深圳招聘人事8000+包吃住招聘。人事专员(招聘方向) 公司正快速发展，团队年轻氛围轻松，重视人才成长，晋升透明，办公环境舒适。现因业务扩张，诚聘热爱人力工作，细心负责的小伙伴加入!岗位职责 1。负责招聘全流程工作，包含简历筛选，面试邀约，面试安排，入职跟进 2。办理员工入职，转正，调岗，离职等人事手续，规范管理员工档案 3。协助考勤核算，社保公积金缴纳，人员异动等基础人事事务 4。维护员工关系，参与企业文化活动策划与执行5。完成上级安排的其他人力资源及行政相关工作任职要求 1。无学历 无经验者都可 人力资源，行政管理相关专业优先 2。有人事，招聘相关工作经验，熟悉人力基础工作3。熟练使用Office办公软件，工作细心，严谨，有责任心 4。沟通协调能力强，具备良好服务意识与团队精神5。工作稳定，认同公司文化薪酬福利 1。薪资：底薪+绩效+全勤奖+节日福利，薪资面议，每月准时发放 3。福利：节日礼品，生日福利，定期团队建设 4。成长：完善培训体系，清晰内部晋升通道晋升快5。作息：上6休一单休 自己安排 基本不加班工作地点

职责描述： 1、负责公司内部客户订单的接收、打印，以及派单、送货等环节的跟进工作。 2、协助销售主管开展业务推广，协同完成报价单、合同等相关资料的制作。 3、负责指定客户的业务跟踪及客户档案的流程化管理与信息更新。 要求： 1、性别不限，熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作。 2、珍惜岗位机会，具备团队意识，责任心强，服从管理，执行力高。 3、工作踏实勤恳，乐于学习，具备良好的沟通表达能力和理解接受能力。 具有一年以上相关工作经验者优先考虑； 居住在罗湖区者优先考虑。 *薪资福利： 1、工作时间：每日8:00-18:00，中午休息2小时，周六上午正常上班； 2、员工假期：享受法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等各类规定假期； 3、社会保险：依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，并提供住房公积金； 4、文娱活动：定期组织工会文娱活动、公司聚餐、户外拓展、团队建设等丰富活动； 5、薪酬体系：提供具市场竞争力的薪酬结构，包含基本薪资+绩效奖金+话费补贴+年终奖励； 6、公司环境：配备优质办公场所，团队氛围和谐，晋升机制透明，提供单身集体宿舍，包住宿+饭堂（费用自理）。

职位描述: 1、办理员工入职、岗位调整及离职相关手续； 2、负责公司招聘实施及员工关系维护工作； 3、开展新员工入职前的背景核查工作； 4、管理员工人事档案、劳动合同及保密协议等文件； 5、协助上级完成绩效考核执行及员工关怀活动落实； 6、承担公司日常行政事务处理； 7、熟练掌握常用办公软件（必备条件）； 8、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、年龄24周岁以上，大专及以上学历，人力资源或相关专业优先； 2、欢迎应届毕业生应聘，提供多模块系统化培训； 宝安区内办公，符合条件者请投递简历！

负责公司生产计划的安排与跟进，具备相关经验，性格乐观积极，擅长沟通交流

岗位职责： 1. 统筹管理团队完成各类民生诉求相关的业务分析报告输出； 2. 承担数据的采集、汇总整理、清洗及分析等全流程数据处理工作； 3. 制定团队组织架构，明确内部成员与核心相关方的分工与职责； 4. 响应客户临时交办任务，并对最终交付成果的质量承担直接责任。 任职要求： 一、教育背景： 本科及以上学历，应用统计学、项目管理、经济学、数据科学或相近专业优先。 二、技能要求： 1. 熟悉政务类文书写作规范，精通EXCEL数据处理，熟练操作WORD、PPT等办公软件；具备Python、SQL等工具辅助分析能力，掌握常用项目管理工具者更佳，持有PMP等相关资质证书者优先； 2. 具备跨职能团队管理经验，曾带领团队达成显著业绩，能有效激励成员产出高质量工作成果； 3. 适应高强度工作节奏，具备较强的客户服务意识和快速响应突发任务的能力； 4. 拥有优秀的语言表达与书面表达能力，沟通条理清晰，资源协调高效； 5. 具备较强的研究分析能力，有发表高水平学术论文经历者优先考虑。 三、工作经验： 需具备不少于2年政务服务领域从业经历，有民生诉求相关业务实操经验者优先。

