人事行政专员，5.5-6K 岗位职责： 1、负责佛山分公司的入离调转公积金、社保等基础人事工作； 2、负责办公环境5S管理以及办公设备维护，保持办公区域干净整齐； 3、负责公司食堂管理与日常对接； 4、负责协助公司企业员工活动组织，策划和安排； 5、负责招聘等人事工作开展，完成上级交代的各项任务。 任职要求： 1、年龄25~33岁，全日制本科学历，2年以上相关工作经验，有独立招聘的过程：邀约/面试/谈薪； 2、熟练各项办公软件操作； 3、工作细致、认真、有责任心，个性积极主动，时间观念强、应变能力强； 4、有较强沟通协调能力以及语言表达能力。 福利待遇： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：2000多方的办公室，开放式的办公环境，扁平化管理 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √食堂用餐：提供中、晚餐；住家式四菜一汤，干净卫生，米、油等均由中粮集团提供，10元/餐 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √晋升机会：每年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训） √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √开单奖励：现金、苹果手机、笔记本电脑购物卡等应有尽有 √交通便利：（位于禅城市中心），公交在公司楼下，地铁在公司附近，办公区内设休息区、微波炉、零食架等； 面试地点：佛山市禅城区兆祥路32号二楼整层润德教育（普君北路地铁口B出口，步行2分钟，肯德基楼上三楼） 地铁出口：佛山普君北路地铁站B出口 最近公交站点：普君北路地铁站、市十中站、兆祥公园站、普君新城站

氛围佳领导亲切易沟通无压力 团队成员多为00后充满活力好相处 注：公司直招非中介！！！公司位于嘉禾望岗金珀广场对面，地处网红聚集地，空闲时吃喝玩乐全覆盖，工作生活两不误，轻松惬意超享受！！ 薪资：试用期3000-4000+奖金，综合收入4K～5K 工作时间：8：30-6：30，中午休息2小时 其他福利待遇： 1、免费提供住宿，配备3室1厅套房 2、包餐食，每日专人负责烹饪 3、每周组织水果茶歇，点心自由享用 4、定期开展团建活动（纯玩向）如烧烤、K歌、垂钓、羽毛球、游湖、短途出游等 团队以90后00后为主，办公环境轻松融洽 工作职责： 1、落实新员工入职相关流程，协助完成人员招聘、入离职手续办理、岗位调动及晋升事务，组织新员工培训与岗位引导 2、掌握主流招聘平台操作流程，结合公司及各业务部门用人需求，推进招聘工作的具体执行

人力资源管培生 岗位说明： 本岗位为公司人力资源战略储备人才，入职后由人力资源各领域资深专家进行带教指导。通过系统性轮岗实践与项目参与，全面培养具备专业能力与管理潜力的未来人力资源核心骨干。 1、前6个月以招聘模块为核心学习内容，具体工作包括： （1）人才寻访：熟练运用各类主流招聘渠道，有效推动内部推荐机制，主动探索并开拓新型招聘路径与创新方法； （2）面试评估：掌握多元化面试技巧，科学评估候选人胜任力，持续提升面试判断精准度与录用质量； （3）招聘流程运营：优化招聘执行流程，负责招聘渠道的日常运作，独立完成面试邀约沟通，清晰传达公司文化、业务发展及岗位信息。 2、后续可能轮转至其他人事职能模块，协助开展以下工作： （1）协助办理员工入职、离职、调动、转正等相关手续，处理劳动合同续签与变更事宜，审核员工提交材料的完整性，推动流程规范化，并同步更新员工花名册； （2）协助社保公积金事务管理，维护社保、公积金及商业保险系统，按时完成每月社会保险与公积金申报，及时办结员工医疗、工伤、生育、失业及相关公积金业务； （3）参与新员工入职培训工作，涵盖公司概况、企业文化宣导、考勤制度解读等内容，助力新人快速适应组织环境； （4）定期组织员工面谈，关注员工思想动态与发展需求，及时识别潜在问题并协同推进解决。 岗位要求： 1、仅面向2025届、2026届、2027届国内985/211高校本硕毕业生或海外知名院校留学生，可接受实习安排。 2、热爱人力资源工作，有志于在该领域长期发展。 3、对互联网及跨境电商行业有一定认知，形象气质良好，综合素养突出。

