职位标题：陪诊服务平台城市合伙人（创业型合作模式） 职位亮点​ 稀缺资质授权：陪诊师行业协会战略合作伙伴、国家卫健委中医药研究中心陪诊师证书独家合作单位，为合伙人提供权威背书 轻资产启动：总部提供完整技术平台（SaaS系统）、运营培训体系及品牌资源，合伙人无需重投入研发 多维盈利模型：收入覆盖陪诊师培训（单人次毛利780元）、平台订单抽成（50%）、代理加盟差价（200元/人），快速实现现金流闭环 管道收益设计：发展下级代理可享持续培训分润与加盟费分成，实现“一次开拓，长期收益” 岗位职责​ 本地市场开拓：制定区域推广策略，通过社区合作、医院资源对接、异业联盟等方式拓展用户及陪诊师资源 团队搭建与管理：招募培训本地陪诊师团队，落实服务标准（SOP），确保服务质量与客户满意度 运营优化与赋能：运用总部提供的CRM系统及数据分析工具，提升订单转化率与复购率 代理网络建设：挖掘潜在城市合伙人，推动区域代理加盟，扩大平台覆盖范围 合伙人收益​ 收益板块 计算方式与案例（基于单城市模型） 培训收入​ 每招募1名陪诊师收益780元（例：月招募30人，收益23,400元） 平台抽成​ 订单金额50%抽成（例：日均7单×250元客单价，月收益26,250元） 代理加盟收益​ 每发展1名代理收益200元/人（例：月发展2代理各招50人，收益20,000元） 长期分红​ 代理网络成熟后参与区域利润分成 总部支持​ 技术赋能：即开即用陪诊SaaS系统，含用户端、陪诊师端及管理后台 运营辅导：总部提供市场策划方案、陪诊师培训课程、服务质控手册 资源对接：协助对接医院、社区、保险机构等生态合作伙伴 合规保障：提供职业责任险模板、服务协议范本及法律咨询支持 理想候选人画像​ 具备医疗、养老或本地生活服务行业资源者优先（如社区工作者、健康机构从业者） 拥有创业心态，能接受“低底薪+高分成”模式，抗压能力强 擅长团队管理与资源整合，认可“服务标准化+数据驱动”运营理念 加入我们，共同定义未来健康服务​ “我们不只想招员工，更寻找并肩开拓的伙伴。如果你不甘于平庸，渴望在银发经济浪潮中抢占先机，直接私聊我（附上你对本地陪诊市场的洞察）。用一份创业计划，换一个年收益百万的可能性。”

岗位职责： 1.在区域市场中开展销售活动。 2.公司提供公平广阔的晋升机会，所有管理岗位均从内部员工中选拔。 3.公司拥有成熟完善的培训体系，提供全方位的培训内容。 4.公司组织丰富多彩的员工文体活动。 5.公司不收取任何费用。 任职要求： 1.年龄16-26，男女不限。 2.具备与客户沟通有良好的表达能力和服务态度，能够承受工作压力。 3.对工作具有责任心，能够适应团队合作。 4.有无工作经验均可，欢迎积极向上的人才加入。 薪资待遇： 1.试用期薪资不打折，无责底薪3500元，加上提成。 2.享有法定节假日休息。 3.提供免费住宿。 4.公司每3个月组织1次公费旅游。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5. 参与销售方案制定与商务谈判，独立处理常规合同及报价事宜 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，能适应灵活的工作节奏与一定频率的外出拜访 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理意识 5. 诚信务实，认同长期价值导向的销售理念

