岗位职责（既要懂出纳，又要懂会计） 1. 管日常财务：负责企业日常资金收付、账务处理、票据审核及账目核对，规范执行出纳与会计各项基础工作，确保流程清晰、数据准确。 2. 建财务制度：搭建公司财务管理机制，制定预算编制、成本控制、资金管理等操作规范，推动财务工作制度化、标准化。 3. 做分析提建议：定期编制财务报表，分析收入与支出情况，评估经营效益，向管理层提供切实可行的财务优化建议，辅助决策支持。 4. 管资金和税务：科学规划资金使用，保障流动性充足且高效利用；依法完成纳税申报，合理进行税务安排，提升合规性与税负优化水平。 5. 带团队控风险：统筹财务团队日常任务分配，组织业务培训与能力提升；强化内部监督机制，防范财务差错与合规风险。 6. 配合其他部门：协同业务条线开展财务协作，解答相关问题，共同推进预算执行与成本管控工作。 任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，财务、会计类相关专业，持有中级会计师职称者优先，具备CPA或CMA资格者更优。 2. 工作经验：5年以上财务领域从业经历，其中至少3年团队或项目管理经验，熟练掌握出纳实操与全盘账务处理流程。 3. 技能要求：通晓国家财经法规，熟练操作金蝶、用友等财务系统及Excel函数工具，具备预算编制与财务分析能力。 4. 个人素养：工作严谨认真，具备良好职业操守和保密意识；善于与高层及跨部门沟通协调；抗压能力强，能在高强度工作中保持效率。 5. 加分项：具有制造业财务管理工作背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责公司客户合同的归档与日常管理； 2. 受理客户发票开具需求，按要求完成发票制作及电子合同发送； 3. 审核各类报销类发票的合规性； 4. 对银行回单进行分类与归集整理； 5. 办理发票开具业务，依据退费记录核查客户开票情况，对已退费客户发票及时做红冲处理； 6. 维护发票台账并定期更新发票明细表； 7. 汇总相关财务数据并编制基础报表； 8. 配合完成上级安排的其他财务支持类工作。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业毕业。 2. 持有初级会计职称及以上资格证书（具备中级会计职称者优先）。 3. 有财务会计助理相关工作经验者优先录用。 4. 熟悉常用财务软件的操作与应用。 5. 熟练掌握Office办公软件，尤其需精通Excel（熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数功能）。 6. 对数字敏感，工作细致严谨，具备较强的责任心和差错防范能力。 7. 具备良好的职业操守，遵纪守法，严格保守公司财务信息秘密。 8. 学习能力强，能快速掌握新的财税政策及相关业务知识，适应制度变动。 9. 具备良好的沟通协调能力，可与公司内部各职能部门顺畅对接。 10. 富有团队合作意识，能够积极配合团队完成各项工作任务。 11. 能够承受月末、年末结账期间的工作强度，接受必要的加班安排。

1、持有中级会计职称，熟练掌握Excel进行数据处理； 2、本科学历，具备不少于2年相关工作经验； 3、负责应收账款管理及账目核对，开展账龄分析与数据整理； 4、跟进回款进度，协助日常回款查询，提供银行回款信息及回单调取服务； 5、按时开具发票，登记并维护开票台账及相关开票信息。

岗位职责 1、能够独立完成凭证编制、报表出具，熟练掌握小规模及一般纳税人企业的办税流程； 2、负责财务审计与年度报告相关工作，维护并协调企业与税务机关的良好关系； 3、可独立承担企业全盘账务处理，精通税务申报及日常账务操作； 4、对财务会计工作有热情，做事严谨认真，具备一定的凭证审核能力和解决账务复杂问题的经验； 5、按时完成上级安排的其他工作任务 任职资格: 1、财会类专业背景，具备大专及以上学历； 2、工作细致踏实，责任心强，具备敬业精神和吃苦耐劳品质，拥有良好的职业道德； 3、反应灵敏，学习能力强，善于独立分析问题，能及时归纳总结工作经验； 4、熟练使用财务软件及Office办公工具，有金蝶、用友等系统实操经验者优先； 5、熟悉会计核算、审计规范、税务申报等相关业务流程，了解国家财经法规，具备扎实的专业理论基础与实务能力； 6、具有代理记账公司工作经验者优先录用； 7、持有初级或中级会计职称者优先考虑 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00，大小周，包住 岗位福利： （1）员工激励福利 ①员工活动：每季度组织员工活动日，不定期开展微笑日等趣味活动； ②春节补贴：发放春节开门红红包； ③各项礼品：生日当月享受专属礼品，定期提供下午茶，常态化开展团建活动 （2）假期福利 ①享受带薪法定节假日、婚假、产假、哺乳假等各类带薪休假； ②节日福利：传统重大节日或公司特定节日均享礼品福利； 工作地点：CBD办公地区，国家中建四局总部，毗邻广州南站，回家更近一步！

