1.负责日常退货的接收、拆包、信息登记及与客户沟通对接 2.对退件进行分类整理并完成数据汇总工作 3.完成岗位相关的其他日常事务 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作 2.工作细致，具备耐心和较强的责任意识 3.有物流行业文职经验者优先，学习能力强的应届生亦可考虑

公司福利：入职一个月内购买社保（不买勿扰）、全勤奖200元/月、节日福利、包吃、包住（外宿每月补贴100元）、带薪年假、员工旅游等。 工作时间：8:20-17:40，单休，8小时责任制，固定月薪（午休1小时20分钟） 任职要求： 年龄52岁以内，身体健康，责任心强，听从安排，需持有电工证。 具备1年以上行政后勤或电工相关工作经验，掌握基础水电知识，能处理常见的水电路故障，完成简单物品的维修与更换，需定期开展厂区巡检工作。 岗位职责： （1）不定期巡查厂区及宿舍的水电配套设施，发现损坏的灯具、水龙头、卡板等问题及时维修或更换。 （2）不定期对抽湿机、风扇、空调等设备进行简易清洁（不含高空作业）。 （3）每月初抄录宿舍楼电表数据并提交至人事部门。 （4）每月初检查消防栓、灭火器、安全出口指示灯、应急照明等设施，做好记录；负责全厂消防器材的日常维护，发现过期或损坏及时更新补充。 （5）雨天时对电梯坑井进行排水作业。 （6）负责车间工业垃圾的压缩与打包管理，数量较多时及时通知前台文员联系清运。 （7）整理可回收废品并组织售卖，完成后通知财务人员收款入账。 （8）完成其他临时性事务。 工作内容较多样，但多数任务非每日必做，以问题响应为主，实行8小时工作制。能接受上述安排者欢迎预约面谈~

有2年以上后勤管理经验 名厨亮灶、校园安全平台会操作 后勤保健类资料会做

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负责办公室公共区域卫生清洁

岗位要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上文职类岗位工作经验； 2.熟练掌握电脑操作，能熟练运用常用办公软件，具备较快的打字速度； 3.工作细致严谨，责任心强，具备较强的学习能力和良好的团队协作意识； 岗位职责： 1.审核完工订单的单价及工程定位图片是否符合标准（需与业务和工程部门协同确认）； 2.下达订单并录入标准单价及相关仪器所属科室信息； 3.核对每月代送仪器订单的单价并准确录入系统； 4.根据每日业务员通知，完成归属信息的调整与更新； 5.完成上级交办的其他相关工作。

负责办公室公共区域卫生清洁

招聘：后勤文员 1、负责办理校车运营相关资质手续（包括车辆线路审批、标牌申领等）； 2、负责传达并落实上级主管部门及公司下发的各类文件与通知； 3、负责管理车辆档案资料及相关台账的登记与维护工作； 4、完成领导交办的其他任务，并做好部门间的协调与配合。 招聘：车辆调度员 1、计划与排班管理：制定车辆运行方案，科学安排驾驶员班次，明确发车时间等事项； 2、车辆与司机调配：根据实际运营情况动态调整运力，防止线路拥堵或资源闲置； 3、运行监控与沟通：与驾驶员保持实时联系，下达调度指令，提示安全驾驶及准点运行要求； 4、应急处理：遇车辆故障、交通事故等情况时，及时启动应急响应措施； 5、协调与对接：与车站、交通主管单位等进行沟通协作，协调站点使用及线路变更事宜； 6、数据记录与汇总：统计每日运营数据，记录调度日志及突发事件处理情况，为运营改进提供数据支持。

