
小包装加工间生产厂长
6000-8000元/月
厂长1-3年大专及以上有生产管理经验预制菜经验谷物加工经验自动化设备经验农/林/牧/渔经验质量管理经验精益改善经验
1、全面负责工厂的日常运营管理,确保生产流程顺畅高效;
2、监控生产质量,及时发现并解决生产过程中的问题,提升产品质量;
3、领导并激励团队,优化工作流程,提高团队整体执行力和协作效率;
4、制定并落实生产计划,确保完成公司下达的经济指标和任务。
核药生产主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上核药生产管理
岗位要求:
1、核药配送中心生产体系搭建
负责核药配送中心生产体系的建设工作,根据公司项目进度安排,推进生产体系构建及工艺转移任务,确保项目按时投产运行。
2、生产计划与调度管理
科学规划核药配送中心的产能分配、设备运行负荷及人员配置,制定并下达生产计划,明确各生产车间的生产任务,协调并监督各车间按计划完成生产目标。
3、生产质量管理
审核并批准产品的工艺规程、操作规范等相关文件,确保药品生产过程严格遵循已批准的工艺流程和标准操作程序,保障产品质量稳定合规。确保批生产记录与批包装记录经指定人员审核后移交质量管理部门。组织完成必要的验证工作,确保相关人员完成岗前培训及持续培训,并依据实际需求优化培训内容。
4、生产成本监督
落实生产环节的成本数据统计工作,涵盖工时、物料使用等情况,为成本管控提供准确依据。提出并实施生产成本控制优化措施,覆盖人力、设备、能源消耗、原材料等方面,提升生产效率。
5、EHS管理
牵头组织制定本部门安全标准操作规程,并监督员工对安全操作规程的执行情况,保障生产作业安全合规。
6、技术开发
协同核药总部开展技术管理标准、生产工艺流程及新产品工艺转移方案的审定工作。及时组织并推进工艺转移试生产,持续提升产品技术水平与市场竞争力。
岗位要求:
1、本科及以上学历,制药工程、化学工程或相关专业;
2、具有5年以上制药行业生产技术相关工作经验,掌握核药生产制造工艺;
3、具备扎实的生产技术管理能力,能独立承担生产线技术管理职责;
4、具备良好的团队合作意识与沟通协调能力,能够有效指导和培养团队成员;
5、熟悉GMP规范及相关法规要求,具备较强的质量管控意识;
6、具有较强的创新思维与技术问题解决能力。
CNG站长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验天然气CNG
工作地:川渝范围内(遂宁、永川等地)
岗位职责:
1、全面负责公司生产经营运作,组织制定并落实企业生产经营方案,完成各项生产任务指标;
2、依据公司安全管理制度,落实场站生产安全管理工作。牵头编制设备检修与维护计划,并组织实施定期及突发性问题处置,确保场站稳定运行;
3、统筹场站人员日常管理,制定各部门工作目标,开展团队绩效评估及技能培训提升工作;
4、监督场站各类运营费用的使用与控制。
任职要求:
1、年龄30-45岁,具备大专及以上学历;
2、具有5年以上天然气行业基层管理岗位工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压能力。
生产厂长
1.2-2.4万元/月
厂长/主管10年以上硕士及以上生产计划管理新品导入 (NPI)质量管理装配工艺钣金工艺全面质量管理体系
概述:全面统筹工厂的规划、建设、生产运营及团队管理工作,持续优化制造体系,提升生产效率、产品品质与成本控制能力,保障工厂安全高效运行,助力公司战略目标的实现。
岗位职责:
1. 工厂战略与规划:牵头新工厂的整体布局、产线配置、设备选型与实施落地,或主导现有工厂的升级转型与产能扩展项目。
2. 生产运营管理:组织制定并落实生产计划,确保订单准时、保质、足量交付,构建并不断完善生产管理机制。
3. 质量与成本管控:严控人力、物料及制造费用等各项成本,通过流程改进与技术创新推动降本增效。
4. 安全环保、综合运营及团队发展:落实安全生产与环境保护要求,强化现场管理,推进团队专业化建设。
任职资格:
1. 硕士及以上学历,工业工程、机械、自动化、企业管理等相关专业背景。
2. 10年以上制造业管理经验,其中至少5年在中大型制造企业担任厂长或同等高级管理职务。
3. 具有日资、美资或台资知名制造企业工作经历者优先考虑。
4. 拥有成功主导新厂筹建、产线建设或重大技术改造项目的经验。
5. 熟悉生产运营、质量体系、成本管理及供应链运作,具备系统化管理能力。