岗位职责 1、负责票据开具、文件盖章及资料的收集与归档等日常事务； 2、具备较强的责任意识，作风端正，工作细致认真，态度踏实稳重； 3、熟练操作财务类软件及相关办公应用工具； 4、工作积极主动，条理清晰，责任心强，具备良好的沟通表达及事务协调能力。 经验要求 1、经验不限，要求全日制本科及以上学历，财会、金融、财务管理等相关专业； 2、专业资质：持有初级会计师或以上职称，具备CPA/ACCA/AICPA资格者优先考虑； 3、软件技能：熟悉金蝶系统，精通Excel、Word等常用办公软件； 4、综合素养：学习能力突出，态度积极，富有责任感，具备较强的组织、沟通与团队协作能力。 薪资：3500元/月 可接受全职实习（周一至周五出勤）不接受寒暑假短期实习

岗位职责： 1、审核公司各类单据（如付款申请单、报销单、发票等）； 2、处理公司整体账务及会计核算工作，负责发票的开具与催收； 3、完成月度与年度结账任务，并编制相应的财务报表； 4、办理每月、每季及每年的增值税及相关附加税费申报； 5、组织并完成各公司年度工商年报申报工作； 6、收集、整理、归档会计凭证、账册、报表等财务资料，做好会计档案管理； 7、配合相关部门开展财务审计及年检相关工作。 任职要求（学历、年龄、工作经验、工作技能）： 1. 具备财会或相近专业大专及以上学历； 2. 拥有1年以上全盘会计实操经验，掌握国家财税政策、会计准则，熟悉税务法规及相关税收规定； 3. 可独立操作高新技术企业全套账务流程，能自主编制财务报表，精通财务管理流程，具备较强抗压性； 4. 有金蝶云星空系统操作经历者优先考虑； 5. 熟练运用EXCEL表格及常用函数工具； 6. 熟悉纳税申报流程及工商年报操作； 7. 工作作风严谨、细致认真、责任心强，积极主动，具备良好沟通能力，善于识别和解决实际问题，拥有出色的学习意识与协作能力。 职位福利：带薪年假、弹性工作、定期体检、员工旅游、节日福利

岗位职责 一、审核日常财务账务处理、会计核算及凭证编制工作。 二、办理日常现金收支、支票与票据的收付，负责票据保管及费用报销事宜。 三、全面统筹公司财务管理工作，制定并优化财务流程与制度，加强内部控制建设。 四、负责资产管控、结算管理、单据审核、费用报销及会计核算等工作，按时编制财务报表。 五、熟悉ERP系统操作与财务模块应用。 六、完成上级交办的其他相关工作任务。 七、办理出口退税相关业务。 任职要求 一、会计或财务类专业本科及以上学历，持有财务相关资格证书。 二、具备较强的学习能力、独立工作能力以及扎实的财务专业知识。 三、熟练掌握Office办公软件，尤其精通Excel操作。 四、有电商或外贸行业工作经验者优先录用。