岗位要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上文职类岗位工作经验； 2.熟练掌握电脑操作，能熟练运用常用办公软件，打字速度较快； 3.工作细致严谨，责任心强，具备较强的学习能力及良好的团队协作意识； 岗位职责： 1.核查完工订单的单价及工程定位图片是否符合标准（需与业务和工程部门协同确认）； 2.下达订单并录入对应的标准单价及仪器所属科室信息； 3.每月核对代送仪器订单单价，并将数据准确录入系统； 4.根据业务员每日通知，完成相关归属信息的调整与更新； 5.完成上级交办的其他临时性工作任务。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：全天均可 结算方式：按日结算 招聘截止时间：2026-02-14 年满16周岁，提供住宿，负责零食超市后勤相关事务，可选择兼职或全职岗位

大烫零工一名，龙眼二路18号601.铭阳服饰，张，

东莞市招振捣工/打大棒30_31一个小时搞平25_28一个小时小工23_24一个小时包吃住

手工 每款3000件左右，可以做到年底， 招工人数:多名 工作地址:村头新区

大烫 每款3000件左右，可以做到年底， 招工人数:多名 工作地址:村头新区

临工车位 薪资福利:计时25小时 招工人数:3名 工作地址:镇口东方路12号3楼

不收任何押金 一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作简单) 三、福利待遇 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活 设施，环境舒适整洁

负责物业后勤清洁卫生服务，以及安保服务。

孝南中建三局华中邮件项目工地招聘岗位全部坐岗，不需要站岗，工作内容开关大门，人员进出扫码，待遇：3500一个月，包住，2天休； 后勤工作内容：打扫一下岗亭附近卫生，后勤阿姨日常打扫、维持、项目部、生活区卫生情况待遇2800一个月、上班时间早七晚四、四天休包住；

一、薪资待遇 1.提成+绩效+满勤+饭补 二、工作时间 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休，时间自由，工作简单) 三、福利待遇 公司免费提供三房一厅公寓房，设有双人床，上下铺两到三人间。房内配有空调，洗衣机等生活 设施，环境舒适整洁

办公室日常后勤整理，辅助客户配合完成资料收集，归档

广东省东莞市镇口一工业区B21栋2楼招聘杂工、验布缩水工各一名和仓库工作人员（负责打洗水唛配辅料）两名，工资为5500元。

7天200，7天200 7天200，7天200 松山湖机器人电子厂 2⃣5⃣天一结，2⃣5⃣天一结 2-10号前结清工资回家过年 不限，18-40岁 员工:白班1⃣9⃣/小时 员工:夜班2⃣1⃣/小时 白夜班随机安排 包住不包吃，园区有小吃街 岗位：工厂普工，辅助岗仓库上下架打包装 两班倒8:30-20:30，20:30-08:30 宿舍6-8人间，宿舍水电平摊，折合6元/天，吃饭自理 工期25天，。 12点东区集合发车 自到下午1点半之前。

工作内容 -负责客户接待，提供高效、专业的前台支持服务 -解答客户咨询，及时响应各类问题需求 -保持前台环境整洁有序，展现良好的职业形象 任职要求 -具备优秀的沟通技巧与服务意识，仪容得体、气质良好 -能够胜任日常前台事务处理，具备较强的应变与抗压能力

我司位于塘厦-田心，主要生产智能手机、智能手表、平板电脑等电子产品。现诚聘以下岗位，待遇优厚工资准时： 一、品质部 IQC、OQC多名，男女不限，17-40岁 二、包装部 包装线多名，男女不限，17-40岁。 包装物料员1名，17-40岁，初中及以上学历，男女不限。能吃苦耐劳，能适应加班，有无经验均可。底薪2720+加班费+岗补300起 三、仓管1名 岗位要求: 17-40岁，男女不限。有责任心、能吃苦耐劳、接受加班、对数据敏感，有无经验均可。入职后免费培训ERP系统操作； 联系电话 地址塘厦田心

