岗位职责： 1. 全面负责道路市政的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 组织实施安全文明施工管理，落实隐患排查整改，杜绝重大安全事故发生 4. 监督施工过程质量控制，执行技术交底与工序验收制度，保障工程符合规范及合同要求 5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求： 1. 市政道路项目全流程运作 2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备良好的沟通表达与抗压能力 5. 持有建造师（二级及以上）、安全员B证等执业资格证书者优先

岗位职责： 1、全面负责项目土建环节的统筹规划与实施，保障工程在质量、进度及成本方面的有效管控； 2、对接各协作部门及分包单位，及时处理施工过程中出现的技术与管理难题； 3、落实现场安全文明施工监督工作，确保作业规范符合行业标准及公司要求； 4、参与项目竣工验收流程，协调解决交付前存在的各类遗留事项； 5、不断优化施工方法与流程，推动项目管理效能持续提升。 任职要求： 1、具有扎实的土建项目管理经验，精通施工流程及相关技术规范； 2、具备优秀的团队管理能力以及跨部门沟通协作能力； 3、能妥善应对突发状况，拥有较强的应急处置与问题分析能力； 4、持有一级建造师执业资格证书（国家认可）者优先考虑； 5、责任心强，目标感明确，能在高强度工作环境中稳定高效输出； 6、具备良好协调能力，善于识别问题并推动解决，能适应现场艰苦条件。 项目地点：安徽阜阳临泉，薪资待遇面议

有老旧街区改造加固经验（房建市政综合），熟练办公软件，技术能力过硬，组织有效生产，组织现场各类交底，管理资料整理归档

4年以上建筑劳务/施工管理经验，二建+B证、经验优先、懂技术、现场、能带班组、能吃苦，工作地江苏省内。

拥有五年以上玻璃杯行业从业经历， 在行业内具备专业影响力和良好声誉

岗位职责: 1、参与施工组织设计的编制工作，组织项目实施并严格执行，依据施工方案、技术措施、质量计划、安全文明措施、成本控制方案、临时设施规划、工程总体进度及形象进度安排，推进现场各项工作，确保工期、质量、安全、文明施工与成本管理达到最优状态； 2、根据合同约定及上级指令，协调落实施工人员、机械设备按时进场，统筹材料供应及相关保障工作； 3、深入施工一线，及时处置施工事故，妥善解决现场重大技术与管理问题； 4、动态掌握工程进展，对施工现场的生产标准执行情况和作业流程规范性负责； 5、协助上级开展施工经济活动的检查、监督及审计相关工作； 6、依据公司管理制度，对施工、测量、安全、质量等现场管理人员进行日常检查、督促整改及绩效考核； 7、完成公司领导及主管部门交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备5年以上风电、光伏等新能源项目工作经验，其中3年以上同类岗位经历，具有较强的现场管控能力、丰富的生产调度经验及高效执行力； 2、大专及以上学历，建筑类、工程管理类相关专业毕业； 3、有风力发电、光伏发电等新能源领域实际工作经验者优先，持有注册建造师（一、二级）、造价工程师、电气工程师或八大员证书者优先考虑。 该岗位同步招聘地点为：安徽安庆望江县，湖南永州新田县，河北承德丰宁县，西藏阿里地区改则县，云南普洱墨江县等地。

工作内容： 1. 负责生产计划的制定与进度把控，保障生产任务准时交付； 2. 对生产环节进行全程监督，确保产品品质达到规定标准； 3. 持续改进生产工艺流程，提升整体生产效能； 4. 组织管理生产团队，实施绩效考核与技能培养； 5. 熟悉精益生产及工业互联网应用，具备阿米巴管理模式实操经历者优先。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子类相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上制造行业生产管理实战经验； 3. 熟练使用生产管理相关软件，拥有较强的数据分析能力； 4. 具备良好的人际沟通技巧和团队领导能力； 5. 工作责任心强，能适应一定工作压力。