招聘岗位：内账管理会计 岗位职责： 1.负责公司内部账务处理，包括但不限于收入、成本、费用的核算与归集。 2.审核各类原始凭证，确保票据的合规性、完整性与准确性。 3.编制内部管理会计报表，为管理层提供及时、准确的财务数据支持。 4.协助进行日常税务事宜处理，监督、统筹全公司账务工作，确保财务工作有序高效运转。 5.参与资产盘点，确保账实相符。 6.完成上级交办的其他相关财务工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计、财务等相关专业。 2.持有初级会计职称。 3.具备3-5年企业财务工作经验，掌握全盘内账处理，熟悉现行税法，有财税公司或物业公司工作经验者优先。 4.熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公软件，尤其精通Excel。 5.工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 6.品行端正，有良好的职业道德，能严格遵守财务保密制度。 薪酬待遇： 试用期1-3个月，薪资3500（基本薪资）+1500（补贴）+200（全勤）=5200 转正薪资：3500（基本薪资）+1500（补贴）+500（岗位工资）+200（全勤）=5700 每年跟随工龄涨薪资，有晋升空间 工作时间： 标准工时制，朝九晚六，周末双休，享受国家法定节假日。 社会保障： 入职即缴纳五险，保障您的权益。 职业发展： 透明的晋升通道和良好的学习平台。 工作氛围： 舒适温馨的办公环境，和谐友好的团队氛围。

岗位职责： 1. 熟悉外贸会计操作流程，全面负责公司账务处理，定期核查财务预算执行进度，识别异常情况，分析成因并及时反馈，统筹组织成本管理相关工作，开展成本预测、控制、核算、分析与考核； 2. 负责跨境电商及传统外贸渠道的经营业绩数据核算； 3. 负责出口货物运输费用、外购零部件等外部款项的对账事宜； 4. 根据公司阶段性运营状况提供财务分析报告及可行性建议，监督落实财务管理措施，维护公司财务制度规范，参与年度、季度财务规划编制； 5. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 财务、会计等相关专业大专及以上学历，持有会计从业资格证书，具备初级会计师或以上职称者优先； 2. 有2年以上跨境外贸财务工作经验，具备进出口退税实操经历，尤其是完成首笔退税申报者优先考虑； 3. 熟悉国家金融政策、企业财务管理体系及相关流程，掌握财税法律法规专业知识； 4. 具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力； 5. 工作积极主动，细致负责，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 【待遇信息：弹性上班时间，购买六险一金、免费下午茶^_^】 ？？你有啥福利，往下戳！ 1、丰富多彩的员工活动：生日会+团队聚餐+节日联欢+年度旅游+团建拓展等； 2、假期安排：享受国家法定节假日+年休假+婚假+产假+工龄年假5-7天等； 3、入职后表现突出者，可申请提前转正，享有正式员工同等福利待遇； 4、提供岗前培训、在职提升、管理能力等专项培训（带薪学习：重视人才成长，制定职业发展路径，定期组织多元化培训）； 5、广阔的发展空间与成长机会； 6、年轻化管理模式，团队高效协同，人际关系简单融洽； 7、舒适宜人的办公环境，配备免费下午茶、咖啡、点心等； 8、办公地点交通便利，周边公交地铁全覆盖，生活配套齐全； 9、工作氛围轻松，同事关系和谐。 工作时间：8:30、9:00、10:00任选其一，每日工作满7.5小时即可， 工作地点：广州市花都区迎宾大道179号京仕广场A座（9号线清塘地铁D出口直行500米）

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

井号广州南沙捷盟项目（电话初筛，现场面试）路补满月200元 电工大工42元 包住包吃，吃饭不扣钱，每周借支1500元

高薪聘请 仓库招聘职位： 仓库工人多名 年龄20-35 主要负责米数，配货 搬运工 ✅✅基本要求：吃苦耐劳，服从安排，有责任心；工资待遇从优，有年终奖，具体面议，上班时间：10:30-8:30后算加班 ☎联系人陈先生