店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营改善建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑,经验要求视企业实际需求可设为“不限”或“3-5年”
2.学历要求灵活,高中及以上学历均可,具备优秀沟通协调与抗压能力者优先
3.具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件及POS系统
4. 有责任心、服务意识强,认同企业文化,具备团队管理潜质
跟单主管\经理
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上制造业生产跟单外贸跟单pcb
工作职责:
1. 负责客户订单的录入与全流程管理,跟进生产进度与交付环节,保持与客户的高效沟通,确保订单处理及时准确。
2. 持续对接客户及内部计划、生产等相关职能部门,就产品交期达成一致意见,动态监控各生产工序进展,保障生产按计划推进。
3. 确保所负责客户的销售订单按时出货并转化为销售额,对逾期未交付订单进行追踪推动,妥善处理暂停订单及到期出货事宜。
4. 配合业务或客户管理部门开展客户回款跟进,协助处理客诉、退货等相关问题。
5. 统筹部门团队日常管理,组织定期业务培训,打造专业化客户服务队伍。
任职要求:
1. 具备统招大专及以上学历,具备将英语作为日常工作语言的能力者优先考虑。
2. 能够有效协调工厂内部与客户之间的沟通协作,具有3年以上PCB行业跟单管理及团队带领经验,有大型企业从业经历者优先。
3. 具备优秀的语言表达与沟通协调能力,思维条理清晰,逻辑性强。
4. 熟悉PCB生产工艺流程,能够准确、专业地回应客户提出的技术与生产相关问题。
随车出差送货月薪1.2W到1.5W包吃住-不开车【不限经验,有师傅带】
1.2-1.5万元/月
跟车员社保包住包吃保险20人以上月结全职
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
2.完成每日的运输统计报表,
3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天
出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
元
3.专线火车西部运输:保底9500,出差补贴300/天
出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
攀枝花米易县招贴砖、抹灰、装修木工、水电、腻子/大白/墙漆
50-60元/平
水电工贴砖腻子工大白工装修木工抹灰5-14天1-2人完工结算600*600750*1500包工技术好二把刀勿扰自备工具
【】【主要是家装工种】,招贴砖、抹灰、装修木工、水电、腻子/大白/墙漆。工作态度正,技术好!
攀枝花盐边县烂坝农村自建房,招一位小工工期3个月,要诚实肯干,服从安排,工资电话谈
小工3-6个月1-2人
攀枝花市盐边县烂坝农村自建房,招一位小工工期3个月,要诚实肯干,服从安排,工资电话谈
智能门锁(车间主管)、车间主任、生产管理、厂长、生产主任
1-1.5万元/月
主管主任厂长5-10年大专及以上有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责
一:生产计划与安排
1、根据生产进度制订周计划表及日计划表,合理调配每日生产安排,并监督计划的实施,以提高生产效率,同时定期向制向上级汇报生产任务完成情况。
2、负责根据生产计划,合理分配工作,加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题。
3、合理安排日常生产工作,对车间员工生产过程实行全程跟踪监督。
二:工艺与技术管理
1、制定详细的工艺作业指导书,解决生产过程中出现的工艺技术问题,并对员工提供帮助,根据公司的安排和要求及时对员工进行技术培训。
2、组织、分析、解决生产工艺问题,并组织工程师/技术员工对工艺进行试验、做样。
三:质量管理
1、负责生产过程中各环节的质量控制及质量问题的处理,推动品质的改善。
2、对智能锁生产过程进行品质管控,确保产品符合质量标准。
四:人员管理
1、对车间内部员工进行业绩考核、工作评定,并对新员工进行公司制度岗前培训、考评。
2、稳定员工的工作情绪,提高员工的生产积极性。
五:数据统计与分析