任职要求： 1、统招本科及以上学历，机械制造、金属冶金等相关专业优先，年龄35-48岁； 2、具有5年以上生产副总或厂长岗位经验，具备再生铝、再生铜、铝灰处理等行业生产管理背景者优先； 3、精通生产运营流程，具备扎实的生产管理、成本管控、质量管理及仓储物流管理实践经验； 4、掌握质量体系与安全环保管理体系，熟悉6S现场管理标准； 5、具备较强的分析判断、逻辑推理及应对突发情况的能力； 6、具备优秀的沟通表达能力，良好的团队协作意识与领导组织能力。 岗位职责： 1、依据公司年度经营目标，推进战略落地与计划实施，提升产能利用率与生产效率； 2、统筹生产排程、物料供应及生产全过程，保障交付进度与物资供应的及时性； 3、构建健全的质量管理体系，制定并监督执行产品质量标准； 4、落实公司安全与环保管理规定，确保生产活动安全合规运行； 5、完善生产应急指挥机制，组织召开生产例会，及时排查安全隐患，保障生产有序进行； 6、搭建高效沟通机制，协调生产、物资、技质、计发、设备等职能部门间的工作衔接与协作； 7、协助推进下属中层管理团队建设，对所辖中层人员提出考核评价意见。

岗位职责： 1.1 掌握施工图纸内容，参与施工图自审与会审，能够提出技术性问题并提供合理化建议 1.2 熟悉并执行工程施工过程中的各类规程、规范和技术标准，依据施工组织设计及进度计划组织实施施工工作 1.3 编制单位工程的进度控制方案以及月（旬）度作业计划，并配套制定劳动力、材料、周转材料和机械设备使用计划，经项目经理审批后落实执行 1.4 按照施工图纸、技术规范和施工组织设计要求组织现场施工，科学调配人力、物资和机械资源，及时协调解决图纸疑问及施工中出现的技术问题 1.5 负责单位工程的技术管理、质量管理、安全管理与文明施工管理，施工前须对作业班组进行详细的技术、质量、安全交底；监督施工全过程、质量控制、原材料检测，参与基础、中间结构及隐蔽工程验收，负责工程资料整理及建筑物定位放线等工作 1.6 如实填写施工日志，及时汇总整理单位工程技术档案和竣工验收所需资料 1.7 针对质量、安全检查中发现的问题，组织落实整改措施并跟踪闭环 1.8 负责施工任务单的签发与完工验收工作 1.9 承担专业施工班组月度完成工程量的审核与确认 任职资格： 学历专业 本科及以上学历，建筑工程、土木工程、工民建等相关专业 任职经历 具备5年以上同行业工作经验，其中至少1年担任生产经理岗位经验 知识要求 能准确识读施工图纸，掌握材料性能并精准计算工程量，熟悉施工工艺流程及相关验收规范 技能要求 具有现场管理能力，能有效组织生产作业和施工现场管理，有钢结构项目施工经验者优先考虑 能力要求 熟悉企业产品体系，热爱本职工作，反应灵敏，具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神；具备良好的职业操守，作风踏实，吃苦耐劳，责任心强

岗位职责： 1、参与拟定公司发展战略及年度经营目标，主导编制并推动落实生产战略方案； 2、实时监控生产运行情况，促进各部门间的协同联动，快速响应并化解生产过程中的各类突发状况； 3、统筹推进生产流程的执行与监管，确保各项生产指标有效落地； 4、主导解决生产运营中出现的重大事项与复杂问题； 5、统筹管理生产团队建设，推动下属管理队伍的能力成长与士气提升，保障各项工作目标顺利达成。 任职资格： 1、具备相关专业本科及以上学历，特别优秀者可适度放宽条件； 2、具有五年以上相关工作经验，或担任同等管理岗位三年以上； 3、熟练掌握生产管理、质量管理、设备运维、仓储调度及流程优化等核心业务模块； 4、具备出色的领导力、跨部门沟通能力、团队协作意识以及计划组织与落地执行能力。

瑶海区陶冲湖附近新店东苑，60平，整理收纳十保洁，3小时到手，不擦玻璃，附近现在能去的接？。

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘 合肥连锁企业招聘 炸煮烤师傅工资5000-6000+，底薪+满勤奖 招聘厨房学徒数名工资3600-4500，底薪+满勤奖励 要求：认真负责，服从管理，零基础的也没问题，只要肯学人品端正就行，以上岗位均根据能力定工资 月休四天，法定节假日另算 员工福利:宿舍走路不到10分钟，洗衣机，空调，热水器 联系电话：程厨 想在合肥发展的联系，同步，非诚勿扰