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财务兼行政运营岗位职责 全面负责公司日常财务核算、资金管理、税务及报表工作，同时承担行政办公、后勤保障、运营支持等综合事务，确保公司财务规范、行政高效、运营有序。 二、财务工作职责 1. 日常账务与核算 • 负责公司日常费用审核、报销单据整理与复核，保证票据合法、手续齐全、流程规范。 • 完成现金、银行存款的收付与登记，做好日记账，做到日清月结、账实相符。 • 负责应收、应付账款管理，跟进往来款项核对、催收与结算。 • 按会计准则完成凭证录入、记账、结账等账务处理，保证账务真实、准确、完整。 2. 资金与资产管理 • 管理公司银行账户，办理网银操作、转账、对账、回单整理等工作。 • 编制资金日报/周报/月报，监控资金流向，合理安排资金使用。 • 负责固定资产、低值易耗品的登记、盘点、台账管理与折旧计提。 3. 税务与报表 • 负责发票领购、开具、保管与认证，按时完成增值税、附加税、企业所得税等申报缴纳。 • 配合税务稽查、工商年报、审计等工作，整理提供相关财务资料。 • 编制月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等）及内部管理报表。 • 为公司经营决策提供财务数据支持与简单分析。 4. 财务制度与档案 • 协助完善财务管理制度、费用报销制度、资金管理制度等。 • 负责会计凭证、账簿、报表、合同等财务档案的整理、装订与归档保管。 三、行政运营工作职责 1. 办公行政与后勤 • 负责公司办公用品、固定资产的采购、登记、发放与盘点，控制行政成本。 • 管理办公环境、水电、网络、设备维护，保障正常办公秩序。 • 负责公司证照、印章、合同、重要文件的登记、保管与使用管理。 • 安排会议、接待、快递、考勤统计、值班安排等日常行政事务。 2. 运营支持与综合事务 • 协助完成项目运营数据统计、台账整理、资料汇总与上报。 • 配合业务部门做好合同归档、费用核对、流程对接等支持工作。 • 负责公司通知公告发布、文件起草、资料打印复印、档案归类等内勤工作。 • 协助组织员工活动、团建、福利采购等，维护良好办公氛围。 3. 外联与协调 • 对接工商、税务、银行、物业、供应商等外部单位，办理相关手续与沟通协调。 • 完成领导交办的其他临时行政、运营及财务相关工作。 四、任职要求（简要，可直接使用） • 财务、会计、行政等相关专业，有财务+行政综合岗位经验优先。 • 熟悉财务法规、税务申报、账务处理及办公流程。 • 熟练使用财务软件、Office办公软件，细心严谨、责任心强。 • 沟通协调能力好，执行力强，

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汤大厨招聘 1：服务员2 名，工资 3500-----5000月公休3天 2：切配2名：4000至5000(可培养炒菜) 3：会计1名：工资面议： 4.收银员1名。 地址：体育大街欢乐汇 电话：汤

本店有酒店 餐饮等项目需要招一名会计

岗位职责: 1.负责公司财务管理及人事行政日常事务。 2.参与公司财务规划和人事行政制度的制定与执行。 3.处理财务相关文件，包括但不限于账目整理、财务报表的编制与分析。 4. 公司内账的账务处理，凭证录入，报表出据，成本的核算。 5、公司保外业务对账及核算，保内业务对账核算，项目成本核算。 6、行政人事方面员工入职、离职手续办理，考勤统计，薪资核算，公司文件，合同归档。 7、劳保用品、员工福利采购。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力，能够高效地与团队成员及上级领导协作。 2.具有较强的责任心和执行力，能够按时完成财务及人事行政任务。 3.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力。 4.有会计证，办公软件使用熟练。 5.熟悉财务相关软件。

一、岗位职责 1、协助开展行政支持工作。落实上级安排的日常事务性工作；参与接待安排与会议组织，配合完成场地布置及物资筹备；保持办公区域整洁美观，营造良好的工作环境。 2、协同仓储管理工作。负责办公用品及相关物资的出入库记录与盘点，保障账实相符；协助物资采购执行，推进采购流程并对接供应商；维持仓库有序整洁，完善物资分类存放，定期清理过期或闲置物品。 3、辅助档案管理及信息化建设。协助整理和归档纸质与电子文档，确保归类明确、便于查询；参与档案数字化处理（如扫描、文件命名、系统录入），提高档案管理效率；定期核查档案完整情况，配合审计要求并响应调阅需求。 二、任职要求 1、品行端正，积极主动，具备较强抗压能力与责任心；工作踏实严谨，注重细节；稳定性好，执行力强。 2、学历背景：2026届或2027届本科及以上在读学生优先考虑，中文、法学、新闻学等相关专业优先，每周需保证五天在岗。 3、熟练掌握Office办公软件（Excel、Word、PPT）操作。 4、具备良好的沟通协调能力与服务意识，能够灵活应对临时性工作任务。