公司简介： 我们是一家专注于电子元器件研发、生产和销售的高新技术企业，主营产品包括开关/连接器等，广泛应用于消费电子、汽车电子、工业控制等领域。公司拥有多年的行业经验，客户遍布全球，致力于为客户提供高品质的产品和服务。 岗位职责： 1.负责公司电子元器件产品（开关/连接器等）的销售工作，开发新客户，维护老客户； 2.根据市场需求，制定销售计划并完成销售目标； 3.与客户保持良好沟通，了解客户需求，提供专业的解决方案； 4.跟进订单执行情况，确保客户满意度； 5.收集市场信息，反馈客户需求，协助公司优化产品和服务。 任职要求： 1.市场营销、电子工程、国际贸易等相关专业优先； 2.1年以上销售经验，有电子元器件行业经验者优先； 3.具备较强的市场开拓能力和客户沟通能力； 4.熟悉电子元器件产品知识，了解行业动态； 5.具备良好的团队合作精神和抗压能力，能适应出差。 薪资福利： 1.薪资结构：底薪+提成+奖金，综合薪资10K-30K（上不封顶）； 2.五险、带薪年假、节日福利； 3.定期培训，提供职业发展机会； 4.弹性工作时间，团队氛围轻松融洽。 工作地点：深圳市宝安区宝运达信息大厦

00后最怕啥?我相信大家就怕套路和麻烦，公司没有套路和复杂流程，面试结果当天通知，内部直招，内部晋升，如果您看重平台、行业、发展，那么这里将是您的不二选择今天面试明天上班，楼下地铁直达超级方便! 特别注意!!工作内容不是白云山上班，团建活动可以选择去的都是00后95后，聊得来零代沟，工作氛围好 公司特点: 1、我们是一家创业加就业的平台是一家互帮互助的公司、没有勾心斗角2、公司零食下午茶都是公司特有的福利哦!!公司气氛超级好!!期待你的积极加入!! 岗位要求: 我们与人沟通交流的企业 有无经验都可，带薪培训，师父一对一带教，态度端正愿意学习最重要，不用担心氛围不好，老板、同事都好相处。 薪资待遇: 底薪5500+提成上不封顶+包住水电费全免能者多得 上班时间: 早八晚六午休两小时节假日照常休

要有国际物流或财税从业经验 要自行开发、维护客户 双休法定节假日，入职五险一金 一、岗位职责： 1、开拓国际物流海运、空运等业务，给客户解答、解决国际物流上的问题； 2、开拓财税业务，给客户解答跨境财税问题，协同财税团队完成交付； 3、通过公司现有客户资源，挖掘潜在客户，了解客户状况及需求，寻找合作并完成销售业绩； 4、定期维护老客户，建立良好长期合作关系； 5、协调渠道或外部门达成销售业绩； 6、整理客户资料，完整录入系统，建立丰富完善的客户数据库； 二、岗位要求： 1、有国际物流或财税从业经验，经验丰富者优先考虑； 2、有较强的业务沟通能力，思路清晰，表达完整； 3、工作积极主动，责任心强，为人诚实； 4、需要做好团队沟通、跨部门协作，做事有始有终。 三、薪资&福利： 1、入职购买五险 2、新人培训+不定期培训，阶梯式晋升机制； 3、5天8小时工作制+法定节假日+带薪年假； 4、定期团建（非强制）+不定期福利； 5、职位底薪：3500元/月（经验丰富、带资源的底薪面议）

江门地区业务员 核心职责：独立开拓本地酒店资源，主动对接酒店负责人，沟通合作细节，清晰阐述合作方案及优势，推动合作达成并完成协议签署。 岗位优势： 1.灵活办公：无需固定坐班，工作时间与行程可自主规划。 2.稳定保障：按规定缴纳社保 3.薪酬丰厚：底薪+高比例提成+签约奖励。收入与业绩挂钩，多劳多得，无上限。 岗位要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判技巧，能准确传递合作价值。 2.熟悉江门区域酒店市场者优先考虑。 3.有销售从业经历者优先，需具备积极主动的工作心态。

岗位职责： 1、通过各种渠道，收集整理开发新客户，推广公司产品的优势和特色； 2、为客户提供不同的报价方案，满足不同层次客户的需求； 3、公司分配的客户跟进维护，面对同行推广公司优势航线，能自主揽货并开拓市场同行客户及直客客户。 4、协同销售服务客户。 岗位要求： 1、国际经济贸易、外贸英语、国际物流等大专及以上学历； 2、有同行1年以上同行空运货代操作及航线者优先； 3、具备良好的沟通交际能力、协调能力和市场分析能力； 4、具备良好的职业素质及团队合作精神，能够承受一定的工作抗压能力。

