作的倾向。 (2)执行力强：能够高效落实具体工作任务，责任心强 不推脱。 (3)沟通顺畅：可与客户顺畅沟通，协调各类单据流转。 (4)底线意识：坚持财务原则，严守职业操守和保密纪律。

招聘外墙仿石漆学徒或小工。薪资为每天180元至220元。工作地点在贵州省黔西南自治州贞丰县者相镇公园路者相镇政府东北150米。提供食宿。薪资按日结算。该岗位为长期工作性质。

黔西南布依族苗族自治州贞丰县招木地板安装、泥瓦工

柔性光伏安装需要工人6名熟手优先。

砌挡墙、空心砖的，位置者相纳西

黔西南贞丰招光伏安装

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查与配合稽查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况分析 4. 管理银行账户，办理收付款业务，确保资金安全与账实相符 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

【工作内容】 - 负责公司日常账务处理及财务报表的编制； - 审核和管理各类财务单据，确保数据准确无误； - 协助完成税务申报及发票管理相关工作； - 配合完成年度审计及内部财务检查工作。 【任职要求】 - 大专及以上学历，财务、会计相关专业优先；做过出口贸易账的优先 - 持有会计从业资格证书，能独立做账； - 3年以上财务会计工作经验，熟悉财务软件操作； - 具备较强的责任心和沟通能力，能适应一定的工作压力。

岗位职责： 1. 负责餐饮门店日常账务处理、凭证录入及财务报表编制 2. 核算各门店营收、成本及费用，进行月度经营分析并提出优化建议 3. 管理应收应付账款，确保往来账目清晰准确、及时对账与结算 4. 配合完成税务申报、发票管理及工商、税务等外部检查工作 5. 协助完善财务流程与内控制度，保障资金安全与合规运营 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验者优先，熟悉餐饮行业财务特点更佳 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 具备良好的数字敏感度、责任心强，细致严谨、原则性强 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

诚聘会计/出纳：专职各1人，大专以上学历，有1年以上会计岗位工作经验，1.负责公司日常会计核算工作，编制会计凭证，确保收入、成本、准确，及时入账。2.负责固定资产盘点及其他盘点3.编制财务报表。4.协助完成其他财务相关工作。5.服从领导安排。6.福利待遇优，双休/节假日正常休工作地点：石河子市银燕路天富易通院内联系电话：

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及账目核对，确保账实相符、账账相符 2. 独立完成月度结账、财务报表编制及税务申报工作 3. 协助进行成本核算、费用审核及预算执行情况分析 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5. 规范管理会计档案，保障财务数据安全与可追溯性 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作强度

大专及以上，熟练办公软件，沟通协调能力强，做事细致负责，有基础行政、公文及后勤事务处理经验。

主要负责：平台商品上下架、价格调整、订单处理，以及美团、京东、饿了么等平台的日常运营工作，需具备相关运营经验 工资待遇：3000元固定薪资 月休4天 单休制 工作时间：9:00-17:30 工资发放时间：当月工资次月20日准时发放 试岗期7天 每天100元 双向考察 其他事项 面试时详谈 面试务必准时到达 地址：观山湖区金融城1期D座5楼

为公司发展需要，特招文秘两位，，年龄二十八岁至四十八岁

要求： 1.会计专业大专以上学历，无证书要求，接受实习生 2.熟悉电脑操作，对打字速度有要求 3.执行力强，有独立思考能力，性格开朗外向，抗压能力强，有服务意识 工作职责： 1.为客户提供企业账务税务咨询、会计个人咨询服务 2.每月记账报税、代办业务 3.其他项目对接和协助管理 5.数据归集和整理 6.有人带 薪资：无责底薪2000+外勤补助+提成+福利，试用一个月,试用工资1500 实习生拿到毕业证 工作时间：朝九晚六，双休，法定节假日

