要求有责任心沟通能力调配能力强的熟悉文胸收腹带工艺优先 岗位职责： 1.负责生产线的日常管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率与产品质量。 2.监督生产流程，及时发现并解决现场问题，保障安全生产与规范操作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和责任心，能适应倒班及生产现场工作环境。 2.熟悉基本的质量标准和安全生产规范，能带头执行公司各项规章制度。 3.有团队管理经验，能够有效带领班组达成生产目标。 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽条件。

溪南镇梅洲村玩具厂需一名车间助理，负责封箱打包以及出货。月休两天，需识字，工作有干劲。工资5-6K。

岗位职责： 1、熟悉电子、或者玩具的物料及产品 2、了解生产现场制程工艺及人工操作标准作业规范管理，对生产产能达成与品质控制有较强的意识和控制能力 3、具有较强的管理能力和影响力，主导生产计划开展；对生产过程监督，管控，问题纠正，问题解决。 4、提升生产效率，优化人员配置和作业规范，提高人效和产能，满足紧急生产，主导生产紧急事务协调工作 5、生产物料损耗统计与跟进，跨部门需求对接。 岗位要求： 1、至少接触过电子产品或玩具等流水线类目，带过1-2年流水线经验，至少有排拉经验 2、年龄：24岁-45岁。 2、有责任心，沟通逻辑强 薪资待遇： 试用期6000，转正需要面谈。提供食宿

注塑领班 岗位要求： 1、年龄40周岁以下，具备3年以上注塑领班工作经历 2、具有积木制造行业从业经验者优先考虑 岗位职责： 1、负责注塑车间的日常现场运营与管理 2、负责处理生产过程中模具及设备的调试与故障排除

1、落实包装生产任务，合理安排各组员工作分工，保障订单按时完成。 2、指导团队成员规范操作生产设备，维持生产线稳定运转。 3、把控包装盒质量，涵盖外观、尺寸及包装材质等方面，确保产品达标，并定期汇总检测数据进行分析与汇报。 4、组织实施成员的技能培训与绩效考核，确保掌握标准包装流程及安全操作规范，具备熟练作业能力。 5、具备食品厂从业经历者优先录用。

岗位职责： 1.负责生产线的日常管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率。 2.监督生产流程，把控产品质量，及时发现并解决生产中的问题。 3.组织班组人员进行岗位培训与安全教育，提升团队操作技能和安全意识。 4.协调与其他部门的工作衔接，保证物料、设备及人员的合理调配。 5.记录并上报生产数据，配合上级完成产能分析与持续改进工作。 任职要求： 1.具备1年以上制造业生产管理经验，有带班经验者优先考虑。 2.熟悉生产现场管理流程，具备基本的质量与安全意识。 3.具备良好的沟通协调能力，能有效带领团队完成生产任务。 4.工作认真负责，适应倒班安排，能承受一定的工作压力。 5.学历不限，有相关行业经验者可适当放宽条件。

岗位职责： 1. 负责UV平板打印机的日常运行操作、设备调试与常规维护，保障机器持续稳定运转。 2. 按照订单紧急程度合理规划生产排程，提升产线运作效率。 3. 承担当班期间生产现场的组织管理，落实6S现场规范，按时提交当日生产数据报告。 4. 针对不同材质（如金属、塑料）调整打印工艺参数，解决色差、断墨、飞墨、漏白等印刷异常问题。 5. 与排版人员协作核对拼版文件，配合优化输出文件，确保高精度、规模化订单顺利完成。 6. 登记设备故障与维修记录，并基于实际运行情况提出可行性改善建议。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，设计或印刷类专业优先，有制造业从业经验者优先； 2. 能够独立应对喷头堵塞、平台校正、UV设备日常保养等技术性问题。 3. 掌握压墨操作及喷头高度调节等关键操作流程。 4. 熟知UV墨水性能及材料表面涂层处理工艺，具备基本色彩控制能力。 5. 工作认真负责，能接受轮班工作安排。

