仓管员（钣金厂） 岗位职责 板材、五金辅料入库验收、ERP登账 按单发料、成品入库出库，管控余料 仓库5S整理，月度盘点，上报缺料呆滞料 任职要求 有钣金仓经验，识钢板规格 会Excel，细心能配合加班，包吃住。

物流家具仓库管理员

本公司直招！！！ 面试到公司仓库，入职直接跟公司签合同，有保障，每月准时发薪（不拖欠） 工作内容： 1、负责仓库日常收、发、存管理，保证出库、入库系统数据一致； 2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;； 3、负责协助仓库主管完成每日货物装车监督； 4、负责相关单证的.保管与存档; 5、负责负责仓库日常物资的复核、装车及发运工作; 6、负责其他仓库日常工作。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优秀可放宽）； 2、会开叉车，有叉车证； 3、物流仓库管理经验1年以上； 4、熟练使用WMS/TMS系统； 5、身体健康，能吃苦有责任心。 6、熟悉使用办公软件 福利待遇： 1、入职缴纳五险 2、年终奖、年度调薪、生日福利、节日福利、年度旅游、夏日高温补贴、夏日清凉礼品

岗位职责： 1.物料入库管理： ·负责到货的接收、清点、核对数量、等工作。 ·办理入库手续，确保单据与实物相符，并及时在系统中录入入库信息。 ·对入库货物进行合理的分类、分区、上架摆放。 2.在库库存管理： ·负责仓库的日常整理、清洁、维护，确保仓库环境整洁、货物堆放有序。 ·执行库存盘点工作（日盘、周盘、月盘），确保账实相符，并分析差异原因。 ·做好货物的保管工作，采取必要的防潮、防火、防盗措施。 3.货物出库管理： ·根据销售订单或领料单，准确、高效地完成配货工作。 ·核对出库货物信息，办理出库手续，并确保出库单据准确无误。 ·与物流人员交接，确保货物准确、安全地发出。 4.系统与数据维护： ·熟练操作仓库管理系统（ERP），确保系统数据与实物库存的一致性。 ·定期整理和归档各类仓储单据，做到有据可查。 5.其他工作： ·协助上级完成仓库管理的优化工作。 ·操作和使用仓库相关设备（如：、PDA等，如有需要）。 ·完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1.学历与经验：高中/中专及以上学历，有相关仓库管理工作经验。 2.技能要求： ·熟悉仓库管理流程，了解货物存储、保管、发放等环节。 ·能熟练操作电脑及Office办公软件，有ERP系统操作经验者优先。 ·具备基本的财务和数字观念，对数据敏感，工作细致认真。 3.能力与素质： ·责任心强，工作积极主动，有良好的团队合作精神。 ·吃苦耐劳，能适应仓库的工作环境。 ·为人诚实可靠，具备良好的沟通能力。 4.附加要求（非必需）： ·能接受加班或调休。

招聘仓管2名，熟手从优。工作地址：东莞大岭山。有意者请联系杨生。

招长白班岗位的，26一小时，月薪7500以上加班越多工资越高，都是坐班包吃住的 年龄要求18-45周岁

岗位要求: 1、原材料板材、五金配件、半成品、成品出入库，ERP 登账，月度盘点，车间发料，成品出货，仓库 5S 整理。 2、会基础电脑 Excel，有五金 / 钣金仓库经验优先； 3、认识各类金属板材、五金配件，能看懂单据； 4、细心踏实，数字敏感，能配合加班出货； 5、有叉车证优先录用。

薪资：底薪2200元，22天8小时制，平时加班18元/小时，周末加班24元/小时，法定节假日35元/小时。岗位津贴200-500元。 岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、包装及发货作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，及时更新系统数据，保证账实相符 3.按照先进先出（FIFO）原则管理物料，做好批次与效期管控，防范呆滞与过期风险 4.维护仓库5S标准，保持库区整洁、标识清晰、通道畅通，符合安全与消防规范 5.协同采购、物流及生产部门，及时响应出入库需求，提升供应链协同效率 任职要求： 1.学历不限，具备基础读写算能力及计算机操作能力，会使用ERP系统者优先 2. 有1-3年仓储或物流相关工作经验，熟悉仓库作业流程及常用设备 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的执行力与团队协作意识 4.能适应仓库环境（含搬运作业），身体健康，无传染性疾病 5.遵守公司规章制度，服从工作安排。

新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ ！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）； （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.掌握仓储运作流程基本操作； 2.负责仓库物料管理及物料收发； 3.按照需求做好相关工作，维护好日常设备，做好相关记录； 4.遵守车间安全规范，及时反馈异常情况。 责任要求： 1.对电脑操作熟悉； 2.吃苦耐劳责任心强，服从工作安排； 3.20-35岁，要求有1年以上工作经验； 4.具备良好的沟通能力。

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招聘仓管员。要求会使用电脑表格和ERP系统，熟悉仓库收、发、验货相关流程。薪资为4500元以上/月。

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招聘仓储管理员。薪资为5000元以上/月。岗位职责包括：负责仓库物料的接收、发放及登记工作；管理仓库日常运作，确保物资存放有序；定期配合相关部门完成盘点任务；维护仓库环境整洁与安全，保障物资安全；完成上级交办的其他仓储相关事务。任职要求包括：具备基本电脑操作能力，能使用办公软件；工作认真负责，有较强的责任心和执行力；能适应仓库作业环境，服从工作安排；具备良好的沟通能力和团队协作意识。