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博众新签一手单，湾沚注塑厂 年龄要求：18-45 岁，，视力要好，识字认字 工作内容：检验，包装，看机台(有作业视频） 薪资待遇：18元/H,25号发上月整月薪资，满七天可以预支 工作时间：8-8，白班计薪11小时，晚班计薪11.5小时。 吃住情况：免费吃三餐，厂内住宿4人间，上下铺。入职要求：三个月内 ，身份证原件，复印件2张 ，一寸照片2张 面试时间：周一至周五全天面试，面试需提前发身份证照片报备。 ⚠注意事项，暂不接受，只接收外地户籍人员 代理：3元差价，在职即返 面试对接：吕荣祥

岗位职责： 主管本项目生产管理工作，对项目工地现场综合管理负责，并对项目的施工技术、质量、工期、安全、文明施工、材料管理 人员管理 工具管理这些成本管理 方面等全面负责，具体为： 1. 负责配合技术员在施工中按图纸以及相关要求做好交底，与技术员一起把好技术关确保生产质量目标的实现。 2. 组织好项目开工前的准备工作，保证项目按期开工，施工过程中协调工地资源及施工各方关系（主要与项目方相关单位及负责人员密切沟通协作，解决生产过程中出现的问题），合理安排施工计划（编制生产阶段及总体施工进度计划），优化生产流程和方法，提高生产效率，把控生产管理方面的人工、物料、工具成本，确保施工进度顺利推进并按期完成。 3. 负责工地的全面工作督促、落实、协调，落实监督有关检查、整改、平衡现场人员/物料/工具、调动各职能人员/班组的积极性， 加强整个项目团队建设，提升团队整体专业能力。 4. 监督工地安全生产，确保符合公司/国家相关安全标准及无生产事故环境。 5. 参加项目方相关单位相关检查活动及会议，负责落实项目方相关部门及负责人员提出的各项整改措施。 6.组织工程验收、物业验收、业主验收并对验收问题进行整改。 7. 定期主持召开施工生产碰头会，及时向项目经理及公司领导及时汇报项目生产进度及存在的问题并予以解决，以及完成项目经理及公司领导安排的其他要求。 任职要求： 1.做过华为强弱电、智能化工程、数据机房项目的优先。 2.全日制大专及以上学历，会看图纸，懂强弱电、智能化工程、数据机房等相关专业知识，有能力胜任工作。 3.良好的沟通能力、理解能力以及良好的团队合作能力。 4.服从公司管理，遵守公司规章制度要求。 待遇10000元每月，每月15号发上月全月工资，工地属性如有特殊情况需赶进度的情况下全月无休，一般情况下无事或安排好事情不影响工作的情况下都可月休四天，每天上班八个半小时，如偶尔有超过八个半小时之外的晚上加班（原则上不提倡加班），可白天无事安排好工作的前提下调休相应的小时，包住不包吃。不懂强弱电、智能化工程、数据机房方面的以及无大专或以上文凭的勿扰。

【工作内容】 - 负责ALC墙板现场施工全过程的管理与协调； - 编制施工方案，整理相关技术资料； - 监督施工进度，确保工程按期完成； - 负责材料进场验收及现场物资管理； - 执行安全与质量监督管理，确保施工符合规范； - 与客户保持良好沟通，维护客户关系。 【任职要求】 - 年龄在28至35岁之间，大专及以上学历； - 具备现场管理经验，熟悉ALC墙板施工流程； - 熟练掌握施工方案编制及资料整理工作； - 具备良好的沟通能力和责任心，能适应现场工作环境； - 有相关工作经验者优先考虑。 上班时间：8：00-18：00 周末单休

岗位职责： 1.全面负责西安房建项目现场生产管理，统筹编制与执行施工进度计划，动态优化人员、机械及材料资源配置 2.主导施工现场安全、质量及文明施工全过程管控，严格落实国家及行业施工规范与标准要求 3. 协同开展工程量核算、现场签证办理及项目成本分析，支撑施工阶段造价协同与成本精细化管控 4. 高效对接甲方、监理及各分包单位，统筹协调交叉作业、技术交底与现场问题闭环处理 5.组织召开生产例会，及时预警并解决影响工期、质量与安全的关键问题，保障项目高效履约 任职要求： 1. 本科及以上学历，建筑工程、土木工程等相关专业优先 2.持有一级建造师（建筑工程专业）注册证书，证书须在有效期内且可配合注册 3.5年以上房建项目现场生产管理经验，具备独立负责中大型住宅或公建项目全周期生产管理能力 4.熟悉施工工艺流程、验收规范及现场签证、成本管控实务，具备基础造价协同能力 5. 或长期稳定在西安工作者优先，具备出色的跨部门协调力、应急处置力与团队领导力