负责车间产量，质量把控，人员管理等，对保暖，家居服，防晒衣，瑜伽裤工艺有所了解。包吃住

任职要求： 1、根据具体岗位要求穿普通工衣、防静电服或无尘服； 2、能适应两班倒，走动式站班； 3、基础的电脑操作（如编辑自己的姓名）； 工作职责： 1、加工产品； 2、本岗位设备日常维护； 3、本岗位5S维护； 工作待遇： 1、吃饭刷卡； 2、每月7号发工资（银行卡转账）； 3、薪资5500-6500； 4、可借支； 5、绩效奖金； 6、技能薪资； 7、工作满年工龄奖； 8、夜班补贴； 9、保健费； 10、福利食堂（工作餐：三菜一汤约5.5元，汤、饭免费加）特色窗口，选择多样，丰俭由人； 11、公寓式宿舍免费住，免费WIFI（配备卫生间、洗漱间、洗澡间、空调、24H热水）水电费平摊 12、过节费（五一、十一、春节），六险一金，带薪休假； 13、高温补贴； 14、每年两次晋级加薪机会； 15、团队建设活动、季度生活用品、理发室、医务室、年度免费体检、生日福利； 16、公益图书室；免费活动场馆（篮球场、羽毛球场、健身房、乒乓球室）。

负责电压机、热压机的日常生产管理及设备调试，确保翻盖手机套、电压手机套的生产效率与产品质量。 协调组内生产流程，科学安排人员分工，保障生产任务准时交付。

明天下午钟点，两个人高价。

进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：江苏省无锡市

汕头市轩乔贸易有限公司 因公司发展需要现诚招：自带货车司机多名（自带车最好车箱长在3.6米之内，能长期合作优先）。 仓库管理员一名（有仓库管理经验，能做好仓库出入库数据优选） 工作地址：潮汕路84号 联系电话： 熟悉汕头市区道路，有相关工作经验优先，非诚勿扰，工资待遇面谈！

美团骑手（提供装备、派顺路单、多单派送） 【全职\应届生\有经验兼职都可】 【站点直招-配车】 【入职首月可预支】 【月发两次薪】 【无需经验老师傅带】 【邀朋友入职可获奖金】 【薪资待遇】5000-10000元不上限，责任底薪+单量提成+补贴（夜宵/全勤/单量/星级/距离/重量/大额补贴等） 【入职福利】保底单价/提供车辆/新人入职补贴 ----------------------------------- 【工作地点】汕头金平区、龙湖区、澄海区/潮州湘桥、奎元、枫溪、古巷/揭阳蓉城、揭东等多个美团站点 ----------------------------------- 【职位描述】 1、面试通过可立即安排入职，提供宿舍、食堂、车辆，0经验有老员工培训，操作简单，上手容易 2、系统自动派单，无需抢单，有效工作时间8.5小时左右，逢年过节有福利补贴等 【任职要求】 1、年龄18周岁以上 2、会使用智能手机 3、会驾驶电动车 4、0经验，入职有人带 有兴趣可以交换微信沟通，我们将第一时间联系你，提供最近的站点！

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诚聘: 打沙熟手长期工2名， 打沙组长1名，黄金倒模货为主，会激光，懂得维修，会协调处理问题， 年前试工，年后上班 李朗国际珠宝园 陈生

车间副主管/注塑领班，2 工作地址:乐清经济开发区纬十七路268号 面议 2年的管理经验，具有较强沟通能力和解决问题的能力及组织能力，会使用电脑，注塑领班要熟练调机和装卸模具 25-38岁之间大专学历以上

CNC现场领班 工作地址:东莞塘厦 8000-9000 1年以上CNC部门管理经验，精通CNC和操作，能对操作员的技能进行指导；熟悉批量五金产品生产工艺

岗位职责： 1、负责工艺产品包装工作，具备组织流水线管理的能力； 2、确保安全生产，提升生产效率，协调相关工作，善于协调团队工作 3、优先安排有外贸订单包装经验的生产任务； 任职要求： 1、熟悉工艺产品包装流程，具备流水线管理经验； 2、能够严格执行生产计划，注重生产效率和质量管理；

1、中专及以上学历，能调试设备，换型等，有汽车配件行业相关工作经验优先 2、按生产计划完成生产进度，产品质量跟踪确认 3、班内人员管理（新员工教育、劳保用品发放、岗位培训，月度评价等）

岗位职责： 1.负责生产进度安排、人员管理。 2.组织落实、监督调控生产过程的各项指标。 3.管控生产进度，提升生产效率。 任职要求： 1.高中以上毕业，精通生产管理、质量管理、流程管理。 2.具有强的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力。