1、组织进行生产过程中各类数据(如日产量、材料的耗时等)的统计,并进行合理的收集、整理、分析,为生产决策提供依据。
2、负责生产数据汇总与总结,统计分析生产中的各项消耗等。
六:安全与环境管理
1、负责安全生产教育和培训,严格执行安全生产管理制度。
2、检查、监督车间内的工作安全及防火情况,对生产过程中出现的异常情况及时了解并解决,同时向上级及时汇报。
3、负责车间的安全生产监督,环境维护改善。
七:协调与沟通
1、积极配合产品管理,协调各部门之间的工作,努力贯彻公司的有关文件精神。
2、根据生产任务完成状况,合理安排加班,填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格,并将公司下达的指令及其他信息及时填写在公告板上提醒员工。
八:职业素养
1、积极主动参与车间工作,并做好典范标杆。
2、谦虚和蔼,待人诚恳,不执拗、不矫情。
九:在企业中的作用
1、保障生产有序进行
智能门锁车间主管通过合理的生产计划和安排,以及对生产过程的有效监督和管理,确保智能门锁的生产能够按照计划顺利进行,提高生产效率和产能。
2、保证产品质量
主管负责生产过程中的质量控制和管理,及时处理质量问题,推动品质改善,从而保证智能门锁产品的质量符合标准,提高企业的市场竞争力。
3、管理与培养团队
对车间员工进行业绩考核、培训和管理,提高员工的工作技能和积极性,打造高效的生产团队,为企业的发展提供人才支持。
4、降低生产成本
通过合理安排生产、优化工艺流程和控制生产消耗等方式,降低智能门锁的生产成本,提高企业的经济效益。
5、促进企业内部沟通与协作
协调车间与其他部门之间的工作,确保信息的及时传递和工作的有效衔接,促进企业内部的沟通与协作,推动企业整体运营的顺畅进行。
岗位要求
1、具有6年以上真实智能门锁实际车间管理经验,大专以上学历。
2、悟性高,稳定性强、性格豁达外向、不执拗、不精神内耗、积极向上。
3、国家规定的节假日休假。
4、年龄28-36岁。
温馨提示:高薪岗位,智能门锁一线管理大咖加入!
主管工厂文员
(经常外出比较忙,可直接备注)
地址:广州天河华夏路
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☎☎大朗蔡边后整招工:
1、查补师傅:7500元/月加绩效(1000-2000元/月)
2、总查5名(计时):5800元+加班费8元/时+绩效奖
3、初查5名(计时):5500元+加班费8元/时
4、烫衣多名:(计件)
5、杂工1名:4200元+加班费8元/时
6、度尺1名(计时):5800元+加班费8元/时+绩效奖
7、补衣:6700元+加班费8元
8、后整主管:1名(工资面议)
9、文员兼辅料员:1名(熟悉毛衫生产流程)
厂在蔡边村委会后面盘王店街43号工业大厦8楼,有意者电
PIE主管
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年本科及以上焊接工艺通信设备
1、能够熟练编制标准作业程序及设计工装夹具
2、在产品生产过程中,可准确计算产能所需的标准工时,为工艺流程优化提供依据
3、掌握常用电子元器件特性,具备一定的产品结构基础知识
4、针对产线制程中出现的工艺异常,能迅速制定改善措施并落实解决方案
5、有耳机、电池、充电器等相关行业工作经验者优先
品检工普工
招聘:前、中段品检各1名,中段管理1名,前中后段各各工序都要,普工数名,本厂新增一条生产线,欢迎大家加入,黄埠工厂,电话
服务员餐饮收银传菜员
天香人和招聘
收银员一名
会一般电脑操作
月薪:4000元
主管2名
3800元--5000元
服务员:4名
工资:3000元--4500元
传菜员2名
工资:2800元--3500元
包吃包住,每月4天休息,节
假日调休。
长期工短期勿扰
联系电话:
切配服务员厨师长墩子洗碗工
刘家院子火盆烧烤铜火锅招聘
诚邀踏实肯干、热爱餐饮的伙伴加入,团队氛围好,薪资面议!
1. 厨师长 1名
薪资待遇:6000-8000
有烧烤店管理经验,会做铜火锅优先,负责后厨管理、出品把控、菜品研发。
2. 墩子 5名
工资:3500-4000
负责食材切配、串制、预处理,手脚麻利、服从安排。
3. 洗碗工 2名
薪资待遇:3200-3500
负责餐具清洗、区域卫生,吃苦耐劳、细心负责。
4. 服务员 10名
薪资待遇:3200-3500
负责点餐、上菜、桌面清洁,热情主动、有服务意识。
联系电话:
有意者欢迎直接电话咨询!