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皖嫂到家家政开始招募啦.（） 报名条件：一起干活的伙伴.男女不限.20-39周岁.高中学历.抗压能力强.执行力强.做过销售.服务行业优先.外籍华人也得（要办好留华相关证件）优秀者年龄可放宽.包吃住.订单.收入有保障.工资6000-10000.等您来战.招募敢想敢干.有梦想的您 联系电话 皖嫂（同步）

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掌银商服是以聚合支付技术为基础，专注于为实体商户提供聚合收单、扫码点餐、零售A1称重、智慧加油站、集市分账等解决方案。助力商户数字化转型，我们坚持以科技为基础.以产品为驱动，聚焦商户关注的经营压力和挑战，为商户提供有竞争力的数字化商业服务解决方案。 岗位职责： 1. 负责餐饮、便利店、零售、商超等实体商户地推陌拜，推广支付宝碰一下NFC收款设备。 2. 向商户讲解产品优势、政策、使用流程，完成签约、激活、安装全流程服务，及时处理商户问题。 任职要求： 1. 有地推、面销、商户拓展、销售、支付行业经验优先，接受应届毕业生，无经验也可。 2. 性格外向，具备良好的沟通能力，责任心强，愿意长期稳定发展。 3. 能接受外勤跑街工作，自律性强，目标感明确。 4. 熟悉本地商圈路线、有商户资源者优先录用。 福利待遇： 1.工作时间：8：30-18：00 2.周末双休，节假日正常休息 3.薪资构成：底薪+奖励+提成 4.包住，有员工宿舍，高温补贴，购买五险 5.师徒带教制，包教包会 6.每个月都会有1-2次的团建，大家聚在一起聊聊天吃吃饭 你怀才不遇？正好，我们老板怀财不遇

特卖招聘啦 地点：西安太乙城 上班时间：跟商场时间走 薪资：170/天+提2 档期：随时 要求： 1.年龄20岁一45岁（形象气质佳） 2.会叫卖，有责任心 3.能吃苦，执行力强 4.销售好，服务意识强 重点：手机党，低头族，混世魔王，冰美人，，飞机师勿扰。 联系电话：（同步）

枫叶小镇，以纯品牌特卖 招聘1名人员 薪资:12元1小时 上班时间:跟商场营业:周一至周四9:30-20:30，周五至周日9:30-21:00 销售业绩的2%提成 特卖时间4.20-5.10 要求:有经验，能长期合作稳定者优先（，摸鱼者勿扰！） 联系方式: V:

招聘：全职坐班 线上沟通 表达能力极强 薪资：5000-15000元/月 职位详情 全职坐班 线上语音 人际关系 文书表达能力 一。工作内容：对占星，塔罗，心理学，国学易经传统文化感兴趣的优先录取，不会的可以培训。 要求：必须有耐心!耐心!耐心!善于沟通!工作氛围特别好。工作时间：：9:00~-17:00 没有销售也不用自己找客户，都由公司提供 只负责线上解答顾客提出的问题。**答问题即可赚取提成。**答问题数量提成。综合月收入8000左右!无销售性质 能稳定工作，不能兼职，短期工作的也不要。月轻轻松松6000以上，勤快些15000，招聘稳定能长期工作的人员**有无经验均可!可接受小白，宝*!无责*薪：1800!!! 二。岗位要求： 需要坐班 年龄18-**岁语言表达良好，热爱生活!