我司是科技物流企业、欢迎咨询

【你需要做的事】： 1. 根据公司相关制度，负责公司内部管理系统数据与销售合同的核对，应收款及应付款的确认等日常销售与交付流程，监督服务执行质量； 2. 整理日常销售相关数据信息； 3. 协助财务主管完成部门每日工作任务。 任职要求 1. 年龄22-30岁，全日制大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2. 性格积极乐观，工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力； 3. 欢迎应届毕业生应聘，有1年以上出纳岗位经验者优先录用； 4. 熟练使用Office办公软件、收支管理软件及代账系统操作。 【我们的工作时间】 〖每日工作8小时，周末双休，入职即办理社保与公积金〗 【我们能给你】 1、超有爱的公司氛围：〖团队年轻充满活力，多为00后小伙伴，领导亲和无距离，工作氛围轻松自在，让你爱上上班〗 2、超有赞的技能培训：〖定期开展技能提升培训（如训练营、企业商学院等），助力你在职场持续进阶〗 3、超预期的发展空间：〖专员-主管-经理-超级合伙人，晋升通道畅通无阻，拒绝职业瓶颈〗 4、超满意的薪资福利：〖阶梯式底薪保障，收入与能力挂钩！设有定期与不定期调薪机制，让成长更有价值感〗 5、超放松的员工福利：〖公司或团队将不定期组织外出团建活动，吃喝玩乐全包，你只需尽情享受〗 6、超温馨的办公环境：双层超2000平宽敞办公区，配备〖健身室〗+〖休闲区〗+〖娱乐房〗，工作之余畅享运动与游戏乐趣〗 7、超同业的提成奖金：〖绩效奖金、各类津贴〗+〖丰厚年终奖〗，感恩你的每一份付出，共享企业发展成果 【我们的优势】 〖专注企业服务15年，诚信经营，大品牌，值得信赖〗

我们工作内容是招聘，派单，根据阿姨年龄，学历，以往工作经历，给阿姨规划工作；了解客户家详细工作内容，根据工作内容给客户安排合适阿姨；做好售后；公司有平台，接受新手，要求懂家政服务内容，会平台推广，有老师帮忙带，但是需要本人愿意虚心接受，要踏实肯努力有晋升空间，双休。也同时招聘做家政的阿姨年龄20-55岁，每天7小时上班时间

任职要求： 1. 年龄18-30岁，具备高中、中专或同等以上学历； 2. 普通话流利，具备良好沟通能力，服务意识佳； 3. 掌握电脑基础操作技能； 4. 品行端正，工作主动积极，责任心强，具备良好信用及团队合作精神； 5. 有相关行业经验或销售背景者优先考虑； 工作职责： 1. 负责驾考学员的接待、咨询、招生以及后续回访工作； 2. 跟进学员学车进度，协助安排并落实各项考试事宜； 3. 协助处理学员在学车过程中遇到的各类问题； 4. 及时响应学员反馈，持续提升服务质量与满意度； 薪资待遇： 1. 底薪+高提成+奖金+年终奖； 2. 部门月度/季度团建活动； 3. 员工生日庆祝活动； 4. 节假日公司组织的相关活动； 5. 内部员工亲属可享公司专属内部优惠低价政策；