某人力资源公司需要人力资源助理、猎头顾问/助理多名，有前景、项目多，白班双休，有经营思维者来！ 职位描述: 1.负责收集和筛选招聘信息,通过电话或面谈的方式与候选人进行初步沟通 2.参与公司面试流程的制定及执行 3.完成人力资源模块日常行政事务处理,包括入职办理以及员工关系维护等 4.协调部门间业务合作事宜,积极跟进项目进度并推动落地 5.完成领导交办的其他事项 职位要求: 1.商科类大专生或懂运营/人力6大模块、计算机类专业、外语外贸类专业为佳，学历其次，更重能力，有相关工作经验优先，可带教 2.性格沉稳开朗，善于与人交流，思维开明接受能力强 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，有一定的承压能力 4.熟悉基本的计算机应用以及办公软件操作，计算机专业或具备一定编程能力者更佳（非必须） 5.有事业心、有经营思维、广州天河办公。

岗位职责: 1.负责公司人力资源相关工作，包括但不限于员工关系维护、招聘流程执行等。 2.协助上级完成人力资源规划和管理，确保人力资源的有效配置和利用。 3.参与人力资源相关的项目和活动，提升团队凝聚力和工作效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和同事有效协作。 2.具备较强的组织能力和解决问题的能力，能够处理复杂的人事问题。 3.具备较快的学习能力和适应能力，能够不断学习和掌握新知识和技能。

工作内容： 根据公司要求负责线上招聘，跟进求职者面试、入职等工作 工作时间： 可自由安排 工作要求： 1.年龄18-40岁（学历不限）。 2.性格活拨开朗普通话标准流利。 3.会电脑的基本操作。 薪资待遇： 综合薪资1500-4000，提成按入职人数计算，入职一个10元-400元不等

岗位职责: 1.负责公司人力资源工作的日常运营与管理 2.参与人力相关项目及活动的规划与落地执行 3.协助开展员工关系管理及人事制度的推行实施 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2.能够高效完成人力资源各类事务性工作 3.对人力资源工作有较强兴趣，具备持续学习与发展的意愿

职位详情岗位职责: 1.全流程负责主播招聘:根据公司主播定位(如美妆、才艺、生活类等)，通过招聘平台、线下渠道、行业资源等筛选简历，主动联系潜在候选人; 2.维护招聘生态:搭建主播人才库，沉淀招聘数据，优化招聘流程，同时配合团队做新人入职初期的衔接沟通; 3.综合薪资2500至4000(根据经验定档+上不封顶)，HR部门团队专业化，福利拉满，室内空调办公。环境优美; 4.晋升透明:做得好可晋升招聘主管，带团队拿管理提成。 任职要求: 1.对直播行业有浓厚兴趣，能够理解各类直播内容和形式; 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效进行人才沟通和筛选; 3.对人力资源管理有一定的理解和实践经验，能够独立负责招聘流程; 4.有责任心，能够在快节奏的工作环境中保持高效的工作状态。

力丼田户外童装招聘 招临时兼职:1名，要求熟手，年龄不限 工作地点:番禺华丰汇（番禺广场附近） 档期时间:1-05至2-26日 薪资:200元/天（直落） 提成:2%-3% 三工补贴:200元/天 联系人:谢小姐 联系电话:（同步）

仲恺招塔吊司机一个指挥两个，夫妻搭档更好，有闲着的朋友，需要上班请联系

要求会骑三轮车，熟练使用手机导航。公司免费提供三轮车，无任何费用、押金。负责固定片区配送，要求能吃苦耐劳，认真负责！前期有老手带着做！有快递工作经验优先！

广州市番禺区招外墙/滑板

广州市天河区招水电

大专及以上学历， 人力资源、工商管理等相关专业优先 3年以上招聘工作经验 1-2年研发/业务/职能类垂直领域招聘经验 熟悉相关法律法规政策 具备招聘渠道开发与运营能力，可通过数据复盘优化招聘策略并输出改进方案。 (底薪+绩效+奖金等)

地址在桃园里东门2-11南汐电子商务 主要负责公司招聘工作 公司是电商公司

日结兼职人事

岗位职责： 1.根据招聘任务制定招聘计划，每天跟踪招聘完成情况。 2.按时完成公司下达的招聘任务。 任职要求： 1.男女不限，学历不限 2.学习能力强的小白新手也可以

工作轻松早10晚5双休无责3500前期有人带好上手 1.协助完成招聘、培训、员工关系等人力资源工作； 2.负责员工入职、离职、转正等手续办理； 3.维护员工档案和人力资源信息系统； 4.参与薪酬福利计算和发放； 5.解答员工关于人力资源相关问题的咨询。