工作内容: 1.负责平台上订单管理，交易，提交出入订单，纯办公室岗位，不涉及任何外勤销售形式(不用打电话及跑业务，每日绩效不封顶） 工作时间: (星期一至星期六）每天早上9:30～11:30，下午13:30～16:00，晚上可自愿多做（18:30～20:30）周日及法定节假日放假！（也可接受培训会了之后居家上班薪资日结） 岗位要求: 1.25～55周岁 2.专业不限，具有一定的分析判断能力，会基本电脑操作。 3.工作有条理，认真，有责任心，办事严谨沉着，冷静，不骄不躁有团队精神。 4.人品端正，谦虚好学，自信果敢。 5.严格按照公司规定要求做订单、执行交易 计划、执行力强。 6.公司提供岗前培训，提供技术支持，上岗后有专业老师指导操作，优秀个人可获得公司重点扶持发展。 工资待遇: 5000-12000

车缝内衣 1.负责车间人员生产指导工作，生产意识培训 2.核算工价控制成本，。 3.会看纸样，生产全方位都懂。 4.吃苦耐劳，多维度发展。团队合作。 5.包吃包住。 6.负责追赶货期。 7.策划生产流程规范

扩大生产诚招 1）生产厂长1名（具有花边，经编5年以上管理工作经验） 2）车间主管1名（不用穿纱，车间管理生产，协调能力强） 3）带班2名，穿纱工3名 4）挡车工多名 5）机修工3名（能独立当班优先） 6）搬运工4名（有叉车证优先） 地址:两港工业区 联系方式待遇面议

仓库： 搬 运 工 2名 （以下2个岗位要有相关的工作经验，熟悉电脑的基本操作） 仓库：五 金 仓 管 1名 制 单 文 员 1名 联系方式： （郑小姐） 地址：广东省汕头市潮阳区海门镇印染工业园广东荣昌纺织实业有限公司

上下拉产品，空调车间，包吃住

日结3 百元/天 19/小时 20：00-4：00 4：00-12：00（休息不扣时长） 需上两个班次，16小时 3 百元下班结算超快 来回厂车免费接送，可以带手机进仓库 18-59周岁 揭阳快递分拣装卸工资日结， 18：30前在陈厝合集合

上班地址：澄海区莲下镇北村 莲盛科技诚聘： 1、自动机工2名，30-40岁，上班时间：上午8点–11点，每小时：14-15元，夫妻优先，包2餐，不包住，具体面议 2、搬运工2名，，30–45岁，包3餐，不包住，上班时间：7点–6点，每小时：17-18元，具体面议 地址：澄海莲下槐东金东园，电话：

岗位职责： 1.负责生产部门各类文件的整理、归档及日常管理，确保资料齐全并可追溯； 2.编制与汇总生产相关报表，如产量统计、工时记录、物料使用情况等，为生产管理提供数据依据； 3.协助完成生产相关的内外部信息传递，保障沟通内容准确及时； 4.跟踪生产计划实施进度，及时汇报生产进展及发现的问题； 5.配合生产团队处理日常行政事务，助力提升整体运作效率。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备一定的数据整理与分析能力； 2.具备良好的协调组织能力和语言表达能力，能有效对接跨部门工作； 3.工作细心负责，有较强的执行力和保密观念； 4.能够适应高效工作节奏，面对压力仍保持稳定输出； 5.有生产文员或行政助理相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇: 上班时间8:30-12:00，13:00-18:00。月休4天，薪资5000。

1、标准体系搭建：参与产品设计过程，结合产品需求及行业规范，建立产品质量设计标准与技术规范，确保产品在设计初期即具备高品质基础。 2、方案审核把关：对产品设计图纸、技术方案及工艺路线开展系统性评审，发现潜在质量隐患，提出优化建议，防止设计问题流入制造阶段。 3、可靠性工程实施：主导产品可靠性设计工作，应用DOE（试验设计）、FMEA（失效模式分析）等可靠性方法，开展产品寿命与稳定性评估，提升产品长期使用性能。 4、质量工具应用：熟练运用QFD（质量功能展开）等工具，将客户实际需求有效转化为设计参数，保障产品设计精准匹配用户期望。 5、协同联动推进：与研发、工程、制造等部门紧密配合，推动解决设计阶段的质量难题，确保设计方案具备良好的可生产性与可检测性。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，理工科背景（电子、机械工程等相关专业）优先，具备外资企业或台资企业5年以上DQE工程师岗位实践经验； 2、掌握APQP先期质量策划流程，熟练运用DOE/FMEA/QC七大工具/QFD/QCP/SPC等质量工具进行品质分析，主导过新产品开发中的质量改进项目并有实际成功案例； 3、熟悉电子、电器或照明类产品的开发流程及关键质量控制节点，精通光源、电源、电子元器件（电容、IC等）、塑胶件、五金件、表面处理、PCBA等相关制程技术； 4、思路清晰、逻辑严谨，具备良好团队合作意识及跨部门沟通协调能力。