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1、依据各部门人员需求制定招聘计划，负责招聘渠道的拓展与维护，实施简历筛选、电话邀约、初试安排及复试协调； 2、办理员工入职、转正、岗位调动及离职相关手续； 3、每月统计并申报员工社会保险、住房公积金及雇主责任险相关事项； 4、管理员工劳动合同的签订、续签与变更工作，维护合同台账信息； 5、负责人事花名册的更新与管理，员工信息录入与维护，档案资料归档与保管； 6、负责考勤数据核算，解答员工考勤咨询，处理考勤异常情况； 7、参与固定资产全流程管理，包括采购申请、调拨安排及定期盘点； 8、日常办公用品的登记与发放，办公设备维护，确保部门物资供应（如饮用水、纸张、设备、耗材及相关报销单据表格等）及费用报销结算工作； 9、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上相同岗位工作经验； 2、具备良好的组织协调能力，语言表达清晰，逻辑思维能力强； 3、工作积极主动，具有团队协作意识，责任心强。

一、岗位职责： 1.文书处理与档案管理：负责起草、编辑所需的各类制度、报告等文件；管理与维护文件、制度、档案等。 2.管理工作：作为职能部门，严格按照公司制度，实行公司基础建设，监督公司各个环节的运转情况，及时上报解决。 3.单据审核：协助总经理预审核订单及相关成本核算，数据统计等工作。 4.保密工作：严格保守公司一切机密，包括但不限于战略、人事、财务、技术等敏感信息。 5.后勤支持：完成总经理交办的其他日常行政及后勤支持工作。 二、任职要求： 1.教育背景：全日制本科及以上学历，财务管理，会计学类等相关专业优先。 2.工作经验：2年及以上财务工作经验，有建材、外贸行业经验者优先，要求年龄25岁以上。 3.核心能力： （1）出色的沟通协调能力：具备高超的沟通技巧和人际交往能力，能从容地与内外部不同层级的对象进行有效沟通。 （2）卓越的书面表达能力：具备优秀的文字撰写和编辑能力，能熟练起草各类商务公文。 （3）极强的保密意识：深知岗位敏感性，能恪守职业道德，严守公司机密。 （4）高效的多任务处理能力：能在快节奏、高压力的环境下同时处理多项任务，分清主次，优先级管理能力强。 （5）主动性与预见性：思维敏捷，考虑问题周全细致，能主动发现问题并提前为总经理做好准备。 （6）熟练的办公软件技能：精通MSOffice（Word,Excel,PowerPoint,），具备优秀的文字功底。 三、优先考虑条件： 1.形象端庄，举止大方，亲和力强。 2.具备良好的英语读写能力者优先。 3.拥有C1及以上驾照，并能熟练驾驶者优先。 4.具备快速学习能力和良好的抗压能力，能适应快节奏的工作环境。

职位要求 1. 负责日常财务票据的整理、审核 2. 协助完成公司各类付款、收款业务的登记与核对。 3. 定期整理银行对账单，确保账务清晰准确。 4. 配合财务主管完成税务申报、发票管理等相关工作。 5. 协助完成财务档案的归档及保管工作。 岗位要求 1. 大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业优先，可以接受应届毕业生。 2. 熟练使用Excel等办公软件及财务软件。 3. 具备良好的数字敏感度和逻辑思维能力。 4. 工作细致严谨，责任心强，有良好的沟通能力。 5. 有财务实习经验或相关岗位经验者优先考虑。 6. 具备良好的职业道德，能严格遵守财务保密制度。

地址: 广州增城新塘万达广场 工作日期 工作时间：12:00-21:00 工资：不包吃 工作内容：活动协助 (要醒目做事的，不要呆呆的 发现上班时间经常玩手机/经常偷懒摸鱼(，（劝退或者自行）～积极配合/服从工作安排

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18~30周岁 薪资待遇： 1、底薪6000提成＋包吃住（宿舍为小区房，条件待遇高）； 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全