我们正在招聘一位资深生产总监，全面负责企业生产运营管理工作。 工作内容： 1. 组织制定并落实生产计划，保障产品按期交付； 2. 持续优化生产工艺流程，提升生产效率与产品质量； 3. 负责生产团队管理，开展员工培训及绩效考核； 4. 严格管控生产成本，推进降本增效与技术创新。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、制造类、工业工程等相关专业优先； 2. 具备8年以上生产管理经验，其中5年以上担任生产总监或同等职务； 3. 熟悉生产运作、供应链协同及质量管理体系； 4. 具备出色的组织协调与团队领导能力，能有效应对各类生产挑战； 5. 工作细致严谨，责任心强，具备优秀的执行推动力。

我公司主营房地产批量精装修、户内、公区、大型售楼处样板间（业态完全不匹配的不考虑） （一）投标阶段 1、项目经理负责现场踏勘，掌握施工地点、场地条件、道路状况及周边环境等工程基本情况； 2、掌握建设单位、总包单位、监理单位相关情况，了解材料进出场、堆放区域、人员出入管理、垂直运输方式、住宿安排、施工用水用电等现场信息； 3、协助成本部门完成投标过程中的技术问题答复及技术方案优化工作； 4、主导编制技术标书内容； 5、落实公司交办的其他施工技术相关任务。 （二）施工阶段 1、参与项目团队搭建工作，经公司主管部门审核后组织实施； 2、参与经营部制定项目目标成本，经审批后签署目标责任文件； 3、参与选定分包劳务队伍与供应商，审核各类分包合同条款； 4、组织编制施工策划方案，报公司主管部门批准后执行； 5、组织安全、质量、进度、技术等方面的交底工作； 6、推进项目在安全、成本、质量、进度方面的目标达成，出现偏差时制定纠偏措施，报公司主管部门审批后实施； 7、统筹项目的合同、安全、质量、进度及资金管理工作； 8、明确项目部管理人员职责分工，并监督各项工作执行情况； 9、与公司各职能部门保持沟通协作，遇重大分歧上报主管部门，按最终意见执行； 10、全面对接施工现场的甲方、总包、监理等各方，做好协调与沟通； 11、负责施工人员的任务安排与日常管理； 12、办理并跟进现场变更签证事宜； 13、办理并跟踪催收甲方应支付的工程进度款项； 14、整理劳务班组、专项分包单位、自有工人付款资料，并发起付款流程； 15、完成公司安排的其他工作任务。 （三）竣工阶段 1、组织签署项目竣工或完工确认文件； 2、配合经营部门完成对甲方的结算工作； 3、配合经营部门完成对劳务班组、材料供应商、专业分包单位的结算； 4、配合完成剩余材料的临时存放及退库处理； 5、完成公司下达的其他施工技术类事项； 要求：不限；需具备相关行业及业态3年以上管理经验，熟悉施工技术，必须有同类业态独立负责并完成施工项目的经验； 薪资：8K-12K，13薪

工作职责： 1. 负责蛋品产业园区各类设备的全流程引入及后续运维管理； （1）清洗与分级类设备：包括洗蛋机、分级机等； （2）加工类设备：涵盖打蛋机、腌制装置、蒸蛋设备等； （3）包装与储存类设备：如真空包装机、仓储配套设备； （4）检测类设备：含裂纹识别系统、品质检验仪器； （5）辅助支持类设备：如输送线、清洗消毒装置； 2. 推进生产车间的标准化体系建设与团队组织搭建； 3. 全面统筹车间日常运作，制定安全规范与作业指导书，保障生产任务高效落地； 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，10年以上相关工作经验，******，能力突出者条件可适当放宽，有蛋品行业设备经验者优先； 2. 具备优秀的沟通协作能力，掌握生产管理流程及质量管理体系要求； 3. 品行端正，责任心强，以结果为目标导向。

