为客人提供足疗按摩服务

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2.根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒按摩器具及用品 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合门店开展健康知识普及及会员维护工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 持有国家认可的中医康复理疗师证或保健按摩师资格证书 3.具备基础人体解剖与经络穴位知识，能独立完成常规理疗操作 4.身体健康，无传染性疾病，仪容整洁，亲和力强 5. 有相关从业经验者优先，学历不限

有责任心，按店里规则，接待好每一个顾客

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2.根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒按摩工具及用品 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5.配合门店开展健康知识普及及会员维护工作 任职要求： 1. 热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与沟通能力 2.身体健康，无传染性疾病，仪容整洁，亲和力强 3.遵守职业操守，尊重顾客隐私，具备较强责任心与职业道德 4.有连锁养生机构或高端SPA从业经验者优先

招聘头疗师足疗养生师 对美容养生有兴趣 有无经验均可！有经验，会基础手法可以直接培训上岗。没有经验可以培训。 2、招聘: 3、为人真诚，工作认真负责，具备服务意识和团队意识。

岗位职责： 1.运用传统推拿、经络按摩等专业技术，为客户提供安全、有效、个性化的身体调理与放松服务 2.根据客户体质、需求及健康状况，评估并制定适宜的按摩方案，做好服务前中后的沟通与记录 3.严格执行卫生消毒规范，保持操作区域整洁、器具洁净，保障服务环境专业舒适 4.主动了解行业新知与手法升级，参与内部培训与技能考核，持续提升服务水平 5.配合门店运营节奏，维护客户关系，协助提升复购率与口碑传播 任职要求： 1.热爱中医养生与推拿保健事业，具备良好职业道德和强烈服务意识 2.持有国家认可的保健按摩师资格证书（中级及以上优先） 3.具备基础解剖学、经络腧穴知识，能准确识别常见亚健康状态并合理应对 4.性格亲和、耐心细致，具备良好的语言表达与情绪管理能力 5.身体健康，双手灵活有力，能适应站立作业及适度体力劳动

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验 3. 保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与手法技巧 5.配合店长完成日常运营支持工作，如物料整理、客户登记等 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2.具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业 4.持有健康证，具备足疗师培训证书者更佳 5. 诚实守信，责任心强，具备基本沟通与学习能力

岗位职责 1. 为顾客提供专业推拿、按摩、理疗等服务，保障服务质量与体验 2. 熟悉常见经络穴位，能根据顾客身体状况推荐合适调理项目 3. 维护工作区域卫生，做好工具、设备清洁消毒工作 4. 配合门店日常运营，遵守店内规章制度 任职要求 1. 具备推拿按摩相关经验，有专业证书/培训经历者优先 2. 手法专业娴熟，了解基础养生、理疗知识 3. 沟通良好、有耐心，服务意识强，亲和力佳 4. 身体健康，能适应门店工作时间，无不良从业记录 薪资待遇 1. 薪资：底薪2500+提成+全勤奖+绩效奖，多劳多得，上不封顶 2. 福利：月休、节日福利、员工技能培训、晋升空间 3. 工作环境舒适，团队氛围融洽，客源稳定

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验 3. 保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与手法技巧 5.配合店长完成日常运营支持工作，如物料整理、客户登记等 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2.具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业 4.持有健康证，具备足疗师培训证书者更佳 5. 诚实守信，责任心强，具备基本沟通与学习能力

直聘临沂市按摩技师/按摩师多劳多得（欢迎小白） 【岗位职责】 1.为顾客提供专业、舒适的按摩、肩颈按摩、中式推 拿等健康调理服务。注重服务细节，全面提升客户体验； 2.按照客户预约项目保质保量地完成顾客消费的项目； 【任职要求】 1.年龄18-35岁（形象气质佳者年龄可适当放宽)； 2.学历不限，工作年限不限。欢迎行业小白加入并提供培训。若有基础可直接上岗； 3.具备良好的沟通能力（本岗位为纯技术服务岗，非销售性质）。 【岗位福利】 1.综合日薪：面议（工资日结，多劳多得，收入上不封顶） 2.零费用，无押金。 期待与您的合作，欢迎您的加入。 交换联系方式，我们会第一时间联系您。

招聘面食一名，三天休息不休加钱，工资5500/6000电话在青岛

今天需要打扫卫生，2个小时左右100元，主要擦擦窗户和门就一个窗户一个门，地址洪兰，想干的联系

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夜班加两个小工，学生勿扰

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、刮痧、拔罐等项目 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录 3.保持操作区域整洁卫生，严格遵守消毒规范与服务流程 4.主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合店长完成日常运营工作，维护良好服务形象 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力 2.有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 4. 学历不限，具备基本沟通能力与学习意愿 5.遵守职业操守，尊重顾客隐私，注重仪容仪表

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2.根据顾客需求及身体状况，个性化定制理疗方案，提升服务体验 3. 保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解养生保健知识，持续提升专业技能与服务水平 5. 配合店长完成日常接待、客户回访及基础运营支持工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2. 具备足疗师相关从业经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 4.学历不限，有中医基础、康复理疗或相关证书者优先 5. 责任心强，注重细节，能适应服务行业工作节奏

专业扦脚，足疗按摩吃苦耐劳者优先

工作要求 1、利用传统的足疗、按摩、推拿、精油开背等养生技术，为顾客提供亚健康调理服务； 2、结合顾客自身状况为其提供养生方面的建议； 3、按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目； 4、积极了解、学习公司新推出的养生保健项目； 5、负责打扫和维护自己的卫生区域。 任职资格： 1、年龄18-40岁，学历不限； 2、有相关工作经验者优先考虑； 3、亲和力强、具有良好服务意识； 4、具有良好的沟通能力和团队合作精神。 薪资福利： 1、公司免费提供食宿； 2、公司店面多，发展机会多，晋升空间大。 员工福利 生日福利、节日福利、团建聚餐、员工旅游 带薪年假、绩效奖金、

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、刮痧、拔罐等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升健康调理效果 3.保持操作区域清洁卫生，严格消毒工具，确保服务安全规范 4.主动了解顾客反馈，持续优化服务体验，提升客户满意度与复购率 5.配合门店日常运营，参与健康知识普及及基础客户服务工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2.具备足疗相关技能，熟悉经络穴位及基础中医养生知识 3. 身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 4. 不限学历，接受岗前系统培训，学习能力强 5.有相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训

要求 1.本科学历 2.专业技术熟练 3.30岁以内 4.敬岗爱业

招聘临时工和学徒工电话

为客人提供按摩spa服务

年龄35以内，身体匀称

诚聘： SPA学徒 保底6000，8000-15000/月 SPA师 10000-20000/月 技师要求： 人品素质好，有服务意识 18-35岁 其他待遇： 一经录用，包吃包住，不会的可免费培训 工作按时发放，离职提前申请，工资正常结清

长期招聘按摩技师，提成高待遇好，薪资待遇1.8w以上，工资发放及时，客源稳定 行业经验：要求有经验，从事过该行业者优先录用 年龄要求：18~40岁 有工作经验的高跟鞋老师优先 岗位经验：会待人接物，谈吐优雅

咱家纯正规健康管理店，以手法为主，理疗推拿按摩精油，可保底可选纯提成，时间自由包吃住，

小型夫妻修脚店，

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岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与手法技巧 5.配合店长完成日常运营支持工作，如物料整理、客户登记等 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2.具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作 4.持有健康证，具备足疗师培训证书者更佳 5.诚实守信，注重职业形象，服从门店管理