一，岗位职责： 后勤岗位，薪资稳定，入职即缴纳五险一金 1.通过电脑系统对门店进行线上监控，并完成相应评分工作； 2.对门店实施实时及回放监控，发现问题及时记录整理，并提交日常工作报告； 3.核查各售后网点人员是否严格执行公司规章制度； 4.定期汇总分析各服务网点运营质量，编制简要分析报告提交上级； 5.本岗位以系统操作为主，不涉及后端巡检，无须直接对接客户沟通。 二，岗位要求： 1.大专学历（理工类专业优先），具备客服经验者优先考虑，亦欢迎应届毕业生应聘； 2.打字速度不低于50字/分钟，熟练掌握MSOffice办公软件； 3.具备耐心，工作态度严谨，拥有良好的团队协作与服务意识； 4.性格积极乐观，能吃苦耐劳，善于交流，富有进取心，适应独立作业环境； 5.能够配合并执行上级交办的工作任务。 三，薪酬福利： 1.试用期为3个月（含培训时间），表现优异者可申请提前转正；试用期月薪3500元，转正后月综合收入4300-5300元； 2.入职即办理五险一金，提供年度健康体检； 3.享有带薪年假、婚假、产假等法定休假权益； 4.提供完善的职业晋升路径，涵盖客服、运营支持、管理支持等方向；业务覆盖电商/通信/政府/公共服务等领域，打造专业化、国际化发展平台； 5.定期开展业务技能比拼、知识竞赛及文体活动，员工文化生活丰富多样。 四，工作时间： 9:00-18:00（8:40前完成打卡），实行轮休制度，每月休息8至10天 五，工作具体地址： 深圳市宝安区留仙二路中国电信5G智能呼叫中心职场

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深圳工地招聘二次结构混泥土工，需求量大且薪资优厚，招聘对象，年龄要求不超过55周岁，工作地点在广东省，有意者请尽快联系。

岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，211/985院校优先，重点高中背景者优先； 2、通过大学英语六级或雅思成绩达6分及以上； 3、具备较强的抗压能力，思维逻辑清晰，性格积极乐观，形象良好、气质出众； 4、拥有优秀的公文写作功底与基础数据分析能力； 5、对货运代理或国际物流领域有一定了解； 6、可接受入职前6个月的轮岗安排（涵盖销售、招聘、单证操作、航线管理、财务核算等岗位）； 7、事业心强，追求职业成长，适应高效快节奏的工作环境； 【公司福利】 1、五险一金＋职业发展通道＋节日福利＋生日礼金＋带薪年休假＋全勤奖励＋海外工作机会； 2、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，依法享受国家法定节假日； 3、无责任底薪6000元起，提供完善的晋升机制与年轻化团队氛围，诚邀您的加入~ 核心工作内容： 1. 轮岗实践（前6个月）：将依次在销售（客户开发与维护）、招聘（人才搜寻与对接）、单操（业务全流程实操）、航线（运输路径设计）、财务（业务数据核算）等岗位轮岗，系统掌握各模块运作逻辑与实操技能； 2. 高管支持：轮岗结束后，协助总经理开展日常管理工作，包括材料撰写、信息整理与数据分析，为经营决策提供支撑，并参与团队管理与优化； 3. 发展培养：结合轮岗期间的表现与个人优势，逐步参与更具挑战性的管理职能工作，明确中长期职业发展方向。

岗位职责： 1. 负责公司客户及供应商信息的整理、归档与动态维护； 2. 负责工单系统中进度状态的及时更新与资料补充； 3. 协助同事完成设备维修报告及报价函的相关文档制作； 4. 根据工单内容及报价文件准确编制发货单据； 5. 负责各工单货物的交接安排及回执签收工作； 6. 按月为各项目客户出具对账明细清单； 7. 负责日常流水台账的登记与持续更新； 8. 完成上级交办的其他临时性工作事项。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄：25-35岁，性别不限； 2. 1年及以上相关工作经验，需具备进销存系统操作经验； 3. 熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PPT，格式转换等）； 4. 工作细致耐心、责任心强，沟通得体，具有良好的服务意识和协作能力。