在车间负责人指导下，落实本班次日常管理事务，组织班组成员持续推行高质量、高效率、低成本的生产模式，主动配合车间各专项管理人员，保障生产任务合格、准时、均衡达成，确保各项指标顺利实现。

一、任职要求： 1、具备暖通、电气、机电、建筑等相关专业背景； 2、具有电子、医药、食品、医院等行业洁净室及净化车间施工管理经验，累计3年以上； 3、熟练掌握CAD、天正绘图软件以及各类常用办公软件； 二、岗位职责 1、全面负责公司项目现场的施工管理工作，编制项目的成本控制方案、施工进度安排及质量目标规划； 2、统筹项目的日常运作，对施工团队进行管理、指导、培训与绩效评估； 3、制定详细的施工计划、项目推进计划及材料进场时间表； 4、组织并协调外部协作施工队伍，确保其按期高质量完成各项施工任务； 5、协调并组织相关资源，及时解决影响工程进度的各项问题； 6、持有一级或二级建造师资格证书者优先录用。

岗位职责： 1、依据公司及部门下达的项目任命书，签订项目施工协议，组建项目团队，结合客户需求与技术图纸编制综合节点计划、施工组织设计、项目预算等文件，并按计划推进施工、调试、验收及交付工作，做到高效执行、合理取舍，严格遵循公司工程项目管理体系； 2、根据项目实际施工进展，及时组织召开项目会议，实现信息互通，确保团队协同一致；动态更新综合节点计划，按时提交周报，真实反映项目当前状态； 3、高度重视项目安全、质量、进度与成本控制，及时识别并管控安全质量风险点，落实预防措施； 4、规范管理项目仓储、物料进出、退库及废料处理，保障项目资料完整、归档合规，及时完成相关费用报销流程； 5、负责项目现场客户沟通与服务，提升客户满意度； 6、对新增施工内容组织实施并做好记录，同步向商务端及时反馈相关信息； 7、在项目撤场前完成自检，并提请公司审计，确保甲方一次性通过验收，顺利完结项目交付； 8、统筹项目团队运作，合理调配人员，提升团队整体工作效率； 9、项目结束后及时组织总结复盘，梳理经验与不足，在自我优化的同时将成果共享给其他项目管理者，推动团队共同成长； 10、承担项目售后支持工作，确保客户问题一次性有效解决； 11、积极参与项目预制化施工推进，持续提高预制比例； 12、积极响应部门主管及客户的各项任务安排，确保执行到位； 资质要求： 1、本科及以上学历，综合条件突出者可放宽至大专，专业涵盖机电、工程、机械、酿造、食品工程、化工等相关领域，具备3-5年及以上机电安装行业项目管理经验； 2、能熟练识读二维图纸，持有建造师证书及其他工程类相关资质证书；掌握CAD软件操作者优先考虑； 3、具备良好服务意识，抗压能力佳，沟通协调能力强，擅长团队管理，学习能力突出，拥有一定施工资源，熟悉卫生级流体设备、管道、电气、控制系统安装，具备房建项目中机电安装经验者优先；能适应长期出差作业； 福利待遇： 1、每日九小时工作制、长白班，享受国家法定节假日、周末双休，加班享有补贴，薪资当月发放，提供免费工作餐、免费住宿、生活被褥，报销往返交通费用，节日享加餐福利； 2、入职即缴纳社会保险，转正后增配住房公积金，并享有通讯补贴、交通补贴、高温津贴，发放高标准过节费及节日礼品、生日福利、年度健康体检；各阶段实行调休制度； 3、享受人文关怀类福利，包括文化团建活动、培训学习机会、驻外专项补贴； 4、享有高额知识产权奖励、合理化建议落地激励；设置高额度技能提升奖金、师带徒带教激励；享受丰厚项目绩效奖金； 5、提供具有成长空间的职业发展通道。

岗位职责： 1. 负责电气，管道，设备系统（给排水、电气、消防等）的安装，协调、施工图审核及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化，确保系统安全、节能、合规 3. 现场指导机电安装施工，解决技术问题，监督质量与进度，配合竣工验收 4. 编制机电专业施工计划、技术方案及调试运行报告，对接设计院与总包单位 任职要求： 1. 有高级工程师证 2. 具备3-5年水利发电，机电工程现场管理经验，熟悉水利发电项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件，了解国家及地方机电相关规范与验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性驻场工作 5. 持有中级职称或注册设备工程师（给排水/电气）资格者优先