周末休息，学习享受2500 !招聘年龄:25-55周岁 工作时间:22天9.00-11.30每天两个半小时.岗前培训四天有免费午餐!周末休息 不耽误接孩子

岗位职责： 1、开展市场拓展工作，开发新客户并维护现有客户关系，推动公司产品在目标市场的覆盖与渗透； 2、落实销售方案，达成既定销售任务，妥善处理客户咨询及订单执行全流程； 3、搜集行业与市场数据，评估竞争格局，为产品发展方向和营销策略提供支持； 4、联动内部各部门，保障客户诉求高效响应，持续提升服务体验与客户认可度； 5、协助制定销售规划，监控执行进展，根据实际情况优化调整销售方法。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能独立推进商务合作洽谈； 2、关注市场变化，反应敏捷，具备良好的市场洞察与分析判断力； 3、工作积极主动，责任心强，能在高强度业绩要求下保持稳定心态； 4、具有协作意识，善于与团队配合，共同推进目标达成； 5、拥有相关领域从业经历或销售实操经验者优先录用。

【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职资格】 1、年满二十周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 【薪资待遇】 1、收入自主制，赚多赚少你说了算，入职薪资：底薪补贴4600-7500元（具体面议）+超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇： 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，提供住宿解决方案。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试 5、乐享假期 除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等。

岗位内容：有电力销售、出租屋物业资源、商业物管资源、产业园资源，当地资源优先。 岗位福利:靠业绩能力拿提成。 我司主营板块有：光伏、储能、集抄、售电。 只要有上进心，刻苦耐劳，公司可提供资源，按利润分成，也可实现自有资源快速变现。兼职可带团队，也可独立展业，公司可辅助开展业务，无年龄限制，无学历限制，无经验限制，肯花心思肯定能出结果。 无资源无经验者，可先从电话营销开始，公司有周期性专业培训，保姆式营销，全力配合开展业务。公司拥有多家售电公司一级经代授权，可迎合不同客户需求。 同时，公司有光伏、储能EPC资质，可业主自投也可投资方投，智慧用电管理系统可多方降本增效。

岗位福利： 底薪是无责的 底薪是无责的 底薪是无责的 重要事情说三遍 你没听错底薪就是无责的 1.无责底薪5000+200全勤+1000绩效奖励+提成+流水提成 月综合收入1.3w-1.5w 优秀者可达2w以上 2.公司外勤配备电动车（支持免费更换电瓶） 负责拓展商场、餐厅、酒店等场所的合作商户，完成充电宝设备的铺设工作。 - 维护合作关系，及时响应并处理商户日常问题（岗前培训完善，新手也能快速掌握）。 - 自主安排市场走访节奏，时间自由支配，收入与业绩直接挂钩。 敢于挑战高目标，乐于与人沟通交流。 - 具备销售或地面推广经验者优先，但积极的态度比过往经验更被看重！ 诚邀有梦想、敢行动的你加入团队，携手创造亮眼成绩！立即沟通，开启职业新篇章！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 6.推销本公司蔬菜农副产品，完成销售目标。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 6.一人负责一个乡镇。

1、依托公司提供的客户资源，为客户提供工商注册/注销、代理记账、税务筹划等专业咨询服务； 2、向客户推介公司品牌及服务产品的核心优势与特色，主动邀约客户进行深入沟通； 3、结合客户的个性化需求与实际情况，为其匹配合适的服务方案，并完成合同签署； 4、具备良好的客户后续跟进能力、语言表达能力、服务意识以及自主学习能力； 5、性格积极外向，富有进取心，目标明确，欢迎热爱销售工作的优秀应届毕业生加入； 6、具备同行业工作经验者优先考虑。基础福利：底薪+业绩提成+奖金（目前公司财税顾问平均月薪在8k-12k之间）； 7、双休，法定节假日正常休息，提供下午茶、带薪培训、月度/季度/年度评优、团队旅游、团建活动、社会保险、节日福利、婚假、产假/陪护假、带薪年假等多项福利； 8、大型品牌企业平台，配备系统化培训机制，助力员工实现能力提升； 9、广阔的职业发展空间，公开透明的晋升通道（晋升路径：顾问-主管-经理-总监-分公司总经理/合伙人）。