综合薪资5000以上不封顶 面议（底薪、奖金、社保、生日&节日福利） 岗位职责： 1.日常订单系统录入，审核客户订单产品、数量、价格等，确保准备率； 2.跟进异常订单情况，及时对接销售业务处理异常订单； 3.退单换货单等单据的系统录入、审核； 任职要求： 1.熟悉电脑的基本操作，工作主动性强，做事细心准确，良好的沟通能力； 2.学习能力强，吃苦耐劳，有责任心； 3.单休，周日排班调休。

岗位职责： 1.负责日常办公文档的撰写、整理与归档，确保信息准确、规范、可追溯 2.独立完成客户报价单制作、数据录入及基础报表统计分析工作 3.协助部门进行日常事务协调、会议记录及信息传达，保障流程顺畅 4.管理办公用品台账，定期盘点并提出采购建议 5.接听电话、收发邮件，做好来访接待与基础行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础数据处理能力 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，工作认真细致、责任心强 3. 有较强的学习意愿和适应能力，能快速掌握业务相关知识 4. 具备基本的统计逻辑与数字敏感度，能独立完成日常报表及报价支持 5.性格耐心稳重，具备良好的时间管理能力和团队协作精神

公司直招，不收取任何费用 工作内容： 负责进行信息登记录入，工作简单，详情可以面谈了解一下。 大专及以上学历，有无经验均可，主要是发展稳定！ 上班时间：8:30-17:00，午休两小时，不加班 薪资待遇：无责4000，转正5000 福利待遇：周末双休，公司有不定时下午茶，节假日带 薪休假

福利：绩效奖、转化奖金、夜班补贴、下午茶福利、社保、评价提成、挽单提成 岗位职责: 1.负责天猫/京东平台客户售前咨询与售后服务； 2.处理客户订单相关问题及售后需求； 3.解答客户在购物过程中遇到的各类疑问； 4.协调相关部门解决客户反馈的问题； 5.完成上级交办的日常客服工作任务。 【工作时间】早班8:00-17:00，中班12:00-21:00，晚班15:00-00:00，单休 薪资：试用期是底薪4500+200全勤+10元/天的晚班补贴+绩效提成 转正是5000+晚班补助10元/天+200全勤+提成绩效（提成上不封顶） 任职要求： 1、工资范围6K～8K，基本工资加绩效提成奖金的形式。 2.能熟练使用办公软件，打字速度较快； 3.具备团队合作精神，能适应轮班安排； 4.有电商客服经验者优先。

【岗位职责】 - 负责Amazon US/EU全站点Buyer Message回复，确保及时、合规，满足平台SLA要求，速度优先且不违规。 - 运用ChatGPT、内部AI模板等工具，提升回复效率与质量，优化沟通话术。 - 处理玩具无人机（儿童款）、消费级无人机（带摄像头/GPS）售前售后咨询，独立解决无法起飞、对频失败、GPS定位、App连接、图传、电池续航/充电等常见问题，70%以上基础问题无需技术介入。 - 合规处理退换货咨询，配合运营做差评前置沟通（不索评、不诱导），协助整理A-to-Z索赔前期信息，不承诺政策外补偿。 - 汇总高频售后问题及差评关键词，反馈产品使用痛点与说明书问题，协助优化客服模板和FAQ。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，具备1年及以上亚马逊客服或跨境电商客服相关经验，英语读写能力良好，可独立完成英文Buyer Message全流程回复，无语言障碍。 2. - 有无人机、玩具、消费电子类目客服经验优先，会用AI工具辅助工作，具备产品逻辑理解能力，不机械套模板。 3. 熟知Amazon客服红线（严禁索评、诱导、违规补偿等），熟悉亚马逊客服红线，有合规和风险意识，争议问题及时升级，情绪稳定，能应对买家投诉。 我们能提供： 1. 明确的 SOP、客服模板及 AI 使用指引 2. 成熟稳定的产品线，非杂乱铺货模式 3. 成长发展空间，可向高级客服或售后负责人方向发展 4. 与运营、产品团队直接协作，参与产品优化迭代