招聘仓库主管一名。薪资为4500元以上/月。要求熟悉纸箱仓储管理，具备实操经验者优先。

南方中润招聘：仓库管理员，，25-40岁。工作内容：负责原材料仓库进出库管理工作，收货，理货，日常系统过账，月底盘点。能吃苦耐劳，有责任心，薪资4-6K。上班时间：8-17点，地点：余杭区仁和街道仁河大道46号（南方泵业厂区内），张经理

工作职责： 1. 办理员工入职、离职、转正等人事相关手续，确保员工档案的完整性和准确性。 2. 统计与核算考勤数据，配合完成薪酬发放的基础性工作。 3. 协助开展员工培训、团队建设等组织活动，负责会议记录及文档归档整理。 4. 与行政部门协同处理办公用品申领、办公环境管理等日常事务支持工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。 2. 了解人事基本操作流程，能熟练操作Excel、Word等常用办公软件。 3. 工作认真细致，有制造业人事文员工作经验者优先。 4. 表达清晰，具备良好的沟通能力，能够高效协调各部门基础事务。

办公室一切事务

我们是一家发展中的企业，我要生产AC电源线，充电桩，充电枪，虽然现在不大，但是发展的速度很快，也是一家逐步走向正规化的企业，我们需要的是，做事有激情，有追求，有上进的人，如果在AC电源线工厂做过仓管的做事又勤快又听话的，直接给高薪，如果没有做过的，也做过线材相关的，只要勤快听话，积极向上也可以，如果只想浑水摸鱼，先坐在那里，不想动的，那就不要来，浑水摸鱼偷懒的在我们公司基本上呆不下去，如果是真正做事勤快，积极向上的人，在我们公司是工资会很高的。 需要的是做的比说的多，一天说的比做的多的人没用，需要的干实事，把事情做好的人，年龄不要超过35岁，年龄大了的，做事没激情， 感兴趣的就直接打电话给我，我没有时间在这上面聊天。觉得合适的就直接过来面试

岗位职责： 1、负责新入职业务人员日常工作培训； 2、负责营销部所有销售人员入离职考勤核算、日常差旅（订票、住宿、车辆）及相关福利申请报销、联络单申请等相关后勤工作； 3、负责业务佣金、个人奖金、团队奖金、返点、售服返利、绩效等核算工作； 4、负责营销中心月度、季度、年度订单统计、分析工作； 5、负责与销售人员的电话沟通，接收所有销售人员订单信息出具报价单、技术协议、地基图等文件支持工作; 6、负责营销部合同、单据归档、周/月报及提成、招待费核算工作，完成领导交办的临时工作等 。 任职要求： 1、高中以上学历，年龄25-35岁之间，有2年销售跟单工作经验以上； 2、熟练使用日常各类办公软件，能够运用简单的函数； 3、具备一定的英语基础，能看懂一定的英文资料； 4、有一定的文案功底，思维敏捷，具有良好的沟通能力； 5、 工作态度端正，积极主动，具有较强的责任心，具有团队合作精神。

工作内容： 人事：1、通过招聘网站等发布信息； 2、通知求职者来面试预约； 3、对求职者进行接待，安排登记； 岗位要求： 1、18-30周岁，不限学历，不限经验 工作简单轻松 有人带 2、性格开朗、身体健康，对工作认真负责，责任心强， 有耐心，待人友善； 薪资褔利 1、底薪4000+提成＋社保 多劳多得不封顶 前台：性格开朗，有团队精神 具有良好的沟通能力 有招聘工作经验者优先 主要负责前台接待，人事招聘工作，筛选简历，不需要外出，邀约合适的候选人， 工作7小时制，无工作经验亦可，工作简单轻松 二.薪资待遇 1.提供包住，不包吃 2.薪资4000~6000加提成，招聘奖金，另设绩效 奖，年终奖等，综合收入5000~8000 三福利 公司不定期提供下午茶，团建，聚餐 公司福利待遇饱满，经常有聚餐团建，节假日根据公司安排，假期调休，有意向的可投简历噢！！

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业形象与亲和力 2. 维护前台区域整洁有序，及时响应咨询与需求，提供基础信息支持 3. 协助会务活动的现场礼仪支持，包括签到管理、座次引导、流程配合等 4. 接听电话并规范转接，做好信息记录与传达，保障沟通顺畅高效 5.配合完成日常行政事务及上级交办的其他接待相关工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有礼仪、接待、客服等相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备服务意识与团队协作精神，责任心强，细致耐心 5.能适应灵活排班，遵守职业礼仪规范，服从工作安排

主要工作有开单记账，报价开发票，入库存，统计销售，订货，付账款

小公司诚招一位能力全面的经理助理，日常协助负责人处理各项办公、统筹、对接等综合工作。 岗位要求： 手脚麻利、细心负责、善于沟通，熟练电脑办公，综合能力强，有相关经验优先。 待遇：薪资优厚+良好发展空间，团队氛围简单融洽。

职位描述： 1、负责日常接待事务，保持公司前台区域的整洁与有序； 2、对接来访人员，做好沟通协调及意见收集与反馈工作； 4、负责前台收银、账务结算及相关发票管理工作； 5、负责文件资料整理及前台相关数据报表的编制。 任职要求： 1、具有一年以上服务行业接待岗位经验者优先考虑； 2、形象端正，具备良好的沟通表达能力，富有亲和力； 3、具备较强的服务意识、礼仪素养，能够适应一定工作压力。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、登记清晰、流转有序 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成基础数据整理、文档归档及上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、微信等） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协调能力 4. 学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先 5.普通话标准，具备基础英语问候能力者更佳