毕业时间 应届毕业生,往届2年内皆可投递 【工作内容】 1. 在凯辉便利店接受系统化学习与实操培训，熟悉门店各项基础操作流程，掌握商品管理相关知识，并熟练使用门店运营管理系统； 2. 通过门店实际工作，应用经营管理理论与技能，参与凯辉便利店的日常运营与督导工作，深入理解公司运作机制及业务发展策略，全程参与企业综合管理培训计划； 3. 协助店长完成日常运营管理任务及突发情况应对处理； 4. 作为储备管理人才重点培养，参与并主导多项管理事务决策，全面了解各部门协同运作模式，助力提升整体运营效率； 5. 参与客户沟通与需求对接，洞察市场动态，协助推动市场拓展工作。 【培养路径】 1. 管理方向：管理培训生→店长→区域主管→区域经理→区域副总监/总监 2. 专业方向：管理培训生→职能专员→职能专家 3. 门店学习期为3个月，结束后即可参加首次店长认证，通过后进入带店阶段，基本实行白班制（常规工作时间为8:45-18:00） 【任职资格】 1. 年龄21至26周岁，2024年及2026年毕业者优先，本科及以上学历（专业不限），具备便利店、商超或门店管理相关工作经验的往届生优先考虑； 2. 形象良好，气质端正（男性身高170CM及以上），思维清晰，具备较强的沟通协调能力、计划执行与组织统筹能力； 3. 在校期间积极参与社会实践，有学生干部经历者优先； 4. 能够接受从基层岗位起步，有志于在连锁零售领域长期发展； 5. 能配合公司安排进行轮岗学习； 6. 对零售行业充满热情，具备成长为行业骨干的职业追求。 【薪资待遇】 1. 实行时薪制，标准时段 hourly wage 为14元/小时，倡导多劳多得。每周提前排班，每日可根据个人情况选择工作9至16小时；若排班包含00:00-06:00时段，则该时段 hourly wage 为16元/小时； 2. 凯辉全省范围内设有门店，工作地点就近分配； 3. 除基础薪酬外，每月还可享受超额销售提成奖励及SOP流程执行达标奖励。 【福利补贴】 1. 国内一本高校及贵州6所省属重点高校毕业生可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴； 2. 其他本科院校毕业生可享1000元下店补贴、300元生活补贴； 3. 公司统一缴纳社会保险； 4. 工作制度为上六休一，法定节假日上班享有加班补助。

职位描述： 1、负责人员招聘工作，完成每月考勤数据统计与核算； 2、根据领导安排统筹会议组织，实时维护日程安排； 3、规范处理各类流程性邮件，做好信息传递、签收记录及文件分类归档； 4、承担文档整理与排版任务，确保内容逻辑清晰，协助完成账单核对与处理； 5、按时高效完成上级交办的其他事务性工作。 任职要求： 1、具备责任心，能适应一定工作压力； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英语等相关专业优先考虑； 3、熟悉计算机操作，精通常用办公软件； 4、理解领悟能力强，擅长沟通协调，拥有良好的文字表达功底； 5、具备服务意识和团队协作精神； 6、细致认真，踏实肯干，积极主动，具备较强的学习能力与环境适应力；

能独立处理和应对税务相关问题，如稽查等。

坐班会计，工资面谈，公司提供，

1. 负责日常行政事务的处理和协调。 2. 文件归档、会议安排、接待访客。 3. 熟练使用办公软件和办公设备。 4. 良好的沟通能力和组织协调能力。 5. 细心、耐心、责任心强，有团队精神。 6. 有相关工作经验者优先。 年龄：16-35岁男女不限 工作内容 1、负责求职者的面试交流 讲解 和筛选，包含初试 和复试。 2、面试合格的求职者，完成和求职者的劳务合同的讲解和签订。 3、根据员工自身条件分配要对应岗位 薪资待遇：实习期无责底薪4200+全勤+绩效； 综合工资：5000-7000实习期分为2阶段实习 转正后无责底薪5200+全勤＋提成 综合工资：5500-12000 上班时间：试用期 9:00---18:00 ； 转正后 9:00---18:00 周末双休；（国家法定节假日正常休息）

职责： 1.负责销售及费用数据核对及核算； 2.负责往来款的对账及核对； 3.销售数据统计与分析； 4.核对并定期清点库存商品； 5.成本核算； 6.报表编制（包括财务报表，对外报表）； 要求： 1.会计、金融类专业本科毕业； 2.熟练使用财务软件； 3.熟练使用EXCEL、Word等办公软件，拥有初级会计师资格； 4.工作认真、负责、具有较强的沟通协作能力及学习能力； 5.有会计养猪1-3年从业经验者优先。