1.负责客户到店接待，及时回复客户咨询，需喜爱儿童 2.具备良好的沟通能力，善于表达，学习适应能力强 3.为人正直，遵守规章制度，愿意稳定发展（仅想短期体验或临时工作者请勿扰） 4.熟练掌握常用办公软件操作 5.具备抖音、小红书等平台运营经验，会视频拍摄与剪辑者优先录用

岗位职责: 1.负责客户货物在港前及港后的相关事务处理，追踪物流动态并及时向客户同步信息； 2.通过公司物流系统协助客户整理并提交货物申报、报关等相关资料； 3.及时接收客户反馈意见，并转达至对应部门，确保处理结果第一时间回复客户； 4.核实发货数据，全程跟踪港前港后物流路径，处理清关异常、退件丢件、索赔等异常情况； 5.查询美国海运包裹的派送进度、签收状态等相关信息； 6.高效响应客户关于充值、计费及各类业务咨询（含海外仓与国内仓通知），完成信息确认与异常跟进； 7.解答客户日常问题（如报价说明、下单指引、运单轨迹更新、尺寸复核、问题件追踪反馈、仓位信息通报、提供单号及相关证明材料）； 8.完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.欢迎无经验者加入，优秀应届生或具备相关经验者优先考虑； 2.性格积极外向，表达流畅，具备良好的沟通能力及客户跟进能力，能独立应对常见问题； 3.具备耐心与细致的工作态度，能够适应一定的工作强度和压力。 薪酬待遇： 1.工作时间为早九晚六，午休2小时，单休制； 2.收入构成为无责任底薪+绩效提成+社会保险； 3.享有不定期下午茶、生日礼物、节日福利等多项员工关怀。

嘿，我们正在寻找一位热情、耐心的客服伙伴，一起融入我们的团队！ 你的主要职责是接听客户来电或回复在线咨询，协助他们解决疑问，处理反馈，并保持良好的互动体验。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1. 喜欢与人沟通，具备良好的倾听与表达能力； 2. 对帮助客户解决问题充满积极性和责任感； 3. 能够从容应对各类突发状况，包括客户异议和紧急问题； 4. 有客服相关经验者优先考虑，若无经验也不用担心，我们将提供系统培训！ 期待你的到来，和我们一起成为客户信赖的温暖力量！

岗位职责： 1. 负责在线回复患者常见咨询问题； 2. 协助患者完成挂号、就诊及检查指引； 3. 通过电话进行后续跟进，维护客户关系并协助就医流程推进； 4. 按时高效完成上级安排的各项工作任务； 5. 熟练使用电脑，打字速度达到40字/分钟以上； 6. 具备积极乐观的心态，工作主动热情，具备良好的抗压能力。 任职要求： 1. 中专及以上学历，可接受倒班安排； 2. 性格外向、热情大方，普通话流利，沟通表达清楚，富有责任心； 3. 具备良好的团队协作精神； 4. 可适应倒班工作（早班：8:00-16:00，晚班：15:00-23:00）； 5. 有网络客服或电话服务相关经验者优先考虑。 福利待遇看这里： 1. 提供五险； 2. 入职即可安排住宿，工作餐免费，若自行租房可享受400元/月外宿补贴； 3. 免费专业培训，完善的晋升通道，绩效奖励机制，享受法定节假日及轮休制度。

招聘家政文员，工作内容是接电话回信息，帮阿姨规划工作岗位，最后匹配到合适的雇主。公司包吃包住，月休四天。具备沟通能力和协调能力强的优先，有销售经验的优先。

岗位职责： 1. 建立并维护商品信息档案； 2. 依据供应商提供的电子版随货单据录入采购订单； 3. 采购订单完成入账后，及时上传相应的药品检验报告； 4. 每日维护并更新采购数据台账； 5. 每月与供应商进行对账，并收集、录入相关发票资料； 6. 协助跟进对外合同签订事宜，包括申请用章、合同寄回及归档管理等； 7. 为公司内部各职能部门提供采购相关的数据与信息支持； 任职要求： 1. 大专及以上学历，中药学等相关专业优先考虑； 2. 具备医药行业客服经验者优先，有中药类采购工作经验者更佳； 3. 熟练掌握Excel等常用办公软件操作； 4. 具备良好的沟通能力，工作细致严谨，具有较强的责任感和职业精神。