行政助理兼职前台人事招聘 职位详情【行政助理】 负责会议安排与纪要整理，维护公司制度及日常事务管理，协助上级完成各项交办工作。 前台人事工作内容： 【操作招聘平台发布岗位信息，筛选简历并邀约面试，跟进面试进度；负责接待来访客户及应聘者，公司提供招聘资源支持，无需外出拓展】 薪资待遇：综合薪资5-12K转正底薪+3%招聘提成+奖金 工作时间：9:00-12:00午休两小时14:00-18:30 月休6天，其余节假日按国家规定执行 行政助理职位要求： 年龄20-28岁，形象良好，品德端正，情商智商在线，欢迎应届毕业生投递；具备一定应变能力与职业素养，责任心强，办事细致有条理，性格积极乐观，品行优良，熟练使用电脑及常用办公软件操作。 行政助理岗位职责： 1.协助公司日常运营及团队协调管理 2.根据用人需求开展招聘与面试工作，有相关经验优先 3.熟练运用WPS、Office等办公工具 在职期间以公司利益为先，对工作安排做到先执行后反馈；遇到问题及时汇报并沟通解决，具备独立判断与处理事务的能力。保持积极稳定的工作态度，不将个人情绪带入职场，高效落实上级交代的任务，行动迅速不拖延。 沟通时请简洁明了，有意者可预约面试时间。若对该岗位职责不清楚或理解能力较弱者请勿打扰。

收料员，2名 工作地址:大岗TCL 工资5000以上 负责物资的接收、检验、入库及信息记录等工作具有仓库收料或质检相关工作经验，熟悉制造业、电商、物流等行业仓储流程者优先 45周岁以内

岗位职责: 1.负责接待来访客人，确保提供优质的接待服务； 2.管理日常前台行政事务； 3.协助处理公司内外部的沟通与协调。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和高服务意识； 2.能够高效处理前台的日常事务； 3.具有团队合作精神，能与团队成员协同工作。 4.年龄18-25岁，无大面积纹身，净身高160及以上

岗位职责： 1、依据公司战略规划，制订公司人力资源各项规章制度和各项人力资源工作流程，制定人力资源工作计划和编制人事费用预算，并贯彻实施； 2、制订和完善各类人事规章制度和流程，并推动落实； 3、制订年度招聘计划，深入挖掘招聘渠道，组织各种形式的招聘工作，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置； 4、薪酬结构及绩效考核方案的制订及实施，完善绩效考核体系，根据变化发展趋势，及时调整绩效考核方案及激励政策，跟进绩效实施情况，进行分析和评估； 5、培训管理及企业文化建设； 6、人才培养及晋升管理； 7、公共关系及劳动关系管理，受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷； 8、对全国各地工厂的人力资源工作给予业务指导和监督检查，协助各地工厂负责处理相关人事工作； 9、行政费用的请款报销、公司环境6S检查，环境卫生的监督管理； 10、负责消防、安全管理和固定资产管理； 11、负责公司行政外联工作、车队管理； 12、完成总经理安排的其他工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源、管理学专业；快消品或工厂型行业3年以上相关管理工作经验，能接受短期出差者优先考虑； 2、熟悉劳动人事政策法律法规，在招聘、培训、绩效管理和企业文化建立等方面有较为丰富的实操经验，有独立成功完成劳动纠纷的丰富经验； 3、熟悉人力资源6大模块，持有相关资格证书者优先考虑； 4、具有良好口语和文字表达能力，熟悉公文写作要求，能独立设计制度和流程体系； 5、具有高度的责任心，工作态度积极乐观，事业心强，能抗压，工作主动。

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，提供专业且周到的咨询服务； 2、完成电话转接任务，确保信息传递及时准确； 3、维护前台区域的整洁有序，展现良好的办公环境与企业形象； 4、配合开展日常行政支持工作，包括文件收发、邮件处理等相关事务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基础文档处理技能； 3、做事严谨细致，有责任心，具备良好的团队协作态度； 4、仪容得体，气质大方，富有亲和力，能良好代表公司对外形象。

熟悉简单的电脑办公软件，