岗位：猎头顾问，欢迎老猎+有企业招聘35+，全职兼职均可接受 岗位职责： 1.全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标； 2.建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息； 3.开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求； 4.与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划； 5.进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道； 6.搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人； 7.向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务； 8.保持与维护客户和被录用者良好的关系； 任职资格： 1.大专以上学历，1年以上招聘交付或猎头或B端企业客户开发销售工作经验； 2.熟悉人选的甄选技巧，具备管理或项目管理经验； 3.良好的表达沟通能力和职业道德观，学习能力和独立性强，能承受较大的工作压力； 4.优良的沟通能力，对人的敏锐洞察力和判断力，工作细致，有团结协作精神。 高提成，时间自由，欢迎加入！ 猎头属于越来越吃香的行当，小白入门需谨慎，该岗位适合有资源积累、能承受业绩压力的资深从业者，本质是“猎头顾问+销售”角色。若您具备强大自驱力和人脉网，可加入我们实现高性价比产出；反之需谨慎评估收入稳定性风险。

招聘：医学信息沟通专员 薪资：6000元以上/月 1、工作内容：·执行业务计划，实现公司和上级下达的各项工作目标和任务。·组织、协调各类学术推广活动及项目执行。·完成上级交办的其他工作。2、专业要求：大专以上学历，医学、药学、公共卫生、新闻传播、市场营销等专业，积极主动、有工作激情、有责任心。3、工作形式：不定时工作制

揭阳市陈店镇政府附近招聘内衣杂工，待遇面议。

【职位描述】 1、协助业务线开展HRBP相关工作，参与业务管理会议，配合完成团队成员沟通访谈及入转调离等流程支持； 2、协同推进业务线招聘任务，参与销售专员岗位的全流程招聘，包括面试邀约、面试安排、结果反馈及录用薪资沟通； 3、协助推动公司人力资源相关政策在业务团队中的执行与落地； 【职位要求】 1、2026届或27届在校生，本科及以上学历； 2、有意向未来从事业务团队BP方向者优先考虑； 3、具备良好的组织、协调与管理能力，担任过学生干部或获得奖学金者优先； 4、性格外向，积极主动，执行力强，自律性高者优先； 5、可连续实习三个月以上者优先。 【实习期间表现优秀者有机会申请转正】

[岗位职责] #通过招聘网站发布招聘信息，及时更新 #接待求职者，安排面试并办理入职 [职位要求] #20-45周岁，性别不限，学历不限 #有招聘经验优先 #会基本电脑操作，性格开朗、善于沟通 #有责任心，积极主动，具备抗压能力 [工作时间] #9:00--18:00，周六固定休息 #法定节假日正常休息 [薪资福利] #底薪3000元+提成+社保 #综合月薪6000~10000元

岗位职责: 1.组织并落实公司人力资源相关制度，涵盖招聘、培训、绩效考核及员工关系管理等方面工作。 2.负责员工入离职、晋升与岗位调整等流程的执行，保障各项人事事务有序开展。 3.持续维护和更新员工人事档案资料，确保信息真实、完整、及时。 任职要求： 1.熟悉餐饮领域的人力资源运作及招聘实务。 2.具备较强的沟通协调能力，能妥善处理各类员工关系事务。 3.可独立推进招聘工作，同时具备良好的协作意识。 4.精通人力资源各模块流程，能灵活应对实际工作中的人事问题。

收银网管

岗位：电商仓库打包兼职 招工信息：18-35岁，白天上班6小时，一小时15-20元，地点龙湖华庭东。要求认真负责。 地址：龙湖华庭东 电话号码：

广东广州招聘临时搬运工，工作轻松无需走楼梯，负责货物搬迁规整，薪酬为每小时25元，搬运完成后当天结算，有意者可联系了解详情。

您好！请问您是在找工作吗？我们工作内容是招聘，派单，给阿姨规划工作，给客户匹配合适的阿姨，公司有平台，接受新手，有老师帮忙带，单休，同时招聘做家政的阿姨年龄20-50岁，男女不限，工资8000-30000看能力定，上不封顶，上班早9晚6，有午休2小时，包吃包住

 今天周六，正常面试更新如下 最少也要一个月的工期！想做年前的也可以，需要的带图私聊我 年龄16-50岁也能安排 ☎娜姐（同步～

岗位职责: 1.负责组织和实施公司的人力资源管理策略 2.监督和改进招聘、培训、绩效评估等流程 3.与团队合作，共同解决人力资源相关的问题 4.提供员工关系管理，包括但不限于解决劳动争议