岗位职责： 1、主管事务协助：协助主管进行日程规划与时间管理，聚焦核心业务，有效维护其内外部工作关系的顺畅运转； 2、部门工作支持：配合主管及部门开展重要会议的统筹组织，跟进会议遗留事项的推进与闭环，助力业务目标实现；负责会议安排、纪要整理及决议执行追踪； 3、氛围建设与行政支持：深入业务与团队，协助打造积极活跃、温暖互助的团队氛围，推动高绩效组织发展；主导或参与策划实施员工关怀、健康促进及文体类活动； 4、部门行政执行：全面承接并落实部门各类行政事务，包括政策传达、信息汇总、办公搬迁等具体工作； 5、信息传递与沟通：通过高效的信息传递机制，确保上下级之间信息准确流转，提升组织协同效率； 6、完成主管交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备大学英语四六级水平及良好口语能力，有文秘、外包服务经验或会务、活动策划组织经历者优先； 2、具备良好的服务意识与亲和力，善于学习新知，勇于接受挑战，拥有较强的沟通协调与组织策划能力； 3、熟练操作Office办公软件，掌握PS、Pr、剪映等视频剪辑工具者优先

会计专业，行政助理岗位底薪加奖金待遇优厚日常办公事务管理 1.环境维护 ◦保持办公区域清洁有序，保障环境安全，负责水电及设备正常运转，每日下班前核查门窗与电源关闭情况。 ◦维护会议室使用秩序，及时报修设备故障并补充所需物资（如投影仪、饮水机等）。 2.设备与耗材管理 ◦对办公设备（打印机、复印机、电脑）进行使用登记、日常维护及故障上报处理。 ◦负责办公用品的采购执行、库存盘点及领用记录，合理控制支出，防止资源浪费。 二、文书与会务支持 1.文件处理 ◦承担公文、信函、快递的收发工作，完成编号登记，并跟进紧急文件的督办流程。 ◦撰写通知、报告等常规文书，妥善归档保密资料（如合同、证照类文件）。 2.会议协调 ◦统筹安排会议时间与场地，准备相关材料，整理会议纪要，并监督决议事项落实进度。 三、人事与考勤协助 1.考勤统计 ◦记录员工出勤、请假及调休信息，每月汇总数据并按时提交相关部门。 2.入职/离职支持 ◦协助办理员工入离职手续，管理人事档案和劳动合同，配合开展招聘面试组织工作。 四、后勤与资产统筹 1.固定资产管理 ◦负责办公设备及固定资产的登记建账、定期盘点与维护，按流程处理报废或调拨事项。 2.后勤保障 ◦统筹食堂运营、宿舍分配及车辆调度（含保养、年检、油费报销等事宜）。 ◦组织安保巡查、检查消防设施，参与突发事件应急响应与处置。 重要：需具备基础财务处理能力，可承担简单会计事务。 五、对外沟通与接待 1.来访接待 ◦接听来电并做好转接记录，接待来访人员，协助安排行程及相关事宜。 2.外联事务 ◦对接政府机构办理证照年审，联系物业单位及各类供应商，确保外部协作顺畅。 六、综合协调及其他职责 1.制度执行与文化建设 ◦推动考勤、报销等制度落地实施，策划组织员工活动、年度团建或年会。 2.临时任务 ◦完成上级交办的突发性工作，如数据整理、满意度调研等临时项目。 七、任职要求（通用条件） •学历要求：大专及以上学历，具备人事行政工作经验者优先；会计专业背景更佳； •技能要求：熟练操作Office办公软件，掌握档案管理规范及采购作业流程。