会计实习生岗位描述 1、学习财税专业、做账知识，解答客户财税专业问题; 2、开具发票，申报纳税，账务票据整理、凭证装订; 3、社保公积金、工商年检、所得税汇算清缴; 4、完成上级交代的其他工作; 5、性格活泼，表达能力，抗压能力强可优先考虑; 6、录用后均有转正机会，公司将培养成全盘会计; 7、能接受跑工商局，税务局的优先考虑 任职资格: 1、会计相关专业，大专及以上; 2、具有良好的沟通能力，学习能力强，做事有规划，电脑操作熟练; 3、效率高，追求综合能力的提升和发展; 4、工作态度积极，能积极主动和他人交流，善于总结工作经验; 5、一周能工作5天，对待工作认真负责; 注意:要回校上课或经常请假不合适。 薪资福利: 上班时间:周一至周五早上9:00-12:00，下午13:30-18:00;每周5天制 薪资待遇:2500元/月;过节礼品:生日礼物、春节红包等多项福利; 办公环境:独立卡座，配电脑、电话，公司有提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具;

工作时间：8：30-12：00，13：30-18：00 薪资：试用期3000底薪，转正3200+绩效，综合3500-4000左右 第一部分 出纳工作范畴 1. 现金收付管理 每日收入需逐笔登记订单信息，明确标注收款方式（现金、微信、支付宝、银行转账、刷卡等） 日常支出须填写费用报销单，内容清晰工整，原始票据规范粘贴于单据背面，不得超出边界 费用单据须经公司负责人签字确认后方可付款，同时注明实际支付方式（现金、微信、支付宝、银行转账） 每日收支情况应及时核对，确保账目准确无误 2. 流水账务处理 使用凭证登记资金流水账，收入减去支出等于结余，凭证编号按顺序排列，摘要填写详尽，金额记录严谨，收支项目不得混淆 每日结算余额，并与实际现金及银行账户余额进行比对，确保账实一致 若采用电子表格记账，需妥善保管相关设备及数据文件 3. 数据统计要求 每笔收入均需完整登记，包含时间、客户姓名、所购产品、订金金额、现金支付、刷卡金额、欠款情况、经办人员、授课老师、备注说明及代金券使用记录，便于后续业绩核算与公司数据分析 第二部分 库房对接职责 1. 入库管理 商品到货后清点数量，存放至指定区域，保持整齐有序，注意防潮防虫 开具入库单并提交会计入账，食品类须标明生产日期与保质期限 2. 出库管理 零售出库频次高、数据细碎，需及时记录每一笔出库信息，备注清楚，每日营业结束前完成盘点 老客户使用代金券兑换商品后，须第一时间移交会计进行汇总统计，保障信息完整 向外部单位调拨货物时，需开具出库单交予出纳，并通知对方接收，待收货方确认数量无误后反馈发货信息 发现库存不足时及时提醒上级补货，遇临期或损坏商品不得私自处置，须上报领导处理 第三部分 财务协同工作 1. 跨店出库协作 客户可能在就近门店参与活动并提货，必须坚持凭票发货原则，在票据上注明已提货数量并递减，同步与其他仓库管理人员沟通，确保发货准确无误 2. 分公司销售对接 各分公司出纳需整理当日销售明细及资金流动情况，制表后发送至总公司会计处，用于统一账务处理 福利待遇：薪资3000-5000，享受节日福利、生日关怀及不定期团队建设活动

岗位职责: 1. 负责供应链环节的财务单据审核及账务处理，确保数据准确及时 2. 参与成本核算、费用控制及供应链相关财务报表的编制工作 3. 支持月度结账、库存盘点及资产核对等财务协同工作 4. 配合完成税务申报、资金结算及财务合规性检查 5. 协助维护财务档案，保障供应链财务流程规范运行 任职要求： 1. 工作细致认真，具备较强的责任心和职业操守 2. 具备良好的数据处理能力，能独立完成财务基础工作 3. 善于沟通，可与采购、物流等多部门协作推进任务 4. 拥有持续学习能力，能适应财务流程优化与系统升级 5. 认同规范化管理，具备团队合作意识和执行能力