岗位职责： 1. 全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2. 协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目风险识别与应对，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 4. 编制并汇报项目关键报告（如周报、月报、结项总结），向管理层提供决策支持 5. 带领项目团队，指导成员成长，营造高效协作的项目执行氛围 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、WBS、PMP方法论等） 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 5. 有行业项目实操经验者优先，能适应阶段性出差或驻场工作

在车间记录车间数据，登记数据

岗位要求 1、掌握施工图纸内容，参与施工图自审与会审，能够提出合理化建议及技术问题。 2、熟悉并执行工程施工过程中各项规程、规范和技术标准，依据施工组织设计及进度安排组织现场施工； 3、编制单位工程的进度控制方案及月（旬）度作业计划，并配套制定劳动力、材料、周转材料和机械设备使用计划，经项目经理审批后组织实施； 4、按照施工图、规范要求及施工组织设计开展施工工作，科学调配人力、材料和机械设备，及时协调解决图纸及施工中出现的技术问题； 5、全面负责单位工程的技术管理、质量管理、安全管理与文明施工，施工前完成对作业班组的技术、质量、安全交底，监督施工全过程、质量控制、原材料检测以及基础、中间结构和隐蔽工程验收，做好工程资料的整理归档和建筑物定位放线工作； 6、及时填写施工日志，完整收集并整理单位工程技术资料及竣工验收所需文件； 7、落实质量、安全检查中发现问题的整改工作，确保整改到位； 8、负责施工任务单的签发与完工验收； 9、负责专业施工班组月度完成工程量的审核工作。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；具备三年以上施工现场工作经验。 2、具备识读施工图的能力，熟悉建筑材料特性，能准确进行工程量计算，掌握施工及验收规范； 3、工作认真负责，能承受较大工作压力，具有良好的协作精神和沟通能力； 4、能适应长期外派，工作地点覆盖省内外，以省内为主

1、统筹项目工程中管理人员的职责划分，明确分工，及时指导并监督施工团队作业，确保任务清晰、权责分明； 2、掌握工程合同与报价内容，确立项目整体及阶段性管理目标。依据合同约定的工期与质量标准，结合设计预算，制定成本控制方案，并实施动态监管，编制施工组织设计、人员安排、用工规划、材料供应及进场计划，科学推进工程进度，保障项目按期优质交付； 3、全面主持项目现场协调与日常管理工作，及时解决施工过程中的各类问题，有效沟通甲方、监理单位、劳务队伍以及土建安装等相关方，维护良好协作关系，确保工程建设有序开展； 4、编制月度、周度及每日工作计划，跟踪落实执行情况，定期向公司反馈项目进展，根据实际需求提出人员调整建议，并在需要时说明申请额外支持的具体原因。 薪资构成：具体面议

一、任职资格： 学历要求：大专及以上，自动化或机械专业优先 工作经历：外部工作1-3年，应届毕业生优先 专业技能：熟练使用各类办公软件，有一定的CAD等画图软件基础 能力素质：有较强的学习能力/协助沟通能力/问题分析能力以及创新能力 职业素养：秉承廉洁奉公的原则，具有一定的抗压能力 二、工作职责： 一、设备故障率： 正确的对设备的日常维护保养和零件更更换，明确维护周期和具体维护内容。采用预防性维护策略，提前对可能出现故障的部件进行更换。关键部件的重点关注，降低高成本设备关键部件损坏 二、设备管理： 维护任务、故障诊断、操作培训，设备故障诊断，故障记录和维修记录，对生产设立奖惩机制，对机修的调研分析 三、设备维修： 高速响应设备故障，迅速组织维修，实现快速复原；对于重大设备故障，组织原因分析、解决措施以及预防措施。 四、设备改造： 发现异常后联系机修专员进行诊断，进行故障评估，问题的严重性以及是否影响生产，若是常出现的问题需进一步检查，以达到根除故障，若是遇到复杂的设备故障，自身技术无法解决时可委托专业的设备维修公司或制造商进行维修