攀枝花盐边县厅面主管1、年龄18-45岁,身体健康,持有有效健康证。2、形象干净整洁,待人
4000-5000元/月
餐厅领班月结
厅面主管
1、年龄18 - 45岁,身体健康,持有有效健康证。2、形象干净整洁,待人热情有礼貌,沟通能力强。3、服从管理,做事勤快,有责任心,能吃苦耐劳。4、熟悉餐厅服务流程,会点餐、上菜、撤台、桌面清洁。熟悉餐厅服务流程,会点餐、上菜、撤台、桌面清洁
薪资福利:4000 - 5000,所有岗位根据业务能力分为三个阶梯工资,考核达成哪个档位即按照对应档位匹配薪资。除基础底薪外,销售业务类提成、管理岗位类绩效按照公司标准对应的比例核算后计入额外收入。
工作地址:四川省攀枝花市盐边县红格镇金沙江大道东段303号
服务员餐饮收银传菜员
天香人和招聘
收银员一名
会一般电脑操作
月薪:4000元
主管2名
3800元--5000元
服务员:4名
工资:3000元--4500元
传菜员2名
工资:2800元--3500元
包吃包住,每月4天休息,节
假日调休。
长期工短期勿扰
联系电话:
店长服务员烧烤
仁和烧烤城烧烤店 招聘。 店长1名:工资5000+ 面谈。 服务员数名:3000+。 烧烤师傅2名:工资面议 熟手优先。 学徒2名:面谈。均包吃住 联系电话
攀枝花盐边县厅面主管1、年龄18-45岁,身体健康,持有有效健康证。2、形象干净整洁,待人
4000-5000元/月
餐厅领班月结
厅面主管
1、年龄18 - 45岁,身体健康,持有有效健康证。2、形象干净整洁,待人热情有礼貌,沟通能力强。3、服从管理,做事勤快,有责任心,能吃苦耐劳。4、熟悉餐厅服务流程,会点餐、上菜、撤台、桌面清洁。熟悉餐厅服务流程,会点餐、上菜、撤台、桌面清洁
薪资福利:4000 - 5000,所有岗位根据业务能力分为三个阶梯工资,考核达成哪个档位即按照对应档位匹配薪资。除基础底薪外,销售业务类提成、管理岗位类绩效按照公司标准对应的比例核算后计入额外收入。
工作地址:四川省攀枝花市盐边县红格镇金沙江大道东段303号
四川攀枝花农家乐招领班中餐+柴火区管理只招能力强、沟通强、能扛事的人非诚勿扰,待遇从优,包
餐厅领班
农家乐招领班
中餐+柴火区管理
只招能力强、沟通强、能扛事的人
非诚勿扰,待遇从优,包吃住
电话:
店长
岗位职责:
1. 负责摊位/店铺日常运营,包括商品陈列、补货、盘点及卫生维护,确保营业环境整洁有序
2. 热情接待顾客,准确介绍商品信息,完成收银结算,妥善处理咨询与售后需求
3. 配合促销活动执行,张贴宣传物料,主动推荐热销品,提升顾客购买转化率
4. 按时填写销售记录与交接班日志,及时反馈库存异常及设备问题
5. 遵守门店规章制度与安全操作规范,积极参与团队协作与业务培训
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,具备良好的服务意识与沟通表达能力
2. 学历不限,有零售、餐饮或快消行业店员经验者优先
3. 工作认真负责,能适应轮班制及节假日在岗安排
4. 具备基础算术能力与智能手机操作能力,能熟练使用收银系统者更佳
5. 无不良从业记录,服从管理,认同企业服务理念
店长店员
花香国度鼻耳堂招聘
一、岗位及需求
- 招聘岗位:店长、店员、销售
- 招聘人数:3名
- ,25-45岁,形象良好,具备销售经验;优秀者年龄可适当放宽
二、薪资福利
- 店员:月综合工资4500-6000元
- 店长:月综合工资5500-8000元
- 其他福利:月休3天,每月饭补200元、全勤奖200元,带薪年假6天,另有日常团建及各类福利
三、其他说明
全国连锁品牌,工作轻松,晋升空间广阔,公司文化氛围良好。
四、联系方式
- 联系电话:
- 工作地址:九附六、竹湖园,瓜子平,二街坊,华山,五十一、西区
服务员餐饮收银传菜员
天香人和招聘
收银员一名
会一般电脑操作
月薪:4000元
主管2名
3800元--5000元
服务员:4名
工资:3000元--4500元
传菜员2名
工资:2800元--3500元
包吃包住,每月4天休息,节
假日调休。
长期工短期勿扰
联系电话:
店长
我们自己内部有购买资产的需求,所以加盟了贝壳下面的德佑,用来掌握更多房源信息和节约佣金,~~~而门店开起了,平时不怎么过来,所以想找一个有经验的人合作把店运营起来,增加收入,~~~~
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花家具招聘店长在线招聘信息,主要招聘攀枝花门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。