【岗位介绍】： 电话销售岗位，00-90后团队，公司提供优质客户资源和电话卡，只需要您通过电话，微信的形式为客户介绍公司的项目和产品，负责邀请意向客户参加公司的招商会，安排嘉宾席位即可，会有您的经理以及总监帮助您跟进客户进行成交，不分您业绩和提成，无经验要求，带薪培训上岗，不要担心不会 会有一对一的培训以及老人带新人的，相信我们，给我们和您一个机会 【任职资格】： 1、男女不限，18-30岁，形象端正，初中以上学历（优秀者可适当放宽学历要求）； 2、性格外向，能适应与陌生人沟通，学习能力强； 3、勤奋、有上进心、具有一定抗压能力； 4、以上工作都有专业人员培训指导，小白也容易上手 【福利待遇】： 1、工作时间：9:00-12：00；14：00-19:00，单休，法定节假日正常放假，带薪年假15—25天。 2、无责任底薪+提成+补贴+奖金+全勤奖200，底薪（4000-5500）+提成（6-9个点），正常干6000+，努力点10000+，欲望强15000+ 3、新人带薪培训上岗。 4、老人一对一带新人 5、晋升通道：商务专员—商务助理—商务主管—商务经理—商务总监 老板随和（不画饼），气氛融洽，待遇优厚，有赚钱欲望，快来加入我们，让我们遇见更好的自己！

岗位职责: 1.通过线上平台为客户提供商标销售与服务的咨询。（公司提供工作手机） 2.利用公司提供的工具和资源，与客户建立良好的沟通关系，理解客户需求，提供合适的合作方案。 3.积极挖掘新客户，同时维护好现有客户关系，确保客户满意度。 4.根据公司的培训和要求，为客户提供商标方面的识别、判断与注册等服务。 5.根据部门要求目标，完成销售任务和业绩。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效进行客户沟通和需求匹配。 2.对销售工作有热情，能够在压力下保持良好的工作状态。 3.善于学习，打字速度快，能够快速掌握使用各种销售工具和方法。 4.有责任心，能够按时完成销售目标。 工作时间：9:00-18:00、大小周休息。 薪资福利： 1.底薪3000+餐补200+全勤300+高提成+鼓励奖+年终奖+补贴(当月拿到手工资6k-9k) 2.购买五险。 3.带薪休假规定的法定节假日、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假、年假等。

工作职责： 1、负责对接并管理管理层所分配的客户资源，深度了解客户需求，清晰传达公司业务流程、报价体系及服务亮点。 2、推动客户项目落地实施，保障订单高效执行，定期向管理层及客户汇报项目进展，收集并反馈客户意见与执行过程中的问题，协调各方资源完成闭环处理。 3、运营公司指派的客户资源，开展业务拓展并促成合作，持续进行后续客户关系维护。 4、联动内部各职能部门，推进客户对账、回款跟进、争议事项处理等工作，提升整体服务满意度。 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具有一年以上跨境物流、外贸等相关领域工作经验，熟悉跨境电商物流国内段操作流程者优先考虑。 2、大专及以上学历，具备使用英语作为工作语言的能力，物流管理、国际贸易、商务管理等相关专业背景优先。 3、有客户对接经验及项目落地跟进经历，能独立应对和解决客户日常业务相关问题。 4、责任心强，抗压能力佳，关注细节，能够严谨跟踪业务全流程，确保客户服务质量。 5、具备较强的服务导向与客户思维，积极维护客户关系，增强客户长期合作意愿。 6、拥有良好的沟通协调能力，具备团队协作意识，可协同公司完成客户维系与业务扩展支持工作。 7、具备基本的问题分析与解决能力，学习能力强，适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1.负责通过网络平台开发客户资源，完成公司下达的销售目标 2.利用电话、微信、社交软件等线上渠道与客户沟通，介绍产品优势并促成成交 3.维护老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度和复购率 4.收集市场反馈信息，及时汇报竞争对手动态，协助优化销售策略 5.按时完成客户资料整理及销售数据上报，确保信息准确完整 任职要求： 1.学历不限，有销售工作经验者优先考虑 2.熟悉互联网沟通工具，具备良好的语言表达和沟通能力 3.工作积极主动，抗压能力强，具有较强的目标意识和团队协作精神 4.有网络销售、电销或客服经验者优先，行业经验不限